医生需求量小

湛江康复科

康复科是医院或医疗机构中的一个重要部门,致力于帮助患者恢复健康和功能。康复科通常由一支多学科的专业团队组成,包括康复医师、康复治疗师、康复护士和康复技师等。他们与患者合作,制定个性化的康复计划,通过医疗技术、康复训练和心理支持等手段,帮助患者克服疾病、伤痛或残疾对生活造成的影响,最大限度地恢复生活质量和功能能力。康复科主要应用于康复治疗、康复护理、康复评估和康复教育等方面,涉及康复医学、物理治疗、职业治疗、言语治疗、心理健康和社会支持等领域。康复科的目标是通过持续的关怀和治疗,帮助患者重新获得独立生活的能力,逐渐融入社会,并提高生活质量。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥13800

中位数 ¥0 | 区间 ¥9700 - ¥18000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
52¥11900¥6800
85
13¥13000¥900
80
41¥8000¥2600
76
57¥8500¥3900
74
30¥8500¥2000
72
14¥8400¥1700
70
20¥11800¥7100
69
9¥9300¥1100
68
16¥10100¥2200
67
20¥7600¥2000
63

市场需求

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7月新增岗位

2

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年1
50%
>10年1
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

康复科岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地康复科的招聘、薪资和就业数据。

#37 南宁
0.8%6 个岗位
#38 长沙
0.8%6 个岗位
#39 沈阳
0.8%6 个岗位
#40 三亚
0.8%6 个岗位
#41 湛江
0.8%6 个岗位
#42 南通
0.8%6 个岗位
#43 济宁
0.8%6 个岗位
#44 烟台
0.7%5 个岗位
#45 廊坊
0.7%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生物医疗健康类高薪榜单

热招职位

中医理疗学徒工3000-8000元/月

湛江学历不限经验不限

理疗馆学徒工岗位职责:协助师傅推拿,正骨,艾灸,理疗等工作,有美容院工作经验者或有中医基础(新手免费培训)

产后康复师3000-6000元/月

湛江学历不限经验不限

协助店长接待顾客、产后康复护理操作、店内日常整理及卫生维护。【任职要求】1. 有爱心、有耐心,真心喜欢宝宝、关心大人;
2. 踏实肯干,做事细心负责,服务意识强;
3. 有母婴护理、产后修复、美容养生等相关经验者优先;
4. 无经验但态度端正、愿意学,我们也欢迎!【薪资待遇】底薪 + 提成 + 奖金(绝不亏待踏实干活的人)。

护士(要求两年的经验+月休4天)5000-8000元/月

湛江学历不限1-3年

1、持有有效护士执业证2、护理工作经验满两年以上3、工作认真负责,服从安排,服务意识良好4、有医美、皮肤科、门诊从业经验工作内容:配合医生完成术前准备、术中配合及术后护理负责店内日常消毒、器械整理、耗材管理基础皮肤护理操作及日常接待

护士3000元/月

湛江学历不限经验不限

1. 负责患者护理工作,严格执行护理操作规范,确保护理质量。
2. 密切观察患者病情变化,及时与医生沟通并准确记录,为治疗提供依据。
3. 协助医生进行各项检查、治疗工作,保障医疗流程顺利进行。
4. 做好患者及家属的心理疏导和健康教育,提升其对疾病的认知和应对能力。
任职要求:
1. 持有护士执业资格证,具备扎实的护理专业知识。
2. 具备较强的创造能力,能应对各类护理问题。
3. 手脚灵活,动作敏捷,可高效完成各项护理操作。

理疗师4000-8000元/月

湛江学历不限经验不限

1. 负责为客户提供专业的理疗服务,改善身体机能与健康状况;  
2. 根据客户的身体情况制定合理的理疗计划并实施干预;  
3. 关注客户康复进展,定期评估效果并调整理疗方案;  
4. 普及理疗健康知识,提升客户的健康意识与自我管理能力;  
5. 遵守职业规范,确保服务过程的安全性与专业性。
任职要求:  
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,耐心细致;  
2. 热爱健康养生行业,有志于在理疗领域长期发展;  
3. 工作态度端正,具有较强的责任心和职业道德感;  
4. 能适应一定的体力工作,服从工作安排与团队协作;  
5. 持有相关资格证书者优先。

护士(提供食宿)4000-4500元/月

湛江学历不限经验不限

1. 全面承担景区日常医护工作,确保游客及工作人员的健康需求得到及时响应。
2. 熟练运用专业知识与技能,对各类突发医疗状况进行快速有效的处理。
3. 负责医疗物资的管理与维护,保证其充足及正常使用。负责景区日常医护工作,持有护士资格证。
任职要求:
1. 具备护士资格证,这是从事本岗位工作的必备专业资质。
2. 拥有扎实的护理专业知识,能熟练运用到景区实际医护场景中。
3. 具备良好的应急处理能力,在面对突发医疗情况时能冷静应对。
4. 拥有较强的责任心,对待每一位游客及工作人员的健康问题都认真负责

