滁州集团营销总经理
集团营销总经理是一个高级管理职位,在公司层面负责规划、执行和监督整个集团的营销策略和活动。这个职位需要深厚的市场和行业知识,能够领导和协调多个业务部门,如市场营销、销售、产品开发等,实现公司整体市场目标。集团营销总经理还需要制定年度营销预算,监督销售渠道和市场推广活动,评估市场机会,并与其他高级管理层共同制定发展战略。此外,与上下游合作伙伴的关系维护也是其工作的重要组成部分。这个职位需要高度的领导能力、战略眼光和良好的沟通技巧,以确保公司在市场中保持竞争力。
薪酬概览
平均月薪
¥13300
中位数 ¥15000 | 区间 ¥10800 - ¥15800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
40% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
12月新增岗位
10
对比上月:岗位新增4
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 6 | 100% |
热招职位
全椒市场经理2100-10000元/月
1.负责移动全业务销售及推广,根据市场营销计划完成部门销售指标;
2.高中及以上学历,熟悉电脑及手机操作;试用期两个月,转正后收入3-8k,购买五险(基本工资+业务酬金),多劳多得
市场总监9800-15800元/月
1、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查,撰写市场分析与评述,丰富与完善企业赢利模式内容
2、协助决策层制定公司发展战略,负责公司产品品牌市场短期及长期的公司战略和策略;
3、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;
4、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
5、建立和管理团队,规范业务流程,员工业务培训,完成公司业务目标;
6、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况,制定销售政策。
任职资格:
1、具备较强的市场敏锐观察力和判断能力,具备一定的沟通协调组织、分析能力和良好的团队合作意识及工作责任心;
2、熟知市场策划、组织、实施、品牌推广等专业知识;市场拓展、销售能力;
3、有良好的观察能力,分析能力,沟通协调能力,语言表达能力;
4、从事设备类销售者优先.本科学历以上
市场专员4000-12000元/月
(一)基本要求1.大专及以上学历,市场营销、医药护理、广告传媒相关专业优先;经验丰富者可放宽学历要求。
2.能接受外出跑市场、线下驻点、陌拜沟通,执行力强,不排斥基础执行工作。
3.普通话流利,日常沟通顺畅,有基本商务礼仪意识,待人耐心亲和。
4.会基础电脑操作,能使用 Word、Excel 做简单文档和表格。
5.滁州**常住,熟悉**社区、学校、商圈分布者优先。
(二)优先录用条件(满足任意一项即可优先考虑)1.有**社区、学校、教培机构、药店 / 眼镜店资源,或有相关行业地推、渠道经验。
2.有医疗行业、视光行业市场推广经验,了解眼科 / 配镜基础业务。
3.有驾照、自带交通工具,可灵活外出开展工作。
4.应届生 / 转行人员态度积极、学习能力强、肯吃苦的,可放宽经验要求。
(三)薪资待遇薪资2170+200+630绩效+单品提成+团队奖金=4000-120001.入职缴纳社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),转正后按国家规定享受法定假期。
2.** 4 天,实行调休制;法定节假日按诊所统一安排放假或调休。
3.员工本人及直系亲属配镜、眼部检查享受专属内部优惠。
4.免费岗前培训(业务知识、推广技巧、沟通话术),部门内部分享带教,无经验也可快速上手。
5.传统节日福利(端午、中秋、春节)、月度部门团建 / 下午茶,团队氛围轻松。
6.内部晋升通道:部门扩张后,优先从内部优秀员工提拔主管、组长。
配送员5000-8000元/月
桔子点酒:配送员薪资待遇:底薪+提成,月均5000-8000元 .岗位职责:主要骑车送货,备注:需要自备电动车
打包发货员5000-6500元/月
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、发运工作;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、部门主管交办的其它事宜。
任职资格:
1、高中及以上学历;
2、1年以上制造业仓库发货员、理货员工作经验3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
4、熟悉电脑办公软件操作,懂得SAP操作者优先考虑;
