薪酬数据市场北京活动策划经理
活动策划需求量小

北京活动策划经理

活动策划经理是负责规划、组织和执行各种活动的专业人士。他们负责制定活动的整体方向、目标和策略,确保活动按时完成并达到预期的效果。活动策划经理需要与客户、供应商、团队成员和其他利益相关者进行沟通和协调,确保活动顺利进行。他们需要了解市场趋势、目标受众以及活动的预算和资源需求,以便制定合适的策略和计划。此外,活动策划经理还需要具备团队管理、项目管理和协调能力,能够有效地管理团队成员,监督活动的执行过程,并解决可能出现的问题。总之,活动策划经理在活动执行过程中扮演着重要的角色,他们的工作直接影响着活动的成功与否。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 青海省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10000

中位数 ¥9500 | 区间 ¥8000 - ¥12000

数据来源:谈职全网15份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
46¥12100¥6800
91
36¥8000¥3900
76
16¥10400¥3200
72
22¥8300¥1700
72
15¥10000¥7100
70
14¥11400¥5700
68
12¥9100¥2200
66
25¥8200¥2600
63
33¥4900¥0
56
10¥8500¥1500
53

市场需求

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6月新增岗位

17

对比上月:岗位减少20

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
15.4%
1-3年5
38.5%
3-5年2
15.4%
5-10年2
15.4%
不限经验2
15.4%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

活动策划经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地活动策划经理的招聘、薪资和就业数据。

#3 海南藏族自治州
5.4%33 个岗位
#4 成都
4.1%25 个岗位
#5 重庆
3.6%22 个岗位
#6 南京
2.6%16 个岗位
#7 北京
2.4%15 个岗位
#8 深圳
2.3%14 个岗位
#9 苏州
1.9%12 个岗位
#10 东莞
1.8%11 个岗位
#11 常州
1.8%11 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

1、在深度理解业务的基础上,进行城市选址规划、店型选择与盈亏分析、品类策略与商品诊断等专题分析工作,推动业务前置性规划与模式迭代;
2、支持业务制定经营策略,通过数据分析与调研研究赋能业务在仓网规划、商品力建设、门店模式等方面的认知提升,助力类自营业务提升竞争力和盈利水平;
3、搭建类自营业务的经营分析框架与指标体系,及时通过数据发现问题与机会点,辅助业务洞察并改善。

营销经理

北京本科及以上1年以下

1.负责工业智能产品(如AOI光学检测系统、AMR移动机器人、复合机器人等)、大总成产品(电池包、电驱动、热管理和底盘系统等)的市场开发与营销工作,制定并执行营销策略,达成年度定点与回款指标;

2.主导客户端的技术交流、方案宣讲及商务谈判,将产品的技术原理与核心优势转化为商业订单,实现高价值营销;

3. 深度挖掘主机厂及行业客户的潜在需求,洞察竞争格局与技术趋势,制定产品进入市场的差异化打法;

4.统筹从线索获取、样件试用、商务报价到量产交付的全流程,协调内部资源解决客户痛点,维护良好的客户关系。

Keemart- 营销产品经理

北京学历不限1-3年

1、负责营销产品能力建设,保证平台、商家营销投入动作效果最大化;
2、深入理解业务团队工作流程,为营销工具的易用性、效果负责;
3、深入理解海外用户行为习惯,为用户侧营销透传的易懂、易用负责;
4、通过行业调研和数据分析等手段,可以为业务主动赋能;

市场实习生

北京本科及以上1年以下

1.每日网络营销、新媒体运营;

2.线上线下活动的现场协助支持;

3.其他部门临时性工作。

1. 负责餐饮SaaS行业的市场研究与竞争分析,输出高质量的行业洞察报告。构建并优化行业指标体系,监控关键业务与市场动态,识别潜在机会与风险。
2. 参与制定业务长期发展计划,包括产品线扩展、市场拓展和业务转型等,支持产品、战略及业务团队,通过数据分析驱动业务决策与增长策略制定。
3. 探索AI技术发展趋势与动态,以AI为核心研究工具链完成行业动态输出(大模型辅助扫描、AI信息聚合+人工判断验证、LLM结构化案例库建设),定期输出含AI工具、支付、金融等前沿领域的深度洞察,推动商业分析模型在餐饮场景中的创新应用,为业务决策提供战略视角支撑。
4. 参与活跃用户、支付流水、外部合作渠道等经营分析体系的搭建与监控看板建设。将AI工具深度嵌入分析全链路:SQL取数→AI辅助模式识别→多维度推演→可视化呈现。

产品营销工程师

北京本科及以上1年以下

1、深入理解公司工业智能产品(如AOI光学检测系统、AMR移动机器人、复合机器人等)的技术原理与应用场景,提炼产品核心竞争优势;

2、面向市场和客户输出高质量的产品资料,包括产品手册、解决方案白皮书、PPT演示材料、宣传视频脚本等;

3、协同销售团队支持重点客户项目,提供售前技术支持,参与技术交流、方案讲解与现场演示;

