薪酬概览
平均月薪
¥7500
中位数 ¥6500 ｜ 区间 ¥5600 - ¥9400
长沙社群销售岗位月薪在省会城市中处于中等水平，近一年整体保持稳定。
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
在长沙，社群销售岗位薪资随经验增长，3-5年段因独立操盘能力提升而增幅较明显。
影响因素
- 长沙数字营销生态发展较快，社群销售人才需求增长，但经验丰富者相对稀缺，影响薪资溢价。
- 该城市中，薪资变化更看重项目独立性和资源整合能力，3年以上经验者通常能获得更显著提升。
💡 注意，城市薪资数据可能受样本和行业细分影响，建议结合具体公司情况综合判断成长节奏。
影响薪资的核心维度2：学历背景
在长沙，社群销售岗位学历溢价在入行初期较明显，本科为主流，硕博溢价受行业结构影响。
影响因素
- 长沙数字营销与电商行业快速发展，对本科及以上学历的社群销售人才需求增长，影响薪资水平。
- 该城市中，学历溢价更体现在入行门槛和初期成长速度上，高学历者通常能更快进入核心岗位。
💡 学历对薪资的影响会随经验积累而减弱，实际能力与岗位匹配度在长期发展中更为关键。
影响薪资的核心维度3：所在行业
在长沙，数字营销与电商行业薪资表现突出，传统制造业薪资增长相对稳定。
| 行业梯队 | 代表行业 | 高薪原因 |
|---|---|---|
| 高价值型 | 互联网/数字营销 | 技术密集度高，业务增长快，人才需求旺盛，薪资溢价明显。 |
| 增长驱动型 | 电子商务 | 行业持续扩张，盈利能力较强，对复合型人才需求大，薪资有竞争力。 |
| 价值提升型 | 先进制造业 | 技术升级带动产业转型，对技能型人才需求增加，薪资稳步提升。 |
影响因素
长沙产业结构以数字营销、电商和先进制造业为主，行业集中度影响薪资分布。
- 数字营销与电商行业快速发展，人才供需紧张，推高相关岗位薪资水平。
- 先进制造业技术升级，对高技能人才需求增长，带动薪资结构性提升。
- 传统行业薪资增长相对平缓，受区域经济结构和行业成熟度影响较大。
💡 行业选择影响长期薪资成长，建议关注技术密集和高增长行业，同时考虑经验迁移性。
影响薪资的核心维度4：所在城市
长沙作为新一线城市，薪资水平适中，数字营销与电商行业薪资表现较好。
| 城市 | 职位数 | 平均月薪 | 城市平均月租 （两居室） | 谈职薪资竞争力指数 |
|---|---|---|---|---|
1石家庄市 | 7 | ￥10300 | ￥1600 | 100 |
2青岛市 | 7 | ￥7800 | ￥2000 | 70 |
3西安市 | 7 | ￥8300 | ￥2000 | 67 |
4广州市 | 6 | ￥8600 | ￥3900 | 60 |
5南京市 | 6 | ￥15100 | ￥3200 | 54 |
6兰州市 | 5 | ￥25300 | ￥1800 | 40 |
7无锡市 | 5 | ￥16600 | ￥1700 | 40 |
8宁波市 | 5 | ￥20700 | ￥2200 | 38 |
9宜宾市 | 5 | ￥10600 | ￥1400 | 34 |
10杭州市 | 5 | ￥10900 | ￥3800 | 32 |
影响因素
- 长沙数字营销与电商产业集聚，带动相关岗位薪资提升，人才需求增长。
- 城市生活成本相对较低，薪资购买力较强，吸引人才流入，影响薪资结构。
💡 选择城市时需平衡薪资增长与生活成本，新一线城市如长沙在职业发展与生活质量上可能更具优势。
市场需求
4月新增岗位
3
对比上月：岗位减少13
长沙社群销售岗位新增需求持续，电商与本地生活服务领域招聘活跃。
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
长沙社群销售岗位需求更侧重中级经验，企业偏好具备项目独立操盘能力的候选人。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 100% |
