长春店助
店助是指在零售店或商场中负责协助店铺运营和销售工作的员工。店助的工作内容包括但不限于：协助店长管理店铺日常运营，包括货品陈列、库存管理、收银结账等工作；协助销售员进行商品销售和客户服务工作，提供专业的产品知识和咨询；负责店铺的清洁和整理工作，确保店面干净、整洁、有序；协助处理客户投诉和售后服务问题，提高客户满意度；协助进行店铺促销活动和营销推广工作，提高销售业绩。店助需要具备良好的沟通能力、团队合作精神，善于和客户打交道，有一定的商品知识和销售技巧，并能够快速适应快节奏的工作环境。
薪酬概览
平均月薪
¥7400
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥5800 - ¥9100
数据来源：谈职全网13份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
53.8% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
5
对比上月：岗位减少75
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 5 | 100% |
热招职位
【履职职责】
1.负责面向未来汽车物流及制造业策划的用户需求分析及行业技术趋势洞察，并组织完成科技洞察编纂工作，聚焦当前技术趋势、业务重点方向、前沿学术成果、竞品技术方案、新兴专利及底层技术变革等，收集素材；统筹公司明确各板块内容分工协同，确保内容质量与输出效率
2.负责对收集到的技术信息进行解构、验证与可行性分析，评估其技术成熟度、应用潜力、风险及对现有或未来产品的战略价值。
3负责将经过评估的关键技术洞察，在IPD决策关口作为关键输入，影响技术路标规划，并决定是启动技术预研、平台开发还是产品研发，对产品提出创新性提案，不断完善产品和技术路线。
4.负责行业最新技术和产品的解读、专利及竞争力分析。
详细职责以时点《职位说明书》为准
1.负责智能体技术架构及平台的设计、研发、服务支持等工作；
2.负责智能体的推广；
3.负责云原生平台知识库的建设；
4.完成交办的其他任务。
1.负责后端脚手架相关功能的需求分析、设计、研发、服务支持等工作；
2.负责微服务标准的制定与实施工作；
3.负责后端脚手架标准的制定与实施工作；
4.完成交办的其他任务。
1.依据战略规划需要，在指导下开展企业要客市场行业分析，针对性制定行业领域穿透开发方案及战法，开展要客客户关系的建设及维系、开发工作，联合经销商为客户提供一体化出行解决方案，在指导下参与客户交流、谈判、签订合作协议并实现最终成交。并实现目标达成；
2.为落实营销规划，在指导下进行区域要客管理，开展区域要客市场分析、开发策略制定、商务政策制定并贯彻实施；参与制定各区要客销售目标并监督点检完成情况；对投标类业务提供支持，包含各类招投标信息收集、投标工作响应及结果跟踪；参与红旗伙伴要客业务能力分析及提升，针对日常业务中的具体工作，进行指导培训；在指导下开展对重点项目开发辅助。并实现目标达成；
3.基于目标导向，在指导下开展客户策略研究，制定模块化开发策略，统筹战略规划及战法；在指导下开展红旗战略客户销量目标、资源供需、商务政策、预算管理、返利兑付等。并实现目标达成；
4.根据销售节奏，在指导下开展红旗要客市场活动策略研究及规划，对要客客户开展市场推介等活动，包含针对企业、区域市场活动立项、策划、执行及验收。并实现目标达成。
【履职职责】
1.建立完善国际业务风险管理体系，组织开展业务风险识别、评估、预警与应对工作，建立风险台账、应急预案、动态管理机制；
2.负责风险分级管控，专项管控，国别管控，负责项目风险评估，建立海外物流风险司库
3.负责构建项目合规审查机制建设，重大投资项目公司成立路径论证，引入外部智库资源
4.负责国际业务法律纠纷处理，律所采购
5.编制国际业务风险提醒月报等材料，定期对国际风险进行提示分析
6.负责海外机构设立的可行性研究，助力公司海外机构布局
详细信息按时点《职位说明书》为准
【履职职责】
1.数据产品战略规划：主导公司数据产品整体战略规划，制定数据产品3年发展路线图，明确产品矩阵、技术架构与资源配置方案，推动数据产品从工具化向平台化、智能化演进；
2.指标体系顶层设计：统筹公司级指标体系架构设计，建立覆盖战略、运营、财务等多维度的指标框架，制定指标分级分类标准、口径规范与数据治理规则，确保指标体系的科学性与可落地性；
3.控制塔产品规划：主导数据控制塔产品的顶层设计与演进规划，定义控制塔核心能力（实时监控、预警分析、决策支持），推动控制塔与业务场景的深度融合；
