商丘助理总经理

1 负责地方商管公司各档期促销、PR等活动的开展、落地及活动结束后的跟进评估工作。2 负责外部资源的拓展争取。3 负责活动类流程的发起和跟进等工作。4 本部门各类活动的整理汇总建档归档。5 对竞争项目的市场调研和跟踪并执笔撰写报告。6 其余各种日常工作。

江苏新城物业管理有限公司

物业服务

1、负责所辖县区市场内的整体发货；
2、负责所辖县区渠道建设工作，包括但不仅限于配送商筛选、合作意向谈判、协议签订、客户管理、渠道优化等工作；
3、负责所辖县区配送商发货全流程，包括但不仅限于合同签订、日常回款、发货、库存管理、销售计划管理、流向数据管理、数据分析等；
4、负责所辖县区县级准入工作；
5、负责所辖县区市场推广项目活动策划与开展。

华润三九

招聘行政文员两名，要求工作态度认真负责，形象气质好。户籍为汉民

商丘市缘源食品有限公司

协助公司筹备，协调内外部关系，具备综合管理能力。

湖北三和农产品有限公司

1、本科及以上学历，工商管理、食品科学、人力资源管理等相关专业优先；

2、3年以上工作经验，有总经理助理或行政/生产/质量/储运管理相关经验，有食品厂工作经验者优先。


3、熟悉 ISO9001、ISO22000 及 HACCP 体系运行逻辑者优先，了解食品行业生产、储运、质量管控基本流程有体系内审、文件编写或外审配合经验者优先。

4、责任心强、细致严谨，具备良好的保密意识和职业素养，能够适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力和应变能力。

岗位职责：

1、熟悉总经理办公流程，能独立安排日程、差旅、接待及商务陪同

2、参与文件起草、资料整理及汇报材料准备，确保信息准确高效传递

3、具备数据汇总与分析能力，能统筹经营、生产、销售等数据报表

4、良好的沟通协调与执行力，负责上传下达，推动各部门协作并跟进重要事项的执行进展

安徽苗员外农业有限公司

一、任职资格1. 学历与经验· 大专及以上学历，秘书学、行政管理、工商管理、计算机等相关专业优先。· 5年以上秘书或行政管理岗位工作经验，有制造业加工厂、机械加工或仪表加工行业背景者优先。· 具备ERP系统维护管理经验，熟悉ERP日常运维、数据维护、用户培训及常见问题处理。
2. 职业素养· 品行端正，有良好的职业道德和保密意识，做事细心严谨，责任心强。· 思维清晰，逻辑性强，具备良好的理解力和领悟力，能准确领会总经理意图并有效落地执行。· 具备较强的执行力和抗压能力，处事灵活，能适应快节奏工作环境。
3. 技能要求· 熟练运用各类办公软件（Word/Excel/PPT），具备扎实的文字功底，能独立撰写制度文件、会议纪要及汇报材料。· 具备良好的沟通协调能力及商务礼仪基础，能高效处理内外部事务。· 持有C1驾驶证，有实际驾驶经验者优先。
二、岗位职责1. 日常行政与秘书工作· 统筹总经理的日常行程与日程安排，包括会议组织、商务接待、差旅出行等，确保各项工作衔接顺畅。· 负责总经理各类文件的起草、审核、打印、登记、存档与保密管理。· 负责公司重要会议的筹备、记录及会议纪要的整理，确保决议事项及时归档并跟进落实。
2. 总经理管理理念的落地执行· 深刻理解并认同总经理的管理理念与治厂思路，协助推动各项管理举措在各部门的贯彻与执行。· 做好总经理与各部门之间的“上传下达”，准确传达工作指令，协调跨部门资源，确保总经理的决策部署高效落地。· 负责督促、检查总经理布置的各项任务的贯彻、落实与执行情况，定期向总经理汇报进展与反馈。
3. ERP系统维护与管理· 负责公司ERP系统的日常维护与基础管理，包括系统不断完善更新，运行监控、数据备份、异常问题处理及用户权限管理等。· 在ERP系统使用过程中对各部门进行培训和指导，解答系统操作疑问，跟踪处理系统异常数据。· 参与ERP系统优化升级（包括完善详细的bom)，收集各部门系统使用需求，与系统服务商对接协调，推动系统更好地支持生产管理需求。
4. 考核汇总与经营数据整理· 汇总总经理要求的各部门考核数据，按时整理、统计各岗位月度/季度绩效考核结果，形成清晰易懂的考核报表供总经理审阅。· 跟进生产进度、订单交付、质量情况、物料库存等关键经营数据的整理与汇总，为总经理决策提供准确的数据支撑。
5. 其他交办事务· 协助做好公司来宾接待、对外联络及重要客户的商务接待工作。· 完成总经理交办的其他专项或临时工作任务。三、岗位核心优势· 核心角色定位：本岗位不仅是总经理的行政助手，更是总经理在日常管理中的“参谋长”和“执行推手”，可深度参与公司生产与经营管理核心，对个人综合能力的锻炼和成长空间大。· 考核管理权限：直接编写汇总各部门班组的考核数据，在工厂管理中有较高的协调话语权，能全盘了解公司的运营状况。· 直接汇报通道：直接对总经理负责，汇报层级清晰，沟通高效。四、薪资待遇与工作时间建议· 薪资范围：6,000元/月 ～ 10,000元/月（根据应聘者经验与能力面议定薪，可适当上调）· 福利待遇：五险、绩效奖金、年终奖、员工培训、包吃/餐补、节日福利· 工作时间：周一至周六（8:30—17:00），特殊情况需根据工厂实际生产节奏灵活安排五、职位要求:这个总经理助理的岗位更为综合化，既需要文秘的专业素养，又需要ERP维护管理技能的复合型要求（特别是ERP系统的维护能力）。

