薪酬概览
平均月薪
¥9100
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥7600 - ¥10600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
2
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 100% |
热招职位
1. 体系制度优化：结合监管投诉新规、银行服务标准及业务迭代，梳理并更新全国信用卡投诉处理管理制度、流程及处置规范，统一一线投诉处理标准。
2. 投诉统筹管控：负责全国信用卡常规投诉、升级投诉、监管渠道投诉、舆情前置投诉的统筹跟进、审核把关与闭环处理，把控投诉处理时效、合规性与客户满意度。
3. 疑难案件处置：牵头处理复杂纠纷、重复投诉、高风险投诉案件，制定专项处置方案，协调跨部门资源化解客户争议，规避投诉升级及监管风险。
4. 数据复盘分析：定期统计投诉量、投诉类型、高发问题、办结率、满意度等核心数据，分析投诉根因，输出复盘报表与问题清单，定位业务及服务短板。
5. 一线赋能培训：梳理典型投诉案例、高频问题及标准处置话术，开展专项投诉赋能培训，输出案例库与操作指引，提升一线人员投诉处置能力。
6. 整改落地与汇报：针对投诉高发问题推动业务、服务、流程优化整改，跟进整改落地效果，按时完成月度、季度投诉工作总结及专项汇报。
岗位职责
1.负责项目执行，专项负责集团大客户的项目落地，确保我司的广告效果显性；
2.根据客户营销重点，完成产品整合营销方案的制作，并进行提案、谈判，促进合作；
3.负责完成销售合同的签订、上线跟进、案场服务以及收款工作，按时完成公司制定的业绩目标；
4.负责快速响应客户需求，根据公司标准提供良好的客情服务，保持长期合作关系；
5.负责每天的日报、周报、月报整理，定期给客户输出专业性数据复盘报告
6.遵守公司规章制度，以完成任务为目标，以结果为导向，对团队负责，践行公司核心价值观；
任职资格
岗位要求
1.全日制大专及以上学历
2.2年以上的销售工作经验
3.具有较强的客户公关能力、有房地产开发商业务开拓经验者优先
4.思维敏捷，具备较强进取心、求知欲和优秀的沟通能力以及谈判能力
5.独立销售能力强，有出色的语言表达能力和良好的团队合作意识
6.团队利益至上，拥有优良的文化价值观、有理想、有激情，希望借助创业平台成就梦想者优先
工作职责
岗位职责
1.负责项目执行，专项负责集团大客户的项目落地，确保我司的广告效果显性；
2.根据客户营销重点，完成产品整合营销方案的制作，并进行提案、谈判，促进合作；
3.负责完成销售合同的签订、上线跟进、案场服务以及收款工作，按时完成公司制定的业绩目标；
4.负责快速响应客户需求，根据公司标准提供良好的客情服务，保持长期合作关系；
5.负责每天的日报、周报、月报整理，定期给客户输出专业性数据复盘报告
6.遵守公司规章制度，以完成任务为目标，以结果为导向，对团队负责，践行公司核心价值观；
任职资格
岗位要求
1.全日制大专及以上学历
2.2年以上的销售工作经验
3.具有较强的客户公关能力、有房地产开发商业务开拓经验者优先
4.思维敏捷，具备较强进取心、求知欲和优秀的沟通能力以及谈判能力
5.独立销售能力强，有出色的语言表达能力和良好的团队合作意识
6.团队利益至上，拥有优良的文化价值观、有理想、有激情，希望借助创业平台成就梦想者优先
1、手机、穿戴设备工业设计趋势研究和创新提案
2、路标项目的ID设计、CMF设计、量产跟踪
3、配合/推动研发开展创新工艺预研
4、牵引串联产品，研发，市场等横向部门，推动设计高质量落地。
5、协助完成设计规范的制定及后续迭代更新
6、其他设计相关事项
