薪酬数据服务业长春店面营业员
零售需求量小

长春店面营业员

店面营业员是指在零售店、商场或专卖店等地方从事商品销售和服务的人员。他们负责为顾客提供热情周到的接待和咨询服务,引导顾客选择合适的商品,完成商品销售,处理商品退换货事务,保持店面整洁和陈列商品,执行促销活动,管理商品库存等工作。店面营业员需要具备良好的沟通能力、销售技巧和团队合作精神,能够热情接待顾客,解决顾客问题,并在繁忙的工作环境下保持耐心和细心,为顾客提供优质的购物体验。这个职位要求有较强的服务意识和销售能力,为店铺营业和品牌形象的提升发挥着重要作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
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  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
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  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥7400

中位数 ¥5500 | 区间 ¥5800 - ¥9100

数据来源:谈职全网13份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

53.8% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
326¥8500¥6800
89
216¥8200¥7100
86
190¥6700¥3200
86
319¥6700¥2600
86
185¥7200¥2200
86
274¥6500¥3900
84
127¥8300¥5700
83
150¥6000¥1800
81
86¥5800¥1800
81
90¥7000¥3800
77

市场需求

  • 北京
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  • 澳门特别行政区

5月新增岗位

5

对比上月:岗位减少75

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

店面营业员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地店面营业员的招聘、薪资和就业数据。

#84 连云港
0.2%14 个岗位
#85 柳州
0.2%13 个岗位
#86 宜昌
0.2%13 个岗位
#87 怒江傈僳族自治州
0.2%13 个岗位
#88 长春
0.2%13 个岗位
#89 贵阳
0.2%13 个岗位
#90 平顶山
0.2%13 个岗位
#91 丹东
0.2%13 个岗位
#92 邢台
0.2%13 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

松原经开方程豹展厅展厅店长

长春学历不限1年以下

1、设定关键业务目标,分解城展/商超周、月、季度和年度工作重点,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现

1、负责核心市场研究,主导客户洞察,预判市场机会

2、负责价值链调研优化,搭建量价体系,制定区域量价策略,指导定价落地

3、负责搭建竞品信息体系,主导对标分析,支撑产品差异化

4、负责产品定价方案,组织跨部门研讨,落地区域定价,跟踪执行效果

5、负责产品生命周期管理

6、协调公司内各部门完成后装方案分析,推动合作伙伴完成开发、投产

1、负责项目计划与进度管理,生产计划、物料需求计划、质量检验计划等

2、生产现场支持,技术文件与培训,工程变更(EC/ECN)执行

3、海外KD工厂质量管理与验收

4、物料齐套与库存包装与发运协调

5、风险与成本控制

6、项目立项,技术文件提供等

7、KD件到货检验、索赔管理

1、负责统筹海外备件业务规划及管理

2、负责管理区域进行备件销售管理

3、负责区域经销商备件问题的解决方案及技术支持

【2026】战区销售高级总监

长春学历不限1年以下

1、负责制定所辖区域的出口业务目标,并根据不同市场特点进行目标分解与落实

2、组织开展所辖区域的市场调研与竞争分析,定期输出市场洞察报告,为业务决策提供支持

3、负责区域代理商的筛选、合作与管理,建立并执行代理商业绩考核与评价机制

4、依据公司制度与流程,负责出口业务关键环节(如合同、订单)的审批与风控

5、统筹辖区市场业务风险管控,防范库存积压与收汇风险;严格执行安全、保密及合规要求,及时识别并应对运营风险

6、协助战区总经理管理和协调部门日常事务,推动团队人才培养与能力提升

【2026】销售管理总监

长春学历不限1年以下

1、负责区域订单的产供销存管理的具体方案制定;

2、负责区域终端价格管理方案的制定;

3、负责商务政策的制定及实施;

4、负责年度销量目标达成的举措制定及实施

5、负责库存管理

6、负责各区域合同履约

7、配合部长负责部门内人员的管理、考核评价及能力建设工作"

店端市场经理

长春学历不限1年以下

1、统筹跟进店端销售及市场活动开展,活动策划、执行、并跟踪检核结果。

建造师2k-20k元/月

长春学历不限经验不限

建造师:一建、二建,专业包括(建筑、市政、机电、水利、公路)工程师职称:高级、中级,专业包括(建筑相关、市政相关、机电相关,电力相关)

程序员4-12K/月

长春学历不限3-5年

主程序,程序员各一名

1.使用Unity3D游戏引擎开发角色扮演游戏产品;

2.针对ios和Andriod平台的Unity3D优化以及发布;

3.有完整的Unity3D游戏项目开发以及上线经历;具备引擎框架资源优先;

4.有完整角色扮演类游戏开发经验者优先;

5.具备良好的沟通能力,能够和产品、美术进行高效沟通,熟悉Unity3D的美术制作流程

-logo

【2026】终端新媒体经理

长春学历不限1年以下

1.统筹全国各大区数据、识别并分析问题及原因,制定改善举措

2.编制部门、公司、集团各项材料

3.竞品新媒体玩法对标、行业动态扫描机洞察

4.调动各区域担当落实营销策略

5.周会及月度例会组织协调及策划

急 麦当劳菁英管培生(长春)

长春学历不限1年以下

- 大专或高中以上学历
- 良好的顾客服务意识和沟通能力
- 良好的领导意愿和团队合作精神
- 自我激励且具有不断学习的能力
- 诚信正直、乐观积极,责任感强
- 喜欢快节奏的工作并能适应轮班
职位描述:
- 跟着餐厅带训老师学习餐厅的基础岗位以及管理事宜 ,希望能通过2-3年的学习后成长为独立运营一家餐厅的餐厅总经理。
工作职责:
- 从实地训练、区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识
- 管理指定值班的员工、产品及设备,以达到五星的质量、服务,清洁及物超所值
- 维护并提升顾客满意度
- 对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解
- 确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作
晋升通道:
- 参加餐厅管理课程,而且这是免费且带薪的;拥有一个广阔的晋升前景;获得很多受益终生的技能;与团队一起参与充满乐趣的活动;更有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程
- 计时经理入职后逐步晋升为餐厅总经理以及更高的职位。

斐乐店员(如皋吾悦)

学历不限1年以下

岗位描述:

1.良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推介,帮助其正确选择满足他们需求的商品。

2.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作。

3.营造良好的气氛,提高顾客购买愿望,增加专卖店的营业额。

4.收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望,及时妥善的处理顾客投诉,并向店长汇报。

5.完成上级交办的各项工作,并坚定实行专卖店的各项零售政策。

任职资格:

1.大专及以上学历,有上进心,良好的职业道德;

2.良好的心态,有一定的抗压能力,形象气质好。

3.有服装工作经验者优先。

岗位描述:

1.良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推介,帮助其正确选择满足他们需求的商品。

2.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作。

3.营造良好的气氛,提高顾客购买愿望,增加专卖店的营业额。

4.收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望,及时妥善的处理顾客投诉,并向店长汇报。

5.完成上级交办的各项工作,并坚定实行专卖店的各项零售政策。

任职资格:

1.大专及以上学历,有上进心,良好的职业道德;

2.良好的心态,有一定的抗压能力,形象气质好。

3.有服装工作经验者优先。

营业员(长安市场店)3000-4000

襄阳学历不限经验不限

职位职责收银、制作、售卖、卫生