薪酬数据人力资源清远人事主管
人力资源管理需求量小

清远人事主管

人事主管通常是一个组织中负责人力资源管理、招聘、员工培训、绩效评估、员工关系和福利等方面的高级职位。人事主管需要制定并执行人力资源策略,确保公司招聘、留任和激励员工的流程高效顺畅。他们负责监督员工绩效和福利计划,并协助解决员工关系问题。此外,人事主管还要确保公司遵守相关的劳动法规。另外,人事主管通常还要与其他部门合作,协调和支持组织的整体发展战略。人事主管需要具备领导能力、良好的沟通技巧和人际关系处理技巧,以及熟练运用人力资源管理软件的能力。该职位通常需要有大学学位和相关的工作经验。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 河南省
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  • 辽宁省
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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥7500

中位数 ¥6500 | 区间 ¥6300 - ¥8800

数据来源:谈职全网39份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

71.8% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
502¥11300¥6800
89
695¥9200¥2200
88
288¥10000¥7100
87
239¥11100¥5700
86
426¥9000¥1800
85
256¥9400¥2200
85
361¥9100¥3900
84
122¥10300¥3800
83
233¥8600¥1700
83
158¥8100¥1400
83

市场需求

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6月新增岗位

44

对比上月:岗位减少18

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届29
61.7%
1-3年8
17%
3-5年5
10.6%
5-10年5
10.6%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

人事主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地人事主管的招聘、薪资和就业数据。

#59 海口
0.3%42 个岗位
#60 台州
0.3%42 个岗位
#61 邯郸
0.3%41 个岗位
#62 威海
0.3%41 个岗位
#63 清远
0.3%39 个岗位
#64 株洲
0.3%37 个岗位
#65 淮安
0.3%37 个岗位
#66 湘潭
0.3%36 个岗位
#67 湖州
0.3%35 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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人力资源类高薪榜单

热招职位

人事主管6000-9000元/月

清远本科及以上3-5年

1、 负责生产基地人事行政各模块工作,协助部门负责人完成招聘、薪酬福利、绩效考核、制度流程体系建立;
2、负责会议组织和安排,起草会议纪要、5S、6S管理,固定资产管理、发文、印章及档案管理;
3、负责组织策划员工活动 (年度旅游、年度体检、年会、日常聚餐等日常员工活动),宣导企业文化,提升文化氛围;
4、 负责新公司注册、企业证照的年审/年检及变更,协助完成商务接待、公司外联工作。任职要求:
1.本科以上学历,行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业;
2. 四年以上工作经验,二年以上人事行政主管工作经验,熟练使用word、Excel、PPT等常用办公软件,熟悉人力资源及行政管理工作的一个或多个模块,能独立承担1-2个模块;
3、出色的人际交往和沟通协调能力,具备活动策划和组织能力,善于活跃气氛,较强的亲和力、计划性/时间管理和执行能力。有意请申请职位后主动来电,(号码投递简历后可见)请告知是在英德人才网上看到的

人事绩效专员4000-6000元/月

清远大专及以上1-3年

1、招聘管理:负责公司各岗位招聘全流程工作,包括招聘需求对接、岗位发布、简历筛选、面试组织、录用沟通及入职跟进,确保核心岗位人员及时到岗。
2、绩效管理:负责绩效考核的组织实施,包括考核数据收集、汇总、统计、归档,建立员工绩效考核档案。协助各部门完善考核指标,推动考核结果应用。
3、薪酬管理:参与薪酬核算与发放工作,协助建立与岗位价值匹配的薪酬体系。负责员工入离调转等手续办理及薪酬数据维护。
3、员工关系管理:办理员工入职、转正、调岗、离职、续签等手续,完善员工档案及人事信息系统维护。负责劳动合同的新签、续签与管理。
4、培训组织:协助制定培训计划,组织员工培训活动,跟进培训效果评估。
5、制度执行:执行并完善公司人事制度,配合落实竞聘上岗、绩效考核等改革措施。
二、任职要求1、学历专业:大专及以上学历,人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2、工作经验:一年以上人力资源相关工作经验。有食品、快消或农产品加工行业人事经验者优先。
3、专业能力:熟悉招聘全流程操作,具备一定的面试技巧;了解绩效考核的基本方法和工具;熟练使用办公软件Excel、Word、PPT等;了解劳动合同法及相关人事政策法规。
3、综合素质:具备良好的沟通表达能力、学习能力和执行力。细心严谨,有较强的责任感和团队合作精神。务实接地气,能从小微企业实际出发推动工作。
4、其他要求:能接受驻场工作,愿意深入一线了解生产实际情况。

