台州人力资源主管
人力资源主管是负责公司人力资源管理的专业人士。他们的职责包括招聘、培训、员工福利、员工关系、绩效评估和劳动法规遵从等。人力资源主管需要制定和执行员工招聘计划，筛选候选人，进行面试和招聘。他们还负责规划和实施员工培训计划，确保员工具备所需的技能和知识。人力资源主管需要处理员工关系问题，解决员工之间的纠纷，并与员工沟通以满足他们的需求。此外，他们也负责制定员工福利计划和薪酬制度，确保公司符合劳动法规。人力资源主管在公司中扮演着关键的角色，他们需要有良好的沟通能力、组织能力和人际关系技巧。他们也需要对劳动法规和人力资源管理的最新趋势有所了解，以便在工作中做出准确的决策。
薪酬概览
平均月薪
¥8000
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥6200 - ¥9800
数据来源：谈职全网42份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
69% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
68
对比上月：岗位新增32
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 26 | 36.1% |
| 1-3年 | 23 | 31.9% |
| 不限经验 | 23 | 31.9% |
热招职位
培训绩效主管6000-10000元/月
1.为组织发展提供人力资源支持，在培训、绩效考核、企业文化等方面为业务发展提供有效的解决方案并实施；
2.负责建立相应人力资源的制度、流程、体系。
3.配合上级组织实施公司经营管理分析会议，推动组织变革，达成公司年度经营目标。
职位要求：
1.5年以上人力资源工作经验，熟悉HR流程体系，在培训/绩效管理/企业文化等某一模块有沉淀。
2.沟通协调能力强，有亲和力，有责任心。
3.能适应跨省出差，在多家公司之间切换工作方式方法。
酒店自媒体运营3500-5500元/月
懂自媒体运营，有直播工作经验1. 负责酒店自媒体平台的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户互动率。
2. 策划并执行直播活动，提升直播间流量及转化率，完成既定销售目标。
3. 分析用户数据，优化内容策略，提升粉丝粘性与活跃度。
4. 协调内外部资源，配合市场推广活动，提升酒店整体营销效果。
财务会计岗【实习生】3000-5000元/月
1、开具发票、现金银行以及出入库账务处理；
2、上下游往来账对账，成本结转，结账及出具财报，各部门费用情况统计；
3、集团各种报表对接，凭证装订、日常进项发票登记以及税务统计，税务申报；
4、收付款以及货款勾兑，银行日常事宜以及贷款对接；
5、成本核算、风控事项对接（包含但不限于上下游合同管理、对账函下发及跟进，关联在途对账及跟进处理；
6、参与库存盘点以及损益核实，计划预算、费用预算编制以及后期滚侧；
7、各部门事宜对接以及领导交代的其他工作。
8、能熟练运用office办公软件，熟悉金蝶软件运用。
任职要求：
1、实习生2、专业要求与岗位相关
电工3000-5000元/月
需要经验丰富的电工，持有电工证，爱岗敬业，服从领导安排，具体薪资详谈1. 负责公司电气设备的安装、调试、维护及日常巡检工作。
2. 定期检查电路系统，确保运行安全稳定，及时排除故障隐患。
3. 配合其他技术人员完成相关项目施工与技术支持。
4. 按照规范操作流程进行作业，保障工作质量与安全。
5. 记录设备运行状态及维修情况，提供详细报告。
车间主任7000-9000元/月
1、10 年以上机加工行业经验，5 年以上车间全面管理经验；
2、精通加工中心、数控车、车、铣、磨、钻、铣、焊、等加工设备，看懂机械加工图纸，能独立编制加工工艺、优化工装刀具；
3、熟悉生产排产、产能、品质、成本、5S、设备全流程现场管理；
4、持有安全管理员证，熟悉车间安全生产、危废环保管理，能处理生产异常与工伤事故；
5、可统筹50 人以上生产团队，员工排班、绩效、技能培训、人员流失管控；
6、熟悉 ISO 质量体系，会使用 ERP/MES 系统，具备精益改善思维；
7、能适应车间现场管理、加班应急，责任心强，抗压，沟通协调能力优秀。
8、执行力强，抗压能力强，能处理生产紧急突发状况（设备故障、批量报废、客户急单）；
9、原则性强，重视安全、质量，不违规抢产牺牲品质。
综合维修【包食宿】4000-5000元/月
1、日常巡检与设备保养2、水电暖通基础维修3、妥善保管维修工具，定期保养4、遵守酒店安全操作规范，任职要求；
1、有水电维修经验优先，持有电工证；
2、服务意识好，礼貌对待客人及部门员工；
3、适应轮班，夜班应急抢修；
酒店销售5000-15000元/月
1. 负责制定销售计划，达成销售目标
2. 开拓市场，挖掘潜在客户
3. 监督指导销售团队，提升销售业绩 任职要求1. 市场营销等相关专业
2. 具备 3 年以上销售管理经验
3. 熟悉销售流程，具备良好沟通及团队管理能力
4. 有行业资源者优先
口腔护士3500-7000元/月
1. 负责口腔患者的护理工作，包括但不限于口腔检查、治疗配合等。
2. 严格遵守口腔护理操作规范，确保患者护理安全与质量。
3. 协助医生完成各类口腔治疗，做好治疗前后的准备与护理。
任职要求：
1. 持有护士证，具备扎实的护理专业知识与技能。
2. 拥有口腔护士工作经验，熟悉口腔护理流程。
3. 具备良好的职业道德，工作认真负责、细心耐心。
4. 能够熟练运用专业知识，为患者提供优质护理服务。
5. 具备较强的团队协作精神，能与医生等团队成员默契配合。
6. 工作积极主动，有良好的沟通能力，能与患者有效交流。试用期3500 转正底薪+科室绩效+餐补 有全勤奖和年终奖 八小时工作制加班有加班费诚邀有志于口腔护理事业的专业人士加入
数码印刷学徒3005-6000元/月
1. 负责印刷生产操作，确保印刷工作的高效进行。
2. 依据设计要求，运用专业技能完成印刷品的制作。
3. 对印刷设备进行日常维护与保养，保障设备正常运行。
4. 严格把控印刷质量，及时处理印刷过程中出现的问题。
5. 协助其他部门完成与印刷相关的工作任务。
任职要求：
1. 熟练掌握Ai、cdr等专业作图软件，具备扎实的软件操作技能。
2. 有印刷操作相关工作经验者优先考虑。