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物流专员需求量小

合肥物流管培生

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥7000

中位数 ¥7000 | 区间 ¥5900 - ¥8000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
7¥7000¥1800
90
9¥7600¥5700
90
7¥7600¥1400
75
5¥5800¥2000
38
6¥6300¥1600
38
5¥7800¥1500
32
5¥9500¥1800
32
5¥7700¥3800
30
5¥7800¥6800
30
5¥6900¥1600
28

市场需求

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3月新增岗位

4

对比上月:岗位减少17

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验4
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

物流管培生岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地物流管培生的招聘、薪资和就业数据。

#6 南宁
4.4%6 个岗位
#7 广州
4.4%6 个岗位
#8 沈阳
4.4%6 个岗位
#9 重庆
4.4%6 个岗位
#10 合肥
3.7%5 个岗位
#11 济南
3.7%5 个岗位
#12 杭州
3.7%5 个岗位
#13 长沙
3.7%5 个岗位
#14 芜湖
3.7%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

法务合规岗1万-1.1万/月

合肥本科及以上1年以下

1、建立健全公司法律事务相关规章制度和流程,构建法律风险防控体系,监督公司业务的法律合规性,预防经营风险,及时研究行业法律法规和政策动态,为公司提供法律意见。

2、审核、起草公司各类合同、协议及其他法律文件,完善标准文本,参与重大经济合同的谈判、起草与执行跟踪,评估合同履行风险,建立合同全生命周期管理体系,包括签署、归档、履约监督与风险预警。

3、代表公司处理诉讼、仲裁、调解等纠纷案件,维护合法权益。协调外聘律师资源,管控诉讼成本与进度,协助处理劳动争议、知识产权侵权、客户催收等非诉事务。

4、为公司投融资、并购重组、上市、资产转让等重大经营活动提供法律支持,参与公司战略制定,出具法律意见书,进行尽职调查与交易结构设计,支持公司法人治理,审查股东会、董事会决议等法律文书的合法性。

5、领导法务团队建设,制定工作计划、预算与考核机制,组织公司内部法律培训,提升全员合规意识,维护与法院、仲裁机构、行政机关及律师事务所等外部机构的良好关系。


任职资格:

1、全日制本科及以上学历,法律相关专业,年龄40周岁及以下。

2、取得律师执业资格证优先。

3、5年以上企业法务或律师事务所工作经验,具备3年以上国有大型企业法务合规工作经验优先。


能力素质要求:

1、熟练掌握《民法典》《公司法》《招投标法》《安全生产法》等各类涉及企业运营管理的法律及国资监管常用法规等。

2、具备合同审查、诉讼处理、合规制度搭建、知识产权保护等实务操作能力。

3、熟悉现代企业经营管理,了解国有企业合规管理。

设备机械主管8-12K/月

合肥学历不限经验不限

四、安全经理
招聘人数:2名
招聘要求:

1.大专以上学历,安全或工程管理相关专业;

2.年龄45周岁以下;

3.具有注册安全工程师执业资格。

4.五年以上水泥厂安全管理工作经验。

5.熟悉国家安全生产法律法规,熟悉建筑施工安全技术标准、规范和操作规程等。

岗位职责:

1.负责建立健全项目现场各级安全生产责任制,检查督促各分包方建立健全各自的安全生产责任制。

2.负责监督分包单位的专职安全管理人员的履责情况,监督项目部及分包单位施工人员安全防护用品的配备和使用情况。

3.负责督促分包单位建立和落实三级教育、安全技术交底、安全承诺书、转场教育、特种工持证情况等安全管理制度。

4.负责对现场项目部人员进行安全教育和培训,并签订安全承诺书,并将相关材料归档备案。

5.检查危险性较大工程安全专项施工方案落实情况。

6.负责对工程施工现场进行日常安全检查,并组织参加定期或不定期的现场专项安全检查。

7.对施工现场存在的重大安全隐患进行报告。

8.参加安全事故的处理、调查、取证工作,

9.根据公司要求,填报安全月报表、季度报表、年度报表及其他相关安全报告,并及时报本部。

10.完成项目经理交办的其他任务。

薪资待遇:
面议,工作地点合肥,五险,公积金,餐补,话补,高温补贴,带薪休假,健康体检等。

产品经理1.2万-2.4万/月

合肥本科及以上1年以下

1、负责互联网产品的策划,提供需求分析、市场调查报告、产品原型设计、功能描述等文档的撰写;

2、负责与程序开发、美术设计、测试、及公司其它部门之间的沟通工作,澄清产品需求,完成体验测试;

3、负责组织产品测试,进行BUG跟踪、收集改进意见、提供改进方案,引导用户熟悉使用产品。


任职资格

1、有互联网产品策划经验,熟悉功能设计以及流程规划;

2、关注互联网最新发展动向,对互联网有浓厚兴趣及独特见解;

3、有敏锐的产品创意触觉,能准确把握目标用户需求;

4、有优秀的文字写作功底,能独立编写产品文档及流程;

5、思维敏捷,善于沟通协调,有亲和力,具备团队合作精神;

6、有互联网产品项目管理经验及成功个案者优先。

美企康宁玻璃/26一小时/操作工/质检6.5千-8千/月

合肥学历不限经验不限

[烟花][烟花]瑶海区 美企【康宁玻璃】
✅岗位:普工 质检 男女不限
✅年龄要求:18-37周岁
✅薪资:26一小时,法定假日上班60/小时,10.5小时记薪,月薪:6000-7500元/月
✅工作情况:8:30-8:30两班倒,需要穿无尘服!
✅食宿情况:免费提供2餐!住宿4人间(150元/月), 水电费平摊,提供夫妻房。
✅体检:面试成功安排体检(体检套餐320元),入职打卡满30天报销体检费
✅工作地址:安徽合肥新站区长虹鑫晧工业园!
✅注意事项:无案底,无征信问题 ,需要有工厂倒班和无尘服经验。