管培生(应届毕业生)4500-10500元/月

清远大专及以上经验不限

纺织、染整、轻化、机电类、物流类、工商管理类、电子商务类、交通运输类、进出口类、土木工程类、数学科目类、统计学类、经济学、金融学、财务学类、工商管理类、理科、纺织类、市场营销、工商管理学、行政管理、人力资源管理、物流管理。商务英语、新闻传播学、经济学、应用心里学、有运动爱好优先,特别是篮球,篮球水平要高(在校任参与过学生会、社团等优先)。欢迎应届毕业生的加入。

客户经理实习生30-50元/天(月结)

清远学历不限经验不限

●津贴待遇1、实习保障:免费三餐 交通补贴 营销奖励2、其他保障:实习证明 终面直通 校园推荐官●工作时间1、上班安排:早上8:15-18:00,8小时工作制,午休2小时2、假期安排:周末双休3、上班地点:英德市区商会大厦二楼、东华镇、浛洸镇●工作环境1、年轻团队,氛围友好2、实习团建●岗位职责1、营销活动策划与执行: 协助客户经理策划并实施社区及厅堂营销活动2、信贷业务支持: 协助客户经理进行客户信贷资料的收集与整理3、客户服务与咨询: 协助客户经理解答客户咨询,提供相关信息4、存款与贷款营销: 主动开展存款产品营销;
识别并推荐潜在贷款客户●任职资格1、基本要求:本科及以上在校生(大二/大三优先,校园大使专项通道开放)2、素质要求:工作认真负责、沟通表达出色、执行能力强3、核心优势:有校园大使或社团等相关经验优先

美疗师6000-10000元/月

清远学历不限1-3年

【十年本地产康老店诚聘】美容师|产康师|养生理疗师 本店经营十年,口碑成熟,固定老客量大,到店客流稳定,不用盲目拓客,店内平台成熟,晋升学习渠道完善,现扩大团队扩招! 任职要求 
1. 吃苦耐劳,具备优质服务意识,心态好抗压能力强;
门店定期专业技术、销售培训,服从店内排班与团队管理安排2. 具备美容、产后康复、中医理疗相关实操工作经验,擅长客户维护,有销售成交经验优先录用 薪资福利(综合月薪6000-10000元,能力优秀可更高) 
1. 薪资构成:基础底薪+项目手工费+阶梯业绩提成+月度奖金+季度团队奖励+年终达标分红,多劳多得,收入无上限2. 成长支持:免费店内常态化培训,定期安排外出高端进修,持续提升技术与销售能力3. 保障:试用期结束满3个月,长期发展有保障4. 休息制度:每月固定4天休假,国家法定节假日正常放假5. 工作时间:09:00-12:00,13:00-18:00,下班早 门店优势 经营十年本地老店,客户信任度高,成交轻松;团队氛围融洽,无勾心斗角;长期稳定招人,适合打算长期扎根美业、追求稳定高薪的从业者,欢迎踏实有能力的你到店面谈!

淘宝打字客服3000-4500元/月

清远学历不限经验不限

公司简介】我们专注花洒、水龙头、角阀等厨卫五金产品,是天猫/京东/拼多多平台的TOP级商家!【招聘岗位】岗位一:售前客服岗位职责:负责天猫/京东/拼多多平台客户咨询(分平台接待),解答产品疑问,引导下单。任职要求:20-35;电脑操作熟练,电脑打字≥45字/分钟,(面试时会测试电脑操作和电脑打字速度)。希望能长期稳定工作,短期或兼职暂不合适哦,感兴趣的话可以先在家测测打字速度,心中有数再约面试,不白跑一趟。不可以居家办公,可接受应届生工作时间:早班8:00-16:30,晚班16:00-00:00,半个月轮换一次(有晚班,请考虑清楚)。薪资福利:试工3天通过即计入工资,试用期2个月;试用期3000元/月,转正后综合薪资4000-4500元(绩效薪资制);每月固定 4 天休息日,法定节假日按公司安排调休补休包一餐工作餐每月评选“top客服”额外现金奖励。岗位二:售后客服岗位职责:负责天猫/京东/拼多多平台客户咨询(分平台接待),处理售后事宜(修改地址、质量问题、安装指导、退换货补发等)。任职要求:20-35;电脑操作熟练,电脑打字≥45字/分钟,(面试时会测试电脑操作和电脑打字速度)。希望能长期稳定工作,短期或兼职暂不合适哦,感兴趣的话可以先在家测测打字速度,心中有数再约面试,不白跑一趟。不可以居家办公,可接受应届生工作时间:早班8:00-16:30,晚班16:00-00:00,半个月轮换一次(有晚班,请考虑清楚)薪资福利:试工3天通过即计入工资,试用期2个月;试用期3000元/月,转正后综合薪资4000-4500元(绩效薪资制);每月固定 4 天休息日,法定节假日按公司安排调休补休包一餐工作餐每月评选“top客服”额外现金奖励。