4.数据资产运营体系：建立公司数据资产运营管理体系，制定数据资产评估模型与价值量化方法，推动数据资产的盘活与价值变现；
5.团队能力建设：负责数据产品团队的能力规划与人才梯队建设，制定团队技术路线与培养计划，指导团队成员的专业成长；
6.跨域协同与标准输出：协同业务、技术、数据等多方资源，主导数据产品相关标准与规范的制定，推动最佳实践在公司范围内的复制推广。
岗位职责以时点【职位说明书】为准
1.参与大模型的微调、对齐与优化（如RLHF、GRPO等）
2.构建企业级Ontology模型，实现业务实体、关系与约束的语义化表达
3.开发基于强化学习与运筹学的决策优化算法，提升智能体任务执行效率
4.支持RAG知识库的语义检索与推理一致性保障
5.探索大模型与业务规则、数据库的映射与集成方案
1、贯彻执行国家、集团会计制度，参与制定财务报销管理规定。
2、负责办理费用财务报销管理工作。
3、负责分析各项费用发生情况，以发现管理问题或核算问题，促进管理提升。
4、负责办理采购发票审核、挂账，付款计划的执行等日常核算工作。
5、负责往来账目的核对清理，将财务管理延展到业务过程。
6、负责每月增值税进项、销项的核对。
7、完成领导交办的其他任务。
1.全流程质量保障：负责软件产品从需求到上线的全流程测试工作，包括参与需求评审、制定测试计划、设计并执行测试用例、提交并跟踪缺陷、输出测试报告；
2.测试设计与执行：深入理解产品业务，独立完成复杂功能模块的测试方案与用例设计；高效执行功能测试、集成测试、回归测试，确保产品功能质量；
3.自动化测试建设：设计、开发并维护接口自动化、UI自动化测试脚本与框架，持续提升测试效率和覆盖率，推进测试过程自动化；
4.性能与专项测试：能够独立完成服务端性能测试、压力测试及基准测试，定位性能瓶颈；并根据需要开展兼容性、安全性等专项测试；
5.过程改进与赋能：参与研发流程优化，推动质量左移；能对项目中的质量风险进行预警和推动解决，并积极分享测试经验，赋能团队。
1.负责适配固态电池的SOX关键算法方案设计及开发，输出核心算法代码；
2.负责根据算法需求设计电池测试方案，完成算法关键参数辨识；
3.负责算法仿真、精度分析及优化，达成SOX精度目标；
4.支持核心算法工程应用转化、BMS系统测试、Pack测试及实车调试等。
职位描述：
1.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作。
2.良好的服务心态，创造舒适的购物环境，积极向消费者推介，帮助其正确选择满足他们需求的商品。
3.营造良好的气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。
4.收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望，及时妥善的处理顾客投诉，并向店长汇报。
5.完成上级交办的各项工作，并坚定实行专卖店的各项零售政策。
任职资格：
1.有同行业工作经验；
2.大专学历优先，有上进心，良好的职业道德；
3.良好的心态，有一定的抗压能力，形象气质好。
职位描述：
1.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作。
2.良好的服务心态，创造舒适的购物环境，积极向消费者推介，帮助其正确选择满足他们需求的商品。
3.营造良好的气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。
4.收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望，及时妥善的处理顾客投诉，并向店长汇报。
5.完成上级交办的各项工作，并坚定实行专卖店的各项零售政策。
任职资格：
1.有同行业工作经验；
2.大专学历优先，有上进心，良好的职业道德；
3.良好的心态，有一定的抗压能力，形象气质好。
长期水果店营业员（短期不招）4200-7500元/月
水果店营业员（短期不招）岗位职责：
1. 前期以学习水果店基础工作为主，在店长带训下熟悉各项业务流程。
2. 后续将得到重点培养，有机会向管理岗位晋升，承担更多管理职责。
3. 负责水果店日常营业工作，如商品陈列、销售服务等。
任职要求：
1. 有无经验均可，我们将提供全面培训。
2. 具备积极学习的态度，渴望在水果店行业长期发展。工作时间：分早中晚三个班次本岗位优势显著，前期有店长悉心带训，让您快速上手。之后更有广阔晋升空间，往管理岗位迈进。培训考核通过后即可升职加薪，还有加班费及年终奖等丰厚福利。在这里，您将开启一段充实且有发展潜力的职业生涯，诚邀有志之士加入我们的水果店团队！
