薪酬概览
平均月薪
¥8100
中位数 ¥8500 ｜ 区间 ¥7000 - ¥9200
数据来源：谈职全网70份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
51.4% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
133
对比上月：岗位新增55
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 100 | 77.5% |
| 3-5年 | 8 | 6.2% |
| 5-10年 | 11 | 8.5% |
| >10年 | 5 | 3.9% |
| 不限经验 | 5 | 3.9% |
热招职位
1.做好校园即时配送的履约体验管理，完成校园配送合作商的招、管、退等管理；
2.做好合作商团队的廉正合规管控，为合作商进行业务、组织赋能，为合作商的经营能力成长负责；
3.带领合作商团队定时、定量的完成部门考核任务，监控日常运营指标，确保业务平稳运营；
4.与业务开发团队协同，完成协同目标，为外卖业务保驾护航。
1. 品牌传播内容规划（种草导向）
a. 负责喜茶产品、品牌口碑、门店等板块的传播规划，重点通过去商业化内容与达人共创，实现用户自发种草与UGC扩散（非品牌官方账号日常运营）。
2. 传播项目策划与执行
a. 独立完成从项目洞察、内容策略制定到落地执行的全过程，推动优质内容产出，并基于结果进行复盘与优化。
3. 热点洞察与内容玩法创新
a. 深度关注小红书、微博、抖音等平台内容趋势与用户情绪，具备快速捕捉热点并转化为品牌内容的能力，持续探索更具传播力的内容形式与玩法。
4. 达人内容共创与方向把控
a. 参与或主导达人内容共创过程，包括选题方向、内容表达及种草逻辑设计，提升内容自然传播力与用户接受度。
5. 舆情与传播风险管理
a. 在内容策划及传播过程中具备风险预判能力，面对舆情能够及时调整策略并进行正向引导。
1、负责亚洲区域市场（日本、印度除外，已有专人对接）销售策略与年度 / 月度销售计划制定及落地执行；
2、负责欧洲业务协同对接，联动欧洲业务同事、国内单证及财务团队，统筹合同推进、发货协调及全流程业务落地事宜。
3、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及订单跟进等事宜；
4、与客户保持良好沟通，树立品牌形象，积极妥善的协调解决客户问题，充分理解并满足客户对产品和服务的需求；
5、维护和开拓区域新的销售渠道和客户，自主开发及拓展上下游用户，并对其建立档案，适时维护更新；
6、协助业务经理完成部门其他日常业务及工作安排。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
1、负责4s店市场分析及市场营销工作，制定4s店市场营销规划，有丰富的网络推广工作经验；
2、制定4s店年度市场营销工作计划与调研计划，按计划策划、组织、实施；
3、通过有效的市场活动提高公司集客量；
4、组织收集市场信息;
5、与厂家相关部门沟通市场信息及厂家市场推广策略、方案。
6、在区域内组织广告和促销活动时维护统一品牌形象。
负责公司智能硬件产品的研发与项目管理，主要承担嵌入式硬件的设计研发任务，确保产品从设计到生产、测试、交付的整个过程顺利进行。作为智能硬件研发团队的核心成员，您将参与产品的全生命周期管理，从需求分析到项目上线，不断优化产品的性能和用户体验。
主要职责
1.负责智能硬件产品的嵌入式硬件设计，包括原理图设计、PCB布局与布线、硬件选型与测试等；
2.熟练掌握嵌入式编码技能，负责相关嵌入式软件的开发与调试，确保硬件与软件的协同工作；
3.参与产品的需求分析，根据需求进行硬件方案设计，与团队成员共同讨论并确定最终设计方案；
4.在项目现场进行长期的测试工作，确保产品在实际应用环境中的稳定性和可靠性；
5.负责项目的交付工作，包括与客户的沟通、现场安装、调试及售后支持等；
6.熟悉硬件生产制造的上下游产业链，寻找从设计到量产的相关生态伙伴
7.跟踪行业***动态，不断优化产品设计和开发流程，提高研发效率；
8.工作地点：需根据项目需要，进行必要的出差和现场工作。
任职要求
1.电子工程、通信工程、计算机科学与技术等相关专业本科及以上学历；
2.3年以上智能硬件研发经验，有嵌入式系统、单片机或DSP等相关开发经验者优先；
3.熟练掌握硬件设计工具和嵌入式编程语言（如C/C++、汇编等）；
