薪酬概览
平均月薪
¥8800
中位数 ¥0 | 区间 ¥7200 - ¥10500
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月:岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 4 | 33.3% |
| 不限经验 | 8 | 66.7% |
热招职位
一、岗位核心
全面负责游戏大客户(渠道、核心VIP等)的服务与管理,通过搭建体系、优化流程、数据分析及跨部门协作,提升用户满意度、活跃度、付费转化,并降低流失率。
二、主要职责
1、体系建设:统筹游戏行业大客户(渠道、核心VIP等)服务与管理,搭建并优化VIP专属服务体系及服务标准、流程与应急预案;
2、团队管理:带领团队为VIP玩家提供咨询、投诉等高效服务,跟进问题闭环,提升用户满意度与忠诚度;
3、数据分析:分析VIP用户数据,洞察需求与痛点,制定分层维护策略,以降低流失率、提升活跃度与付费转化;
4、跨部门协作:联动运营、研发等部门,反馈并跟进VIP用户诉求与体验问题,推动优化方案落地;
5、团队赋能:负责团队目标制定、分工及日常管理,对满意度、流失率等关键指标负责,并持续优化服务流程。
客服管家岗面议
1.负责为已签约未入住客户提供前置服务,及时了解客户的入住需求。
2.根据住户入住、同业态换房、短期转移、转业态及退住情况,进行相关沟通与协调工作,保证住户的最佳体验。
3.与住户关系人定期沟通住户在社区的居住情况;参与个案管理期的住户关系人沟通;视需要为住户关系人提供关于住户的健康宣教,以获得住户关系人对于社区服务的理解与支持配合,建立互信。
4.根据服务方案进行日常安全访视,及时识别风险;为楼栋新住户提供入住适应服务,帮助新住户尽快适应社区生活。
5.课程活动需求分析与整合:根据对住户的日常观察, 收集住户对课程活动的需求, 协助进行需求的分析整合。
完成上级交办的其他工作任务。
淘宝客服一名生熟手均可¥2000-4000
1.日常淘宝客服 发货
2.生熟手均可 懂淘宝优先
3.限女性
4.工作地点 :海珠区 土华
5.包吃住
6.上班时间早9-晚9 没周日 早9-晚6 每周休2天
有意者投简历:52830218@qq.com
1、3年以上海外客服管理经验;
2、有从0-1搭建客服团队的经验,有自建经验者优先;
4、熟悉多语言客服体系搭建,对客服核心 KPI 有深入理解与实践经验;
5、英语必须作为主要工作语言,具备优秀的英文书面与口语沟通能力,能够接受出差。
1. 负责广州区域内的日常运输调度工作,确保配送任务按时完成。
2. 协调管理100多台货运车辆,优化运输路线和车辆资源,提升配送效率。
3. 处理运输过程中的突发问题,及时协调司机、承运商及内部部门。
4. 监控运输成本,分析数据并提出改进方案。
5. 定期汇报运输运营情况,协助制定团队工作计划。
1、确保公司营运标准高效在门店落地,提升销售与毛利;
2、理解商圈和用户,据此对门店品类和商品经营方向有清晰的认知,通过品类/商品经营、拉新、营销、门店布局、商品订货、陈列、服务,售后,库存管控等;
3、管控店内损耗、提升门店人效,优化可控费用(如物料,水电煤等营运费用),达成主要考核KPI;
4、对内各协同部门的日常高效交互,达成共识,高效执行总部和区域新项目落地;
5、对外关系的建立维护,如相关政府职能部门(市场管理、消协等)、物业关系,打造协作融洽的合作伙伴;
