课程研发需求量小

广元教研经理

教研经理是负责指导和管理教师团队，进行教学研究和课程开发的职位。他们负责制定教学计划，指导教师开展教学活动，并监督课程实施效果。教研经理需要密切关注教学方法、课程设计和教学资源的更新，以提高教学质量和学生学习效果。此外，他们还负责评估教师的教学表现，提供相关的培训和支持。教研经理需要与学校领导层和其他教育专业人员合作，确保教学目标的实现并提供教学创新的方向。整体而言，教研经理在促进学校教学质量提升和教学水平不断进步中扮演着重要的角色。

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职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥11200

中位数 ¥0 ｜区间 ¥9000 - ¥13400

数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 8-15k

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简历不只是罗列信息，更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时，再完整的经历，也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达，让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

3-5年

5-10年

影响薪资的核心维度2：学历背景

本科

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1沈阳市	6	￥12700	￥1800	100
2北京市	34	￥17400	￥7000	87
3广州市	9	￥15500	￥3900	72
4成都市	9	￥13700	￥2700	67
5佛山市	8	￥14200	￥1700	66
6宁波市	8	￥9400	￥2200	59
7上海市	7	￥22100	￥6600	58
8重庆市	7	￥12400	￥1700	53
9潍坊市	9	￥11400	￥900	52
10广元市	5	￥11200	￥1100	38

市场需求

7月新增岗位

对比上月：岗位新增2

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	1	33.3%
5-10年	2	66.7%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

教研经理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地教研经理的招聘、薪资和就业数据。

#24 杭州		2.1%5 个岗位
#25 绍兴		2.1%5 个岗位
#26 厦门		2.1%5 个岗位
#27 长春		2.1%5 个岗位
#28 临沂		2.1%5 个岗位
#29 福州		2.1%5 个岗位
#30 哈尔滨		2.1%5 个岗位
#31 青岛		2.1%5 个岗位
#32 广元		2.1%5 个岗位