中山渠道BD
渠道BD（渠道拓展与业务开发）是指通过建立、拓展和管理合作伙伴关系，以推动产品或服务在市场上的销售和分销。渠道BD的主要职责包括寻找新的合作伙伴，评估合作伙伴的潜力，协商和签订合作协议，管理合作伙伴关系以及监督和促进销售渠道的发展。此外，渠道BD也需要深入了解市场需求，竞争情况和趋势，以便制定有效的渠道拓展策略。成功的渠道BD需要具备良好的谈判能力、市场洞察力、合作伙伴关系管理技能以及战略规划能力。这个职位需要与内部销售、市场、产品和运营团队紧密合作，以确保渠道合作的顺利进行和业务目标的实现。
薪酬概览
平均月薪
¥8600
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥6100 - ¥11000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
55.6% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月：岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 100% |
热招职位
日语市场经理面议
1. 大学本科以上学历，日语流利；
2. 负责日本市场的业务拓展、新客户开发及与老客户的关系维护；
3. 有团队管理经验，及日本客户开发和维护经验；
小学道德与法治教师（青年、骨干、学科带头人）8-15K/月
到岗时间： 2026-08-15
1.岗位职责
①践行标准化课堂：参与设计与实施标准化课堂教学，提升课堂教学质量与效率。
②引领自主学习风气：引导学生自主学习、合作探究，培养创新思维和解决问题的能力。
③持续专业发展：积极参与校内外培训、工作坊及学术研究，不断提升个人教学技能和学科专业知识。
2.我们提供
①师徒结对：资深教师与青年教师一对一结对指导，帮助教师快速适应岗位，促进经验交流与传承。
②学习资源丰富：提供各类教育软件、在线课程、图书资料等，支持教师不断学习与自我提升。
③绩效激励机制：根据教学成果和专业发展成就，提供竞争力的薪酬福利及晋升机会。
3.我们期待您
①拥有相关专业的本科及以上学历。
②持有教师资格证，热爱教育事业，熟悉现代教育理念，愿践行标准化课堂与自主学习模式。
③具备良好的沟通能力和团队合作精神，愿意不断学习，追求卓越。
④有意愿并能够在教育领域内持续探索，为学生的全面发展贡献自己的力量。
4.招聘程序
①请您将简历发到学校指定邮箱：zsguinanxuexiao@163.com，邮件命名：姓名+学段+学科，如：张三+小学+语文。学校初审简历后，合则约见。
②初审后如符合学校要求会有专人电话联系，通知面试安排。
③面试流程：查验证件→填表→指定备课内容（30分钟）→无生试讲（15分钟）→面谈→符合条件者聘用，签订劳动合同。
高中数学教师30W/年
岗位要求
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力；
3.具有全日制普通高等院校本科学历或研究生学历；
4.专业对口，所学专业与招聘岗位专业要求相符；
5.2025年12月前取得相应的教师资格，逾期未取得教师资格证的，按《中山市中小学教职员聘用（聘任）制实施办法》处理。
（二）具体条件
学科教师
1.具备两轮新高考完整教学周期经验（含至少一轮广东新高考）。
2.获得市级及以上奖励者优先。
3.本科及以上学历。
4.年龄在45岁以下，特别优秀者可放宽至50岁。
招聘流程
1.简历投递：发送电子简历至邮箱1424659720@qq.com，邮件标题“三鑫高中部+学科+姓名简历”，如：三鑫本部高中语文王小明简历 。
2.面试流程：电话邀约，安排试讲（要有板书）。笔试：学科专业能力测试。市重点高中多年管理经验或教学成绩突出者免笔试。
3.特别说明：本校招聘不收取任何费用，谨防上当受骗。
高中英语教师30W/年
岗位要求
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力；
3.具有全日制普通高等院校本科学历或研究生学历；
