招聘需求量小

RPO

通过招聘流程外包服务,运用ATS系统与多渠道寻访策略,为企业客户交付候选人并优化招聘效率,支撑其人才梯队建设与人力成本控制。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 河南省
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  • 西藏自治区

平均月薪

¥20400

中位数 ¥0 | 区间 ¥16400 - ¥24400

来自全网 5 份数据

月薪分布

40% 人群薪酬落在 >30k

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四大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科

影响薪资的核心维度3:所在行业

影响薪资的核心维度4:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
9¥25300¥6800
95
6¥7800¥2600
70
7¥21500¥3800
62
9¥14600¥1800
48
8¥24400¥5700
45
6¥18500¥1800
44
6¥20300¥3200
43
5¥22500¥1700
40
6¥13400¥2000
35
6¥10500¥1600
30

市场需求

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8月新增岗位

15

对比上月:岗位减少4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届7
53.8%
5-10年3
23.1%
>10年3
23.1%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同行业的需求分析

不同城市的需求分析

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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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