薪酬数据客服上海案场客服
房产客服需求量小

上海案场客服

在房地产销售案场中,通过标准化接待流程与客户关系管理,处理客户咨询、投诉及现场服务需求,支撑销售转化与项目口碑,核心能力为CRM系统操作、客户满意度指标驱动及跨部门协作。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥9300

中位数 ¥9000 | 区间 ¥8100 - ¥10400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

85.7% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
12¥7500¥5700
79
17¥6400¥2600
78
14¥7700¥3900
75
14¥6000¥2700
66
13¥4700¥1700
64
7¥9300¥6800
61
9¥5800¥2000
58
6¥6700¥2600
53
9¥4500¥1200
51
12¥7100¥0
44

市场需求

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6月新增岗位

5

对比上月:岗位减少5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

案场客服岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地案场客服的招聘、薪资和就业数据。

#10 佛山
2.5%8 个岗位
#11 合肥
2.2%7 个岗位
#12 济南
2.2%7 个岗位
#13 贵阳
2.2%7 个岗位
#14 上海
2.2%7 个岗位
#15 北京
2.2%7 个岗位
#16 海口
1.9%6 个岗位
#17 东莞
1.9%6 个岗位
#18 株洲
1.9%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

总部投诉管理岗

上海学历不限1-3年

1. 体系制度优化:结合监管投诉新规、银行服务标准及业务迭代,梳理并更新全国信用卡投诉处理管理制度、流程及处置规范,统一一线投诉处理标准。
2. 投诉统筹管控:负责全国信用卡常规投诉、升级投诉、监管渠道投诉、舆情前置投诉的统筹跟进、审核把关与闭环处理,把控投诉处理时效、合规性与客户满意度。
3. 疑难案件处置:牵头处理复杂纠纷、重复投诉、高风险投诉案件,制定专项处置方案,协调跨部门资源化解客户争议,规避投诉升级及监管风险。
4. 数据复盘分析:定期统计投诉量、投诉类型、高发问题、办结率、满意度等核心数据,分析投诉根因,输出复盘报表与问题清单,定位业务及服务短板。
5. 一线赋能培训:梳理典型投诉案例、高频问题及标准处置话术,开展专项投诉赋能培训,输出案例库与操作指引,提升一线人员投诉处置能力。
6. 整改落地与汇报:针对投诉高发问题推动业务、服务、流程优化整改,跟进整改落地效果,按时完成月度、季度投诉工作总结及专项汇报。

功耗方案

1、负责用户使用场景下的功耗问题的分析、定位、解决,能够快速梳理用户痛点功耗场景,给出优化策略;

2、负责Android系统功耗优化技术方案的评估和设计,针对应用功耗、后台管控、系统冻结、内核调度场景输出解决思路和方案;

3、 主导系统性功耗解决方案架构设计,如功耗雷达等

4、负责竞品调研以及功耗相关技术的拆解和分析;


5、分析行业的续航痛点、前沿技术,负责产品的行业的竞争力
功耗标准

1、负责功耗模型标准的制定和迭代,贴合用户使用场景,提高模型准确度,作为衡量功耗的标准

2、负责用户使用场景下的功耗问题的分解,提炼用户场景,补齐用户差评模型,改善NPS抱怨

3、根据用户画像和产品目标群里,制定对应的功耗续航模型,快速改善NPS抱怨

4、把控软硬件基础场景功耗标准,保证项目基础体验质量达成,参与硬件器件选型标准制定

高级运维工程师(J16369)

上海学历不限1年以下

1. 进行运维系统的规划、选型、部署上线,建立规范化的运维体系

2. 负责运维自动化系统和工具的设计和开发,提高自动化运维水平、故障响应能力、优化资源使用率;

3. 主导持续交付、故障分析、流量分配、性能调优等,提高运维、开发协作效率,规范操作流程;

4. 负责AI技术平台分布式高并发在线服务可靠、稳定、高效运行;

5. 实践DevOps新技术和方法,改进DevOps流程,实现开发过程自动化,持续提升设计开发效率和质量;

6. 构建容器云平台,包括镜像仓库、容器集群、应用编排、网络、日志收集、集群监控等;

