薪酬数据服务业长春门店收银
零售需求量小

长春门店收银

门店收银是一项重要的工作职责,在零售和服务行业中扮演着至关重要的角色。门店收银员负责处理顾客的购物结算和支付事务。他们与顾客进行亲切的交流,迅速而准确地计算物品价格,并接受现金或其他支付方式。门店收银员需要熟悉收银系统和操作流程,以确保交易的顺利进行。他们需要灵活应对各种付款方式,包括现金、信用卡和移动支付等。门店收银员还需要保持良好的职业道德和服务态度,以提供良好的顾客体验。这个职位要求高度的准确性和专注力,因为任何错误或疏忽都可能导致交易出现问题。门店收银是为顾客提供快速、高效和准确结算服务的关键角色,他们的工作直接关系到店铺的效益和顾客满意度。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥4100

中位数 ¥4000 | 区间 ¥3400 - ¥4900

数据来源:谈职全网10份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
62¥5000¥2600
84
96¥4200¥1100
81
53¥6100¥6800
81
27¥5700¥5700
72
76¥4200¥900
72
28¥5700¥1800
72
78¥4300¥1000
71
29¥4600¥2000
70
27¥5400¥7100
70
57¥4400¥3900
70

市场需求

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4月新增岗位

8

对比上月:岗位减少90

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届8
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

门店收银岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地门店收银的招聘、薪资和就业数据。

#36 大连
0.4%11 个岗位
#37 哈尔滨
0.4%11 个岗位
#38 衡阳
0.4%10 个岗位
#39 绍兴
0.4%10 个岗位
#40 长春
0.4%10 个岗位
#41 温州
0.4%10 个岗位
#42 济宁
0.4%10 个岗位
#43 株洲
0.3%9 个岗位
#44 福州
0.3%9 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

松原经开方程豹展厅展厅店长

长春学历不限1年以下

1、设定关键业务目标,分解城展/商超周、月、季度和年度工作重点,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现

基础设施工程师(基础软件)T6

长春学历不限1年以下

1. 负责自主平台基础软件与业务组件的需求分析、设计、研发及服务支持;

2. 负责制定并实施基础软件相关标准、规范;

3. 负责制定操作系统、数据库等国产化适配改造方案及规范;

4. 完成交办的其他任务。

产品策划经理P7

长春学历不限1年以下

1.负责汽车市场趋势、竞品分析及用户需求调研,输出细分市场报告。协助制定用户画像和产品定位策略;

2.参与新车型或改款车型的产品定义、配置规划及卖点提炼,协助编制产品需求文档(PRD),包括功能、性能、成本等目标;

3.协调研发、设计、营销等部门,推动产品开发流程落地。跟踪项目进展,确保产品方案符合市场需求;

4.负责领导交代的其他工作。

客户运营经理P5

长春学历不限1年以下

1.基于服务策略规划,协助开展客户投诉流程制定、全流程监控及数据挖掘,推动业务部门问题改善,减少客诉发生;

2.基于数字化转型规划,协助开展 AI 客服、OneID与 SCRM 系统建设落地,结合客户标签辅助客服有效开展高效服务;

3.基于客服中心运营策略,协助开展客诉质检标准制定与监控执行、客户回访方案设计及客服中心现场运营监控管理策略落地实施;

4.基于客服能力提升计划,协助推动知识库动态更新运营,并通过数字化工具优化、投诉数据分析,持续提升客服在线解决能力。

产品运营经理(量销)P6

长春学历不限1年以下

1.基于车型所在的目标市场、目标客户、核心竞品等发展变化,开展目标市场需求、竞争格局、核心竞品对比、产品力对比、客户需求等数据分析工作,参与洞察研究报告编制等;

2.基于红旗中长期产品规划,结合市场及竞争态势发展变化,开展产品营销需求规划与定义,车型竞争策略、装备策略、量价制定、营销策略等工作,开展产品定义与定价方案设计;

3.基于红旗本品定位及竞品对标,开展制定车型整体营销策略、车型全生命周期内营销端需求分析、上市阶段营销全案的规划与设计、车型销量目标与价格体系的专项规划,科学合理的制定量价方案及上市阶段营销全案的规划与设计;

4.承接产品诞生流程及新品SOP节奏,开展上市项目的规划与管理工作,涵盖产品营销卖点挖掘、上市策略制定、新产品定价方案规划、上市项目统筹推进等工作;

5.结合目标市场竞争态势、产品规划销量目标等,开展产品销售问题诊断、产品目标设定、在销产品营销策略规划、产品营销策略与商务政策制定、效果检核及策略效果复盘、任务落地跟踪等工作,保障车型健康运营。

业务架构工程师T7

长春学历不限1年以下

1.体系建设及管理:结合集团及营销中心战略与业务目标,负责营销中心业务架构建设、质量体系审核组织、制度文件发布等体系建设及管理工作,推动架构优化与资源协调;

2.组织资源管理:依据行业组织管理方法,负责营销中心组织机构、编制配置的调整及优化,推动组织结构的持续优化与资源合理配置;

