薪酬数据市场北京拓展主管
市场专员需求量小

北京拓展主管

拓展主管是一个在市场拓展部门具有领导能力的职位,他负责制定和实施市场拓展策略,以推动公司业务的增长和市场份额的扩大。拓展主管通常需要与销售团队合作,制定销售目标,并确保团队达成这些目标。此外,拓展主管也需要与市场调研团队密切合作,了解市场趋势和竞争对手的动态,以制定相应的销售策略。他需要进行市场定位和目标市场的分析,寻找新的业务机会,并与合作伙伴建立合作关系。拓展主管需要具备良好的沟通和协调能力,领导团队实现销售目标,同时加强公司与客户之间的关系,推动业务的发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 浙江省
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  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥15800

中位数 ¥12500 | 区间 ¥12000 - ¥19600

数据来源:谈职全网114份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

48.2% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
192¥14000¥6800
88
246¥12200¥3900
88
114¥15800¥7100
87
107¥13100¥5700
84
133¥10800¥3200
84
60¥13800¥3800
83
81¥10900¥2200
83
51¥11300¥2600
82
208¥10600¥2600
81
35¥12900¥2400
81

市场需求

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6月新增岗位

71

对比上月:岗位减少91

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
3.1%
1-3年29
45.3%
3-5年5
7.8%
5-10年8
12.5%
不限经验20
31.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

拓展主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地拓展主管的招聘、薪资和就业数据。

#2 成都
4.8%208 个岗位
#3 上海
4.4%192 个岗位
#4 萍乡
4%174 个岗位
#5 南京
3.1%133 个岗位
#6 北京
2.6%114 个岗位
#7 深圳
2.5%107 个岗位
#8 合肥
2.1%90 个岗位
#9 苏州
1.9%81 个岗位
#10 昆明
1.8%80 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

岗位定位
高德地图家装行业(家居、家具、家电类目)资深专家,通过LBS+AI能力帮助品牌商家实现本地化营销增长,对辖区收入目标负责。
核心职责

1. 负责辖区内家居/家具/家电品牌客户的日常运营,包括年费续签、效果广告消耗、品牌广告拓展

2. 推动新签客户入驻,从0到1搭建品牌在高德地图的营销阵地

3. 为商家提供本地生活营销方案,打通"搜索曝光-导航到店-AI咨询-团购留资-到店核销"全链路

4. 配合营销节点(315家装节、618、双11等)策划品牌营销活动

1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;

2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;

3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。

1. 负责全周期客户拓展及运营:负责连锁品牌大客的新签开拓与存量深耕。结合商家业务现状拟定商业化合作方案,对新签指标及存量客户的广告消耗等商业化产品指标负全责。

2. 运营与转化提升:负责商家商品的线上运营推广,通过拓展渠道、深挖资源及创新营销玩法,提升商户平台感知;基于用户画像与行为数据分析,优化“人货匹配”机制,提升线上交易转化率。

3. 竞品分析与策略制定:搜集SKA客户在行业内的合作渠道及竞对投放情况,针对性制定差异化投放方案,保障品牌商家在本平台的投放份额与效果提升。

1、 进行足疗按摩,休闲玩乐、丽人服务、维修服务,便民服务(宠物、眼镜、洗涤),运动健身等行业的的全国头部大客户合作开发。基于高德地图产品功能为客户设计合理的上线营销方案,推动头部商户入驻高德地图、主持管理商家运营工作;
2 、基于以上行业的行业认知和了解,基于高德平台特性、业务策略和产品功能,联动多部门,制定大客户运营解决方案和业务增长方案,并推动方案落地,对结果负责;
3 、通过商户分层管理,日常运营优化,提高品牌用户的增长;基于队产品、用户行为的理解,能够通过竞品分析、客户反馈推动产品优化,行业解决方案的完善;

4、通过数据监控和分析能力,及时掌握各项运营指标及环节的进度及完成情况,并在具体执行中,提炼洞察和持续优化商户合作效果;

5、基于全国头部商户打造并沉淀商家合作标杆案例,形成可持续可复制的行业解决方案以及客户服务方法论;

1.结合AI工具,深入研究所持业务线的基本情况,包括门店、城市、销售团队、市场等维度,并建立评估模型,输出有助于业绩提升的策略建议;
2.跟进项目工作,包括前期论证、期中执行、以及结果复盘和迭代等工作;
3.根据对业务进展情况的掌握,制定销售奖金激励方案,驱动销售团队达成目标;
4.能够将岗位工作与AI工具衔接,持续沉淀AI应用案例和方法。

全场景整合营销(中国区)

北京本科及以上1年以下

1、全场景项目成功上市和产品生命周期整合营销管理 ;

2、负责全场景产品的市场分析/竞品洞察/营销洞察/用户洞察,策划输出产品定位、KM和营销策略,整合各资源制定全球IMC节奏和具体方案,包括但不限于:创意视觉物料、IP合作、大事件、Event、赞助代言、公关、媒介、Digital、Social、社区粉丝、官网、电商、零售、服务等营销活动和促销活动等方案与计划,保障产品成功上市和生命周期营销管理;

3、项目管理,拉通各部门各模块各区域的资源和节奏,统一主导/执行/支持/监督/复盘PC产品上市和Sustain的IMC方案。

Social营销策划经理(中国区)

