薪酬数据高级管理江门公司总经理
高级管理职位需求量小

江门公司总经理

公司总经理是企业中的高级管理人员,负责领导和管理整个公司的运营和战略规划。公司总经理通常负责制定公司的长期发展目标、管理公司的日常运营、监督财务和预算、招聘和管理高级领导团队以及与股东和其他利益相关者进行沟通。他们需要制定政策、指导员工、处理公司内外部的关系,在制定战略方向和决策时考虑市场动态、竞争情况和外部环境等因素。总经理需要具备良好的领导能力、战略规划能力、沟通能力和决策能力,同时需要对行业趋势和市场变化有敏锐的洞察力,确保公司持续健康发展。总经理在公司中扮演着至关重要的角色,对公司的发展和成功起着决定性的作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
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  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
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  • 河北省
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥24100

中位数 ¥21000 | 区间 ¥18200 - ¥30100

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

62.5% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
158¥32500¥3900
82
27¥65100¥800
82
232¥34500¥6800
82
116¥32200¥2200
82
29¥46300¥2400
80
110¥36800¥5700
80
55¥37900¥3800
80
15¥71800¥1400
79
103¥37000¥7100
79
150¥28400¥2600
79

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

17

对比上月:岗位新增12

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届11
73.3%
5-10年2
13.3%
>10年2
13.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

公司总经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地公司总经理的招聘、薪资和就业数据。

#111 临沧
0.2%8 个岗位
#112 清远
0.2%8 个岗位
#113 安阳
0.2%8 个岗位
#114 揭阳
0.2%8 个岗位
#115 江门
0.2%8 个岗位
#116 鹤壁
0.2%8 个岗位
#117 黔南布依族苗族自治州
0.2%8 个岗位
#118 文昌
0.2%8 个岗位
#119 肇庆
0.2%8 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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高级管理类高薪榜单

热招职位

总经理司机面议

江门学历不限1年以下

1、负责总经理及公司行政接待、公务用车等驾驶任务;
2、负责公司车辆日常使用登记、维修及保养;
3、协助处理公司领导的其他事务。
【任职要求】1、年龄28-40岁,个人形象佳,5年以上驾龄,驾驶经验丰富;
2、熟悉商务接待礼仪,可适应出差,为人踏实、忠诚,负责任,有较强的执行力;
3、有总经理司机经验者或武警/退伍军人优先考虑;

发货岗发货员-华南大区

江门学历不限1年以下

1. 负责到码头接货验收工作;
2. 负责散、袋装水泥发货工作;
3. 负责出入库等相关报表的填报;
4. 与客户、承包商、车队、销售员沟通协调出入库等相关事项。

寿渠业务经理(江门)

江门学历不限1-3年

1.现有平安寿险销售渠道的维护,新产品的宣导和推广;
2.对寿险代理人、寿险综拓专员进行各类产品培训、展业辅导;
3.对寿险机构进行各类形式的日常沟通、业务有效追踪、关系维护等;
4.各类客户的新保、续保服务,以及销售相关运营、系统类问题处理;
5.微信群建设、各类线上平台运维、以及各类方案的制作和追踪。

一、了解市场信息:
实施市场调查,广泛采集市场信息,熟悉市场行情及竞争环境,熟悉掌握可能引起的市场变动因素。
二、实施销售工作:

1、协助部门经理组织实施销售工作,实现公司既定销售指标;

2、严格执行公司的销售规章制度。

三、应收帐款管理:

1、贯彻执行应收账款管理制度;

2、按合同回收应收账款,控制应收账款风险;

3、协同财务部制订客户信贷额度,月初预测当月回款情况。

四、客情服务工作:

1、与客户保持密切联系,及时反映客户状况、传递客户信息,了解施工进度及对混凝土的计划用量;

2、为部门计划原材料的供应及进行产量预测提供依据;

3、处理客户投诉,配合相关部门与客户沟通,直到客户满意。
五、合同管理工作:
参与销售合同评审、跟踪并监督销售合同执行并随时向相关领导及其他部门传递有关信息。
(需根据工作需求驻点深圳或东莞等地)

外派财务总监(江门)

江门学历不限1年以下

1、及时了解国家、行业、上市公司有关法规及规定,并依照法规及规定,及时沟通主管部门,优化现有财务体系;

2、编制公司年度财务预算,并推动各相关部门执行及反馈,形成定期的分析报告及管理建议;

3、按时根据上市公司成员企业要求完成会计核算;

4、在主管部门的协助下,主导税务筹划相关方案并协调落实执行;

5、根据预算,完成资金管理工作,开发当地授信;

6、协调推动公司成本控制、费用管理的优化工作;

7、优化公司财务制度、财务流程,并根据权限严格执行;

8、及时向主管部门沟通突发性或系统性工作;

9、完成主管部门要求的其他临时性工作。

板换销售代表面议

江门大专及以上1-3年

具体要求:
1)大专或以上学历,热能或机械制专业;
2)有制冷或热泵设备销售经验,热爱销售的有志人士。
3)此岗位面试地点:广州市番禺区天安节能科技园创新大厦314/315.

