薪酬数据销售河池销售部长
销售管理需求量小

河池销售部长

销售部长职位是一个负责销售部门的高级管理职位。销售部门是一个组织中非常重要的部门,其任务是推动和实现组织的销售目标。作为销售部长,他或她负责领导和监督销售团队,制定销售策略,监控销售绩效,与客户建立和维护良好的关系,并与其他部门合作,促进产品或服务的销售。销售部长需要具备广泛的销售知识和经验,能够分析市场趋势和竞争对手,制定相应的销售计划和目标,并通过有效的沟通和激励手段激发销售团队的潜力,实现销售目标的达成。同时,销售部长需要持续关注市场变化和客户需求的变化,及时调整销售策略,以保持组织在竞争激烈的市场中的竞争力。总之,销售部长是一个关键的职位,对于组织的销售业绩和发展具有重要的影响。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥12900

中位数 ¥9500 | 区间 ¥9200 - ¥16700

数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

45.5% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
1867¥15300¥2200
90
2797¥16500¥6800
90
1266¥15400¥7100
89
737¥15000¥1800
88
1455¥13600¥3900
87
672¥14200¥2200
87
663¥16900¥5700
87
1868¥12500¥2600
85
650¥13500¥1700
85
449¥15400¥3800
85

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

6月新增岗位

20

对比上月:岗位新增5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
14.3%
1-3年2
14.3%
3-5年8
57.1%
>10年2
14.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

销售部长岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地销售部长的招聘、薪资和就业数据。

#252 延安
0%12 个岗位
#253 阳江
0%11 个岗位
#254 定西
0%11 个岗位
#255 龙岩
0%11 个岗位
#256 河池
0%11 个岗位
#257 兴安盟
0%11 个岗位
#258 延边朝鲜族自治州
0%11 个岗位
#259 白银
0%11 个岗位
#260 和田地区
0%11 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

OTC区域经理—广西河池1-1.5万

河池大专及以上1-3年


1、熟悉公司模式、产品及销售政策,根据任务指标梳理区域市场目标客户;
2、负责所辖区域目标新客户开发、老客户挖潜,实现公司产品导入及销售增量;
3、掌握公司产品政策,关注合作客户纯销及库存情况,适时开展相应动销活动,确保销售良性循环;
4、服从公司各项管理制度、执行上级领导各项工作安排,确保各项开发及销售指标达成。

任职要求:
1、1年以上OTC售工作经验,热爱销售、性格活跃、能接受出差,具备较强的沟通及客户开发能力;
2、熟悉OTC控销渠道及当地中小连锁客户资源,具有医药销售、药店店长或片区经理工作经验者优先。

薪资待遇:
1、底薪+绩效+提成+奖金,综合收入8-15k/月;
2、出差期间差旅费、住宿费及出差补贴按标准核销;
3、五险、节日福利、团建旅游、培训学习、岗位晋升。

销售主管6000-10000元

济南大专及以上3-5年


1.负责销售部门的人员配置、日常管理及绩效考核,制定销售团队工作规范与流程;
2.组织销售培训(产品知识、行业特性、销售技巧、防爆资质合规要求等),提升团队专业能力与业务水平;
3.监督销售日常工作进度,指导销售人员跟进客户、洽谈订单,解决销售过程中的问题。
4.负责煤矿机械设备(如防爆摄像机、煤仓等)的市场开拓与客户开发,完成区域销售目标。
5. 维护核心客户关系,及时响应客户需求,解决设备使用过程中的问题,提升客户满意度与复购率。

任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、矿业工程或市场营销相关专业优先。
2. 具备3年以上煤矿机械或工业装备销售经验,熟悉煤矿设备应用场景。
3. 拥有煤矿企业客户资源或矿山项目对接经验者优先,能独立完成从商机挖掘到合同签订的全流程。
4. 具备较强的沟通谈判能力与技术理解能力,能清晰向客户传递产品技术优势。

5.具有3年以上销售团队管理经验。

业务经理面议

徐州学历不限1年以下

1.男,中专或以上学历,专业不限。2.热爱营销工作,诚实敬业,善于沟通,具有团队精神,能适应经常出

1、负责团队业绩目标的达成,将每月销售计划及目标分解至团队成员,并及时跟进月度目标的达成。

2、负责开展市场及竞争对手调研,及时了解竞对动态和行业信息,并根据市场情况协同市场部开展市场活动。

3、负责区域内本地服务商户的开发与管理,为团队成员提供必要的商户资源支持。

4、负责所辖团队的管理,包括团队人员招聘、销售技能培养、人员效能提升、日常行为管理、人员优化与淘汰、日常会议管理、人员业绩考评、团队氛围建设、储备人才培养等。

5、负责所辖区域内风险的把控,提高员工风险防范意识和风险识别能力,把控办单流程。

6、完成上级交办的其他工作。

任职资格

1、大专及以上学历;

2、有2年以上销售团队管理经验,有互联网行业电销经验优先;

3、有较强的沟通协调能力,过往有成功组建团队经验

4、具有较强抗压能力。

工作职责

1、负责团队业绩目标的达成,将每月销售计划及目标分解至团队成员,并及时跟进月度目标的达成。

2、负责开展市场及竞争对手调研,及时了解竞对动态和行业信息,并根据市场情况协同市场部开展市场活动。

3、负责区域内本地服务商户的开发与管理,为团队成员提供必要的商户资源支持。

4、负责所辖团队的管理,包括团队人员招聘、销售技能培养、人员效能提升、日常行为管理、人员优化与淘汰、日常会议管理、人员业绩考评、团队氛围建设、储备人才培养等。

5、负责所辖区域内风险的把控,提高员工风险防范意识和风险识别能力,把控办单流程。

6、完成上级交办的其他工作。

任职资格

1、大专及以上学历;

