薪酬数据客服北京呼叫中心经理
呼叫中心客服需求量小

北京呼叫中心经理

呼叫中心经理负责领导和管理呼叫中心团队,确保团队的日常运营高效顺畅。他们通常负责制定和实施运营策略,确保达到客户服务水平和绩效目标,并监督员工的绩效和工作质量。呼叫中心经理需要与其他部门合作,确保客户问题得到及时解决,并参与招聘、培训和管理团队成员。此外,呼叫中心经理还需要进行数据分析,识别和解决潜在问题,并不断改进服务流程和提升客户体验。他们需要具备出色的沟通、领导、团队建设和问题解决能力,以确保呼叫中心高效运营并达到业绩目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 山东省
  • 安徽省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 陕西省
  • 河北省

平均月薪

¥19200

中位数 ¥0 | 区间 ¥15400 - ¥23000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
9¥16200¥6800
90
8¥10300¥1600
90
11¥15300¥2600
86
12¥7800¥2000
70
6¥12900¥1100
70
7¥11900¥800
64
6¥14800¥5700
41
7¥8100¥1600
35
5¥19200¥7100
30
6¥15300¥3900
30

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

4

对比上月:岗位减少1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年4
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

呼叫中心经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地呼叫中心经理的招聘、薪资和就业数据。

#9 深圳
5.4%6 个岗位
#10 合肥
4.5%5 个岗位
#11 邯郸
4.5%5 个岗位
#12 重庆
4.5%5 个岗位
#13 泰安
4.5%5 个岗位
#14 郑州
4.5%5 个岗位
#15 武汉
4.5%5 个岗位
#16 北京
4.5%5 个岗位
#17 佛山
4.5%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

1、负责渠道业务发展规则,建设多元化的渠道发展结构,持续优化,形成优势互补;

2、负责渠道商业目标分解,进行销售及服务过程标准化管理,为渠道的商业目标达成负责;

3、负责高德房产二租渠道考核机制设计、落地,能够以机制驱动渠道的分层,升级,汰换,建设健康可持续的发展体系;

1、行业研究与分析。深入研究足疗洗浴、维修、眼镜等本地生活服务行业的市场动态、用户行为、竞争格局;输出行业白皮书、市场趋势报告,为平台决策提供数据支持。

2、策略制定与执行。根据行业特性,制定平台在该领域的业务拓展、产品优化、营销推广、商家合作等策略;推动重点行业从“流量获取”向“价值创造”转型。

3、跨部门协作。与产品、运营、市场、技术等多部门协同,推动策略落地;策划并执行行业专项活动或项目,提升平台在该领域的影响力。

4、竞品对标与创新。分析竞品在足疗、玩乐、维修等领域的策略与打法,提出差异化竞争优势;探索新兴模式,推动平台在相关领域的创新突破。

高德-销售绩效-高级专员

北京本科及以上1年以下

1. 数据整理与报表支持
独立收集、清洗销售绩效相关数据,核算提成金额;对业绩数据进行基础汇总与交叉核对,及时发现并反馈数据异常。

2. 目标跟踪与进度监控
协助整理行业线及个人的业绩目标数据,定期更新目标达成进度;对目标偏差进行基础分析,整理问题清单并提交上级复核。

3. 绩效方案辅助落地
参与销售提成/绩效考核方案的数据测算与基础方案撰写;协助完成绩效政策的宣导材料整理、执行进度跟踪及申诉数据汇总。

4. 其他支持性工作
完成团队交办的其他薪酬绩效相关辅助工作,如文档整理、会议记录、流程跟进等。

1. 负责面向面向金融行业KA客户进行平台合作与广告产品销售,承担并完成公司业绩指标;

2. 以商业产品和解决售卖为核心,具有产品型商务的综合能力,能够独立开发新客户,以客户交付和销售业绩为目标导向,制定完善的商务策略;

3.深入理解行业需求并持续挖掘不同KA客户的诉求,结合高德的平台特性、场景和产品优势,输出有效的整合营销方案,并推动商业落地。

4. 开拓并维系业内TOP的客户和合作伙伴,能够与客户中高层对话,独立完成商务谈判、合同签订工作。

5. 建立并维护良好的客情,促进客户与代理公司在高德侧的深度合作,持续共创生态价值,并获得商业化成果。

高德销服科技-区域经理-生活服务

北京大专及以上1年以下

1、承接休娱&生活服务行业区域城市的广告营收目标,负责制定目标,明确区域内策略打法,监控过程指标,达成业绩结果。(优先对标MT, 字节,小红书生活服务行业)