3.数智化平台规划:根据营销中心业务架构规划,负责营销数智化工作台整体架构设计,组织规划工作台平台构成、平台定位、平台功能,推进跨平台数据打通,实现营销数智化工作台一体化运营;

4.数智化产品建设:结合集团体系数字化部数智化管理要求,负责营销中心数智化产品建设规则制定,对业务部门数智化需求组织开展计划制定、资源分配、过程点检、风险管控,推进快速建设,组织开展系统运维监控和管理,推动产品高效建设与运维保障。

1.配合落实产品项目 CEO 制落地执行工作,协助优化项目日常分工与岗位职责落地,承接产品战略目标,联动各部门做好日常协同配合,跟进项目全流程基础管控工作。

2.参与组织产品线常规例会,收集项目管理过程中的问题与潜在风险、漏洞,同步上报并跟进整改闭环,辅助提升项目落地效率与体系基础业务竞争力。

3.严格执行业务流程与管理制度,主动梳理本职范围内工作计划,提前预判常规工作问题,由被动处理问题转为按计划推进,做好分管事项的进度管控。

4.在上级统筹下跟进各项目计划落地,完成项目日常进度上报、过程监控,汇总并上报共性问题;跟进设变全流程对接;按要求维护分管项目资产、非商车相关资料,落实资产与非商车基础管理工作。

5.配合产品线整体数据运营与平台搭建需求,填报、梳理业务数据,试用并反馈产品项目管理工作台、智能工具使用问题,协助上级完成数智化平台基础需求收集与落地测试。

【履职职责】

1.负责编写内部审计制度、审计规范及管理办法等

2.负责参与编制年度审计计划

3.负责开展审计监督和审计评价

4.负责审计问题的整改跟踪跟踪与效果验证

5.负责对委托审计项目的全过程跟踪与监督

6.负责审计项目资料的存档

7.负责对审计项目进行全过程跟踪复核,出具复核意见

8.负责对审计项目过程督导及审计报告督导、审查

9.负责审计工作质量评价

10.负责对接上级单位

11.领导交办的其他工作
工作职责以时点【职位说明书】为准

1.依据潜客转化标准流程与营销活动指南,在指导下开展潜客直连邀约、终端邀约赋能,媒体投放效率反馈及潜客转化提效,提升潜客转化率与营销资源使用效率的效果;

2.依据客户忠诚度计划标准及客户服务管理规范及经销商运营能力模型,在指导下开展转介绍2C和2B政策制定、忠诚客户社群运营、转介绍活动运营、转介绍内容运营、经销商转介绍运营辅导;在指导下制定客户反馈流程、客户投诉全过程管理、客诉质检体系及标准、统一的知识划分标准、客服中心运营管理方案,监控运营管理标准及制度要求落实;在指导下制定AI及SCRM系统建设及优化方案及数字化应用方案,进行客户体验提升及客户信息价值研究、挖掘及应用;在指导下调研经销商现状和行业运营规范,优化续保管理流程,并宣贯和推动经销商落地执行;在指导下结合经销商续保能力分级,能够分类赋能,推广优秀案例运营经验,达成提升客户满意度、转介绍率、续保率,并挖掘客户信息价值以驱动业务增长的效果。

测试经理

长春本科及以上1年以下

1、计划并组织相关田间试验,研究新品种、新技术的价值。包括试验网络的管理,试验数据采集,产品特性、优势、收益分析,以及试验报告的撰写等。

2、向渠道和客户展示新品种、新技术的价值。

3、向内外部客户提供技术方面的培训。

4、与商务团队一起处理可能的客户投诉,提供相应技术支持。

5、主动建立并维护内外部关系网络,促进团队业务开展。

6、收集各种市场信息,如竞争对手分析等,发现市场机遇并协助团队制定行动计划。

软件开发实习生(嵌入式/Linux/BSP)

长春本科及以上1年以下

1. 负责相关产品软件需求及方案开发;

2. 负责相关产品软件设计及产品软件开发;

3. 负责内、外部项目代码开发、软件代码集成、软件集成调试等工作;

4. 其它临时性的研发支持工作。

收银员(工作轻松)2400-3500元/月

舟山学历不限1-3年

1. 承担日常收银工作,熟练操作收银系统,保障账目清晰准确。

2. 熟知面包品类、价格及活动详情,为顾客提供专业咨询解答。

3. 完成对账交接工作,协助做好收银区卫生清洁及面包补架工作。


任职要求:

1. 具备基础收银操作技能,拥有零售或餐饮行业经验者优先。

2. 需热情耐心,具备良好的沟通能力,注重卫生环境,责任心强。

工作时间:早晚班 晚班 白班

食堂收银员(工作餐)3500-4500元/月

重庆学历不限1-3年

1. 负责食堂收银系统的操作与日常管理,确保收银流程准确无误。  
2. 提供优质的客户服务,解答员工关于用餐及费用的咨询。  
3. 每日核对账目,确保数据真实、完整、及时。  
4. 维护收银设备的正常运行,发现问题及时上报处理。  任职要求:对电脑有一定的基础,有餐饮收银相关经验,年龄45以下,上班时间早7点-晚7点,中午休息3小时,其它面谈