东莞活动主管
活动主管通常负责规划、组织和管理各类活动,包括会议、展览、宴会、团建等。他们与客户沟通以了解他们的需求,并根据要求制定活动方案。活动主管需要协调与供应商、演讲者、娱乐节目和场地等合作伙伴的关系,并监督活动的准备和实施过程。他们还负责预算编制、人员调配、安全和风险管理等工作。在活动现场,活动主管通常需要提供指导和支持,确保活动顺利进行并满足客户和参与者的期望。此外,活动主管还需要在活动结束后进行总结和评估,以便为日后活动提供改进建议。这个职位需要良好的沟通协调能力、组织能力和团队管理能力。
薪酬概览
平均月薪
¥7100
中位数 ¥6500 | 区间 ¥5500 - ¥8700
数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
63.6% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少10
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 100% |
热招职位
1.战略规划与目标管理:承接总部战略,通过内外部环境分析,组织制定大区五年战略规划及年度目标,并定期进行战略检讨与修订;
2.商业计划与经营分析:组织编制、评审并报批大区及基地的年度商业计划;通过召开月度经营分析会、编制经营管理报告,监控经营状况并提出管理建议;
3.专项报告与数据审核:根据控股、国资委等内外部管理需要,统筹完成各类专项报告与管理报告的编制、审核与上报工作,确保数据准确合规;
4.执行跟踪与对标管理:定期跟进商业计划及经营分析中重点工作的落实情况,实现管理闭环;并统筹开展大区对标分析与竞争力盘点,推动持续改进。
岗位职责:
1.负责美团食杂零售新业态的选址工作,对所管辖区域的新店选址做现场考察、商圈评估及市场调研工作;
2.根据本地市场的特点以及公司开店的要求制定战区规划与开店策略;
3.负责项目的商务谈判、合同谈判、基本工程条件的谈判以及风险预估;
4.利用相关工具对预选址进行详细分析,做出逻辑清晰、条理分明的选址报告;
5.负责与公司内部相关团队沟通协作;
6.负责跟进项目签约、接场、开业的流程,具备处理门店开业前施工过程中遇到的各种问题的能力;
7.掌握AI基本工具,可使用AI工具提升工作效率。
网站推广专员4500-6000元/月
1、营销分析、市场调查、竞争对手分析;
2、用户体验调查、网站页面结构及内容优化;
3、负责网站的线上线下推广与合作、执行;
4、与策划文案一起策划各种营销活动;
5、执行部分网站编辑工作。
任职要求:
1、计算机、市场营销相关专业;
2、具有SEO优化经验,懂WEB结构优先;
3、了解当前主流电商平台推广和运营方式;
4、有丰富的网络推广经验,有成功案例;
5、对网络推广具有独特的见地和方法。
6、有淘宝或行业网站工作经验优先考虑。
营销员面议
1、限男性;年龄23-30岁;
2、有制造企业业务/营销工作经验3、英语6级、日语2级,并具备英语、日语口语沟通能力;
4、性格开朗,沟通及协调能力强5、适应出差(拜访客户)
市场部助理面议
1、大专,有一年相关工作经验或市场营销专业优先;
2、能吃苦耐劳,工作细心,责任心强,协调能力强,有较好的沟通协调及团队合作能力;
3、熟悉常用办公软件操作;
岗位职责:
1、负责对市场部总监的公文通知拟稿以及日常交办事项的传达及执行,催办落实与信息反馈;
2、收集汇总日常所需的各类文件以及所需资料数据的整理工作及拟稿申请;
3、对每期的促销活动的拟稿申请及实施情况进行实时跟进及反馈;
4、协助部门组织各项市场推广活动;
5、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
6、完成市场部总监以及公司交办的其它工作。
7、协作并完成巡检门店日常营运工作。
营销主管5000-30000元/月
1、性别不限,有一定相关行业经验;
2、有销售及管理销售团队工作经验,团队合作能力强,具备较强的销售意识;
3、制定团队发展计划,监督执行,完成公司制定的业务目标;4,责任心强,富有工作激情,有良好的沟通能力,积极上进,工作主动;
营销部经理面议
1.大专以上学历;
2.在酒店同等岗位任职过,有相关工作经验;
3.具有较强市场开拓及策划酒店各种营销计划能力;
3、服从工作安排,遵守公司的各项规章制度。
小学数学教师(骨干教师)8-15K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1. 本科或以上学历,具有教师资格证;
2. 热爱教育,有一定的小学数学教学经验者优先,
3. 乐分享,勤钻研;对教育,对数学教学有自己的个人见解。
技术员面议
1、电子、工程机械相关专业电子厂1年以上工作经验2、了解生产线生产工艺流程,对换机生产设备维护和保养有一定的基础3、能吃苦耐劳,工作主动积极,责任心强沟通良好
1 负责地方商管公司各档期促销、PR等活动的开展、落地及活动结束后的跟进评估工作。2 负责外部资源的拓展争取。3 负责活动类流程的发起和跟进等工作。4 本部门各类活动的整理汇总建档归档。5 对竞争项目的市场调研和跟踪并执笔撰写报告。6 其余各种日常工作。