7. 负责日常K8S运维和开发工作中疑难问题的处理和不断改善;

8. 对现有系统提出优化建议;

AI算法专家(J19555)

上海学历不限1年以下

1、负责手机 Android 平台端侧大模型全流程工程落地,包含模型部署、效果调优、功耗优化,保障大模型在手机系统稳定运行;独立完成模型压缩、量化、推理加速等工程方案设计与落地

2、承担 NLP 及用户行为类算法研发迭代:文本向量化、语义模糊检索、意图槽位识别、文本分类摘要、用户行为预测、POI 识别等,主导从传统机器学习到大模型垂域微调的技术迭代演进

3、统筹下一代 AIOS 整体技术规划与核心算法设计,覆盖意图理解、智能推荐、多 Agent 任务编排、模型 Runtime、系统框架语义化等核心模块搭建

4、持续跟踪全球端侧 AI 前沿技术发展趋势,输出行业技术洞察、中长期技术路线规划报告;牵头跨部门项目统筹、进度推进、成果复盘与高层汇报

1、牵头下一代手机OS整体版本规划,基于集团战略目标和市场洞察,制定软件版本目标,为OS版本竞争力负责;

2、持续了解行业动态和用户场景变化,给出全局性趋势和机会分析;

3、将版本目标拆解为业务目标,与模块业务团队协作,协调各方资源推动目标落地达成;

4、与营销和销售团队联动,输出软件价值卖点,支撑手机上市后的产品竞争力。

智能AI产品经理

上海学历不限1年以下

1、负责AI语音机器人项目的整体规划与管理,确保项目按计划推进;
2、深入挖掘用户需求,完成需求设计与分析,输出高质量的产品需求文档(PRD);
3、协调开发、测试、设计等团队,推动产品从设计到上线的全流程落地;组织需求评审会议,确保各环节需求理解一致,把控项目风险;
4、跟踪报案类智能语音项目进度,及时发现并解决项目中的问题,确保项目按时交付;
5、参与产品测试与验收,确保产品功能符合预期,用户体验良好;负责内部业务规则的落地及后续工作,包括内部宣导及业务手册输出;
6、持续关注行业动态与用户反馈,优化产品功能与性能,提升市场竞争力。

电机工程师(驱动)

上海学历不限1年以下

1、负责机器人关节模组中电机电磁和结构的方案设计工作;

2、运用CAD/CAE软件对扫描/驱动电机的性能、效率,整体结构及关键零部件进行强度、刚度,及动力学分析;

3、保证电机、测角模块满足性能、可靠性、成本等要求,实观高精准度、高功率密度、高效率等工作特性;

4、负责电机系统及子系统集成、测试,和迭代优化。

可靠性验证技术员(嘉定)

上海学历不限1年以下

1、DVP测试执行:配合可靠性工程师完成产品DVP方案测试执行,确保测试流程合规;

2、资源统筹协调:统筹测试资源(设备、场地、人员),解决资源冲突,保障测试顺利推进;

3、进度跟踪管理:建立进度台账,跟踪测试进展,识别延误风险并推动解决,确保任务按期完成;

4、测试报告撰写:整理测试数据与结果,撰写准确、清晰、可追溯的测试报告;

5、问题反馈闭环:收集测试过程中问题,及时反馈给相关团队,推动问题解决闭环。

精密测量工程师(嘉定)