5、积极向上、刻苦耐劳、责任心强、具有合作精神。
人事行政专员3000-4000元/月
1、负责公司日常行政事务的处理与协调;
2、办理员工入职、离职等人事手续;
3、协助开展招聘工作,包括发布信息、筛选简历、组织面试;
4、管理人事档案及各类行政文件资料;
5、配合落实考勤统计及相关基础性人事支持工作;
任职要求:
1、有2年以上工作经验,具备良好的沟通能力和服务意识;
2、熟练使用办公软件,能高效完成文档处理和数据整理;
3、工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力;
4、能够独立完成交办的各项任务,适应多任务并行的工作节奏;
推拿按摩师2200-4000元/月
1、为顾客介绍特色项目及各项费用;
2、按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目;
3、打扫和维护自己的卫生区域。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、1年以上相关工作经验;
3、亲和力强、具有良好服务意识;
4、具有良好的沟通能力和团队合作精神;
5、具备相关证书
跨境电商运营助理(地毯类目+见习生)3500元/月
1、 参与电商平台日常运营活动,包括商品上架、订单处理、售后服务等;
2.、协助进行电商平台的活动策划与执行,提升店铺曝光率和销售转化率;
3.、学习并应用电商平台的运营工具和规则,优化运营流程;
4、 按照带教老师的要求完成其他相关工作;
任职要求:
1、符合见习要求的应届毕业生,商务英语、电子商务、国际贸易专业优先录用2、对电商运营有浓厚的兴趣,愿意学习新知识;
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够承受工作压力;
4、有责任心、细心、好学能够按时完成分配的任务。
岗位福利:
1、薪资结构:底薪2300+房补200/月+绩效10002、福利待遇:节日礼品+年会活动+主题团建+加班福利上班时间:8:30-17:30,双休+法休工作地点:滁州南谯区滁州市人工智能产业园人工数据产业基地B04号楼2层
文员3500-5000元/月
招聘2名文员 任职要求:
1、能够熟练操作电脑键盘,打字速度快,对基本表格能够掌握,具备初级财会知识。
2、高中(含高中)以上文化;学员期为二个月:薪资:3500元,转正后:5000元。
营销总监8000-12000元/月
1.营销战略:制定公司系统门窗及幕墙工程业务的年度营销战略与销售计划,明确市场定位与目标客户群体;
2.市场开拓:重点开拓华东及全国区域的高端住宅、商业综合体、公共建筑及高端写字楼等门窗幕墙工程市场3.渠道建设:建立并完善经销商网络、工程代理商体系及大客户直销体系,构建多元化销售渠道;
4.品牌建设:制定品牌推广策略,提升瑞格华在系统门窗及幕墙行业的品牌知名度与市场影响力;
5.团队管理:组建并管理销售团队(含区域经理、大客户经理等),制定绩效考核与激励机制;
6.招投标管理:负责重大工程项目的招投标工作,统筹商务谈判、方案设计及合同签订全过程;
7.客户关系:建立并维护与房地产开发商、建筑设计院、装饰公司等关键客户的长期合作关系。
二、任职要求1.行业背景:5年以上系统门窗、建筑幕墙或相关建材行业营销管理经验,有广东佛山地区系统门窗企业销售管理经验者优先;
2.客户资源:拥有丰富的房地产开发商、工程代理商或建筑设计院人脉资源者优先;
3.业绩能力:有操盘年销售额5000万以上工程门窗项目的成功案例;
4.战略思维:具备敏锐的市场洞察力和战略规划能力,能根据行业趋势制定前瞻性营销策略;
5.学历要求:大专及以上学历,市场营销、工商管理、建筑工程等相关专业优先;
6.其他:能适应高频出差,具备优秀的商务谈判能力和团队领导力。
三、薪酬福利(综合年薪上不封顶)1.基本工资:(根据资历面议);
2.业绩提成:按个人销售业绩及团队业绩达成情况计提(上不封顶);
3.年终分红:根据公司年度经营利润及个人贡献度分配;
4.期权激励:核心管理岗位享有公司期权,共享企业发展红利5.管理提成:带团队管理提成,按团队整体业绩达成情况额外计提;
6.其他福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、车辆补贴、差旅补贴等。
营销总监面议
拥有2年以上运营市场销售管理工作经验,有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状。熟悉营销管理工作流程及相关法律法规,熟练掌握市场运营业务知识和技能。具有较强的社会活动能力、营销策划能力、组织协调能力、市场分析能力、应变能力和语言沟通能力,具备较强的学习提升意识、团队建设和团队管理意识,富有激情和创业精神。身体健康,品行端正,务实进取,敬业爱岗,良好的身体、心理素质,能胜任高强度工作,无任何不良记录,责任心强。职位要求