2、有2年以上销售团队管理经验,有互联网行业电销经验优先;

3、有较强的沟通协调能力,过往有成功组建团队经验

4、具有较强抗压能力。

生鲜销售经理6000-8000元

济南大专及以上1-3年


1.负责维康庄园的,有机、无抗鸡和鸡蛋的销售

2.有生鲜渠道行业工作经验者优先(1-3年以上)

3.能够自建团队,建立渠道业务员梯队

4.了解销售模式(1.品鉴会2.体验游玩活动3.企业福利4.社群团购5.社区体验会等等)
5。沟通能力强,管理有经验,有资源者优先。

寿渠业务经理

苏州学历不限1-3年

1.现有平安寿险渠道维护;新产品的宣导和推广;
2.对保险代理人进行各类产品培训、展业辅导;
3.与渠道进行各类形式的日常沟通、业务有效追踪、关系维护等;
4.各类客户的新保、续保服务,以及销售相关运营、系统类问题处理。

政保业务经理

广州学历不限1-3年

1.业务规划与目标达成:制定并实施政保业务的年度及长期发展规划,确保业务目标的达成。负责政保业务的市场分析、需求调研及策略制定,推动业务增长。
2.政策类业务开拓与维护:负责与相关部门、医疗机构及社会组织的沟通与合作,建立并维护良好的政企关系。深入挖掘政策类项目合作机会推动项目落地。
3.政策解读与产品创新:关注国家及地方政策动态,解读政策文件,为业务发展提供政策支持。参与政策类保险产品的设计与优化,推动符合市场需求的创新型产品的开发。

菜鸟-销售经理-广州

本科及以上1年以下

1. 负责广州及华南区域跨境电商物流市场的开拓,制定并执行区域销售策略与行动计划;

2. 深入了解区域市场动态、行业趋势及竞争格局,持续挖掘潜在客户与业务机会;

3. 客户资源与行业人脉,建立并维护长期稳定的客户关系,提升客户满意度与复购率;

4. 组织并协调公司内部运营、客服、产品等团队资源,推动客户方案设计、合同谈判及项目落地;

5. 带领销售团队完成月度、季度及年度销售目标,并对团队业绩负责;

6. 收集并反馈客户需求与市场信息,为公司产品优化与服务升级提供一线输入。

1、快速搭建BD团队:负责招聘、培养和管理销售团队,建立高绩效团队,并制定并执行相关策略、资源分配等,以实现团队的快速成长;
2、执行公司的销售策略及政策:负责执行公司的销售策略和政策,通过日常闭环管理跟踪业务进展,带领团队达成业绩目标;
3、与内外部部门协作:与横向协同部门紧密配合,及时解决销售工作中的各类问题,并持续改进和优化销售流程。

业务经理、资深业务经理

安庆本科及以上1-3年

1、负责水稻/小麦种子区域销售目标制定、客户开发与渠道拓展,完成销量及回款任务;

2、维护经销商、零售商、种植大户、合作社等客情,规范市场价格,管控串货乱价;

3、开展品种示范田建设、观摩会、农民会、技术推广,提供田间种植指导;

4、收集市场、竞品、农户需求及病虫害信息,上报销售与市场数据;

5、处理订单、发货、售后及质量投诉,完成上级交办的其他工作。

行业拓展一部销售经理(054360)

西安学历不限1年以下

(一)项目开发与销售攻坚​
开发维护工商业客户(工厂 / 园区 / 商业地产等),挖掘光伏装机、绿电替代需求;​
统筹大客户全流程跟进(需求调研→方案定制→商务谈判→回款落地),保障项目签约;​
联合技术团队制定个性化光伏系统方案(含投资回报、并网 / 运维规划),提升转化率;​
完成签约额、装机量、回款率等销售指标,定期同步项目进展。​
(二)市场与资源整合​
跟踪行业政策、市场动态及竞品情况,调整销售策略;​
整合内部技术 / 工程 / 运维资源,为客户 / 渠道提供全流程支持;​
收集需求反馈,助力公司产品迭代与方案优化;​
参与行业展会 / 研讨会,推广公司方案,维护品牌形象。
协调资方、EPC、供应商各部资源,协助获取建设指标,保证项目进度在计划内开展。

销售经理2300-30000元/月

衡水学历不限经验不限

1.简单的电脑操作   会维护客户关系2.善于沟通,乐于合作:思维逻辑清晰,沟通能够抓住重点,表达干脆利落3.能主动学习产品知识,积极优化自己的工作方法4.有无经验均可待遇:
1.每月4天+带薪假期+不定期团建2.基本工资+提成+绩效奖金+全勤奖

欧盟大区-渠道销售网络验收岗

保定本科及以上1年以下

1.依区域市场特性(如消费、政策、竞争)定渠道准入标准,涵盖资金、销售、服务、合规等,欧洲市场注重 GDPR 等特殊要求;建标准化开发流程,线上化管理招募、评估、签约;

2.多维度尽调潜在伙伴,用风险评估模型分级,选匹配战略、风险可控的合作伙伴;

3.制定建设标准,含硬件(选址、设计等)与软件(流程、培训等),巡检监督执行;

4.设计分阶段验收流程,明确检查清单等,未达标限期整改,新能源渠道重点验专项配置;

5.制定服务流程,监控执行,分析投诉等数据优化流程;

6.监控销售、客户、服务数据,分析识别渠道潜力与问题,提供资源分配依据;

7.建立评估体系考核渠道商,奖优汰劣,未达标者辅导或淘汰并补新渠道。