客服管理需求量小
北京客服负责人
客服负责人职位需要负责监督和管理客服团队的运作,以确保公司客户的满意度和忠诚度。他们需要制定客服团队的目标和政策,并监督团队成员的日常工作,确保他们提供高效、友好和专业的客户服务。客服负责人还需要定期评估客服团队的表现,并制定改进措施以提高客户满意度和解决客户投诉。此外,客服负责人还需要与其他部门合作,协调解决复杂的客户问题,并提供有关客户需求和趋势的反馈给公司管理层。他们需要具备卓越的沟通能力、团队管理技能和解决问题的能力。对于客户服务行业的趋势和最佳实践也应有深入的了解。
智能客服训练NPS优化SLA监控服务SOP设计COPC认证
薪酬概览
平均月薪
¥10000
中位数 ¥9000 | 区间 ¥8200 - ¥11900
数据来源:谈职全网61份招聘数据;更新时间:2026年8月12日
月薪分布
49.2% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
不限学历
市场需求
7月新增岗位
18
对比上月:岗位减少22
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 18 | 100% |
热招职位
双语客服管家(中英)5000-7000元
北京本科及以上1-3年
1.负责接待业主/租户的来访、来电,热情、耐心解答咨询,及时处理投诉和建议,并做好记录和跟进。
消费品客服主管(J12149)1.3-1.6万
北京本科及以上3-5年
核心职责:
及时服务消费者,解决产品质量困扰,驱动质量持续改进...