上海学历不限1年以下

1、使用高精度测量设备/工具(如三坐标测量仪、干涉仪、影像仪、光学扫描仪等)对机械、光学、电子零部件进行尺寸、几何形状等参数的测量。

2、对测量数据进行分析,确保测量结果的准确性和可靠性,生成统计报告并提出改进建议,联合研发部门和SQE共同推动零件质量提升。

3、参与新产品开发过程中的图纸评审,制定测量方案,完成可行性验证和测量工艺导入。

4、公关复杂零部件的测量难题,引入新的测量方案或改进现有测量方法。

5、与研发部门、制造部门紧密合作,确保测量数据有效追溯和应用,持续优化产品质量。

6、针对精密机械或光学行业的特殊需求(如精密齿轮、电机、光学镜片等),研究并引入先进的测量技术或方法。

1. 供应商质量管理体系搭建
建立并持续优化3C消费电子供应链质量管理流程,包括供应商准入、评估、考核及退出机制,确保供应商质量表现符合公司要求。

2. 供应商开发与审核
主导新供应商导入审核(OEM/ODM代工厂、零部件供应商、组装厂等),评估其技术能力、质量体系及生产稳定性,确保其符合公司标准。

3. 新产品导入(NPI)质量管控
参与3C消费电子产品开发阶段的供应商质量策划,制定质量控制计划(IQC/IPQC/OQC),确保量产前的质量风险得到有效识别和管控。

4. 变更管理与问题解决
监督供应商的变更管理(如工艺、材料、设备、场地变更),主导质量异常问题的根本原因分析(8D/5Why/CAPA等),推动供应商制定改善措施并跟踪闭环。

5. 供应商绩效提升
定期评估供应商质量表现(如退货率、直通率、客户投诉率、交付准时率等),制定质量提升计划,推动供应商持续改进。

6. 跨部门协作
与研发、采购、生产、售后等部门紧密合作,确保供应商质量要求贯穿产品全生命周期。

系统TPM

上海学历不限1年以下

1. 核心职责:作为激光雷达系统工程师的跨部门交付中枢,负责端到端交付,包括计划、变更、风险识别、跨部门资源协调等,保障节点交付进度和质量,实现项目的开发和交付始终在管控中按照预期推进

2. 客户需求承接与响应:对接整车厂/车企客户,充分理解、接收并澄清客户技术需求、变更请求和问题反馈。准确将客户需求转化为内部可执行的技术要求,传达到对应职能团队。及时向客户反馈进展、风险与交付状态。

3. 软硬件交付物统筹:统筹客户定制雷达硬件和软件版本规划与交付全流程。管控时间节点,守好每个里程碑,确保产品硬件或软件版本按时按质交付。主导客户交付物状态的整理归档。

4. 跨职能拉通与问题闭环:组织跨职能(电子/机械/软件/算法/测试)需求评审,评估客户需求的可达成性。作为系统部与质量/商务/生产等跨部门之间的桥接节点。接收并分发跨部门反馈的需求和问题,跟进解决进度,推动闭环;识别项目风险,及时升级并推动多方对齐。

5. 体系化项目交付能力建设:建立并维护系统级交付流程与规范,推动项目从"经验驱动"升级为"体系化交付";沉淀客户/项目知识库(企标、流程、DRE、常见问题),形成可复用资产。

案场客服

大专及以上1年以下

1、来访客户登记,判客;

2、水吧茶水、糕点等接待产品制作及供应,接待来访客户;

3、保证案场的.服务形象,确保良好的客户服务环境;

4、日常板房物品整理及巡查;

5、定期向上级汇报有关案场的服务情况并提出建议;

6、协助营销开展各类活动工作;

国颂天青案场客服员5000-6000元

济南大专及以上1-3年


1、负责销售中心客户的接待和案场参观等工作;
2、负责管理区域内展示牌、展架等相关物品;
3、负责接待来访客户,礼貌指引客户参观样板房;
4、负责检查岗位卫生情况,并指引和监督清洁人员工作,维持销售中心室内外整洁,保持正常接待;
5、负责检查样板房设施设备,清点及摆放样板房内的物品、设备等;
6、负责检查样板房,遇到工程问题及时上报、跟进;
7、协助销售为来访客户讲解样板房;
8、负责物料出入库管理;
9、完成上级领导交办的其他临时性工作。

【任职要求】
1、身高168cm以上,体重110斤以下;

航空、高铁乘务等相关专业大专及以上学历者优先;
2、具有高端酒店、售楼处客服及同类物业客服工作经验者优先考虑;
3、具有良好的沟通能力、协调能力及服务意识;
4、具备良好的职业操守和专业素质,有较强的主观能动性且积极进取、责任感强、处事谨慎。
中电建公司直属部门,央企待遇,免费一年配置4套工装。春夏季各两套;
优美的办公环境,和蔼可亲的同事领导圈子,稳定发展的职业规划。欢迎您的加入!