4、跟踪行业趋势、竞品动态及客户需求,输出市场分析报告,反哺产品研发与战略规划;

5、策划并执行线上线下市场推广活动,如展会、发布会、技术研讨会等,提升品牌影响力与产品曝光度。

渠道经营分析

北京学历不限1年以下

1、毛利改善与亏损城市扭亏,逐城诊断毛利结构,识别可执行、可落地的毛利机会点(非泛化建议),输出针对性的提升方案。与前线/城市团队协同合作提升毛利策略,并持续跟进执行过程,推动策略调优与结果达成。针对亏损城市,通过高频、深度的一对一沟通,定位核心问题(定价、商政、车力、运营等),设计个性化扭亏路径,推动业务动作改变,实现扭亏目标。
2、理解数据背后的业务本质,通过对标研究等方式,挖掘不同业务场景下的数据洞察,发现潜在的缺陷与机会,为业务决策提供数据支撑,主动洞察新的增长点(如新渠道、新定价策略),将其转化为可执行的业务动作,并推动前线落地,确保增长机会从识别到规模化落地的全流程管理。
3、基于业务理解和发展需求,通过对标研究和经营指标分析来指导业务发展方向与优化策略;负责业务各项经营和运营指标的数据监控和分析,对影响业务的基础认知进行定量描述,并判断优先级;提炼描述基础认知的核心指标。
4、 负责业务重要议题的复盘分析,提炼总结结论,输出宏中微观的业务策略,协助业务决策拿业务结果;

无人车业务部-经营分析专家

北京学历不限1年以下

1. 结合业务发展的需要,搭建和迭代车辆效率与管理指标体系,并进行数据的监控和量化分析,挖掘指标变化趋势及驱动因素,提出策略方向;
2. 深入业务场景,针对关键经营议题开展专题研究,梳理实现路径,识别增长机会与效率瓶颈,主动输出可落地的策略建议;
3. 积极运用AI工具(如生成式AI、智能分析平台等)辅助数据挖掘、趋势预测与策略研究,推动分析工作方式智能化升级,提升洞察效率与决策质量。

1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作,并带领合作商完成业务目标;
2.协助合作商组建和管理团队,辅导和监督合作商做好团队的管理工作;
3.给合作商团队成员有效的培训和辅导;
4.通过AI工具辅助渠道数据分析、总结梳理合作商团队工作中的关键动作,使之流程标准化并落地执行;
5.从合作商的角度出发思考问题,保证合作商与总部在资源互补、目标一致的方向健康发展;
6.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核,对不符合考核标准的合作商坚决处置。
岗位基本需求1.有强大的自驱力,渴望成功;
2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力;
3.能接受区域内出差;
4.对AI等前沿销售工具保持好奇心,积极在工作场景探索;
5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队;
6.为人力行正道,强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。岗位亮点

市场品牌主管

北京本科及以上3-5年

岗位职责:
-根据总部品牌部指定的品牌规范,维护区域品牌视觉统一性及调性;
-监督及完善地方品牌形象的落实,确保大区/分公司能够及时准确了解及掌握总部策略;
-汇总、整理地方竞品的产品、市场拓展、销售策略、业务渠道等信息动态,并及时反馈;
-根据总部的市场的分析和定位,落实本地区营销计划及项目;
-提出适用于本地区的产品及活动规划建议,进行大区/分公司内产品与渠道的营销及运营数据分析,协助总部制定区域营销计划,并随时对地方市场促销和市场活动给予跟进;
-制定区域营销方案,包括总体媒介建议、新店开业拉新等,对执行进行监管;
-协助总部品牌部完成营销物料的下发及落地活动的开展,完成对营销供应商的考察与选择,建立和维护地方营销供应商(包括媒体、广告设计与制作、活动促销等);
任职要求:
-本科及以上学历,市场营销、广告传播、视觉传达等专业优先;
-三年以上市场营销/品牌相关岗位工作从业资历,有大型连锁餐饮行业或快消品行业市场运营及市场经验优先;
-语言表达能力优,有出色的沟通与协同能力,有分析解决问题;
-有品牌意识,有优秀的审美;
-有丰富的内容/活动策划和落地经验;
-地方媒介、活动执行供应商、物料供应商资源丰富。
岗位职责:
-根据总部品牌部指定的品牌规范,维护区域品牌视觉统一性及调性;
-监督及完善地方品牌形象的落实,确保大区/分公司能够及时准确了解及掌握总部策略;
-汇总、整理地方竞品的产品、市场拓展、销售策略、业务渠道等信息动态,并及时反馈;
-根据总部的市场的分析和定位,落实本地区营销计划及项目;
-提出适用于本地区的产品及活动规划建议,进行大区/分公司内产品与渠道的营销及运营数据分析,协助总部制定区域营销计划,并随时对地方市场促销和市场活动给予跟进;
-制定区域营销方案,包括总体媒介建议、新店开业拉新等,对执行进行监管;
-协助总部品牌部完成营销物料的下发及落地活动的开展,完成对营销供应商的考察与选择,建立和维护地方营销供应商(包括媒体、广告设计与制作、活动促销等);
任职要求:
-本科及以上学历,市场营销、广告传播、视觉传达等专业优先;
-三年以上市场营销/品牌相关岗位工作从业资历,有大型连锁餐饮行业或快消品行业市场运营及市场经验优先;
-语言表达能力优,有出色的沟通与协同能力,有分析解决问题;
-有品牌意识,有优秀的审美;
-有丰富的内容/活动策划和落地经验;
-地方媒介、活动执行供应商、物料供应商资源丰富。

