合肥物流业务员

主要负责招聘管理、人事管理、社保管理、员工关系、文化建设、党建建设

1、新员工的入职、劳动合同签订、培训及制作培训内容；

2、员工的离职管理，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;

3、建立员工档案，根据公司要求组织人员参加外部培训，并对人员证书进行有效管理；

4、人员招聘，定期根据公司需求参加政府组织的或团体性质的招聘会；

5、熟悉KPI考核，协助领导制定不同岗位的考核方法，对公司员工进行绩效考核；

6、负责招聘网站及招聘渠道的维护；

7、及时了解公司各项目的开展及进展情况，每日进行员工工作情况总结，统计各项目的劳动力成本，每周或定期与财务、仓库进行各项目成本的核算；

8、承担部分政策型工作，涉及人事项目的政策申报，涉及劳动部门的数据、材料申报；

9、企业文化建设，负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

10、与上级政府党委定期沟通开展党建工作；


11、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括配给、清点、维护、登记等。


任职资格：

1、大专以上学历，人力资源专业或人力资源从业经验者优先；

2、沟通能力强，责任心强，性格开朗，与人友好。

安徽省康宇水电机械成套设备有限公司

1、负责仓储中心的日常经营管理；

2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作；

3、库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划；

4、配合电商运营、图片视频制作、不定期参展等事宜。


任职资格：

1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业，女士优先；

2、2年以上物流仓储工作经验，熟悉仓储业务流程，了解熟悉电商运营优先;

3、具有较强的执行力和计划落实能力；具良好的沟通协调能力；

4、熟练驾驶机动车者优先考虑。

安徽乐活现代农业发展有限公司

1、具备国家认可的大学专科及以上学历；

2、专业要求：学前教育、早期教育、儿童心理学、幼儿发展与健康管理专业；教育学类、体育学类、音乐与舞蹈学类、美术学类相关专业。（特别优秀者可放宽专业限制）；

3、年龄40周岁及以下（1986年2月28日及以后出生）；

4、具有幼儿园带班工作经验优先（需提供相关证明）；

5、具备幼儿园教师资格证；

6、需服从公司园所分配。
该岗位属于东新人才公司劳务派遣岗位，工作地点为瑶海区各公办幼儿园。

合肥东新人才发展有限责任公司

珍惜身体：告别加班内卷，切换自控模式！

邀您把握高端养老行业风口，利用稀缺平台资源，重塑职业价值，收获高薪与成就！

在这里，您的时间更自由，前景更广阔，事业与家兼顾！

领求职

薪资方式：销售额提成（上不封顶）

奖金补贴：月度季度年底奖、总公司方案奖、续期+持续率奖金、长期服务奖、补充公积金、社保补贴。

还有专门的岗位津贴奖励，佣金提成越高，对应的津贴也越高。如：佣金达20000，额外给予津贴16000；给予津贴高达16万。

【职位详情】

周末双休、节假日法休，不加班！

工作职责：


1.积极参与公司安排的阶梯式专业培训，认真学习，掌握产品知识，应知应会，精准服务客户。


2.参与团队日常管理活动，积极配合工作开展。


3.精准定位客户资源，组织客户参观泰康布局全国的近50家内设康复医院的养老社区和大健康中心、拜博口腔、医学中心、医院及体检中心等，长期维护老客户，不断开发新客户。


4.参与和组织高端小型沙龙活动，如养老知识学习会、大健康培训沙龙、企业家交流分享会、法商私享会、户外体验活动等。

任职要求：学历大专及以上、年龄30-45周岁，优秀者可放宽。

发展前景：


1、晋升通道明晰，无需竞争内卷，最快三个月晋升主管，半年晋升合伙人，薪资成倍增长。


2.管理型以及资源型人才，面谈可直接引进成主管或合伙人。

泰康之家医养社区﹡徽园

1. 负责公司产品的市场推广与销售，完成销售目标；

2. 与客户进行技术沟通，提供专业的解决方案和技术支持；

3. 开发和维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度；

4. 收集市场信息和竞争对手动态，为产品改进和市场策略提供反馈；

5. 配合团队完成销售流程及项目执行工作。


任职资格：

1. 大专及以上学历；

2. 具备良好的沟通能力和客户服务意识；

3. 有销售或技术支持相关经验者优先；

4. 具备较强的学习能力、抗压能力和团队合作精神。

合肥迪泰真空技术有限公司

岗位简介
我司专注乡村农文旅开发、乡村振兴产业园运营，主营乡村振兴系列特色农产品，现面向社会诚聘产品营销经理，负责节气礼盒、日常礼品的研发、产品组合设计、线下全渠道销售拓展，依托本土产地资源，打造高端糯食及其他产品礼品矩阵，深耕政企、商超、团购、企业福利等线下礼品市场，助力乡村特色农产品品牌化、礼品化、规模化发展。
岗位职责