北京本科及以上1年以下

1、根据业务目标,独立负责整合产品项目全传播周期多社交平台的Social传播策略与动作策划。

2、在社会化传播策划中完成产品核心卖点的Social转译,通过与大众情绪连接实现消费者层面的心智建立,与PR层面的传播动作形成互补。

3、基于项目进度、制定并及时调整Social传播策略、Campaign策划及执行、kol内容策划及执行等。

4、整合多社交平台资源,协调跨部门、跨业务间的合作,推动传播动作落地。

机器人市场拓展经理

北京学历不限1年以下

1. 负责公司机器人产品及行业解决方案市场开拓,挖掘场景需求、对接客户,落地标杆项目。

2. 熟悉机器人产品与技术,精准研判行业需求,输出场景化解决方案,反向推动产品迭代优化。

3. 拓展渠道,搭建并维护渠道合作体系。

4. 开展市场调研、竞品分析、商务谈判、招投标及项目跟进,完成行业销售目标,统筹行业展会与品牌推广。

海外品牌营销经理(J34978)

北京学历不限1年以下

1.负责公司北美、中东区域的品牌营销规划,制定各区域具体的推广计划,实现公司的App用户增长和品牌打造;

2.主导品牌营销活动的策划与执行,包括线上推广、社交媒体营销等,确保活动效果达到预期目标。

3.熟悉当地文化,了解海外达人营销及线上营销

4.协调内部资源(如产品、运营、设计等团队),确保品牌营销活动的顺利开展。

5.监控品牌营销效果,收集和分析数据,撰写营销效果报告,并提出优化建议。

任职资格

1.具备5年以上品牌营销经验,具有2年以上出海品牌营销经验

2.有海外达人投放、出海MCN工作经验,熟悉了解北美市场并有成功内容营销的实践经验;

3.对品牌营销和内容营销有清晰的认知逻辑和实践经历,对内容生态搭建、内容营销等策略有丰富的经验;

4.英文可作为工作语言,会其他小语种为重要加分项;

5.责任心强,沟通能力优秀,能力自驱,灵活变通,擅长数据分析。
工作职责

1.负责公司北美、中东区域的品牌营销规划,制定各区域具体的推广计划,实现公司的App用户增长和品牌打造;

2.主导品牌营销活动的策划与执行,包括线上推广、社交媒体营销等,确保活动效果达到预期目标。

3.熟悉当地文化,了解海外达人营销及线上营销

4.协调内部资源(如产品、运营、设计等团队),确保品牌营销活动的顺利开展。

5.监控品牌营销效果,收集和分析数据,撰写营销效果报告,并提出优化建议。

任职资格

1.具备5年以上品牌营销经验,具有2年以上出海品牌营销经验

2.有海外达人投放、出海MCN工作经验,熟悉了解北美市场并有成功内容营销的实践经验;

3.对品牌营销和内容营销有清晰的认知逻辑和实践经历,对内容生态搭建、内容营销等策略有丰富的经验;

4.英文可作为工作语言,会其他小语种为重要加分项;

5.责任心强,沟通能力优秀,能力自驱,灵活变通,擅长数据分析。

KOL营销管理(中国区)

北京本科及以上1年以下

1、开拓和维护科技数码媒体、KOL等媒体关系,并能策划或与媒体、KOL共创选题,引发大量正面报道;

2、构建核心友好类媒体朋友圈,通过日常维护铺设大量产品正面内容,打造品牌和产品的正向口碑,并建立危机管理机制,实时对舆情进行沟通处理;

3、根据产品特性梳理传播卖点,制定产品项目的公关策略/策划方案,并落地执行,打造热度话题,打造产品清晰认知和良好口碑。

1、Participate in load calculation standard analysis and working condition design; apply standards and specifications and design working condition tables.

2、Conduct applicable load analysis for wind farm projects at specific sites.

3、Support certification and third-party assessment for specific sites (SSDA and ILA).

4、Develop and optimize rapid assessment tools and related platforms.
For Control Track:

1、Participate in the design and optimization of control software for wind turbine models.

2、Troubleshoot control issues and guide on-site personnel to solve problems quickly.

3、Provide rapid response and support for site-specific assessment to improve customer satisfaction.

4、Participate in the design and optimization of related platforms.

小象超市-内容营销专家

北京学历不限1-3年

1、跨平台内容策略设计:负责小象超市在小红书、抖音、微信等主流内容平台的账号运营与品牌曝光增长。基于目标人群画像与商品特点,从全局增长视角制定跨平台内容营销策略,持续提升站外品牌音量与商品可归因转化率。借助AI工具进行热点趋势分析,自动生成选题建议,提升内容策划效率;
2、爆款内容策划与执行:设计选题方向,策划并产出优质图文/视频内容,精准捕捉平台热点与用户偏好,提升爆款笔记占比。利用AI辅助内容生产,快速测试优化,推动内容从"种草"到"转化"的闭环;
3、效果投放策略与优化:负责小象超市在小红书、抖音、微信等渠道的效果广告投放,制定并执行投放策略。借助AI驱动的智能投放工具,实现实时出价优化、智能人群定向、自动化素材A/B测试,确保投放ROI最大化;
4、渠道算法与分发优化:深入理解各渠道的算法规则与流量分发机制,持续优化投放策略与内容分发策略。利用AI工具监控各平台算法变化,自动生成适配策略,综合提升各渠道ROI与转化率;
5、数据驱动的策略迭代:搭建并维护内容运营与投放效果数据看板,通过实时监控与定期复盘,定位问题与机会点。借助AI辅助数据分析,自动生成运营日报、周报及异常预警报告,输出数据驱动的策略优化方案,持续推动运营效果提升。