延安生产领班
生产领班是生产线上的主要管理人员之一,负责监督和协调生产流程,确保产品按时、按质完成。生产领班通常需要保证生产计划的执行、生产作业的安全和质量,以及生产设备的正常运转。他们要进行员工的培训和指导,协调员工的工作安排,解决生产过程中的问题和紧急情况,并与其他部门(如物流、质检)进行协调合作。生产领班需要具备良好的沟通能力、决策能力和组织协调能力,同时要有丰富的生产管理经验和技术知识。他们在生产现场起着至关重要的作用,为公司的生产目标和产品质量提供了有力保障。
薪酬概览
平均月薪
¥10900
中位数 ¥12500 | 区间 ¥9000 - ¥12800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
10
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 15 | 100% |
热招职位
专业要求药学、中药学、中医学、临床医学、针灸推拿、中医康复学工作职责1.定期拜访药店、连锁等客户,及时了解客户需求,解决客户问题,积极开拓新的终端客户,制定计划并执行。
2.深入掌握公司产品的特性、功效、适用人群等专业知识,向终端客户和消费者准确介绍产品信息。
3.制定并实施针对终端客户的促销活动方案,提升产品销量,与终端客户建立良好合作关系,推动产品的铺货、补货工作,确保产品库存合理,协助客户进行产品陈列优化,保证产品陈列符合公司标准,提高产品的曝光度和吸引力。
4.密切关注市场动态,包括竞争对手产品信息、价格策略、促销活动等。
5.参与公司组织的培训和会议,分享工作经验和市场信息,提升团队整体业务水平。
任职要求1.本科及以上学历,药学、中药学、中医学、临床医学、针灸推拿、中医康复学专业。
2.具备一定的药学知识,了解常见疾病的症状和治疗药物,掌握有效的销售技巧和沟通方法,具备良好的客户服务意识。
3.熟练使用办公软件,如Word、Excel等,能够进行销售数据统计和分析。
4.工作积极主动,有较强的责任心和执行力,能独立完成工作任务。
5.具有较强的抗压能力,能够适应经常出差和高强度的工作节奏。
生产班长6000-8000元/月
1.负责班组内日常管理工作,每日产量数据的统计收集和上报;
2.负责召开班组早会,按车间下达的生产指标组织生产任务的实施,作好生产前准备;
3.根据员工特点,进行工作安排与岗位的调整;
4.合理进行生产线的工作安排及生产进度的控制,进行日常作业检查和巡查,监督操作员执行各项安全操作规程;
5.贯彻执行产品工艺要求,负责所辖班组员工在生产过程中保持对工艺参数、技术要求的执行力;
岗位要求:
1.高中及以上学历;
2.具有一定的车间班组管理、生产设备、安全操作以及统计技术工具基础知识,能够主持班组生产运作,掌握公司的各项规章制度,具有质量和技术管理知识等;
3.熟悉生产管理工作,具有一定的领导能力、组织能力、沟通协调能力;
4.具有2年以上工作经验,1年以上生产管理经验的优先;
5.具有相关资格证书的优先
生产主管¥5000-8000元/月
1. 负责生产流程的规划与优化,确保生产计划按期完成
2. 协调各工序之间的衔接,提升整体生产效率与产品质量
3. 监督并管理生产现场的安全与卫生状况,保障安全生产
4. 对生产数据进行统计分析,提出改进措施并推动实施 任职要求:
1. 高中及以上学历2. 具备三年以上生产管理经验,熟悉生产工艺流程
3. 具有良好的沟通协调能力和问题解决能力
4. 熟悉生产现场管理
普工长白班(广东佛山:佛山平洲林岳电视机)¥4800-5500元/月
佛山平洲林岳电视机厂长白班[红包]16元/小时长白班,包吃包住(不用体检)长白班[红包]16元/小时[红包]月综合工资:4800~5500元优先*不限:18岁-45岁包两餐,包住:宿舍住4~6个人主要是装配:打螺丝。(熟手打螺丝)工期要求:3个月~长期,离职提前一周申请[红包]每个月15号发上个月工资保险60元/月白班:上班时间8:00-12:0013:30-18:00,19:00-22:30注意:个人问题不满工期少2块/小时下午12点40分钟到厂面试要直接上班试工,不可以穿拖鞋[握手]
装配线长(五险)6000-8000元/月
福利待遇:6000-7000+五险岗位要求:
1、协助编制生产计划,并确保生产任务按时完成;
2、监督生产过程,保证产品质量,解决生产线中的技术问题;
3、推进员工培训,提升团队整体技术水平和操作能力;
4、执行5S管理,确保生产现场的清洁、有序与安全。工作内容:
1.向车间主任负责及汇报工作。
2.本线每日生产计划推进,合理调配好本线人力、物力,确保生产任务的按时完成。
3.对本线的产品质量负责,严格监督执行车间的工艺、质量要求,执行有关质量方面的工作布置。
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急聘包装线长8000-9000元/月
