薪酬数据高级管理嘉兴区域业务合伙人
合伙人需求量小

嘉兴区域业务合伙人

区域业务合伙人是在特定区域负责业务发展和推广的专业人士。他们负责制定和执行本地市场营销策略、促销活动和业务拓展计划,以实现公司在该地区的业务目标。他们需要与当地客户、合作伙伴和供应商建立良好的关系,并负责开发新的业务机会和渠道。区域业务合伙人需要领导和协调区域内的销售团队,并与总部或其他部门保持有效的沟通和协作。他们还需要负责监督销售绩效、制定销售计划和预算,并定期向管理层汇报区域业务的运营情况。因此,区域业务合伙人需要具备较强的领导能力、市场营销技巧、业务拓展能力和良好的沟通技巧。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
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  • 陕西省
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  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省

平均月薪

¥31200

中位数 ¥30000 | 区间 ¥23400 - ¥39000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
16¥25700¥2600
87
16¥20400¥1600
84
10¥20300¥1100
77
8¥48200¥1500
76
62¥17200¥1000
76
11¥21100¥3900
70
7¥23800¥1100
70
7¥27100¥1800
69
9¥40200¥1600
68
6¥32900¥1200
64

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
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  • 天津
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  • 湖北省
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12月新增岗位

12

对比上月:岗位新增7

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验12
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

区域业务合伙人岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地区域业务合伙人的招聘、薪资和就业数据。

#69 贵港
0.8%5 个岗位
#70 宁波
0.8%5 个岗位
#71 呼和浩特
0.8%5 个岗位
#72 湛江
0.8%5 个岗位
#73 嘉兴
0.8%5 个岗位
#74 湘潭
0.8%5 个岗位
#75 广安
0.8%5 个岗位
#76 安庆
0.8%5 个岗位
#77 延安
0.8%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

总经理助理(需有服装经验)5000-8000元/月

嘉兴大专及以上3-5年

需要有羽绒服方面相关经验从事羽绒服行业3-5年懂打样 生产 销售 一系列流程协助领导处理日常事务

总经理助理6000-8000元/月

嘉兴本科及以上1-3年

1、日常统筹,全面负责总经理日常工作规划、合理分流各类工作。
2、负责总经理各类文字材料的撰写、校对与整理;统筹各类会议的组织筹备、记录、纪要等。
3、深度对接各部门,跟进总经理布置的各项经营决策、生产整改、项目推进等重点工作;助力公司生产经营管理落地。
4、协助总经理做好商务接待、会务陪同、合作对接等工作。
5、协助总经理推进年度经营目标、厂区整改、流程优化、企业文化建设等专项工作;承接总经理交办的各类临时性、突发性重要工作,有效做好全程跟进与结果反馈。
任职要求1、本科及以上学历,专业不限。
2、2年及以上同岗位工作经验,3、高度保密意识、责任心强,具备出色沟通协调与抗压能力、执行力和应急处理能力。
4、接受偶尔出差、加班;具备良好的职业素养和团队协作意识。工作地址:平湖市新仓镇金沙路588号联系电话:15057359926/17357369502,微信同号

董事长助理6000-8000元/月

嘉兴大专及以上经验不限

1. 负责董事长日常行程安排及出行保障  
2. 协助处理商务接待相关事务  
3. 保障车辆整洁与安全,定期维护保养  
4.其它安排的工作内容任职要求  
1. 大专及以上学历,持有效驾驶证  
2. 熟悉城市道路,具备良好驾驶技术  
3. 具备较强沟通能力与责任心  
4. 有企业行政或司机经验者优先  
5.需要有当兵经验5.岁数在30岁左右   有一定形象气质6.会开车  男

(股份)法务高级经理 法务风控

嘉兴本科及以上1-3年

1、诉讼案件处理 :负责处理诉讼案件沟通法院的程序性工作;

2、协助分公司法务负责人为案件拟定诉讼方案并取得有利于我司的诉讼结果;

3、业务支持及法律咨询: 负责常规性业务的法律咨询工作。

总经理助理6000-8000元/月

嘉兴本科及以上1-3年

1. 负责日常行政事务统筹与协调  
2. 协助处理公司文件及会议安排  
3. 维护办公环境与物资管理  任职要求  
1. 行政管理或相关专业本科以上,2年行政工作经验  
2. 熟练使用办公软件,具备良好沟通能力  
3. 有大型企业行政经验者优先  
4、会视频拍摄和剪辑5、会开车6、要求女性

物业片区经理

嘉兴大专及以上1年以下

1、负责所辖片区项目现场品质、客户满意度、收缴率等统筹运营管理,落地项目品质要求、服务标准并监督执行;

2、负责所辖片区项目各重、难点投诉类跟踪处理,通过社区文化活动落地建设社区文化、营造和谐氛围;

3、负责所辖片区各年度指标、月度工作和资金计划督导执行,监管辖区项目正常运转;

4、负责所辖片区员工绩效管理、人才培养、团队建设,建立有效的人才梯队推进工作;