2、具备一线销售功底,能够陪访关键客户,并提炼形成标准化的展业流程,能够赋能一线团队。

4、负责团队文化打造,通过明确目标,立标杆,激发团队PK氛围,

5、负责团队作业合规及风险防范规避,负责风险管理和治理动作落地。

高德销服科技-国际化销售-北京

北京本科及以上1年以下

1、基于目前高德地图国际业务的产品能力及标准化本地生活合作模式,负责日韩及东南亚商户/服务商的商务合作推进及落地;

2、具备行业敏感性,对日韩及东南亚本地生活行业(餐饮、景点、酒店、休闲娱乐、商场零售等)需求进行系统化梳理和客户痛点挖掘的能力;

3、通过对客户需求的准确把握,整合高德地图国际本地生活的产品及运营资源向客户提供合作方案,完成从线索开拓、方案沟通、资源协调、商务洽谈、商业谈判到合同签署的链路流程;

4、深挖市场及客户需求,推进国际本地生活产品能力与运营策略的迭代优化,推动业务增长与商业化进程;

5、主导客户全生命周期的合作及交付,包括联合营销、效果复盘、续约与增购等。

高级结构工程师(J23726)

北京学历不限1年以下

1. 负责高低压电力电子产品(变流器、低压变频器、高压变频器等)的结构方案开发,并完成3D模型和工程图纸的设计与输出。

2. 独立完成柜体和功率模组的总体布局和详细设计,包括母排、绝缘、环控、防腐、密封、强度等,确保设计的可制造性、装配性、可靠性和美观性。

3. 运用SolidWorks、Creo(Pro/E) 等软件进行精密建模,并完成产品BOM、装配指引等技术文档的编制与归档。

4. 与电气工程师紧密协作,协助完成主回路元器件选型、结构方案确认、设计图纸投产。

5. 参与产品的散热仿真和结构强度/刚度仿真分析,并根据仿真结果对设计方案进行优化与迭代。

6. 参与样机的制作、装配与调试,支持解决加工、生产、装配及测试过程中出现的各类技术问题。

设备工程师(J23446)

北京学历不限1年以下

1、设备体系搭建能力:制造中心生产装配设备全生命管理设备管理相关标准文件编制、体系搭建、系统管理;

2、负责对各部门/工厂设备管理工作的检查;

3、设备数字化建设优化能力:负责设备相关数字化系统(MES、物联网)内设备模块的使用优化;

4、根据工厂需求、产品迭代对设备技术文件编制优化:订货技术文件、点检表、维保手册等;

5、根据生产计划统筹备品备件库,制定备品备件库储存原则,并确定最低警戒值和最高库存量, 同时负责协调各厂备件的调配;

6、对总装车间出现的设备问题,跟踪分析设备异常故障,及时协调维修工作,优化设备备件管理;

7、设备管理数据(MTBF等)、运行数据计算、分析能力;

8、管理设备范围:特种设备(起重机、叉车、压力设备)、液压类设备、生产工具类、生产工装吊具类、自动化设备、电控柜体测试舱、登高类(液压升降车、登高踏步)、AGV等。

海外风电项目经理02(J23383)

北京学历不限1年以下

1.主导国际大型风电项目全流程管控,从投标策划、合同谈判到交付验收、质保运维,确保项目按期、按预算达成盈利目标​。

2.运用项目管理平台,制定计划与进度管控,统筹生产、物流、施工等跨环节协同​。

3.对接海外客户高层,维护战略级客户、现场业主关系,了解客户需求,提升客户满意度。

4.统筹协调公司全产业链资源,协调技术、供应链、运维资源,保障项目高效推进​。

5.联动法务、财务团队,建立动态风险管理矩阵,现风险闭环管理​,采取系统、有效的措施规避项目执行风险。

6.组建并领导跨国项目团队,制定跨文化协作机制,赋能团队成员成长,打造高绩效执行团队​。

7.熟悉 FIDIC 条款与国际风电合同规则,主导合同变更管理、争议解决,防范政治、汇率、合规等跨境风险 。

8.参与公司全球化战略落地,输出海外项目最佳实践,优化公司国际项目管理体系​。

1、经营数据分析与洞察:协助收集、清洗、整理集团及各业务单元的经营数据,持续监控核心业务指标。通过数据分析,识别业务在效率、成本、增长等方面的机会与风险,形成洞察与建议,为管理决策提供支持。

2、运营流程优化与落地:梳理核心业务流程(如订单履约、库存周转、客户服务),识别瓶颈与改善点。协同业务部门推动优化措施落地,并跟踪实施效果,持续迭代完善。

1、负责向客户介绍公司楼盘信息及销售政策;
2、与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供针对性的解决方案;
3、协助客户完成购房流程,包括但不限于签订合同、办理贷款等手续;
4、维护客户关系,定期跟进客户动态,提高客户满意度。

店端事故留修专员

北京学历不限1年以下

1、负责售后事故留修业务