生产主管15000-20000元/月

清远学历不限5-10年

- 负责制罐生产线的整体运营管理,制定并执行生产计划,确保产能达标与交付周期精准控制;- 主导生产流程优化及工艺改进,通过精益化管理提升设备利用率、降低单位能耗与损耗率;- 管理生产团队,统筹排班调度、绩效考核及技能培训,培养高技能操作骨干力量;- 监控生产质量体系运行,推动ISO9001等标准落地,实现产品合格率≥98%;- 定期分析生产数据报表,提出降本增效方案并推动实施,持续提升人均产值指标。【任职要求】- 机械制造、工业工程或相关专业本科及以上学历,持有PMP/CPIM认证者优先;- 5年以上制罐行业生产管理经验,熟悉铁罐生产工艺全流程(冲压、焊接、涂装);- 掌握APQP五大工具应用能力,具备3C认证体系维护经验者优先考虑;- 拥有优秀的成本管控意识,能独立完成年度预算编制与执行偏差分析报告;- 具备战略级思维,可主导产线自动化改造项目;

長白班品检员4000-5000元/月

清远学历不限经验不限

1. 负责产品质量检验工作,确保产品符合相关标准。
2. 对生产过程中的产品进行抽检,及时发现并反馈质量问题。
3. 协助处理质量异常情况,跟进问题解决进度。
任职要求:
1. 具备良好的视力,身体健康,能承受一定工作强度。
2. 吃苦耐劳,服从工作安排,具备团队合作精神。
3. 有无工作经验均可,可接受相关培训快速上手。福利待遇:提供食宿,还有其他福利

仪表工6000-8000元/月

清远大专及以上经验不限

1.使用电脑操作自动化系统,控制生产车间各类设备。
2.熟悉电脑操作,大专及以上学历,自动化专业优先录用。
任职要求  
1. 大专及以上学历,自动化、电气工程等相关专业优先。  福利待遇:
1、所有岗位,一经录用待遇从优,享受高温补贴、子女助学金、过节费等福利。
2、上下班有免费班车接送员工上下班,往返英德市区(途径云岭、英红)等。
3、免费提供工作餐(含早、中餐、晚餐)、宿舍等,宿舍内享有空调、热水器、wifi、有线宽带及配置日常生活用品等。

理货员(西牛)2900-3200元/月

清远学历不限1-3年

职责:超市摆货、理货、扎菜等工作;要求:工作稳定,有超市工作经验者优先;

质量负责人10000-15000元/月

清远本科及以上5-10年

1. 搭建并维护公司质量管理体系,确保符合化工行业法规及公司生产经营要求,组织内审、外审及整改闭环;
2. 统筹原料、生产、成品全流程质量管控,审核供应商资质,监督生产工序合规性,负责成品放行审批;
3. 处理质量异常、客户质量投诉及质量事故,制定纠正预防措施,跟踪落实并形成闭环,开展质量风险识别与管控;
4. 管理质量团队,分配工作任务,开展质量培训,提升团队专业能力及全员质量意识;
5. 对接政府监管部门,配合监督检查,编制质量报告,向管理层汇报质量状况及改进方向;
6.负责其他质量或上级交办的其他的事宜。
任职要求:
1. 本科及以上化学、化工、分析化学等相关专业,持有质量工程师、ISO内审员等证书优先。
2. 5年以上化工行业质量管理经验,3年以上管理岗位经验,熟悉化工产品生产工艺及质控要点。
3. 精通质量管理体系及化工行业相关法规,能独立处理质量异常及审核相关文件,熟悉常用检测仪器操作。
4. 原则性强,责任心强,具备良好的跨部门协调、沟通能力及团队管理能力,抗压性强。福利待遇:
1、薪资:综合工资10000-15000元。
2、福利:包食宿、年终奖、年度体检、年度旅游、各类团建活动等。

1、负责员工的招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系管理等相关工作;

2、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;

3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理;

4、策划并开展各类文化主题活力活动,实施员工福利关怀、文化传播等文化管理工作;

5、负责公司管理制度的建立健全和贯彻落实;

6、完成上级领导交办的其他任务;

化+计划暑期实习-人力资源助理

北京硕士及以上1年以下

1.协助完成社招、校招和实习生招聘工作,负责筛选简历、安排面试、跟踪优化招聘流程;

2.协助完成员工关系相关工作,负责员工档案整理、文件编制和数据整理分析;

3.协助完成人力资源管理其他模块工作。