1.礼品产品研发：围绕糯米及乡村核心品类，结合春节、端午、中秋、重阳等传统节气，开发节气礼盒、日常伴手礼、企业福利礼；负责产品组合、规格搭配、包装设计、定价体系、产品卖点梳理，打造差异化礼品矩阵；

2.线下渠道开拓：开发政企单位、机关事业单位、企业工会、商超、特产店、经销商、团购平台等线下渠道，完成礼品订单洽谈、签约、回款，搭建稳定线下销售网络；

3.市场推广运营：制定线下礼品营销方案、推广计划、促销政策，对接企业团建、节日福利、商务馈赠、员工福利等团购业务，维护老客户、挖掘大客户资源；

4.供应链与落地统筹：对接生产、包装、仓储，把控礼品交付周期，跟进订单全流程，统筹备货、发货、售后，保障礼品项目落地；

5.数据复盘优化：收集市场竞品、客户需求、渠道反馈，优化礼品款式、价格、组合，提升礼品销量、客单价与复购率，完成年度销售业绩目标。

任职要求

1.大专及以上学历，市场营销、工商管理、电商等相关专业优先；

2.具备线下礼品、食品礼盒、政企团购、企业福利、特产销售相关工作经验，有成熟渠道资源者优先；

3.擅长产品策划、礼盒研发、组合设计，懂市场定价、渠道谈判、商务对接，具备独立开拓大客户的能力；

4.目标感强、自驱力足，对业绩结果有追求，沟通谈判能力优秀，抗压性强，能独立完成销售全链路工作；

5.认同乡村振兴产业，愿意深耕农文旅特色农产品赛道，长期稳定发展。

薪资福利

1.薪资：底薪 + 高额业绩提成 + 季度 / 年度奖金 + 渠道拓展奖励，综合薪资 12K 起，上不封顶，高薪面议；

2.福利：缴纳社保、带薪休假、节日福利、团建活动，晋升路径清晰；

3.资源：依托乡村振兴产业园产地直供优势，供应链稳定，产品特色性强，市场竞争力大，平台资源优质。
工作地点
安徽省合肥市（乡村振兴产业园）
应聘方式
诚邀有礼品策划、线下团购、政企渠道资源、热爱乡村产业的精英加入，携手打造本土糯米礼品标杆品牌！

安徽拓盛建设工程有限公司

到岗时间： 2026-08-25

试内容
专业知识、撰写教学设计、无生上课；
试讲内容为相应学科的课本教材。

应聘方式

1.撰写一篇完整教案（备课时间60分钟）

2.无生试讲（试讲时间15—20分钟）

应聘条件和要求:

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。遵纪守法、热爱教育事业、有爱心、有责任心、身体健康；

2.具备相应的中小学教师资格证书，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

3.省、市级教坛新星、学科带头人、骨干教师优先录用，年龄适当放宽，薪酬从优；

4.所有参加应聘的教师请携带：身份证，毕业证、教师资格证、普通话证书四证的原件及复印件；简历一份。

5.应届毕业生尚未取得毕业证和教师资格证的，可携带身份证和学校就业推荐表原件及复印件前来应聘。

6.所有参加应聘者，需要满足无任何违反师德师风行为，无任何违法犯罪记录。

签约成功后，具体上岗时间等学校通知

巢湖市新华学校

到岗时间： 该职位为储备状态

一、岗位职责

1、负责学部教学体系规划管理，牵头教研组制定落实教学计划，统筹课程设置、教学进度与评估体系。

2、搭建教学质量监控体系，通过听课评课、教学检查、数据分析督导教学常规，依托AI工具推动教学改进与创新。

3、协助开展教师招聘、培训、考核工作，明确岗位职责、分配教学任务，组织教学研讨与业务学习，搭建教师成长平台，开展IB教学、AI教学工具应用相关培训。

4、策划组织教学相关活动，如教师技能赛、学科竞赛、学术讲座等，依托IB协调经验统筹活动落地。

二、任职资格

1、认同学校教育理念，师德高尚、责任心强，具备优秀的沟通协调、团队领导能力，有IB协调员工作经历，熟悉IB教育体系运作。

2、持有教师资格证，本科及以上学历，教育管理、师范类相关专业优先，有IB教学资质者更佳。

3、具备5年及以上小学教学经验、3年及以上教学管理经验，熟知小学课程体系，教学指导与科研能力扎实；能熟练运用AI教学工具，以AI赋能教学管理、课程研发与学业评估。

4、思维开阔，乐于接受新理念，能平衡创新与规范，抗压与问题解决能力良好。

合肥润安公学

半年以上相关行业工作经验，熟悉电气控制原理，能够根据电气图纸完成系统的组装调试任务，吃苦耐劳，适应出差，服从公司安排；

合肥英瑞通自动化科技股份有限公司

1、参与组织、编制开发项目的施工图预算；

2、参与审核开发项目的竣工结算和审计；

3、参与工程施工、材料和设备招标、投资控制；

4、参与审核招标活动和合同条款中的标的；

5、参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关；

6、参与审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题；

7、不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。


任职资格：

1、建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历；

2、有工程预、决算及工程管理经验者优先；

3、具备工程预、决算和工程管理的专业知识；

4、掌握新技术，了解新材料和国内工程造价动态；

5、责任心强，有敬业精神，接受出差，有驾照，会开车，薪资面议。

合肥洲立工程技术咨询有限公司

1.参与新建/改造项目的园林景观方案审核，提出专业优化建议，制定各项目绿化养护年度计划，包括植物配置、灌溉系统优化、景观升级等；

2.负责对绿化工程、硬质景观（铺装、水景等）施工进行全程技术指导和质量验收，协调施工单位处理施工中的技术问题（如土壤改良、排水系统缺陷）；

3.制定并执行植物养护标准（修剪、施肥、灌溉、防寒等），定期检查养护效果，制定防治方案并监督实施，建立植物健康档案，记录生长状态及养护措施；

4.编制景观维护预算，合理控制苗木采购、设备租赁及外包服务成本，优化资源利用（如节水灌溉技术、有机肥料循环），降低能耗与浪费，审核第三方服务商（绿化养护、消杀公司）报价及服务质量；
5.负责本专业项目前介工作，建立前期介入工作设计、施工通病案例信息库，参加项目承接查验和园林景观设备设施交接工作，严把质量关。

任职资格：

1.年龄要求：40周岁以下；
2.学历要求：本科及以上学历；

3.专业要求：园林、景观设计等相关专业；

4.工作经验要求：3年及以上全国知名物业公司或园林绿化公司绿化施工及维保管理经验，熟悉物业公司管理模式和园林景观设施管理工作流程；
5.其他要求：
（1）持有园林绿化类专业证书或二级及以上建造师证（相当职称）；
（2）熟悉物业服务前期介入各阶段工作流程,参与施工验收和移交。
薪酬优渥，具体面议！

安徽皖投产城服务运营有限公司

1.负责安全评价、风险评估、安全标准化、应急预案、安全设施设计专篇等安全技术咨询服务；

2.职业卫生检验检测、职业卫生评价等职业卫生技术服务；
各类安全技术支撑服务；

3.负责或参与项目现场勘察、资料收集；

4.根据客户及项目要求编写评估报告，完成项目任务；

5.完成公司领导及上级领导交办的其它工作职位要求。

任职资格：

1.安全相关专业、机械相关专业、设备相关专业、化工相关专业、电气相关专业、热工燃爆相关、冶金相关专业、仪器仪表相关专业、建筑施工相关专业大专及以上学历；

2.具备安全评价工作及职业病危害评价、安全设施设计专篇工作经验者或者持有安全评价师证书（老证）、注册安全工程师优先；

3.熟悉国家安全生产法律法规及行业标准；熟练使用常用办公室软件，有一定的文字编辑能力；

4.遵守法律法规、公司规章制度；

5.爱岗敬业，服从公司岗位安排；

6.具有较强的团队意识，工作认真负责。

山东欣鹏安全技术咨询有限公司合肥分公司