优化Trip.Best各渠道用户路径，针对城市榜等高频更新榜单，设计并迭代榜单卡片、排序逻辑、筛选交互、CTA 按钮等关键 UI 模块，提高订单转化主导 A/B 测试全流程：从假设制定、实验方案设计、数据采集到结论提炼与落地推广负责 Trip.Best SEO 和 GEO优化；同时前瞻布局 GEO，通过结构化内容与权威性信号建设，提升榜单在 AI 搜索引擎中的引用率，抢占 AI 时代的旅行决策入口持续追踪 Trip.Best 各渠道的核心增长指标，包括页面 CTR、详情页进入率、预订转化率（CVR）、用户停留时长及回访率等结合旅行行业趋势（如 AI 推荐、社交种草、即时预订等），为 Trip.Best 的中长期增长策略提供前瞻性输入持续跟踪国内外竞品的榜单与推荐产品动态，例如知名OTA平台和内容平台等。
任职资格
3年以上互联网产品相关工作经验，其中至少1年以上增长产品、转化优化或用户体验优化方向的实际经验OTA（在线旅游）、内容平台产品经验者优先有独立主导 A/B 测试从0到1落地经验者优先熟悉使用SQL、数据分析、可视化工具经验者优先优秀的书面与口头沟通能力，能向不同受众（技术、设计、业务）清晰呈现增长洞察与产品方案具备跨职能团队协作经验，能在无直接汇报关系的情况下通过影响力推动协作中英文沟通流利，能适应国际化团队工作环境
规划业务板块未来3-5年商业路线图，构建顶级IP的准入评估与投资模型，确保全球化布局与集团战略高度对齐；统筹全球营销预算及赞助投入，建立多维度资源分配矩阵，实时优化APAC/EMEA等区域市场的投入产出比；主导开发针对门票、酒店、航旅套餐的收益管理模型，通过动态定价与库存配置实现利润空间最大化；领导全链路数据追踪体系，负责从售前销量精算到售后财务复盘的全过程，提供关于竞品及全球市场的深度洞察；协同产品团队创新开发“活动+X”的整合旅游方案，提升交叉销售率与新客获取效率，对全球活动的最终商业闭环收益负责。
任职资格
大学本科及以上学历，金融、计量经济学、统计学或MBA背景优先；7年及以上商业规划或收益管理经验，有咨询、航司或OTA收益管理背景，且具备预算操控经验者优先；具备商业敏锐度，能从复杂业务中抽象出严密的财务模型，具备极强的逻辑拆解与资源配置能力；熟悉海外市场规则，具备跨部门沟通，能处理多币种、多区域市场的复杂结算与合规逻辑；精通数据分析工具（如：Excel/SQL/Python），在AI辅助决策及大数据可视化方面具备实战经验，能数据驱动决策。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先；
2、具有招聘相关实习经验者优先 ；
3、具备良好的项⽬执⾏能⼒和推进能⼒；
4、具备优秀的沟通能⼒、解决问题的能⼒。
工作职责：
1、支持招聘工作的开展，包括但不限于简历筛选、面试邀约、面试评估等；
2、根据招聘需求，与业务部门保持沟通，确保招聘任务有效推进；
3、关注相关人才市场的招聘动态，协助开展招聘相关活动，提升雇主品牌；
4、完成公司交办的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先；
2、具有招聘相关实习经验者优先 ；
3、具备良好的项⽬执⾏能⼒和推进能⼒；
4、具备优秀的沟通能⼒、解决问题的能⼒。
工作职责：
1、支持招聘工作的开展，包括但不限于简历筛选、面试邀约、面试评估等；
2、根据招聘需求，与业务部门保持沟通，确保招聘任务有效推进；
3、关注相关人才市场的招聘动态，协助开展招聘相关活动，提升雇主品牌；
4、完成公司交办的其他工作。
1、协助收集和整理全球光伏市场数据，跟踪重点国家的市场动态；
2、分析并汇总海外政策、出口关税、贸易壁垒等与光伏相关的最新信息；
3、协助撰写市场月报、专题报告，参与高层汇报材料的准备；
4、参与会议纪要整理、资料归档及其他临时性研究任务
5、 领导安排的其他事项
工作要求
· 理工科专业、硕士学历，英语能力强
· 商业意识强，数学分析能力强，信息敏锐度高
· 自我驱动力强，责任心强，工作积极主动，保密意识强
· 能尽快到岗，能实习3个月以上
岗位职责：
1. 按照GMP规范操作，遵守本岗位涉及的各项工作标准和管理标准。
2. 参与有关生产与质量管理SOP、技术标准文件的编写与修订等。
3. 对涉及产品质量的生产全过程进行有效监控，实施工艺与卫生查证，及时反馈并监督整改。
