薪酬数据客服深圳售后经理
售后客服需求量小

深圳售后经理

售后经理是负责管理公司售后服务部门的专业人士。他们的主要职责是确保客户在购买产品或服务后得到满意的售后支持和服务。售后经理需制定并执行售后服务政策、流程和标准,以确保客户的投诉和问题得到及时解决,并且维护客户满意度。他们还需要领导并指导团队,与客户、销售团队和其他部门合作,确保售后服务的高效运作。此外,售后经理还需要进行客户满意度调查和分析数据,以改善售后服务质量。优秀的售后经理需要有卓越的沟通技巧、领导能力和解决问题的能力。他们需要对客户需求有敏锐的洞察力,并以客户为中心的理念开展工作。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
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  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥15000

中位数 ¥14500 | 区间 ¥11900 - ¥18100

数据来源:谈职全网47份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

53.2% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
105¥11200¥2200
90
90¥14700¥6800
87
49¥11500¥1800
86
53¥11700¥1800
83
54¥9300¥1800
82
47¥15000¥5700
82
69¥10800¥3900
81
65¥11400¥1700
80
93¥8500¥1700
77
37¥9100¥1700
76

市场需求

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  • 贵州省
  • 青海省
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  • 宁夏回族自治区

6月新增岗位

53

对比上月:岗位新增27

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届50
96.2%
>10年2
3.8%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

售后经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地售后经理的招聘、薪资和就业数据。

#7 长沙
2.9%54 个岗位
#8 东莞
2.8%53 个岗位
#9 南京
2.7%50 个岗位
#10 合肥
2.6%49 个岗位
#11 深圳
2.5%47 个岗位
#12 石家庄
2%37 个岗位
#13 昆明
2%37 个岗位
#14 大连
1.8%34 个岗位
#15 北京
1.7%32 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

售后经理

深圳学历不限1年以下

1、负责指导、协助及支持服务商解决售后问题,协调、配合及支持服务商解决疑难技术问题,协调、支持提供售后培训,技术指导等。
2、负责区域售后服务品牌建设与推广的管理,包括指导、协助及监督服务商制定品牌推广计划、开展售后营销活动,提升品牌知名度。
3、负责指导区域服务商全面质量管理提升,确保服务商的工作质量符合公司要求,指导各服务商制定实施质量管理措施。
4、负责区域售后政策推广与跟进管理,考评服务商落实公司政策和要求,确保售后政策的执行落实。
5、负责执行售后标准,支持或指导服务商进行店面建设和升级,开展检查、验收和评定工作。结合当地情况与售后标准,使服务商能够满足公司店面建设和运营标准。
6、负责指导、协助及监督服务商处理客户投诉,负责服务商顾客满意度指标的管理及提升,指导协助服务商实施售后策略和措施,提高客户的满意度,及时考评服务商,确保能够及时、有效地处理客户投诉,提升客户满意度,维护BYD品牌形象和声誉。
7、负责对服务商的全面管控,包括售后项目的执行落实,确保各项目按时、按质完成。

售后专员

深圳学历不限1年以下

1、负责执行区域对服务站管理措施,确保服务站的各项工作正常开展
2、负责按照大区及区域措施维护售后市场的稳定,确保客户的投诉率降低
3、负责按照大区及区域要求,督导服务站对公司政策执行情况
4、负责按照大区及区域要求,处理区域内客户投诉处理,避免因处理不及时给公司造成负面影响
5、负责实施开展服务站业务培训及实施服务站定期沟通
6、完成领导交办的其它工作并定期向领导汇报

电商客服主管¥7000-10000

深圳大专及以上经验不限

1、负责电商客服团队的日常管理、监督、指导、培训和评估;
2、推动实施客户服务规范、流程和制度,执行促销方案,提升客户重复购买率;
3、落实部门协调和各项推广活动的配合;
4、收集客户信息,妥善处理客户的不满和意见,进行客户需求分析,向上级提出合理化建议;
5、搭建客户关怀体系,建设客户调研、回访、满意度调查等,了解客户真实需求。
任职资格:
1、有天猫店客服三年以上工作经验,至少一年以上主管工作经验,服装行业经验优先;
2、有带领团队经验、强烈的敬业精神与责任感,优异的客户服务意识,能有效管理团队完成公司制定的销售目标;
3、热爱电子商务行业,熟悉B2C电子商务操作模式,了解熟悉网购流程或有网购经验。