4.专业对口，所学专业与招聘岗位专业要求相符；
5.2025年12月前取得相应的教师资格，逾期未取得教师资格证的，按《中山市中小学教职员聘用（聘任）制实施办法》处理。
（二）具体条件
学科教师
1.具备两轮新高考完整教学周期经验（含至少一轮广东新高考）。
2.获得市级及以上奖励者优先。
3.本科及以上学历。
4.年龄在45岁以下，特别优秀者可放宽至50岁。
招聘流程
1.简历投递：发送电子简历至邮箱1424659720@qq.com，邮件标题“三鑫高中部+学科+姓名简历”，如：三鑫本部高中语文王小明简历 。
2.面试流程：电话邀约，安排试讲（要有板书）。笔试：学科专业能力测试。市重点高中多年管理经验或教学成绩突出者免笔试。
3.特别说明：本校招聘不收取任何费用，谨防上当受骗。
初中历史教师8-15K/月
到岗时间： 2026-08-15
1.岗位职责
①践行标准化课堂：参与设计与实施标准化课堂教学，提升课堂教学质量与效率。
②引领自主学习风气：引导学生自主学习、合作探究，培养创新思维和解决问题的能力。
③持续专业发展：积极参与校内外培训、工作坊及学术研究，不断提升个人教学技能和学科专业知识。
2.我们提供
①师徒结对：资深教师与青年教师一对一结对指导，帮助教师快速适应岗位，促进经验交流与传承。
②学习资源丰富：提供各类教育软件、在线课程、图书资料等，支持教师不断学习与自我提升。
③绩效激励机制：根据教学成果和专业发展成就，提供竞争力的薪酬福利及晋升机会。
3.我们期待您
①拥有历史学或相关专业的本科及以上学历，具备扎实的历史知识基础。
②持有教师资格证，热爱教育事业，熟悉现代教育理念，愿践行标准化课堂与自主学习模式。
③具备良好的沟通能力和团队合作精神，愿意不断学习，追求卓越。
④有意愿并能够在教育领域内持续探索，为学生的全面发展贡献自己的力量。
4.招聘程序
①请您将简历发到学校指定邮箱：zsguinanxuexiao@163.com，邮件命名：姓名+学段+学科，如：张三+小学+语文。学校初审简历后，合则约见。
②初审后如符合学校要求会有专人电话联系，通知面试安排。
③面试流程：查验证件→填表→指定备课内容（30分钟）→无生试讲（15分钟）→面谈→符合条件者聘用，签订劳动合同。
小学科学教师（青年、骨干、学科带头人）8-15K/月
到岗时间： 2026-08-15
1.岗位职责
①践行标准化课堂：参与设计与实施标准化课堂教学，提升课堂教学质量与效率。
②引领自主学习风气：引导学生自主学习、合作探究，培养创新思维和解决问题的能力。
③持续专业发展：积极参与校内外培训、工作坊及学术研究，不断提升个人教学技能和学科专业知识。
2.我们提供
①师徒结对：资深教师与青年教师一对一结对指导，帮助教师快速适应岗位，促进经验交流与传承。
②学习资源丰富：提供各类教育软件、在线课程、图书资料等，支持教师不断学习与自我提升。
③绩效激励机制：根据教学成果和专业发展成就，提供竞争力的薪酬福利及晋升机会。
3.我们期待您
①拥有相关专业的本科及以上学历。
②持有教师资格证，热爱教育事业，熟悉现代教育理念，愿践行标准化课堂与自主学习模式。
③具备良好的沟通能力和团队合作精神，愿意不断学习，追求卓越。
④有意愿并能够在教育领域内持续探索，为学生的全面发展贡献自己的力量。
4.招聘程序
①请您将简历发到学校指定邮箱：zsguinanxuexiao@163.com，邮件命名：姓名+学段+学科，如：张三+小学+语文。学校初审简历后，合则约见。
②初审后如符合学校要求会有专人电话联系，通知面试安排。
③面试流程：查验证件→填表→指定备课内容（30分钟）→无生试讲（15分钟）→面谈→符合条件者聘用，签订劳动合同。
岗位职责：
-根据luckin的发展战略，完成所负责区域开店任务指标
-对学校、医院、商场、写字楼、交通枢纽选址拓展
-门店终端投放场地信息收集，针对每月目标进行场地洽谈工作，评估场地，择优选址
-合同签订后的关系维护，为公司相关部门后续工作的顺利开展与业主进行沟通协调
任职要求
-大专以上学历，专业不限
-具备同行业工作经验
-有独立分析和创新能力
-能适应频繁出差，30岁以内优先考虑
岗位职责：