氩弧焊工学徒6000-12000

江门学历不限1年以下

我们工厂是生产不锈钢水槽,会氩弧焊点焊工资22元一个小时,熟手计件,会拉焊工资更高。

外贸业务员面议

江门学历不限1年以下

1、英语书写、口语伶俐,熟练运用办公软件,善于沟通2、工作认真负责,积极主动,责任心强、工作踏实,能承受工作 压力有相关工作经验者优先考虑

跟单文员面议

江门大专及以上1年以下

熟悉五金行业生产流程,责任心重、刻苦耐劳,有意者,电联。

销售专员面议

江门学历不限1年以下

1.负责开平市光伏业务销售,深入基层推广业务。
2.每天只需8.30回公司开会,其他时间自行安排。薪资待遇:3000无责底薪+高提成岗位经验:经验不限,公司会有专门的培训。工作地点:在开平市寺前西路96号。有意可直接投递简历或电话联系。

业务经理8000-15000

江门本科及以上1年以下

1.开发零食终端客户,零食渠道拓展;
2.市场规划和管理,完成销量目标;
3.市场需求了解,及时向公司提交信息和需求.
4.培训和引导销售团队;
4.竞品动态了解;
5.对代理式及直营式营销管理模式有丰富的操作经验;
6.具有敏锐的市场感知力、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力。岗位要求:
1、本科以上学历;
2、零食终端门店开发、食品行业销售、新经销商开发经验,有客户资源者优先;
3、积极乐观、开拓进取、具备良好的团队协作精神。

赣锋招聘丨国内矿业公司总经理面议

本科及以上1年以下

职位类别:管理&技术岗
所属公司:江西赣锋锂业集团股份有限公司
工作地点:内蒙古
任职要求:
一、任职资格:

1、全日制本科及以上学历,地质、采矿、选矿、矿业工程等相关专业优先;

2、10年以上矿山一线管理经理,5年以上大型矿山副总经理工作经验,拥有地下采矿运营管理经验者优先考虑;

3、具有较强的责任心,较强的沟通协调、组织管理、领导决策等综合运营能力。

二、岗位职责:

1、全面负责国内矿业公司经营管理工作,从生产、运营、安全、环保、外联等进行全方面管理;

2、负责实现公司年度安全生产目标,组织制定公司的安全生产规则和安全技术措施计划,保证矿山生产正常运作;

3、负责矿业项目工程建设和生产运营管理系统的设计、优化、决策、实施;

4、制定公司经营、建设费用预算,控制运营成本;建立公司全面、系统的绩效考核方案;

5、建立和推行有效的矿业公司整体运作体系和工作制度;

6、加强团队建设,规范内部管理,不断优化人力资源配置,持续提高整体的团队高绩效能力;

7、建立、维护矿区建设地区外围关系,获取良好的企业外围运营环境与更多的行业优惠政策。
薪资范围:年薪100-150W  具体面议
工作地点:内蒙古
简历投递邮箱:gfzp@ganfenglithium.com(投递时请备注意向岗位名称)

海工基地总经理继任者面议

唐山本科及以上10年以上

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责1. 全面运营与战略落地对海工基地的P&L(损益)全面负责,统筹基地的整体经营管理与日常运营,确保安全生产、产品质量、按期交付及成本控制等核心经营指标的达成。根据集团全球化战略规划,结合海上风电及海外市场需求,主导制定并落地基地的产能提升计划与运营优化方案。
2. 海工产品生产全流程管控统筹海上风电塔筒、超大型单桩、导管架等海工产品的全流程生产管控。优化生产组织、施工工艺与建造周期,重点把控大件码头发运等关键环节。严格管控生产成本,推动工艺技术革新与精益管理,在保证交付国际客户的高品质标准下持续优化整体产品加工成本。
3. 体系搭建与团队建设负责搭建和完善基地的管理体系与流程制度,统筹内部各部门(生产、技术、质量、安全)的高效协同。负责核心管理梯队建设与人才培养,打造一支适应国际化高标准要求的专业生产管理团队,激发组织活力。
4. 合规与外部协作严格落实基地的安全生产与环保合规要求,对接外协施工单位及政府监管部门,确保各项运营管理符合国家及行业标准。协同集团对接海外客户及重点项目,负责基地层面的商务与交付对接。
任职要求1. 教育背景与经验本科及以上学历,工程管理、机械制造、船舶与海洋工程等相关专业优先。具有10年以上大型装备制造、海工装备或重型钢结构企业生产运营管理经验。必须具备大型海工装备制造基地 一把手 或核心生产负责人的任职经历。
2. 行业与专业能力精通海工产品(海上风电塔筒、管桩、导管架等)的生产制造流程、工艺标准及质量控制体系。具备极强的成本管控意识与大型制造业精益生产推行经验。拥有丰富的重装码头运营管理或大件物流运输管理经验者优先。
3. 核心素质具备卓越的领导力、战略思维及复杂问题解决能力,能应对订单集中交付期的生产压力与突发状况。具备国际化视野(契合大金重工产品出口30余国的需求),能适应高效、严谨的工作节奏。