薪酬数据产品北京Product Manager
产品管理需求量大

北京Product Manager

Product Manager是在产品生命周期的每个阶段负责产品规划、开发和推广的关键角色。他们必须与跨职能团队合作,理解市场需求,制定产品策略,并确保产品与公司战略一致。Product Manager需要与工程师、设计师和市场营销团队密切合作,以确保产品符合用户需求和市场预期。他们需要进行市场调研,了解竞争对手,并对市场趋势保持敏感。Product Manager还负责定义产品功能、规划发布时间表,并监控产品的开发进度。此外,他们还需要制定产品定价策略,并与销售团队合作,促进产品推广和销售。Product Manager需要具备出色的沟通和领导能力,以及分析和解决问题的能力,以确保产品的成功发布和市场占有率的增长。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区

平均月薪

¥20800

中位数 ¥19500 | 区间 ¥16000 - ¥25500

数据来源:谈职全网413份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

55.2% 人群薪酬落在 15-30k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
博士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
627¥22100¥6800
88
413¥20800¥7100
87
258¥23400¥5700
84
211¥18700¥1800
84
226¥17800¥2200
82
345¥17300¥3200
80
120¥21300¥1700
78
119¥18300¥3800
76
173¥17900¥2200
76
93¥17500¥1600
75

市场需求

  • 北京
  • 上海
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6月新增岗位

373

对比上月:岗位减少203

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届59
15.8%
1-3年65
17.4%
3-5年151
40.4%
5-10年62
16.6%
>10年11
2.9%
不限经验26
7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

Product Manager岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地Product Manager的招聘、薪资和就业数据。

#1 上海
10%627 个岗位
#2 北京
6.6%413 个岗位
#3 成都
6%377 个岗位
#4 南京
5.5%345 个岗位
#5 广州
5.5%343 个岗位
#6 深圳
4.1%258 个岗位
#7 苏州
3.6%226 个岗位
#8 东莞
3.4%211 个岗位
#9 合肥
2.9%179 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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1、了解互联网广告,对电商推荐/广告等行业领域熟悉,具备互联网广告流量机制方向工作经历。

2、具备与用户产品/广告算法/工程/运营等团队顺畅沟通的能力,有成功的与策略机制相关的系统设计和落地工作经验。

3、优秀的数据分析能力和逻辑思维,善于利用数据驱动需求或指导决策。

4、具备高度的责任心和较强的自我驱动力、抗压能力,善于合作,善于协调和调度资源推动业务发展。

5、对AI发展保持高度兴趣和关注度,乐于分享和团队协作。

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1、本科以上学历,具备2年以上大厂或AIGC明星企业产品经验‌优先。

2、熟悉主流AIGC基础模型原理,了解训练/推理等工作机制‌,以及评测/风控等风险控制机制。

3、熟悉主流广告平台架构和基本原理,具备电商广告客户视角,能精准定义AIGC赋能价值点‌。

4、对AI发展保持高度兴趣和关注度,乐于分享和团队协作。

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1、负责合作商Agent的产品建设,结合业务场景系统性规划Agent能力,包括但不限于:对话问答、经营分析、技能操作、知识管理等功能。
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3、与算法和工程团队合作,推进系统及策略的落地,定期评估现有策略效果,并根据业务需求进行优化。

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1. 负责美团境外业务Keeta客服产品体系(服务多子业务)的规划与设计,深入理解业务需求并转化为产品方案。
2. 协同技术、运营、客服等团队推进产品迭代,提升客服效率与用户体验。
3. 基于业务目标、用户反馈与数据分析,持续建设客服平台能力,优化终端用户服务动线、完善服务运营能力,提升整体服务的产品体验与服务效率。
4. 关注行业动态与先进实践发展,推动客服产品创新与差异化能力建设。

云原生产品经理23350

北京本科及以上1年以下

1. 产品规划与设计:负责多云管理平台(CMP)的整体产品架构、功能规划与全生命周期管理,输出产品Roadmap及版本迭代计划。

2. 多云资源统一管理:设计跨云资源纳管与编排能力,深度对接阿里飞天专有云、VMware、OpenStack私有云,以及AWS/阿里云/腾讯云/华为云等主流公有云,实现计算、存储、网络、数据库等资源的统一生命周期管理。

3. 云治理与安全合规:主导云治理模块设计,包括统一IAM权限管控、标签规范、策略合规引擎、安全基线检查、自动化巡检与审计日志聚合。

4. FinOps与费用账单:负责多云成本中心设计,实现账单采集与清洗、成本分摊(按部门/项目/业务线)、预算预警、闲置/低效资源识别、优化建议推送及多维度报表分析。

5. 跨部门协同与落地:与研发、测试、架构师、交付及售前团队紧密协作,推动需求评审、原型确认、开发跟进、UAT验收及灰度发布,保障产品高质量交付。

6. 行业洞察:跟踪云计算、FinOps、云原生及AI运维趋势,输出产品演进策略与差异化竞争方案。

产品经理(开放平台)

北京学历不限1-3年

1.负责美团合作中心产品建设,通过商家后台、商家档案等功能建设,搭建5000+服务商及品牌商与美团的高效触达通道,驱动合作线索挖掘与双边合作达成2.探索服务市场商业模式与生态运营机制,主导服务市场从0到1的产品建设,提升平台收入规模与合作伙伴活跃度,驱动生态繁荣3.构建良性服务商生态,兼顾治理与激励。制定平台产品能力推广策略及合作机制,维护合作关系。能够完成复杂跨组织沟通协调及资源整合,持续创造客户价值,建立平台影响力4.密切关注行业动态,积极探访内外部客户,共同发现问题、定义问题、解决问题。主动完成数据分析和场景洞察发现改善机会点,做好能力抽象及重要项目复盘总结,持续保持产品的竞争力与创新性