产康师5000-8000元/月

湛江学历不限1-3年

1. 帮客户做产后康复的手法+仪器,不需要承担销售任务;
2. 要求会做骨盆、腹直肌、盆底肌等常规技能,并且有产康工作经验;
3.做好服务排期,维护客户档案,确保所有记录的准确性和保密性;
4.持有有效的产后康复师或相关领域的专业资格证书;
5.根据客户到店时间灵活上班,能够驻店。薪资待遇:底薪+手法提成+社保。

化妆师4000-8000元/月

湛江学历不限经验不限

熟练掌握儿童化妆、发型、服饰搭配,擅长各种风格色彩搭配、脸型修饰,熟悉儿童肤质与化妆品特性。有1年以上儿童影楼/写真影楼化妆经验

会计(包吃住+社保,深圳)8500-11000元/月

湛江学历不限经验不限

1.负责公司全盘外账账务处理,按照会计准则及税法要求,完成凭证编制、账簿登记、月末结账等全套账务工作;
2.按时完成增值税、附加税、企业所得税、个税、印花税等各项税种月度、季度、年度纳税申报工作,确保申报零逾期、零错报;
3.负责进项发票认证、销项发票开具、发票保管整理,把控发票合规性,梳理进销项税负,合理控制公司整体税负率;
4.整理装订会计凭证、财务报表、税务资料等档案,做到资料完整、归档规范;
5.对接税务局、工商等外部监管部门,处理税务稽查、异常申报、工商年报等涉税外勤事项;按时出具资产负债表、利润表等对外财务报表,配合审计、税务核查工作;
6.及时学习财税政策,规避税务风险,向上级提出税务优化合理化建议。
二、任职要求1.财务、会计相关专业大专及以上学历,持有初级及以上会计职称;
2.2年及以上独立全盘外账实操经验,有一般纳税人企业做账报税经验优先;
3.熟练使用金蝶/用友财务软件、开票系统、电子税务局、自然人电子税务局等办税平台;熟悉国家现行税收法规、会计准则,精通各行业报税流程;
3.细心严谨,责任心强,具备良好的数据敏感度与风险意识,保密意识强;沟通能力良好,能够独立处理税务外勤及税务异常问题。三、薪资待遇薪资:8500—12000元/月,根据个人工作经验、能力面议;基础福利:包吃住、缴纳社保、法定节假日、带薪年假、其他福利:全勤奖、下午茶、团建活动等。

推拿师(有无经验都可)3000-6000元/月

湛江学历不限经验不限

按照客人需求做面部清洁、身体spa、头疗、刮痧、采耳等项目,学习一两个简单项目就能先上岗赚钱。薪资待遇:带薪培训还能拿 3000 元。项目提成30%-50%,熟手半年以上平均工资12000以上,能力突出者月入三五万不是事儿福利优厚:有节日福利,每月生日会、不定时团建聚餐,门店氛围好,同事易相处。晋升路线:普通员工一资深员工一培训老师一店长—经理股东.。职位要求:小白免费培训,有专业师傅手把手教,熟手统一手法即可。品牌靠谱:眯半刻在广东扎根美容养生多年,是老品牌。这是一门终身可用的吃饭手艺,对颜值、身材、年龄无严格要求,面试当天可安排住宿,还提供房补餐补

美容师6000-12000元/月

湛江学历不限经验不限

1. 负责美容业务流程的整体把控与优化,确保各环节顺畅高效运行。
2. 运用丰富的行业经验,制定科学合理的美容业务发展策略。
任职要求:
1. 具备丰富的美容行业管理经验,熟悉美容业务流程。
2. 拥有出色的团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员

在上级治疗师指导下,按照康复治疗标准体系的要求,为社区居民和医院患者提供物理治疗、作业治疗、言语治疗、音乐治疗等方面的康复治疗服务,在规定时间内完成患者的各项评估、治疗及治疗记录。

1.执行上级治疗师制定的符合每一位患者需求和能力的康复治疗计划.

2.开展个性化的康复治疗

3.在上级治疗师或所在组组长指导下, 执行评估, 及对评估的分析.

4.识别患者变化, 包括健康,功能和日常活动的变化,并及时向上级治疗师,所在组组长报告。

5.指导和培训患者,家属或其他看护者治疗计划中的技能,方法和技巧。

6.在上级治疗师或所在组组长的指导下,参加病例讨论。

7.参加必要的科室会议。并根据安排,负责会议记录。

8.清点,维护设备。

9.参加科室培训。

10.遵守科室、医院各项规章制度。


11.弘扬安全文化, 保证患者在安全环境内治疗。
按要求履行其他相关职责。