品牌营销经理(J32777)

北京学历不限1年以下

1. 根据公司品牌定位和年度策略,策划重点活动营销创意和资源分布,提升品牌知名度和美誉度。​

2. 主导品牌营销活动的策划与执行,包括线上推广、社交媒体营销等,确保活动效果达到预期目标。​

3. 分析市场动态和竞争对手情况,及时调整品牌营销策略,保持品牌的竞争力。​

4. 协调内部资源(如产品、运营、设计等团队),确保品牌营销活动的顺利开展。​

5. 监控品牌营销效果,收集和分析数据,撰写营销效果报告,并提出优化建议。

任职资格

1. 3-5 年互联网行业品牌营销工作经验,有成功的互联网品牌营销案例。​

2. 本科及以上学历,市场营销、广告学、传播学等相关专业优先。​

3. 具备丰富的达人营销经验,熟悉达人合作流程和模式,有一定的达人资源者优先。​

4. 具备良好的市场洞察力和分析能力,能够准确把握市场趋势和用户需求。​具备优秀的策划能力和执行能力,能够独立策划和执行品牌营销活动。

工作职责

1. 根据公司品牌定位和年度策略,策划重点活动营销创意和资源分布,提升品牌知名度和美誉度。​

2. 主导品牌营销活动的策划与执行,包括线上推广、社交媒体营销等,确保活动效果达到预期目标。​

3. 分析市场动态和竞争对手情况,及时调整品牌营销策略,保持品牌的竞争力。​

4. 协调内部资源(如产品、运营、设计等团队),确保品牌营销活动的顺利开展。​

5. 监控品牌营销效果,收集和分析数据,撰写营销效果报告,并提出优化建议。

任职资格

1. 3-5 年互联网行业品牌营销工作经验,有成功的互联网品牌营销案例。​

2. 本科及以上学历,市场营销、广告学、传播学等相关专业优先。​

3. 具备丰富的达人营销经验,熟悉达人合作流程和模式,有一定的达人资源者优先。​

4. 具备良好的市场洞察力和分析能力,能够准确把握市场趋势和用户需求。​具备优秀的策划能力和执行能力,能够独立策划和执行品牌营销活动。​

海外品牌营销经理(J34978)

北京学历不限1年以下

1.负责公司北美、中东区域的品牌营销规划,制定各区域具体的推广计划,实现公司的App用户增长和品牌打造;

2.主导品牌营销活动的策划与执行,包括线上推广、社交媒体营销等,确保活动效果达到预期目标。

3.熟悉当地文化,了解海外达人营销及线上营销

4.协调内部资源(如产品、运营、设计等团队),确保品牌营销活动的顺利开展。

5.监控品牌营销效果,收集和分析数据,撰写营销效果报告,并提出优化建议。

任职资格

1.具备5年以上品牌营销经验,具有2年以上出海品牌营销经验

2.有海外达人投放、出海MCN工作经验,熟悉了解北美市场并有成功内容营销的实践经验;

3.对品牌营销和内容营销有清晰的认知逻辑和实践经历,对内容生态搭建、内容营销等策略有丰富的经验;

4.英文可作为工作语言,会其他小语种为重要加分项;

5.责任心强,沟通能力优秀,能力自驱,灵活变通,擅长数据分析。
工作职责

1.负责公司北美、中东区域的品牌营销规划,制定各区域具体的推广计划,实现公司的App用户增长和品牌打造;

2.主导品牌营销活动的策划与执行,包括线上推广、社交媒体营销等,确保活动效果达到预期目标。

3.熟悉当地文化,了解海外达人营销及线上营销

4.协调内部资源(如产品、运营、设计等团队),确保品牌营销活动的顺利开展。

5.监控品牌营销效果,收集和分析数据,撰写营销效果报告,并提出优化建议。

任职资格

1.具备5年以上品牌营销经验,具有2年以上出海品牌营销经验

2.有海外达人投放、出海MCN工作经验,熟悉了解北美市场并有成功内容营销的实践经验;

3.对品牌营销和内容营销有清晰的认知逻辑和实践经历,对内容生态搭建、内容营销等策略有丰富的经验;

4.英文可作为工作语言,会其他小语种为重要加分项;

5.责任心强,沟通能力优秀,能力自驱,灵活变通,擅长数据分析。