东莞电催专员
电催专员是负责通过电话与客户进行联系，催促其还款或履行合同义务的专业人员。他们需要熟练掌握沟通技巧，能够有效地处理各种客户情绪，并迅速找出解决问题的方法。电催专员需要具备良好的耐心和应变能力，能够理解客户的需求和困难，帮助他们制定合理的还款计划并引导其解决财务问题。此外，他们还需要遵守相关法律法规，保护客户信息的安全，并确保催收过程合规合法。整体而言，电催专员的工作需要高度的敏锐度、耐心和专业技能，以有效地进行催收工作并维护公司与客户之间的良好关系。
薪酬概览
平均月薪
¥10700
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥8200 - ¥13200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
7月新增岗位
51
对比上月：岗位新增42
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 20 | 40% |
| 不限经验 | 30 | 60% |
热招职位
1. 负责分支行新客户承接落地，同步开展存量潜力基础客户的精细化维护与深度经营工作；
2. 运用超级企微、电话商机、自媒体等数字化经营工具及配套策略，完成客户批量触达、精准经营与高效服务；
3. 负责存款、理财产品营销及银管业务推进，精准筛选优质客户并向上输送至财富队伍，助力客群层级提升。
1.一年以上销售工作经验，有TOB经历的销售经验者优先考虑；
2. 敢于挑战，善于学习，抗压性强，有销售的韧性和要性;
3.热爱销售工作，热爱与客户打交道，有高度的责任心和客户服务意识。
1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息，完成市场开拓与营销活动；
2、执行租赁业务各项工作，包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等，完成各项业绩指标；
3、依公司规范，拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同，并负责谈判与签约；
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系，推进租赁业务积极运行；
5、持续关注客户经营状况，与客户维持良好关系，及时完成租金回收等管理工作；
6、主管交办的其他事宜。
销售业务员面议
业务员岗位职责：
1. 负责储能电池产品的市场开拓与销售推广，完成年度销售目标；
2. 深入了解客户需求，提供定制化储能解决方案，推动项目落地；
3. 维护客户关系，拓展重点行业客户（如工商业、电网、新能源电站等）；
4. 协同技术、供应链及售后服务团队，保障项目交付与客户满意度；
5. 跟踪行业动态与竞争格局，及时反馈市场信息，优化销售策略。
任职资格：
1. 大专及以上学历，能源、电气、材料或相关专业优先；
2. 3年以上储能、新能源或电力设备销售经验，有成功案例者优先；
3. 具备良好的沟通协调能力与客户谈判技巧，能独立开发客户；
4. 熟悉储能系统结构、应用场景及政策环境，具备较强的学习与抗压能力；
5. 适应频繁出差，具备团队合作精神与结果导向意识。
生产拉长4.2-6.3K/月
1、接PMC生产计划，安排所有生产；
2、培训新进员工；
3、生产安全管理任职资格：
1、有2年以上生产拉长工作经验；
2、有新能源，储能、锂电池生产工艺经验；
3、有一线基层管理经验；
4、高中以上文化；
pmc主管7-8.5K/月
1、根据公司生产目标，协助制定月度、周度生产计划及物料需求计划，确保计划可执行性；
2、统筹生产进度跟踪与协调，保障生产流程顺畅、均衡推进，及时应对异常情况；
3、跟进交货期、物料到货进度及库存周转，优化物料管理，降低库存积压与缺料风险；
4、负责物流、仓储、调度等环节的日常管理，指导并监督相关岗位人员工作，落实绩效考核。 任职资格： 高中或中专学历，1-3年制造业PMC工作经验，有铝型材或工业材厂计划物流经验者优先；熟悉生产计划与物料控制流程，具备良好的沟通协调能力与抗压能力；能适应单休工作制。 福利待遇：包吃包住，购买五险一金，薪资面议。 工作地点：广东东莞黄江镇（近长隆、东坑）。
行政专员5-12K/月
1、负责部门日常行政事务，包括文件整理、会议安排及办公用品管理；
2、协助部门完成日常文书处理与数据录入工作；
3、配合团队完成各类行政支持工作，确保日常工作顺利进行；
4、协助部门完成出差行程安排、票务预定、费用报销的工作；
5、对公司文书档案进行梳理并做到保密（包括：公司内部信息、资料、文件、非业务合同档案、会议资料等）；
6、协助撰写公告等文稿工作。
7、负责来访人员接待、电话接听类工作；
8、负责办公室快递收发登记工作；
9、负责协助办公费用付款工作；
10、负责公司车辆管理和日常维护保养，同时做好公司的内、外部接待任务。
11、办公用品的采购、发放、保管和盘点。
12、工作区域的环境维护和设施维护。
13、食堂就餐相关事宜安排。
任职资格：
1、具有大专及以上学历，专业不限；
2、具备良好的沟通能力和责任心，工作细致认真；
3、熟练使用办公软件（如Word、Excel等）；
4、有较强的学习能力，能适应快节奏的工作环境；
5、责任心强，工作细致认真。
销售工程师面议
1、机械、数控、机电、模具相关专业，大专以上学历；
2、年龄：24－35岁，工作经验三年以上，两年以上数控机床技术或营销工作经验；推广进口机床高速电主轴维修、核心功能部件销售业务。
3、仪表形象良好，学习能力强，有责任心，有敬业心，能吃苦耐劳；
4、有良好的沟通能力和服务意识，有很强的市场分析与开拓能力；
5、熟悉电脑和办公自动化，能适应出差，有较好的团队精神；
6、思路清晰、亲和力好、具工作热情和主动性，能够承担工作压力。
7、薪资：月薪+各种销售奖金
业务跟单300元/月
负责业务跟单，每天的生产安排，及业务员的出货安排！任职资格：熟练办公软件，EXCL、WORD，责任心强，沟通能力好工作时间：26天制，加班费另外算！
设备维修工程师8000-10000元/月
1.、大专以上学历；
2.、有半导体、光电子、电子通讯行业三年以上设备维修维护经验；
3、愿意学习，服从安排，沟通能力好，动手能力强，有团队合作精神；
4.、有一定的英语听、说、读写能力，熟悉模拟和数字电路，了解真空设备 优先；
5.、能配合生产需要加班或出国出差。
催收专员（底薪3500/五险/月入8000+）7000-20000元/月
1、负责通过仲裁委官网调解平台对诉讼前的金融纠纷案件开展网络调解工作。
2、与当事人双方进行调解、协商、告知相关法律风险和法律后果，避免走诉讼流程。
工作时间：9:00-6:30，中午休息一个半小时 薪资：无责底薪3500/3800+绩效+奖金+加班补贴 +（首月新人绩效补助） 提成：项目不同提点不同（3%-10%）任职要求：
1、不限学历，专业不限；
2、具有催收或者调解经验，有司法调解背景择优录取；
3、具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，善于与不同人群沟通谈判；
4、工作态度积极进取，心理素质良好