客服代表

深圳学历不限1年以下

1、参与受理全国客户的咨询、建议、投诉、救援、理赔报案等业务,协助反馈客户的需求、投诉、建议等,确保信息录入准确,保障科室业务开展。
2、主导跟进移交的业务工单,协助审核并确定业务方、经销商及服务店工单闭环要求,确保商家对客户诉求在系统中完成结案。
3、参与执行并落实客服业务知识及沟通技巧的使用,保证客服服务质量。

投诉管理岗

深圳学历不限1-3年

1、负责统筹全单位投诉处理,包括但不限于牵头制定投诉处理方案、推进投诉处理流程、提升投诉处理效率,提高投诉处理质量,以及相关指标追踪;
2、负责接收并妥善处理来自监管单位(深圳局、人行等)的举报案件处理;
3、负责推进投诉预防,对投诉发现的问题推动各相关部门进行溯源整改、举一反三;
4、负责建立健全汽融纠纷多元化解工作机制,做好与监管指导的调解单位(金调委、银促会等)的对外沟通协调等相关工作;
5、负责抵制、打击黑灰产相关工作;
6、领导交办的其它事项。

高级产品经理(数据安全)

深圳学历不限1-3年

1、完成子系统数据与接口的资产盘点、分类分级和涉敏梳理;构建自动化风险检视与基于 AI 的用户异常行为检测预警能力;落地静态/动态脱敏、加解密等安全控制,并借助 AI 提升敏感数据识别与风险分析的效率与精度。
2、作为数据安全领域负责人,与研发安全、运营安全、人员安全及安全管理等团队协同,拉通安全需求与处置流程。
3、与管理、业务及数据治理等部门紧密合作,对齐安全规划与数据标准,确保安全能力融入业务且持续有效。

安全架构师

深圳学历不限1年以下

一、安全体系架构规划与设计 负责公司整体信息安全、网络安全、数据安全架构的顶层设计、迭代优化与落地规划,结合业务系统研发、IT 基础设施建设、数字化项目落地全流程,输出适配企业发展的安全架构整体方案、技术规范与落地标准,保障安全架构的前瞻性、稳定性与可扩展性。 二、网络安全体系融入系统设计 深度参与企业网络架构、业务系统、生产网络的规划与设计评审,针对网络边界、传输链路、服务器集群、终端接入、访问权限等场景,制定网络安全防护架构,包含防火墙策略、零信任架构、内网隔离、流量监控、入侵防御、抗攻击等安全设计,从架构层面规避网络渗透、越权访问、网络攻击、链路泄露等风险。 三、数据安全与数据保护架构落地 统筹企业全生命周期数据安全架构设计,覆盖数据采集、传输、存储、使用、共享、销毁全流程。结合国家及行业合规要求,设计数据分类分级、数据脱敏、数据加密、权限管控、数据防泄露、数据备份恢复、审计追溯等安全架构方案,将数据保护能力内嵌至业务系统、数据库、数据中台、数据接口的设计与开发环节,保障核心业务数据、用户数据、敏感数据合规安全。

市场营销主管(东非)(J19489)

深圳学历不限1年以下

1.负责梳理产品线定位,研究区域用户调研,做品牌+产品线+竞品的定位分析,洞察行业变化趋势,传播途径的变化,制定可落地的区域整合营销推广策略,提炼品牌价值,并制定可落地的市场整合营销宣传计划,提交方案;

2.负责实施品牌沟通营销专项,包括统筹预算、供应商等各类市场资源,策划、组织、 执行品牌/产品线的各类营销campaign,并进行质量控制和效果跟踪评估;