1. 执行力——能否主动跟进和推动事项落地，而非被动等待指令。
2. ERP实操能力——是否真正了解ERP系统的运行逻辑，遇到常见问题能否独立排查和处理。
3. 沟通协调力——在加工厂环境中能否与各部门和生产人员有效沟通，推动管理措施在车间一线落实。
4. 抗压与稳定性——制造业工作节奏紧凑，需要能适应并长期稳定发展。

江苏艾尔特仪器有限公司高邮分公司

1、根据公司业务发展需求和战略，寻找、挖掘各种政策、政府合作资源，把握B端或G端业务拓展和推进节奏；

2、维护已有政府合作伙伴，保持友好合作关系，并挖掘继续深入合作的可能性；

3、负责项目中的商务拓展、谈判、推进以及后期管理工作；

4、能够独立撰写策划营销方案和政府合作方案；

5、基于业务目标整合公司内外各类资源，有序推进业务工作，深入挖掘潜在资源，不断创新各类合作模式。

任职要求：

1、统招本科（含）以上学历，具备大中型B端业务、G端商务拓展成功经验历；

2、具有较强的to B或to G外拓能力，兼有强的公共关系能力、商务公关能力、政府销售能力、大项目销售能力；

3、具有较强的商业意识和商业逻辑；

4、有政府资源者优先。


1、政府商务拓展能力；

2、商业眼光和商务意识。

合肥米谷创业投资有限公司

英语、金融、行政管理等相关专业本科以上学历，英语八级以上；形象气质佳，谈吐大方；有很强的责任心、沟通能力，工作认真细致，具备较强的英文听说读写能力；熟练使用各种办公软件及办公工具；协助总经理处理其他日常事务；有驾照优先。

重庆港渝担保有限公司

1、全日制大专以上学历，年龄20-35周岁，在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 
3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 
4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。 
5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。 
6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 
7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 
8、负责保管使用企业图章和介绍信。 
9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。 
10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

深圳市施尔洁生物工程有限公司

协助总经理处理事情！联系电话
要求具有一定的沟通能力，工作认真负责，形象良好！

宁波申度建材有限公司

1.处理行政人事等日常事务2.登记各类台账3.领导吩咐的其他事宜

台州钰林医疗科技有限公司

1.组织制定本机构短中长期发展战略规划，明确发展目标及战略任务，制定实施路径并执行；

2.根据总公司年度、季度经营规划及政策指引，制定本机构经营规划及经营政策，并组织建立经营预测与分析监督体系，确保目标达成；

3.根据总公司年度工作要求，组织制定并实施本机构年度工作计划，牵头推进重点项目；

4.组织指挥本机构的日常经营管理、团队管理、组织管理、绩效管理等工作；

5.组织研究内外部政策，制定本机构各项规章制度，完善内部管理流程；

6.负责组织聘任或解聘除应由总公司聘任或解聘以外的管理人员和工作人员；

7.负责本机构重点客户运营、服务及拓增管理工作；

8.搞好员工的思想政治工作，加强员工队伍的建设，建立一支作风优良、纪律严明、训练有素的员工队伍；

9.负责本机构反洗钱管理、操作风险、声誉风险管理等各项风险管理工作；

10.总公司授权的其他事项。

中国第一汽车集团有限公司

汽车

1、本科以上学历，物流、运输、仓储等相关专业优先；

2、3年以上100人以上团队管理经验；

3、熟悉电子商务仓储管理（清点、收货、上架、关单、库存管理、盘点、波次运行、拣货、校验、包装、发运） 和第三方物流运作流程，熟悉仓储物流运营模式，有熟练的操作与管理经验，熟悉ERP及仓储管理系统；

4、有较强的数据分析、逻辑判断能力；组织协调、沟通表达及执行力度强、具有团队合作意识和一定危机处理能力；计算机及相关办公软件应用熟练。

5、具备鞋服行业自动化设备关键经验、关键知识技能、关键能力要求。

顺丰控股股份有限公司

交通/运输