福利待遇8000一9000+五险+包吃住+长白班岗位要求1. 熟悉不粘锅包装工艺流程,具备一定管理经验2. 沟通协调能力强,抗压能力好3. 不粘锅同行业经验者优先工作内容1. 负责生产线人员调配,确保生产任务完成2. 把控产品质量,及时处理生产中的问题3. 跟进生产进度,协调解决物料供应问题4.负责生产班组人员管理、设备管理、现场管理、安全管理等工作只需两步,轻松找工作:
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车间主任5-12K/月
1、负责车间生产管理,人员培训,人工成本效率控制;
2、精通人员管理、生产管理、设备管理和质量管理;
3、较强的统筹管理、沟通协调和领导下属的能力;
4、负责不断优化生产管理方面的工作流程,建立健全相关的规章制度和操作规程并有效执行;
5、根据各车间的具体情况对生产过程、生产安全、人员管理、设备管理、现场管理及品质要求实施监控和改善。
车间主任4500-7000元/月
1、负责监督和管理整个生产过程,确保生产线的顺畅运行;
2、优化生产流程,提高生产效率,组织实施生产部下达的生产计划,全面完成生产任务;
3、负责制定计划,安排工作,指导团队,并监督和解决任何可能出现的问题;
4、负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成;
5、负责贯彻落实公司各项管理制度,不断提高员工综合素质;
6、负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产;岗位要求:
1. 男女不限,拥有大专以上学历,条件优秀者可放宽政策;
2. 需有3年以上食品行业车间主任管理工作经验;
3. 熟悉生产流程、质量控制和设备操作。
4. 出色的领导和组织能力,以及良好的沟通和人际交往技巧。
5. 能够在快节奏的环境中有效地管理时间和资源。
6. 熟练使用各办公软件。
福利待遇:
1、长白班工作制,公司免费提供工作餐;
3、一经录用缴纳五险,享受节假日福利;
4、有很好的上升发展空间和晋升机制;
5、丰富的企业文化和良好的工作氛围,劳动强度低。
车间生产主管(五险一金+包吃+餐补)7000~9000元/月
**岗位职责**
1. 负责车间日常生产调度,监控生产进度,确保订单按时交付。
2. 管控生产质量,执行工艺标准,降低不良品率。
3. 落实设备点检与维护,保障设备正常运行。
4. 负责班组人员排班、技能培训与现场安全管理。
5. 推进现场5S管理,优化作业流程,控制生产成本。
**任职要求**
1. 中专及以上学历,机械制造或相关专业。
2. 3年以上车间生产管理经验,熟悉生产流程与工艺。
3. 具备良好的生产统筹、沟通协调及突发事件处理能力。
4. 熟练使用办公软件及ERP系统,责任心强。
生产主管(五险+包吃住)10000~15000元/月
1.根据公司战略发展目标,制定生产部目标、年度生产规划等;
2.将部门目标分解到部门每个岗位,并督促完成;
3.配合财务进行年度生产预算;
4.对生产部费用进行合理管控;
5.各项设备操作标准、工艺操作标准制定与执行管控;
6.规范作业流程;
7.严格把控产品品质,对产品异常情况进行分析并制定改善措施或补救措施;
8.严格贯彻要求所有操作必须按照标准执行;
9.严格管控生产原物料及辅助消耗、烧损、废品等,控制生产成本,提高产品品质;
10.管控因人为因素、设备因素等造成的损失;
11.负责生产运行情况的督促检查、考核及日常管理;
12.对突发异常(设备、生产等)情况制定应急方案;
13.根据生产需要及员工意愿合理安排人员工作,明确各岗位人员工作与职责;
14.人员岗位空缺及时反馈人事招聘并制定需求计划;
15.审核各课绩效合理性,配合人事完成绩效考核作业,并监督执行公平性;
16.负责生产相关文件的编制;
17.负责建立相关工序操作指导书;
18.负责编制岗位培训教材,编制培训计划,对操作员工进行操作技能培训;
19.审核设备相关文件及执行情况检查;
20.处理与公司外部事项的接洽、沟通;
21.处理上级交代的其他事务,并及时汇报处理结果。
职位要求:
1.大专及以上学历;
2.3年以上生产管理经验(有汽车行业管理经验);
3.具备很强的成本管控意识、流程优化、统筹组织及有很好的分析问题和解决问题的能力;
4.熟悉制造业业务流程、工厂管理、SAP运作、成本管理运作模式;
5.有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
生产班长7000-8000元/月
1、负责烧成、磨片等班组计划合理安排及达成的确认,工单及时完结,并确保报表准确性,做好相关数据统计工作;
2、合理安排人员,督导人员效率达成,确保整组效率达标;
3、合理管控车间材料、辅料以及水电气,减少不必要损失,降低制造成本;
4、做好车间员工相关培训;
5、负责做好班组区域内6S工作;
6、宣导检验作业安全,检查员工按设备操作规程规范作业,做好安环工作。
7、积极关心帮助下属员工,及时解决员工问题,对超出能力及时上报处理;
8、 完成上级交与的其他工作事项。
任职要求
1、具备一定的生产管理经验,熟悉烧成、磨片等工艺流程及相关设备操作;
2、持有相关职业资格证书或技能等级证书,如电工证、安全员证等优先;

