薪酬数据技术中卫PM工程师
项目管理需求量小

中卫PM工程师

PM工程师是指负责项目管理的工程师,通常负责制定项目计划、资源调配、任务分配、进度监控和风险管理等工作。他们需要与项目团队、客户和其他相关利益相关者进行协调沟通,确保项目按时交付,并在预算和质量范围内完成。PM工程师需要具备良好的沟通能力、协调能力、决策能力和团队管理能力,同时需要具备工程技术知识,可以对工程项目进行理解、评估和监控。在现代工程项目中,PM工程师在不同行业领域都有广泛应用,包括建筑工程、信息技术、制造业、航空航天等。他们的工作对于项目的成功实施起着至关重要的作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
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  • 内蒙古自治区
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  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区

平均月薪

¥9800

中位数 ¥10000 | 区间 ¥7400 - ¥12200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 8-15k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
305¥17300¥1400
91
1640¥18800¥6800
89
1137¥19500¥5700
88
758¥17200¥1800
88
1261¥16000¥2200
86
651¥17800¥7100
86
438¥15800¥1700
85
275¥15700¥1600
84
603¥15500¥3200
83
197¥15400¥1500
82

市场需求

  • 北京
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12月新增岗位

37

对比上月:岗位新增27

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年24
66.7%
5-10年12
33.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

PM工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地PM工程师的招聘、薪资和就业数据。

#309 贺州
0%5 个岗位
#310 商洛
0%5 个岗位
#311 阜阳
0%5 个岗位
#312 汉中
0%5 个岗位
#313 中卫
0%5 个岗位
#314 伊犁哈萨克自治州
0%5 个岗位
#315 普洱
0%5 个岗位
#316 巴彦淖尔
0%5 个岗位
#317 张掖
0%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

Business Development Representive

学历不限1年以下

• Engage in a consultative, relationship-driven proactive sales process to focus on 20-30 prospects/accounts and be accountable to drive aggressive sales goals; Define and execute engagement strategies and tactics with the support and mentorship of the Regional BD Director; Identify and build credible relationships from the engineering level to C-level personnel required to rapidly progress the sales cycle from sensor test/evaluation stage to POC and or small field test deployments with Hesai sensors.
• Assists in the development of a strong pipeline of new business opportunities through direct or indirect customer contact and prospecting.
• Qualify incoming leads for the North America Region collected or generated from Hesai’s corporate website, tradeshows, and various Marketing campaigns.
• Use Hesai North America’s CRM as the database management tool to maintain all customers and contacts information as well as track and log all activities from emails, calls, to revenue forecast including products and deliverable due date.
• Manage a short list of existing customers and responsible for the development of proactive sales engagement strategies, co-marketing support programs and tactics to increase sensor revenue quarter over quarter.
• Coordinate and provide logistics support to Hesai’s Digital/Event Marketing team for NAM tradeshows and industry conferences. Attend trade shows to engage with potential and targeted prospects including strengthening relationships with existing customers.
• Identify new customer/prospect requirements and communicate to product management, industry manager/product marketing, and engineering teams. Be highly responsive to customer needs and work cross-functionally internally to satisfy customer and grow relationships and maintain internal reporting/forecasting for business operations and finance teams.
PREFERRED SKILLS:
• High technical and proficient with all aspects of LiDAR sensors and complementary sensors, LiDAR technical approaches, various real world use cases from autonomous vehicles to smart infrastructure, to 3D digital imaging survey / mapping.
• Track record for exceeding sales targets, business development goals, account management goals, or successful customer related projects.
• Curious/Analytical: Able to be the customer. Understand how they think, what they want and why in both technical and business needs to offer preemptive solutions before the customers encounter such potential barriers.
• Resourceful/Out of the Box Thinking: Creative about ways to get the job done efficiently and effectively.
• Hungry/Results Oriented: Hard worker, highly motivated to learn, plan, execute, deliver and be accountable for results.
• Organized/Diligent: Follow up regularly and maintain momentum with counterparties. Equip yourself with all required documents, demo tools, internal sales process, and communication methods to gain credibility with the audience.
• Polished/Relatable: Manage conversations and meetings with external parties smoothly, charismatically, and communicate credibility with everyone from VPs to entry level engineers/analysts.
• Self-aware: Enjoy constructive feedback (+’s and deltas), and proactively identify opportunities for self-improvement.