5、负责内外部关系维护,建立良好的片区项目运营环境;

机修7000-9000元/月

嘉兴学历不限1-3年

1,2年以上工厂机械设备维修实操经验,懂机床、空压机;2, 持有低压电工特种作业操作证(必备);3,工厂/厂区水电维修经验,懂强弱电、给排水维修;4,熟悉配电箱检修、线路排布,会简单电路图纸优先。工作内容:1,设备日常点检保养2,设备简单维修,复杂维修有厂家负责3,工厂水电维修4,工厂设施日常维护

销售客服3500-4500元/月

嘉兴学历不限经验不限

1. 负责客户咨询解答与订单处理  
2. 协助处理售后问题并提升客户满意度  
3. 有五金仓库或者五金采购经验者优先任职要求  
1. 大专及以上学历,熟悉电商平台操作  
2. 具备良好的沟通能力与责任心  
3. 有电商客服经验者优先

宿管3500-4000元/月

嘉兴学历不限经验不限

1. 负责宿舍日常管理,包括安全巡查与设施维护  
2. 协调处理住户投诉,提升居住满意度  
3. 组织开展社区活动,增强住户归属感  任职要求  具备良好沟通能力及问题解决能力  ,35~44双休,8小时工作制,有五险

保安(东沙滩)160元/天(月结)

嘉兴学历不限经验不限

核心职责:维护沙滩公共秩序,保障游客及财产安全,预防和处理治安事件。具体工作:
1、在指定区域(入口、沙滩、重点设施等)进行定时或不定时巡逻。
2、引导游客有序入园。
3、指挥、疏导人流,防止拥堵踩踏,特别是在活动高峰时段。
4、监控重点区域(如贵重物品寄存处、票务窗口、设备存放点等)。
5、及时发现并制止游客的不安全行为(如攀爬礁石、危险戏水、打架斗殴等)。
6、处理游客纠纷,进行初步调解。
7、协助管理商贩秩序(如沙滩内有)。
8、检查消防设施是否完好,确保消防通道畅通。
9、发现可疑人员或物品及时上报并采取必要措施。
10、协助进行失物招领工作。

11、在紧急情况(如恶劣天气、突发事件)下协助疏散游客。
12、完成上级交办的其他安全相关工作。年龄65岁以下、请直接电话联系:13750739835

项目助理4500-5500元/月

嘉兴本科及以上经验不限

1.项目计划与跟踪  · 协助项目经理制定项目计划,包括任务分解、时间安排和资源配置。  · 跟踪项目进度,定期收集数据,对比实际进展与计划,及时报告偏差并提出调整建议。
2.文档管理  · 起草、整理和归档项目相关文档,如项目计划书、报告、会议纪要、合同等,确保文档的准确性和完整性。  · 建立和维护文档索引,方便团队成员快速检索。
3.沟通协调  · 作为项目团队与内外部利益相关者(如客户、供应商、合作伙伴)之间的沟通桥梁,传递信息,协调各方需求,解决沟通中的问题。  · 组织项目会议,准备会议材料,记录会议要点并跟进决议执行情况。
4.数据收集与分析  · 收集项目相关的数据和信息,如市场调研数据、技术参数、成本数据等,进行初步整理和分析,为项目决策提供支持。
5.风险与问题管理  · 关注项目执行过程中的风险和问题,及时识别潜在风险,向项目经理报告,并协助制定应对措施。 
6.日常事务处理  · 处理项目团队的日常行政事务,如费用报销、物资采购等,确保项目资源的合理配置和有效利用。

1. 负责直流微电机驱动板、刹架霍尔控制电路板整体硬件开发;
2. 原理图绘制、PCB Layout,电源、MOS驱动、刹车采样、保护电路设计;
3. 霍尔刹架信号采集电路、制动刹车回路、限位检测电路设计与调试;
4. 电子元器件选型、BOM制作、成本优化,对接SMT贴片打样;
5. 样机硬件调试、故障排查、EMC基础整改、老化可靠性测试;
6. 配合外包软件工程师对接单片机控制逻辑,软硬件联调;
7. 输出生产资料:测试标准、焊接规范、硬件整改方案,对接生产品质。
任职要求1. 大专及以上电子、自动化、电气相关专业,2年以上电机驱动板硬件开发经验;
2. 熟练使用Altium Designer绘制原理图、PCB,能独立完成4层以内驱动板;
3. 熟悉直流有刷/无刷微电机驱动、MOS管电路、霍尔传感器、刹车制动电路;
4. 看懂 datasheet,会示波器、万用表、电源、负载仪调试样机;
5. 懂基础电源设计(降压、升压、过流/过压/短路保护);
6. 能独立完成硬件问题整改,有升降桌、小型传动电机控制板经验优先;
7. 初创团队,愿意一人多能,能跟进打样、试产,踏实务实。
薪资福利1. 薪资:8k–15k,根据经验,年终项目奖金(电控新品盈利分红);
2. 上班时间:白班,不强制加班,加班补贴;
3. 发展:电控部门核心骨干,后期可晋升技术主管