非视觉设计需求量小
南京工装设计
工装设计是指根据工作岗位的特点和工作环境的要求，设计和定制适合员工工作的专业服装和装备。工装设计师需要结合工作场景和员工的实际需求，制定合适的服装款式、面料和颜色，并确保工装的舒适度、耐磨性和安全性。工装设计师需要具备对服装设计和面料的专业知识，能够根据企业形象和员工需求进行创新设计，并与供应商合作进行样品制作和改进。此外，工装设计师还需要对市场趋势和新材料有敏锐的洞察力，不断跟进行业动态，为企业提供具有竞争力的工作服装解决方案。
工厂布局BIM协同设计AutoCAD/SolidWorks模块化设计GMP认证
薪酬概览
平均月薪
¥10500
中位数 ¥9500 ｜ 区间 ¥8100 - ¥12900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年9月11日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位新增6
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 22.2% |
| 3-5年 | 2 | 22.2% |
| 5-10年 | 5 | 55.6% |