项目经理-KMP+

佛山学历不限1年以下

1. 负责从KMP+项目立项到生产发货的进度管理;

2. 制定项目计划,跨部门拉通技术、采购、生产按交付项目需求执行,保证各项资源投入,高效任务拆解,对项目进度进行控制和管理;

3. 根据整体项目需求制定KMP+项目目标,并在过程中进行风险监控和管理,保证KMP+项目保质保量如期交付;

4. 全面负责AMR全球单机项目售后支持,与销售、销运、客户服务等部门密切配合,处理集成商现场实施问题,确保单机销售业务顺畅进行。

作为芯片研发团队的项目经理,你将负责团队内部项目管理、跨部门协调及全流程执行,确保各方向的研发任务有序推进,资源高效利用,项目顺利交付。该岗位的具体职责包括:

1. 项目规划与进度管理
○ 制定项目的详细计划,包括里程碑、关键节点、资源分配和时间表,确保团队成员任务清晰、目标明确。
○ 跟踪项目执行情况,及时更新状态报告,推动项目在计划内高质量完成。
○ 分析潜在风险,制定应对措施,确保项目进展的可控性与稳定性。

2. 内部协作与资源协调
○ 在团队内部协调架构、前端、中后端、硬件、软件等方向的工作,确保团队内部信息畅通,资源合理分配。
○ 推动各模块间的有效协作,解决技术依赖与交付冲突,保证工作流程顺畅。
○ 组织定期项目会议,确保团队成员对项目目标、进展及问题保持一致理解。
○ 跨部门沟通拉通资源,与合作团队密切协作,推动项目进展。

3. 项目文档与流程管理
○ 负责项目相关文档的整理和归档,包括项目计划、会议纪要、问题清单和项目总结等。
○ 优化团队内部的工作流程,推广并使用高效的项目管理工具,提高工作效率和透明度。

4. 质量控制与问题解决
○ 参与设计评审、验证计划制定及测试结果分析等环节,推动项目各阶段的质量控制。
○ 主导技术问题的协调解决,推动资源快速处理设计、验证及测试中的问题,确保项目目标不受影响。

5. 客户与供应商协作
○ 与外部供应商、制造合作伙伴(如Foundry、OSAT等)保持良好沟通,确保项目需求被充分理解和响应。
○ 对接客户需求,及时反馈和调整项目方向,确保产品符合客户期望。

6. 团队支持与文化建设
○ 支持团队成员解决工作中遇到的协调性问题,保障资源供给和信息流通。
○ 营造高效协作的工作氛围,激发团队成员潜能,提升整体执行力和技术积累。

达摩院-AI芯片SOC项目经理-上海

上海本科及以上1年以下

我们正在寻找一位具有丰富经验和技能的AI芯片SOC项目经理,该职位将负责承接产品规划需求,落实芯片开发计划,并负责对整个项目进度的监督和推动。
主要职责:

1. 承接产品规划需求,制定有效的芯片开发计划,确保计划能够符合公司目标与研发资源情况;

2. 与芯片架构师团队和工程团队合作,落实芯片开发计划,确保项目按时交付;

3. 配合产品经理,芯片研发负责人,供应链负责人,制定芯片开发milestone,持续跟踪里程碑的完成情况;

4. 管理和跟踪外包团队或其他第三方合作方的产出,确保其符合项目要求,并负责对整个项目进度的监督和推动;

5. 构建芯片开发项目所需要的IT工具系统;

6. 提前预判项目风险,规划细致,利用数据驱动项目流程,确保项目进展符合计划。

1、 协助总部项目经理,负责项目现场管理,推动项目按计划执行落地;
Assist the HQ project manager, be responsible for the project site management and push the implementation of the project as planned;

2、 负责对项目施工现场质量、进度的有效控制,并依据现场实际情况,更新项目周报;
Control of the project quality and progress. Update the project weekly report accordingly;

3、 在施工过程中,能有效识别风险点,对问题点能反馈到相应责任人,并作跟踪;
During the site installation and commissioning, be able to identify the risk and feedback to the responsible person to get a solution;

4、 能协调好外部分包商之间的关系,组织项目现场例会;
Be able to coordinate the relationship with the project internal team and external subcontractors and suppliers, and organize regular project meeting;

5、 做好项目稳定上线的设备验收工作,组织操作团队对设备使用和运营维护培训;
Participate to the equipment acceptance test, and organize training and introduction to operation team;

6、 能有效地发现设备运行中存在的问题,及时反馈问题兵推动解决;
Basic maintenance knowledge, be able to find the equipment problems under engineer’s and the suppliers’ assistance.