市场解读
- 长沙本地企业对社群销售岗位更看重实际项目经验和资源整合能力，中级经验需求突出。
- 城市电商和数字营销行业发展较快，对具备即战力的中级人才招聘需求持续增长。
- 初级岗位需求保持稳定，但企业更倾向招聘有培养潜力的候选人以降低培训成本。
💡 求职时可关注企业对不同经验段的偏好，中级经验在长沙市场可能更具竞争力。
不同行业的需求分析
长沙社群销售岗位需求以电商、数字营销和本地生活服务行业为主，制造业需求稳定。
市场解读
- 长沙电商和数字营销行业快速发展，对社群销售人才需求增长，岗位机会较多。
- 本地生活服务行业如餐饮、零售等，因线上线下融合趋势，社群销售需求保持活跃。
- 先进制造业在数字化转型中，对具备营销技能的社群销售人才需求逐步增加。
💡 关注行业景气度变化，电商和数字营销行业在长沙可能提供更多长期职业发展机会。
不同城市的需求分析
长沙作为新一线城市，社群销售岗位需求活跃，电商和数字营销行业带动招聘。
社群销售岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地社群销售的招聘、薪资和就业数据。
| #15 合肥 | 3.4%5 个岗位 | |
| #16 宜宾 | 3.4%5 个岗位 | |
| #17 苏州 | 3.4%5 个岗位 | |
| #18 杭州 | 3.4%5 个岗位 | |
| #19 长沙 | 3.4%5 个岗位 | |
| #20 珠海 | 3.4%5 个岗位 | |
| #21 宁波 | 3.4%5 个岗位 | |
| #22 兰州 | 3.4%5 个岗位 | |
| #23 天津 | 3.4%5 个岗位 |
市场解读
- 长沙电商和数字营销产业集聚，推动社群销售岗位需求增长，岗位更新较快。
- 城市生活成本相对较低，人才吸引力增强，岗位竞争压力适中，需求保持稳定。
- 区域产业结构以数字服务为主，社群销售岗位在本地生活服务领域需求也较活跃。
💡 选择城市时需考虑岗位需求稳定性，新一线城市如长沙在机会与竞争压力上可能更均衡。
热招职位
销售服务代表 28000元-10000元
1、本科及以上学历，专业不限，党员、学生干部优先录用；
2、积极向上，具备抗压能力、市场进攻性、客户管理能力；
3、学习、沟通能力强，善于交际，正直诚信，喜爱销售工作。
岗位职责：
1、负责所属地区的饲料产品宣传、推广和销售，达成销售的任务指标 ；
2、负责拓展规模化客户群体，协调解决各种市场问题；
3、拟订自己的销售计划，并按计划拜见客户和开发新客户。
保险规划师8000元-10000元
1、25-45周岁；
2、大专及以上学历，有销售经验者优先；
3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质；
4、良好的心理素质及沟通能力；
5、不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心；
6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。
待遇及福利：
1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金；
2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障；
3、随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障；
4、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。
理财顾问3000元-4000元
1、本科及以上学历，获得学士及以上学位；
2、热爱营销工作，有志在证券行业长期发展；
3、具备证券从业资格、基金从业资格者优先考虑，1年以上金融从业经验者优先考虑；若无相关从业资格证，分公司可以提供考证辅导；