-根据luckin的发展战略，完成所负责区域开店任务指标
-对学校、医院、商场、写字楼、交通枢纽选址拓展
-门店终端投放场地信息收集，针对每月目标进行场地洽谈工作，评估场地，择优选址
-合同签订后的关系维护，为公司相关部门后续工作的顺利开展与业主进行沟通协调
任职要求
-大专以上学历，专业不限
-具备同行业工作经验
-有独立分析和创新能力
-能适应频繁出差，30岁以内优先考虑
销售主管/经理面议
1.市场调研与分析：深入调研目标市场，分析行业趋势、竞争格局、渠道结构、价格体系及消费者偏好；收集并研究当地大家电（电视、冰洗、空调）的产品标准、能效要求、认证及进口政策，为市场进入和产品定位提供决策支持；定期输出市场分析报告，为公司的区域市场战略、产品规划及价格策略提供数据和建议。
2.客户开发与渠道建设：基于市场调研结果，制定并执行该区域的客户开发计划；通过线上线下多种方式开发当地有实力的区域性代理、家电连锁、大型商超等B2B客户。
3.销售管理与客户关系维护：负责从询盘、报价、谈判、合同签订到订单执行的全流程销售管理，确保流程顺畅；独立进行商务谈判，协调内部资源，跟踪生产进度，确保订单按时、按质交付；建立并维护与核心客户的长期战略伙伴关系，定期回访，处理客户投诉与售后问题，提升客户满意度和忠诚度。
4.品牌建设与市场推广：负责制定在所辖区域（中东/拉美/中亚等）的年度品牌推广与销售策略；通过线上线下渠道，有效提升品牌知名度、美誉度和市场份额；策划并参与品牌营销活动。
5.其它综合事务：协调公司内部（生产、物流、财务）与外部客户的高效沟通，确保信息对称；负责销售预测、合同档案管理及销售数据的整理与分析；完成上级交办的其他与市场开发和品牌国际化相关的战略性任务。
市场质量管理经理按照长虹国际品牌有关规定执行。
1.负责制定并更新内部质量服务协议、市场质量管理规范；
2.负责异常质量监控，监督反馈、处理闭环与责任索赔，推动质量提升；
3.负责市场质量信息收集，数据统计分析，定期输出质量简报；
4.负责质保期内关键部件索赔管理与协调；
5.协助推动服务改善工作。
1、负责品牌海外电商市场 Amazon/Mercado Libre 等电商渠道的运营管理工作，统筹规划店铺运营工作开展、渠道管理、团队管理等。
2、根据市场情况参与选品规划，制定销售策略、运营规划、广告投放等，推进经营目标达成。
3、负责营销活动的策划与组织，渠道资源沟通和活动申报。
4、负责电商供应链管理，货源的组织和协调沟通等工作。
5、负责仓储物流管理，商品出入库检核和电商订单履约监控。
6、负责店铺售前/售后管理及店铺绩效指标监控。
1.负责冰洗产品线品牌产品的规划与推进，制定年度及季度产品路线图，确保产品组合竞争力；
2.协同子公司及研发团队，推动新产品立项、开发、上市全流程管理，保障产品按时交付；
3.制定并执行产品定价策略，平衡高端与大众市场覆盖，监控ASP趋势并预警价格侵蚀风险；
4.统筹订单交付管理，协调工厂、供应链及子公司资源，解决交付瓶颈，提升订单满足率；
5.推动产品成本结构优化，参与供应商谈判及物料清单（BOM）审核，落实年度降本目标；
6.管理产品生命周期，主导新品引入及老品退市决策，支持子公司产品团队解决日常技术问题；
7.产品质量管控：针对子公司反馈产品质量等问题积极和产品公司沟通，持续推进质量提升、损失索赔等；
8.公司交办的其他工作。
负责制定老友会旅游产品面向不同渠道的合作模式和激励策略，对渠道分销产量负责；开拓和布局渠道，并做好渠道资源的整合和管理；团队管理；
【岗位基本要求】
本科及以上，有银发深耕经验及BD团队管理经验；了解银发用户，善于包装旅游产品，了解银发渠道模式，善于针对不同渠道制定合作策略；以用户为中心；以结果为导向，有创业精神、有较强的自驱力、抗压有韧性；
岗位职责
负责制定老友会旅游产品面向不同渠道的合作模式和激励策略，对渠道销售产量负责；开拓和布局合作渠道，并做好渠道资源的整合和管理；团队管理；
任职资格
本科及以上，有至少4年的银发深耕经验及BD团队管理经验；了解银发用户，善于包装旅游产品；了解银发渠道模式，能够针对不同渠道制定合作策略；以结果为导向，有创业精神、有较强的自驱力、抗压有韧性；