3.与产品研发与产品营销、公关、零售、social media、GTM、DM、电商、BD等团队密切联动,组织内外部资源,推动品牌营销专项的实施与落地;

4.与潜在客户、合作伙伴、重点媒体策划开展营销合作,实施品牌规范并维护良好的品牌形象;
5。通过市场复盘及竞品线上营销策略调研,对现有IMC营销方案进行持续性的优化,提升落地效率。

电池电源硬件研发工程师

深圳学历不限1-3年

1.根据电池/电源产品功能需求,完成BMS/电源/PMU(电源管理模块)硬件方案设计和详细设计;
2.负责BMS/PMU硬件关键器件选型、单板原理图设计和仿真;
3.负责制定PCB设计指标,输出PCB设计约束文件,审查PCB设计;
4.负责硬件测试用例及测试报告的审查,测试问题的定位解决;
5.配合软件、结构等相关开发人员完成产品的功能验证与设计优化;
6.跟进解决产品生产及使用中的技术问题,完成各阶段技术文档撰写;
7. 主动探索并运用各类AI工具优化日常工作流程,积极推动AI在业务场景中的落地实践,持续提升个人及团队的工作效率与产出质量;

1、核心算法研发:开发毫米波雷达(距离、速度、方位角、俯仰角)的高分辨率成像算法;负责毫米波雷达点云处理算法开发,包括目标检测、聚类、跟踪、分类等核心模块;针对无人机低空物流场景(如城市峡谷、动态障碍物避障),优化算法在复杂环境下的鲁棒性和实时性;
2、多传感器融合:设计毫米波雷达的融合感知方案;开发时空对齐、数据关联、状态估计等关键算法,提升无人机在弱光、雨雾等恶劣条件下的环境感知能力;
3、算法工程化落地:负责算法在嵌入式平台的部署与优化;开发算法仿真测试框架,支持快速迭代和性能评估。
4、前沿技术预研:跟踪毫米波雷达感知领域前沿技术,探索在无人机业务中的应用5、主动探索并运用各类AI工具优化日常工作流程,积极推动AI在业务场景中的落地实践,持续提升个人及团队的工作效率与产出质量;

1、测试体系构建:建立毫米波雷达全生命周期测试标准(研发验证、产线测试、场景实测),覆盖射频性能、感知算法、环境适应性等维度。
2、设计自动化测试工具链(如点云数据比对、多传感器同步采集),提升测试效率。
3、场景化测试验证:针对无人机低空物流场景(如城市峡谷、强电磁干扰、雨雾天气),制定毫米波雷达的极限工况测试方案。主导外场实测,验证雷达在真实飞行中的探测精度、抗干扰能力及失效模式。
4、问题闭环管理:分析测试数据(如虚警率、漏检率、测距误差),定位硬件/算法缺陷并推动研发团队优化。建立雷达性能基线库,支撑量产一致性管控与供应商质量评估。
5、合规性测试:负责毫米波雷达频段辐射、EMC等法规测试,协助完成型号核准认证。
6、跨职能协同:与算法、硬件、飞控团队协作,设计"感知-控制"联调测试用例,确保系统级功能达标。
7、主动探索并运用各类AI工具优化日常工作流程,积极推动AI在业务场景中的落地实践,持续提升个人及团队的工作效率与产出质量;

售后服务主管工程师

嘉兴学历不限1年以下

1.伺服客退品失效分析,找出问题根因,提出改善建议;

2.具备扎实的失效分析能力,对产品问题能独立分析并推动相关部门改善;

3.负责对客户投诉的处理,确保及时调查分析,整理输出报告回复客户;

4.梳理 TOP 问题真因分析,统筹相关部门制定解决方案,并对方案的有效性负责;

5.客户现场紧急问题调查,并输出改善报告;

行政售后专员5000-7000元

重庆大专及以上经验不限

处理部门行政工作

协助部门的客户售后事情
周末双休,节假日正常休息
早上八点半到12点
2点到5点半