4、符合《证券基金经营机构董事、监事、高级管理人员及从业人员监督管理办法》规定的其他从业要求。
销售专员/推广专员6000元-8000元
1.大专及以上学历,医学相关专业有销售能力和渠道资源优先
2.年龄20岁以上,男女不限,沟通能力强
3.勤于学习,上进心强,有工作激情,执行力强 薪资结构:综合工资6k-12K,餐补+交通补贴+提成奖金+五险等
商务助理4000元-6000元
1. 负责售前技术支持，包括客户需求沟通、技术方案设计、产品演示及技术答疑；
2. 协助销售团队完成项目推进，制作招投标文件、商务报价及技术支持文档；
3. 跟进项目进度，协调内部资源，提供客户技术培训与现场技术支持；
4. 分析行业动态，挖掘客户需求，为产品优化提供建议
5.能熟练操作办公软件。
1、负责大型企业员工福利业务，支付业务对公项目合作为主；
2、负责集团各子公司及属地机构关系的开拓与维护，推进存量业务稳定运行，积极挖掘新业务；
3、熟悉并严格执行公司各项规章管理制度，确保工作流程标准化、可追溯；
4、牵头负责与当地人行、金融监管机构的日常沟通与事务协调；组织落实监管数据报送、现场检查配合、合规材料归档等工作，确保分公司合规运营；
销售管理部部长25000以上/月
1、负责组织年度战略规划、营销政策、信用政策制定；
2、负责组织国内营销全面预算管理；
3、负责组织国内营销年度、季度、月度经营计划的制定、过程监控、评价；
4、负责年度产销大纲的制定；负责产销协调与计划管理，对库存、需求计划和生产计划执行情况监督、评价、考核；
5、负责组织国内营销数字化业务平台的建设；
6、负责经销商销售行为规范、协调、考核；
7、负责组织运营组、合伙组股权分配、调整。
1、结合业务情况及项目实际需求，策划、协调、执行及主持各类活动方案，包括市场推广项目及直播活动；
2、组织并实施业务，市场，数字化，体验营运方面的社群活动及相关项目推广，持续提升营销人员的展业能力；
3、熟练运用各种数码工具，为营销人员和顾客提供多渠道的、便利高效的数码体验，提升营销人员数字化工具的使用能力；
4、为顾客、营销人员提供咨询服务，准确地传递公司的相关信息，保证顾客和营销人员畅通了解产品及公司活动信息，并及时向公司反馈顾客需求。
商务主管面议
1、负责所辖区域商业渠道和网络的建立；
2、负责公司与商业公司之间发货的组织、监督与定期的清点；
3、负责公司与商业公司之间货款的核对、催收与结算；
4、负责协调公司与商业公司之间有关于产品的相关调货与退货事宜；
5、通过开户和资信选择对商业进行发货和应收账款的管理，确保按时回款；
6、进行对客户的长期维护，建立良好的客户关系；
7、 配合销售人员，负责组织投标文件的撰写和审核，并具体写作、应答标书中的商务部分；
8、配合临床及终端市场进行二级商的选择，相关流向的打印等事宜；
9、做好卫计委、医保部门及人力资源与社会保障主管部门的政府公关工作。
10、严禁商务的***行为，一经发现立即开除。
智能制造销售总监面议
1、负责智能制造相关产品的市场开拓和营销体系建设，带领团队完成公司的业绩指标以及重点任务；
2、负责区域/行业市场调研、分析研究，制定公司市场营销策略研究并组织实施；
3、负责开展市场需求分析，参与公司产品规划、产品推广方案制定等；负责客户服务体系建设、客户关系建设、维护与管理等；
4、负责项目投标协调、合同谈判及签订、项目回款及督促项目实施；
5、负责市场开拓活动、产品市场推广及品牌宣传、各项线上及线下宣传活动的策划及执行等。
1、牵头负责与当地人行、金融监管机构的日常沟通与事务协调；组织落实监管数据报送、现场检查配合、合规材料归档等工作，确保分公司合规运营。
2、负责集团各子公司及属地机构关系的开拓与维护，推进存量业务稳定运行，积极挖掘新业务机会，提升业务规模与收入贡献，以实现营业利润为目标导向。
3、熟悉并严格执行公司各项规章管理制度，确保工作流程标准化、可追溯；规范使用销售费用，合理控制成本支出，符合财务合规要求。
4、高效完成总部下达各类专项任务或临时工作，确保政令畅通、执行到位。