即时零售搜索产品经理

北京学历不限1年以下

1、本岗位所在团队为美团闪购消费者选购效率和体验负责,包括搜推策略、用户选购链路设计等;
2、主导闪购业务搜索策略体系建设:包括目标设计、策略机会洞察、意图体系及评测体系设计等,为用户交易体验和交易转化负责;
3、结合用户洞察和业务节奏规划产品动作,协同算法、工程、运营团队,推动项目高效落地;
4、关注行业和技术发展,探索产品形态进化方向,推动搜索产品升级。

海外产品负责人(J35459)

北京学历不限1年以下

1. 全面负责海外整体产品能力建设,围绕本地生活、二手交易等核心业务场景,制定并推进产品中长期规划与架构设计。

2. 深入理解本地生活服务体系、二手交易链路与商业模式,熟悉本地产品商业化逻辑,推动英国区域业务增长,并持续迭代和完善海外产品能力。

3. 深刻洞察英国用户需求,以用户增长与营销转化为目标,制定可执行的产品策略,并推动落地,对用户增长和收入转化结果负责。

4. 基于市场动态及业务反馈,持续优化现有业务流程与产品体验,关注行业趋势并及时调整产品策略。

任职资格

1. 7年以上产品工作经验,3年以上产品团队管理经验;具备本地生活服务、二手交易、综合型市场平台经验者优先,有海外产品经验者优先。

2. 拥有成功主导产品从0到1或复杂产品生命周期管理的完整案例;对海外市场具备浓厚兴趣,能够主动调研不同市场差异并制定差异化策略。

3. 具备卓越的领导力、沟通力及跨团队协作能力;英语听说读写熟练,可作为日常工作语言,有海外学习/生活经历者优先。

4. 数据驱动思维强,能够通过数据发现问题并提出切实可行的解决方案。

5. 能适应快节奏、全球化的工作环境,具备优秀的沟通与团队协作能力,可接受长期出差者优先。
工作职责

1. 全面负责海外整体产品能力建设,围绕本地生活、二手交易等核心业务场景,制定并推进产品中长期规划与架构设计。

2. 深入理解本地生活服务体系、二手交易链路与商业模式,熟悉本地产品商业化逻辑,推动英国区域业务增长,并持续迭代和完善海外产品能力。

3. 深刻洞察英国用户需求,以用户增长与营销转化为目标,制定可执行的产品策略,并推动落地,对用户增长和收入转化结果负责。

4. 基于市场动态及业务反馈,持续优化现有业务流程与产品体验,关注行业趋势并及时调整产品策略。

任职资格

1. 7年以上产品工作经验,3年以上产品团队管理经验;具备本地生活服务、二手交易、综合型市场平台经验者优先,有海外产品经验者优先。

2. 拥有成功主导产品从0到1或复杂产品生命周期管理的完整案例;对海外市场具备浓厚兴趣,能够主动调研不同市场差异并制定差异化策略。

3. 具备卓越的领导力、沟通力及跨团队协作能力;英语听说读写熟练,可作为日常工作语言,有海外学习/生活经历者优先。

4. 数据驱动思维强,能够通过数据发现问题并提出切实可行的解决方案。

5. 能适应快节奏、全球化的工作环境,具备优秀的沟通与团队协作能力,可接受长期出差者优先。

2026-产品经理

北京学历不限1年以下

1. 负责数字座舱魅点产品场景创新、产品定义、数据分析与用 户体验优化;

2. 负责大模型 Agent 架构产品架构设计及详细设计;

3. 负责大模型内外生态服务构建及详细设计。

交易银行部产品经理岗

北京学历不限1-3年

1、负责开展包括供应链金融、跨境金融等交易银行产品营销、推动,协助经营团队落地。
2、完成总分行相关产品考核要求,进行经营团队培训宣导,组织相关业务推广活动。
3、负责推动落地交易银行重点项目,确保达产。
4、负责交易银行部管辖产品的政策研究和竞品分析。

1. 统筹智慧养老无人看护全产品线整体规划与产品设计,聚焦居家独居、康养机构无人值守照护两大核心场景,搭建完整场景化产品体系;

2. 牵头智能看护终端、边缘网关、养老云平台的需求调研、方案设计与 PRD 输出,主导产品从 0 到 1 落地;

3. 全流程跟进产品研发、样机调试、试产、量产与版本迭代,把控项目进度与产品品质;

4. 对接国内外养老行业客户、康养机构及产业链生态伙伴,挖掘业务痛点,输出一体化落地解决方案,赋能商务签单。

国际化HR产品经理

北京学历不限1年以下

1. 负责海外核心人事及招聘等领域内相关系统规划、设计、交付和运营工作。
2. 深入了解研究海外人力资源业务需求,并能清晰的将需求转化为可行性产品方案,根据不同国家业务诉求构建差异化服务产品兼容能力。
3. 参与设计和整合核心人事及招聘等业务流程,建立统一服务标准与操作规范,对系统架构设计不断调整优化。
4. 研究市场同类产品,结合用户需求,合理规划产品迭代路径。
5. 能够使用英语进行工作交流,确保能与海外团队进行有效沟通。