解决方案高级项目经理

深圳学历不限1年以下

1、行业研究与竞品分析:跟踪金融、医疗健康领域的行业趋势与技术演进(人工智能、大数据、基础架构等),开展竞品对标分析,输出行业洞察与对标分析报告,为产品发展战略提供决策依据;
2、产品体系设计与发布:统筹规划公司级产品体系蓝图,明确各产品定位、适用场景、定价模式与协同机制等;建立产品发布计划和沟通机制,面向客户开展产品体系宣讲、产品目录发布、产品价值传播等工作;
3、产品全生命周期管理: 建立产品全生命周期管理制度,覆盖产品上架审核、过程管理、迭代优化、下架退出等关键环节,制定各环节管理标准与审批流程,推动制度在各业务线落地执行,提升产品管理规范化水平;
4、解决方案设计与新产品孵化: 深入洞察金融、医疗市场需求,挖掘客户核心痛点,协同产品团队输出解决方案并推动落地;推动解决方案反哺产品设计,将经验洞察转化为新产品孵化方向。

项目经理(2026届)

无锡学历不限1年以下

岗位描述:
1.负责项目整体进度编制和项目掌控;
2. 负责主导产品研发、试产过程及量产维护;
3. 负责处理项目过程的各种问题,确保项目顺利按时进行;
4. 负责协调项目组成员配合及资源调配;
5.上级临时交办的任务。岗位要求:1.本科以上学历,理工科背景;2.具有项目管理知识及技能;3.有良好的计划、沟通协调能力,分析解决问题的能力,良好的应变能力,良好的团队协作能力,及强烈的责任意识;
4、细心、耐心,具有主动性及认真负责的精神,有宏观调控及细节处理能力。

硬件TPM实习生

学历不限1年以下

岗位职责
硬件项目管理支持
协助TPM团队完成自动驾驶硬件项目的全生命周期管理,包括需求拆解、进度跟踪、资源协调及风险识别。参与跨部门沟通,协调软硬件开发、测试、供应链等团队,确保项目按计划推进。试制车辆改制的跟踪,包括确保物料、资源协调及改制全流程。需求与文档管理
协助整理客户需求,撰写项目需求文档,并跟进需求落地闭环。维护项目文档库,包括技术规范、测试报告、会议纪要等,确保信息透明可追溯。测试管理支持
参与硬件系统集成测试,协助制定测试计划,跟踪测试问题整改。任职要求
学历与专业
本科及以上学历在读,电子工程、自动化、车辆工程等相关专业。技能要求
熟悉模拟/数字电路,能读懂电路原理图。了解汽车电子通信协议。项目管理能力
具备任务拆解、进度管理及风险预判能力,有学生项目或竞赛经验者优先。软技能
逻辑清晰,沟通表达能力强,能高效协调多方资源。学习能力强,对自动驾驶技术有浓厚兴趣,能适应快节奏工作。加分项
有汽车电子相关实习或项目经验。熟练3D设计软件,如Catia/Solidworks。熟悉Linux系统及嵌入式开发流程。英语能力突出,可作为工作语言。

PMO主任工程师a30-40K/月

厦门本科及以上10年以上

PMO秘书组组长:
岗位职责:

1、负责研发战略管理、目标拆解等;

2、负责研发、工程、IT,S/A/B/C级项目考核等;

3、负责集团层面的流程制定;

4、项目组成员赋能;

5、决策平台事宜,与管理层对话;

6、研发形象建立与维护。

PMO运营组组长:

1、负责项目监管与协调(PMO-BP非直接交付);

2、非集团层面的战略管理、流程指定与制度优化;

3、项目系统搭建;
任职要求:

1. 本科及以上学历,项目管理、工程管理、理工科等相关专业优先;

2. 10年以上工作经历,3年以上项目开发项目管理经验;