退休会计返聘(全职)3千-8千/月

合肥大专及以上1年以下

负责公司全盘账务处理、财务报表编制、税务申报及纳税筹划,审核原始凭证,管理会计档案,配合完成年度审计和专项审计工作,协助财务部门完成其他相关工作。

任职资格:
年龄60岁以下,具有10年以上会计工作经验,大专及以上学历,持有会计从业资格证书,熟悉国家财经法规和税收政策,具备良好的职业操守和沟通能力,退休人员优先。

产品经理1.2万-2.4万/月

合肥本科及以上1年以下

1、负责互联网产品的策划,提供需求分析、市场调查报告、产品原型设计、功能描述等文档的撰写;

2、负责与程序开发、美术设计、测试、及公司其它部门之间的沟通工作,澄清产品需求,完成体验测试;

3、负责组织产品测试,进行BUG跟踪、收集改进意见、提供改进方案,引导用户熟悉使用产品。


任职资格

1、有互联网产品策划经验,熟悉功能设计以及流程规划;

2、关注互联网最新发展动向,对互联网有浓厚兴趣及独特见解;

3、有敏锐的产品创意触觉,能准确把握目标用户需求;

4、有优秀的文字写作功底,能独立编写产品文档及流程;

5、思维敏捷,善于沟通协调,有亲和力,具备团队合作精神;

6、有互联网产品项目管理经验及成功个案者优先。

高中政治教师(骨干教师)8-16W/年

合肥本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1、能胜任高中政治教学工作。

2、45周岁以下且身体健康。省、市级教坛新星、学科带头人、骨干教师,条件优秀者,年龄可适当放宽。

3、至少有从教高中阶段一个轮次教学实践经验。

4、有本科以上(含本科)学历,持有教师资格证、普通话良好,计算机操作熟练。

应聘办法:

1、应聘者将个人简历、自荐材料、及各种资格证件、获奖证书复印件,交至学校人力资源处,也可邮寄或发电子邮件(邮件标题请注明:本人姓名、应聘学部、应聘学科)。简历经审查合格,考试时间确定后,通知符合条件的教师应试(笔试及试讲)。具体考试时间根据应聘情况确定,并提前在学校网站上发布公告。

2、其他岗位根据简历审查后,通知面试。

3、应聘材料恕不退回。
学校地址:亚父校区:安徽省合肥市巢湖市向阳南路(民营经济园区);团结路校区:安徽省合肥市巢湖市团结东路市一中西侧

交通说明:巢湖市距合肥市芜湖市约一小时车程,本校位于市区。亚父校区距团结路校区5分钟车程,自巢湖市火车站乘9路公交、汽车站乘16路公交、市内乘18路公交,至巢湖一中站下即可到团结路校区。团结路校区向南车行五分钟路程,市区乘14路、23路公交车可到达亚父校区。

办公室文员4千-6千/月

合肥大专及以上1年以下

1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、直接为经理提供秘书服务;

3、能独立处理突发事件,或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务;

4、与其他部门的经理进行沟通;

5、确定并安排会议时间;

6、负责会议材料的整理、存档工作;

7、完成上级交给的其它事务性工作。


任职资格:

1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历优先;

2、三年以上总经理助理工作经验,有造价公司工作经验者优先;

3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;

5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;

6、熟练使用办公软件。

车间主任5千-8千/月

合肥大专及以上1年以下

1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;

3、编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度、管理和控制;

4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;

5、设置并实施产品的进度、生产方法和流程;

6、与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。


任职资格:

1、专科及以上学历,专业不限;

2、3年以上生产制造企业管理经验,有同行业生产管理经验者优先;

3、熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;

4、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉ISO9001:2000质量保证体系;

5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。

机器操作工/技工6千-8千/月

合肥学历不限1年以下

1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;

2、操作生产机械(作为仿型机、水锯、绳锯等设备操作生产B岗培养),简单容易上手,无经验优秀人员可包教包会,直至上岗;

3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;

4、要求有叉车/铲车证;

5、完成领导交办的临时工作。


任职资格:

1、年龄40-50岁,学历不限;

2、1年以上生产制造型企业工作经验;会开叉车优先录用;

3、吃苦耐劳,有责任心。

土建工程师1万-1.5万/月

合肥本科及以上1年以下

1、项目现场土建工程施工管理工作,节点进度、质量、安全文明的日常管理;

2、负责土建常规性的设计变更、施工、检测、调试等技术性方案的审核和协调工作;

3、负责土建图纸的审核、设计交底,协助招标工作,编写技术标准;

4、审核施工现场签证、及时上报领导、严控项目工程,保障工程质量;

5、完成领导交办的其他工作。
任职资格:

1.统招本科及以上学历,3年以上工作经验;

2.建筑学、土木工程、工程管理等相关专业;

3.熟悉国家项目相关管理规范与标准;

4.具有较强的项目能力,能解决工程技术、质量难题和研究;

5.具有较强的语言表达、组织协调、沟通与领导能力。

M1文员审核 月入7000+3千-7千/月

合肥大专及以上经验不限

协助银行处理信用卡的账单提醒
薪资結构:试用期4000-6000转正后5000-10000+
工作时间:朝九晚六,月休8-10天
任职要求:全日制大专及以上学历,征信无通期
福利:
1.入职购买五险一金10%

2.过节费福利总计4438元(工资外福利)

3.行方管理。工资行方直发、当月发当月工资
4员工健康体检
办公室坐班,无需外出,简单上手,没有KPI,没有PUA,同事氛围融洽~公司平均年龄都在90至00后