非视觉设计需求量小

南京工装设计

工装设计是指根据工作岗位的特点和工作环境的要求，设计和定制适合员工工作的专业服装和装备。工装设计师需要结合工作场景和员工的实际需求，制定合适的服装款式、面料和颜色，并确保工装的舒适度、耐磨性和安全性。工装设计师需要具备对服装设计和面料的专业知识，能够根据企业形象和员工需求进行创新设计，并与供应商合作进行样品制作和改进。此外，工装设计师还需要对市场趋势和新材料有敏锐的洞察力，不断跟进行业动态，为企业提供具有竞争力的工作服装解决方案。

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职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥10500

中位数 ¥9500 ｜区间 ¥8100 - ¥12900

数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

71.4% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

5-10年

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1杭州市	10	￥10000	￥3800	65
2西安市	7	￥10500	￥1900	62
3深圳市	7	￥12500	￥5700	55
4武汉市	6	￥11600	￥3200	53
5上海市	6	￥59900	￥6600	52
6成都市	9	￥8300	￥2700	50
7宁波市	6	￥11800	￥2200	40
8潍坊市	5	￥14500	￥900	40
9常州市	5	￥14500	￥1600	40
10东莞市	5	￥17600	￥1900	38

市场需求

6月新增岗位

对比上月：岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
1-3年	2	22.2%
3-5年	2	22.2%
5-10年	5	55.6%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

工装设计岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地工装设计的招聘、薪资和就业数据。

#1 杭州		6.5%10 个岗位
#2 成都		5.9%9 个岗位
#3 广州		5.2%8 个岗位
#4 西安		4.6%7 个岗位
#5 南京		4.6%7 个岗位
#6 深圳		4.6%7 个岗位
#7 上海		3.9%6 个岗位
#8 宁波		3.9%6 个岗位
#9 武汉		3.9%6 个岗位