3. 有储能行业电芯开发 + PMO 运营复合经验者优先,具备 “电芯项目实操→PMO 监管” 职业路径者最佳(确保懂项目、能监管)。

4、具备PMP证书,精通IPD、APQP流程体系,熟悉汽车、电池、储能制造业产品开发管理体系及质量管理体系,熟悉project、PLM等工具及项目管理系统。

PMO秘书组组长:
岗位职责:

1、负责研发战略管理、目标拆解等;

2、负责研发、工程、IT,S/A/B/C级项目考核等;

3、负责集团层面的流程制定;

4、项目组成员赋能;

5、决策平台事宜,与管理层对话;

6、研发形象建立与维护。

PMO运营组组长:

1、负责项目监管与协调(PMO-BP非直接交付);

2、非集团层面的战略管理、流程指定与制度优化;

3、项目系统搭建;
任职要求:

1. 本科及以上学历,项目管理、工程管理、理工科等相关专业优先;

2. 10年以上工作经历,3年以上项目开发项目管理经验;

3. 有储能行业电芯开发 + PMO 运营复合经验者优先,具备 “电芯项目实操→PMO 监管” 职业路径者最佳(确保懂项目、能监管)。

4、具备PMP证书,精通IPD、APQP流程体系,熟悉汽车、电池、储能制造业产品开发管理体系及质量管理体系,熟悉project、PLM等工具及项目管理系统。

AI项目经理

北京学历不限1年以下

1、负责具身智能重点项目全生命周期管理,含规划、执行、交付、复盘;

2、跨团队(算法、工程、数据、运控、产品)协同,驱动里程碑达成,把控进度、质量、成本;

3、建立AI项目管理体系,沉淀流程与工具,提升交付效率;

4、深度理解VLA/WAM/真机RL技术,评估可行性,推动技术与业务落地;

5、管理GPU/CPU、存储资源,优化分配策略,平衡效率与成本。

职位职责:

1、负责公司广告客户的服务工作,作为项目的第一责任人,支持销售完成广告项目执行工作;

2、在项目合作前期,结合客户需求,配合销售负责评估 方案/创意/内容 的落地可行性,并提供完整项目执行规划和执行优化建议;

3、在项目合作中期,负责统筹、把控项目执行进度,对外独立沟通客户实现需求,对内协调各部门沟通、解决问题;

4、在项目合作后期,负责输出项目结案,并针对结案提炼出有有价值、可复用的执行经验;

5、及时收集更新运营资源、销售政策、工作流程等信息并形成用于内部通发的工作手册;

职位要求:

1、本科及以上学历,具有互联网媒体或代理公司广告项目管理经验者优先;

2、熟悉互联网媒体特性,出色表达与沟通能力;

3、有一定文字功底,审美能力强,视野开阔;

4、逻辑清晰、数据敏感;细致认真,热爱学习;

5、可以熟练掌握运用office办公软件以及PS软件的优先考虑;

职位职责:

1、负责公司广告客户的服务工作,作为项目的第一责任人,支持销售完成广告项目执行工作;

2、在项目合作前期,结合客户需求,配合销售负责评估 方案/创意/内容 的落地可行性,并提供完整项目执行规划和执行优化建议;

3、在项目合作中期,负责统筹、把控项目执行进度,对外独立沟通客户实现需求,对内协调各部门沟通、解决问题;

4、在项目合作后期,负责输出项目结案,并针对结案提炼出有有价值、可复用的执行经验;

5、及时收集更新运营资源、销售政策、工作流程等信息并形成用于内部通发的工作手册;

职位要求:

1、本科及以上学历,具有互联网媒体或代理公司广告项目管理经验者优先;

2、熟悉互联网媒体特性,出色表达与沟通能力;

3、有一定文字功底,审美能力强,视野开阔;

4、逻辑清晰、数据敏感;细致认真,热爱学习;

5、可以熟练掌握运用office办公软件以及PS软件的优先考虑;

《三角洲行动》-美术项目经理

深圳学历不限1年以下

1.根据项目规划,制定各版本美术特性研发计划,定期对特性组内外部人力盘点和规划,预判风险和协调资源,保障美术需求落地;

2.负责搭建美术管线,推进制作规范、协作流程、资源归档等模块优化,提升团队工作效率;

3.基于研发计划,负责需求评审、排期、过程过低等环节,关注研发健康度,及时解决卡点保障版本目标实现;

4.协助主美完成进行美术团队管理、团队氛围建设等工作。