4.对智能硬件产品有强烈的兴趣和热情，具备良好的学习能力和团队协作精神；
5.能够适应快节奏的工作环境，具备抗压能力，能够处理多个项目并行的情况；
6.优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情；
7.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户进行有效的沟通和交流。
1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计等相关专业；
2. 具备5年及以上线控悬架软件开发经验；有全主动悬架车型项目量产经验；具备功能安全和诊断监控模块开发经验；
3. 熟练掌握车辆动力学控制和悬架控制相关控制理论；熟悉线控悬架系统的组成和工作原理，熟悉空簧/CDC减振器/电液泵全主动悬架的工作原理和控制方法。
4. 熟练掌握基于模型的开发工具（MATLAB/Simulink，Stateflow），熟悉simulink建模规范，熟悉C语言和M语言；具备AUTOSAR架构下应用层开发经验；
5. 熟悉开发V流程或A-SPICE流程，了解功能安全开发流程（ISO 26262）；
6. 熟练使用软件测试工具链（CANape，CANoe）；
了解底盘电控系统的行业发展趋势，主流技术和标准等；
有如下技能者优先：
参与过大型AI芯片的Power Arch制定；
参与过DVFS、AVFS、AVS的方案制定和硅后测试分析相关工作；
参与过大型AI芯片的di/dt、PI优化等相关工作；
1、本科及以上学历，软件/电子/自动化/计算机等相关专业；
2、5年以上软件开发项目管理经验，有AI编译器、GPU驱动交付经历， 有复杂软件开发项目管理经验者优先；
3、了解AI编译器、GPU驱动、嵌入式软件、SOC芯片等相关技术，熟悉AI编译器或嵌入式软件产品开发流程，熟悉相关开发验证工具；
4、 认真负责、有担当，具备较强的组织、沟通协调能力、风险管控能力、交付能力、和学习能力；
5、 熟练使用中英文书写及口语交流，熟练使用主流的项目管理工具，如Jira、Project等。
以下为基本条件：
1、本科及以上学历，计算机、人工智能、机器人、自动驾驶、汽车电子、机械电子等相关专业优先；
2、本科相关经验2年或以上；研究生相关经验1年或以上；
3、熟悉自动驾驶技术原理，包括感知、定位、规控算法等；
4、了解端到端自动驾驶系统。
以下为加分项：
1、熟练使用GPT等AI 工具或了解prompt工程；
2、有成功的L2高阶辅助驾驶产品（NGP/NOA）量产开发经验，完整车型相关项目负责人经历，熟悉辅助驾驶产品研发、算法研发、测试流程及整车开发流程；
3、熟悉C++算法开发和软件集成流程；
4、良好的职业素养和全局观，优秀的沟通与组织协调能力，团队合作意识；
5、优秀高效的项目管控能力、项目推动力、执行力、逻辑能力，突出的问题解决能力；
6、英语流利。
商务司机（法定节假日休息）3500-5000元/月
1、有5年以上行政商务司机工作经验者优先，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录，具有较强的安全意识；
2、可随时接受不定时出差，近距离出差；
3、会讲普通话，不讲脏话，不说土语，车里不抽烟酗酒，沟通能力好；
4、会开商务车优先，退伍军人优先考虑；
5、及时完成领导安排的其他工作；
【工作内容】
发送货物，取送样品以及接送领导上下班。
【工作时间】
夏时令：8:00-12:00 14:00-18:00；
冬时令：8:00-12:00 13:30-17:30；
法定节假日正常放假；
【福利待遇】
无责底薪+福利+奖金，综合薪资3500起。
商务司机月薪范围：4000-6000元
1、负责公司车辆驾驶、日常保养、清洁及年检等管理工作；
2、保障公司领导公务用车需求，确保行车安全、准时、高效；
3、协助行政部门处理部分外勤事务（如文件递送、物资采购等）；
4、遵守交通法规，保持车辆整洁，定期检查车况并及时报修；
5、保守公司机密，维护公司形象。
任职要求1、年龄35-65岁，身体健康，无不良嗜好；
2、持有C1及以上驾照，5年以上实际驾龄，熟悉成都及周边路况；
3、无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等违法记录；
4、具备良好的服务意识、沟通能力和职业素养；
5、退伍军人或有商务车驾驶及接待经验者优先；
6、能适应弹性工作时间，偶尔需加班或出差。