薪酬概览
平均月薪
¥19600
中位数 ¥10500 | 区间 ¥16100 - ¥23000
数据来源:谈职全网52份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
69.2% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
44
对比上月:岗位减少24
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 14 | 37.8% |
| 1-3年 | 5 | 13.5% |
| 3-5年 | 11 | 29.7% |
| 5-10年 | 2 | 5.4% |
| 不限经验 | 5 | 13.5% |
热招职位
1、定义整车网络架构,开发需求标准;
2、设计整车若干ECU间交互报文及信号、诊断协议及数据;
3、定义整车网络测试标准、编写测试程序、执行测试并分析问题;
4、开发车载网络自动化测试系统;
5、协助项目经理保证项目的质量及进度。
运维工程师-27届薪资:1~1
1、负责参与评估硬件平台的计算性能测试、分析与落地;
2、负责服务器可靠性及稳定性验证,OS兼容性验证;
3、负责服务器新产品的BMC、BIOS测试设计及验证工作;
4、负责服务器板卡的引入测试,含内存、网卡、GPU及HBA卡等;
5、负责服务器配套软件变更,driver/fw升级的测试及版本管理;
6、负责服务器OS、driver及FW的网上问题分析处理;
7、参与硬件搭载软件相关的应用测试模型设计开发;
8、参与配套厂家制造品质的管理、解决产品质量问题;
SRE运维工程师薪资:25~35
1、负责同程旅行核心服务的高可靠、稳定、高效运行,持续保障核心业务 SLA 达成;
2、主导服务架构设计与评审,推动 AI 辅助的容量规划、性能调优与智能配置治理;
3、推进系统稳定性与容灾方案设计及落地,结合混沌工程与 AI 预测能力构建自适应韧性架构;
4、主导重大故障应急响应,利用智能运维(AIOps)技术,基于多维度监控、日志、Trace数据进行智能告警、自动止损与根因定位;
5、参与日常值班与线上应急响应,并通过自动化与 AI 工具提升故障处理效率与精准性。
运维开发工程师(服务器运维平台背景优先)薪资:20000~35000
1. 负责成本运营平台、服务器工单交付平台、配件管理平台、故障工单平台等服务器运维管理系统的前后端开发与功能实现2. 负责现有运维平台的性能优化、功能迭代及线上部署工作,保障系统稳定高效运行3. 负责服务器运维操作的 API 封装与标准化开发,构建统一的运维自动化接口体系4. 参与服务器硬件管理相关核心功能设计与开发,包括 BMC/BIOS 远程管理、硬件状态实时监控、驱动固件批量升级、硬件故障智能诊断等模块5. 结合服务器硬件测试与验证经验,优化运维平台的硬件兼容性检测、性能指标采集和故障预警能力,可以开发自动化测试脚本6. 参与硬件搭载软件相关的应用测试模型设计,提升平台对不同硬件配置的适配性
● 参加高性能RISCV IP的开发
● 阅读相关的设计文档,理解设计需求并定义出测试计划
● 搭建模块级和TOP级验证环境,产生测试向量
● 参与构建处理器验证流程及验证环境;
● 执行测试计划,进行覆盖率分析
● 定义,产生和分析各种验证指标
● 执行门级仿真和emulation
● 关注主流验证技术发展,引入先进的验证技术和策略,提高验证的质量和效率。
1. 负责内部运维基础设施(如 自动化运维、IaC、CMDB、服务树、应用中心、DNS、流量网关、VPN 接入)等推进和落地。
2. 负责 devops 平台的建设、负责 AI 时代下 AIOps 研发流程的建设。
3. 负责微服务体系能力建设,如多集群场景下 服务发现、微服务网关、服务治理、迭代及流量泳道等体系建设。
工作内容:
1、负责日常资源交付、变更、巡检、告警处置与故障恢复工作,沉淀输出标准化操作流程;
2、参与可观测体系、容量管理、混沌工程、流量调度等方向的平台与体系持续优化演进;
3、主导基于大语言模型(LLM)的运维智能体(AI Agent)、AI工作流方案设计,落地运维数字人、AI巡检、AI根因分析等AIOps业务场景。
任职资格:
1、本科及以上学历,拥有3年及以上AI开发或运维相关工作经验;
2、熟练掌握Python/Go至少一门编程语言者优先;
3、熟悉Linux操作系统,了解Kubernetes(K8s)基础概念;熟练使用Prometheus、DNS、CDN、CICD、Nginx等常用中间件与服务,具备传统运维故障排查、自动化脚本编写实操能力;
4、了解可观测、容量管理、高可用容灾架构、混沌工程、流量调度相关知识,拥有大规模集群稳定性保障实战经验优先;
5、熟悉LangChain、LangGraph、Dify等主流Agent开发框架,掌握MCP、技能插件(Skills)、Prompt&RAP、多智能体规划相关技术;
6、具备优秀的问题拆解、逻辑分析、跨团队沟通协作能力,学习主动性强、自驱力突出。