预测与规划:基于历史数据和趋势,制定清晰的短期和长期工作量预测,确保客服中心人员需求的合理规划。分析业务需求,制定人员配置计划,确保客服资源能满足不同的服务量。排班与调度管理:设计、优化客服中心排班表,确保最大化利用资源并符合服务需求。实时监控排班情况,带领BPO WFM根据业务需求调整人员安排,及时应对突发事件。绩效分析与改进:定期分析关键绩效指标(KPI),如客户服务水平、平均处理时间、人员利用率等,提出优化建议。与运营团队合作,优化流程,提升客服中心的整体服务效率与客户满意度。区分不同渠道的制定不同的产能目标,并持续进行跟踪、带领BPO WFM团队优化产能指标工具与系统管理:负责搭建、管理和维护WFM工具,并运用创新方式推动自动化管理流程的创新。与技术团队协作,解决系统相关问题,确保工具和系统的高效使用效果。团队合作与沟通:与运营、招聘及培训团队紧密合作,确保人员配置与业务需求相匹配,并及时应对人员流动带来的变化。定期向管理层汇报客服中心人员管理和排班情况,提供相关分析报告。
1、2027届研究生及以上学历,计算机、人工智能、自动化、机器人、测绘遥感、电子信息等相关专业优先;
2、具备计算机视觉、深度学习、三维几何或机器人相关基础,在三维重建、空间理解、视频生成、生成式数据、自动驾驶或机器人方向中至少一个方向有项目实践经验;
3、具备一定的算法问题拆解与实验分析能力,能够结合项目目标进行方案理解、实验对比和结果分析;
4、具备基础工程实现能力,熟悉 Python,了解 PyTorch / TensorFlow 等至少一种深度学习框架,能够完成数据处理、模型训练、评估分析或实验 pipeline 开发;
5、具备较好的论文阅读与方法复现能力,能够跟进相关方向前沿技术,并理解其在实际场景中的应用价值;
6、具备良好的沟通协作能力、学习能力和项目推进意识,能够在团队协作中持续学习并解决实际问题。
加分项
1、有三维重建、深度估计、NeRF、3D Gaussian Splatting、多视图立体、SLAM、场景理解等相关项目经验;
2、有图像/视频/3D 生成、合成数据、仿真数据或世界模型相关经验;
3、有自动驾驶、机器人、具身智能等相关科研、实习、竞赛或课程项目经验;
4、有从数据处理、模型训练到评估分析的完整实验经历,或有算法训练、数据生产、生成式数据 pipeline 搭建经验;
5、在相关方向有论文发表、开源项目、竞赛成果、优秀课程项目或产品落地经验。
1、本科及以上学历,车辆工程、计算机等相关专业优先,具备海外学习背景优先;
2、思路清晰,思维缜密,具备良好的学习能力;
3、沟通交流能力强,能够有效管理团队和协调项目资源;
4、良好的自驱力和执行力。
1、本科及以上学历,具备汽车或互联网运营经验优先,需要提前实习,工科专业优先;
2、具备良好的数据分析能力,有较好的行业洞察及分析能力;
3、工作积极主动,具有良好的抗压性及沟通协调能力。
1.各类运营业务的作业及执行;
2.为临柜客户及代理人提供各类业务咨询;
3.暂收据、银行进帐单处理;
4.保单下发及回执管理;
5.配合完成反洗钱相关工作;
6.三级机构回访、工单业务的处理与管理;
7.各项业务规则政策的宣导培训;
8.回访不成功件的协调追踪、处理与回销,方言件、特殊回访件、重置件等回访日常业务的处理。
办公室客服(社保+节假日休息+不定期团建)3000-10000元/月
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薪酬福利:
1、无责底薪2500+全勤奖+30%~50%提成(开单奖、年终奖等)
2、公司不定期团建聚餐,节日福利,配备午休专区,零食茶饮。
3、节假日休息,工作生活两不误
工作内容:机械销售,也负责短视频拍摄,简单剪辑,发布。
任职要求:
1、会剪辑视频
2、逻辑思维清晰,有耐心,具备良好的沟通能力和主动解决问题的执行能力、责任心;
3、愿意从事销售工作,有一定销售经验优先。
工作时间:
上午8:30--11:50;下午13:00--17:00(冬)
上午8:30--11:50;下午13:30--17:30(夏)
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