4. 检查车间对产品工艺规程、生产技术卡、原辅料限额及各项SOP等的落实情况。
5. 调查与处理生产偏差、不合格品、质量事故等。
6. 参与GMP、SOP的培训及考核。
岗位要求：
1、学历要求：大学本科及以上
2、专业要求：药学、制药工程、药物制剂及其相关专业
岗位职责：
1. 按照GMP规范操作，遵守本岗位涉及的各项工作标准和管理标准。
2. 参与有关生产与质量管理SOP、技术标准文件的编写与修订等。
3. 对涉及产品质量的生产全过程进行有效监控，实施工艺与卫生查证，及时反馈并监督整改。
4. 检查车间对产品工艺规程、生产技术卡、原辅料限额及各项SOP等的落实情况。
5. 调查与处理生产偏差、不合格品、质量事故等。
6. 参与GMP、SOP的培训及考核。
岗位要求：
1、学历要求：大学本科及以上
2、专业要求：药学、制药工程、药物制剂及其相关专业
岗位职责：
1、负责制定及修订医疗器械相关制度；
2、负责审核、整理医疗器械有关资料，负责进行医疗器械信息系统录入；
3、负责进行医疗器械相关知识培训；
4、负责医疗器械不良反应的上报以及召回管理，负责监督指导医疗器械物流管理工作。
岗位要求：
1、学历要求：本科及以上学历
2、专业要求：药学、医疗器械、医学检验及相关专业
3、其他技能要求：身体健康，无色盲、色弱及传染性疾病。
有良好的沟通协调能力，责任心强
岗位职责：
1、负责制定及修订医疗器械相关制度；
2、负责审核、整理医疗器械有关资料，负责进行医疗器械信息系统录入；
3、负责进行医疗器械相关知识培训；
4、负责医疗器械不良反应的上报以及召回管理，负责监督指导医疗器械物流管理工作。
岗位要求：
1、学历要求：本科及以上学历
2、专业要求：药学、医疗器械、医学检验及相关专业
3、其他技能要求：身体健康，无色盲、色弱及传染性疾病。有良好的沟通协调能力，责任心强
职位描述：
1、按计划开发厂部的应用软件，并严格遵守保密制度。
2、对全厂各部门在应用软件的使用过程中出现的问题应及时予以解决。
3、严格遵守计算机房的管理制度，每天须清洁机房、检查电器设备的安全。
4、负责全厂计算机的硬件管理工作，定期做好计算机病毒清除和日常的计算机操作指导和维护工作。
5、按照相关SOP和维护、检修计划，参与网络及布线系统、视频监视系统、SCADA系统、RFID应用、状态牌显示系统的维护、检修工作，定期对上述系统进行检查，保证公司信息系统的硬件始终处于正常运行状态。
6、按合理、必须的原则，做好电脑及其配件的申购和配置工作。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，计算机科学与技术及其相关专业。
2、能承受一定工作压力，有较好的团队协作精神。
职位描述：
1、按计划开发厂部的应用软件，并严格遵守保密制度。
2、对全厂各部门在应用软件的使用过程中出现的问题应及时予以解决。
3、严格遵守计算机房的管理制度，每天须清洁机房、检查电器设备的安全。
4、负责全厂计算机的硬件管理工作，定期做好计算机病毒清除和日常的计算机操作指导和维护工作。
5、按照相关SOP和维护、检修计划，参与网络及布线系统、视频监视系统、SCADA系统、RFID应用、状态牌显示系统的维护、检修工作，定期对上述系统进行检查，保证公司信息系统的硬件始终处于正常运行状态。
6、按合理、必须的原则，做好电脑及其配件的申购和配置工作。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，计算机科学与技术及其相关专业。
2、能承受一定工作压力，有较好的团队协作精神。
1、全日制大专及以上学历，熟悉国家物业管理相关管理规范与标准，熟悉有关法律法规，尤其是收费管理条例、收费管理办法、物权法等；
2、具有良好的数据分析处理能力、文字表达能力；
3、具有良好的沟通能力，能够频繁与各城市公司交流对接；
3、能够熟练使用office各类操作，尤其是excel；
4、较高的责任心，能承受一定的工作压力。