工作内容:
1、负责日常资源交付、变更、巡检、告警处置与故障恢复工作,沉淀输出标准化操作流程;
2、参与可观测体系、容量管理、混沌工程、流量调度等方向的平台与体系持续优化演进;
3、主导基于大语言模型(LLM)的运维智能体(AI Agent)、AI工作流方案设计,落地运维数字人、AI巡检、AI根因分析等AIOps业务场景。
任职资格:
1、本科及以上学历,拥有3年及以上AI开发或运维相关工作经验;
2、熟练掌握Python/Go至少一门编程语言者优先;
3、熟悉Linux操作系统,了解Kubernetes(K8s)基础概念;熟练使用Prometheus、DNS、CDN、CICD、Nginx等常用中间件与服务,具备传统运维故障排查、自动化脚本编写实操能力;
4、了解可观测、容量管理、高可用容灾架构、混沌工程、流量调度相关知识,拥有大规模集群稳定性保障实战经验优先;
5、熟悉LangChain、LangGraph、Dify等主流Agent开发框架,掌握MCP、技能插件(Skills)、Prompt&RAP、多智能体规划相关技术;
6、具备优秀的问题拆解、逻辑分析、跨团队沟通协作能力,学习主动性强、自驱力突出。
1. 分析车载开关电源OBC、DCDC相关的客户需求,并对开发可行性进行评估
2. 提供开关电源相关项目售前技术方案、报价及开发时间周期预估
3. 分解客户需求,编撰控制器系统需求
4. 分析客户需求,识别特殊特性,编撰特殊特性清单
5. 对控制器硬件、软件、结构等方向进行概要设计,编撰系统方案
6. 编撰SDFMEA
7. 评审各子方向的工作产品是否符合客户需求及系统需求
8. 管控整个控制器开发过程的质量要求
9. 产品配置审计管理
10. 管理整个项目的技术开发以及与客户的技术对接
11. 组织项目团队解决开发过程中的质量问题
1、负责新能源车整车热管理系统原理设计、系统零部件选型、仿真、优化和测试;
2、负责热管理集成模块总成技术对接、技术风险评估、方案设计优化相关工作;
3、负责集成模块的样件制作、试验验证跟进,及相关问题整改;
4、负责集成模块BOM、DVP、DFMEA、特殊特性清单及零件OTS等相关文件制定/更新/释放;
团队 pitch
这是一支 Agent Native 的小团队。
我们不按前端/后端/测试切块,也没有层层中转的 ticket 流水线。每个人 own 一件完整的事——从设计、实现、发布到线上反馈,一条线贯到底。团队规模小,意味着:
- 一人一摊:你不是某条流水线上的一环,你是某个模块的终点和起点。
- Agent 是你的第二大脑:token管够!我们默认用 agent 放大自己,一个人打出传统10人的产出。
- 与资深同伴并肩:身边没有需要你带的人,只有一起吵架、一起把事情做对的同事。
- 看结果,不看汇报:我们关心的是模块有没有真的在跑、指标有没有真的在动。
如果你对"排期执行"感到乏味,对"自己说了算、自己也兜底"感到兴奋,往下看。
我们要找的人
你对"慢"这件事感到生理不适。别人看到一段训练代码问"能跑吗",你问"能不能再快一倍、显存能不能再省一半"。你读得了框架源码,写得动 custom op,也能跟上层算法同事把"为什么快"讲清楚。
岗位描述:
作为新能源汽车电子控制器的产品经理,负责控制器全生命周期的技术对接及产品管控。主要产品为纯电动汽车及混动汽车的驱动系统相关控制器及电源系统相关控制器。
岗位职责:
1. 分析客户需求,结合自身资源对开发可行性进行评估
2. 提供项目售前技术方案、报价及开发时间预估
3. 分解客户正式需求,提出控制器系统需求及设计系统方案
4. 对控制器的硬件、软件、结构进行概要设计
5. 评审各子方向的工作产品是否满足客户需求及系统需求
6. 把控整个控制器开发过程的质量要求
7. 产品需求管理、追踪客户需求到设计的落实
8. 产品配置管理(需求、方案、FMEA、试验计划、测试用例等)
9. 组织项目团队解决开发过程中的质量问题
10. 管理整个项目的技术开发及与客户的技术对接
1、具备优秀的编码能力,扎实的数据结构和算法功底;
2、熟悉大规模机器学习/深度学习算法;
3、具有如搜索/推荐/广告等相关领域经验,时刻关注业内前沿技术;
4、对技术有热情,兼具务实且创新的精神,热衷于在实际工作中发现问题、验证问题、不断提出自己的想法和技术方案;
5、有良好的沟通表达能力, 具有团队精神, 有良好的团队协同能力;
1.负责海外平台自动化测试的技术架构设计及实现,以满足平台性能和稳定性的诉求;
2.参与海外产品需求分析,制定测试计划并从测试的角度提供优化意见,预先评估项目风险,确保测试活动的顺利开展;
3.负责海外测试标准制定,设计测试用例、编写自动化测试脚本,提高测试效率和质量;
4.对线下和线上问题进行跟踪、分析和报告,推动问题及时解决,并优化测试用例;
5.负责测试体系能力度量体系构建,引入度量体系改进测试设计和执行等过程;
6.通过总结、对外交流、技术钻研和培训,持续改进测试过程和测试方法。
