薪酬数据销售延边朝鲜族自治州行业销售经理
销售管理需求量小

延边朝鲜族自治州行业销售经理

行业销售经理是负责管理和指导一个行业内销售团队的专业人士。他们经常与高级管理层合作,制定销售策略,确保达成销售目标并与行业客户建立良好的关系。行业销售经理需要了解行业动态和趋势,以便开发适当的销售计划和市场营销策略。他们需要监督销售团队的日常运作,为销售人员提供培训和指导,确保他们具备必要的技能和知识。同时,他们也需要与其他部门协调工作,以满足客户需求并确保产品和服务的有效交付。行业销售经理通常具有卓越的领导能力,优秀的沟通技巧和丰富的行业知识。他们需要善于分析数据、解决问题,并且有能力处理复杂的销售环境。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥8300

中位数 ¥6500 | 区间 ¥6500 - ¥10100

数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

63.6% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
1867¥15300¥2200
90
2797¥16500¥6800
90
1266¥15400¥7100
89
737¥15000¥1800
88
1455¥13600¥3900
87
672¥14200¥2200
87
663¥16900¥5700
87
1868¥12500¥2600
85
650¥13500¥1700
85
449¥15400¥3800
85

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

5月新增岗位

10

对比上月:岗位减少26

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验10
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

行业销售经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地行业销售经理的招聘、薪资和就业数据。

#254 定西
0%11 个岗位
#255 龙岩
0%11 个岗位
#256 河池
0%11 个岗位
#257 兴安盟
0%11 个岗位
#258 延边朝鲜族自治州
0%11 个岗位
#259 白银
0%11 个岗位
#260 和田地区
0%11 个岗位
#261 儋州
0%10 个岗位
#262 张家口
0%10 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

延边中支-个险本部-业务员培训岗面议

延边朝鲜族自治州学历不限1年以下

1、对公司政策、制度的宣导和企业文化的传播;

2、业务员基础培训的组织与实施;

3、培训总结、评估与结果反馈;

4、中支培训计划拟订与执行;

5、总分公司教育培训制度的执行;

6、专职及兼职讲师培养与管理;

7、培训资源整合;

8、协助所在机构负责人推动组织发展。

销售经理

郑州本科及以上1年以下

1.负责轴承、冶金、汽配、齿轮、3C、机床工具等行业的砂轮销售工作,负责销售合同签订、订单交付、回款等工作;

2.负责收集客户信息,熟悉砂轮在客户现场的使用现状,并根据使用情况进行分析,提出客户开发建议;

3.负责客户服务工作(售前、售中、售后),熟悉客户现场磨削参数及要求,并根据磨削要求进行砂轮选型;

4.负责新客户磨削试验跟踪,记录并解决客户提出的磨削问题,根据磨削情况对产品设计开发人员提出改进建议。

业务经理

本科及以上1年以下

1. 负责在本大区内销售公司产品,配合销售部负责人开展大区深耕工作,完成团队年度任务;

2. 负责客户、新产品、新应用等信息的收集工作;

3. 负责客户的开发和维护工作,尤其是重点大客户的开发和维护工作,完善客户信息,包含客户档案、联系人、信息洞察、竞争对手分析、开发及维护计划等;

4. 在工作中自觉维护本公司形象,做好公司的形象代言和品牌宣传工作;

5. 完成领导交办的其它工作。

销售经理

学历不限经验不限

要求:
1、本科及以上学历;

2、熟练使用邮件和office等办公软件;

3、3年及以上电气行业工作经验;

4、在各省/直辖市区域内有丰富的电力行业客户资源者优先。

工资待遇:工资+业务提成
福利待遇:

1、缴纳五险一金;

2、餐补、话费补贴,节日礼品,旅游等;

3、培训晋职。新员工入职后,安排岗前培训;转正后,提供技术、销售和管理等在职培训,符合条件者可以晋升。

自动驾驶小巴车销售经理-全国base
【销售不坐班,入职缴纳六险一金】
【Base地点/工作地】
-小巴车销售BD:全国open可谈;除河南省、陕西省、江苏省-无锡市;
【岗位职责】

1.负责自动驾驶设备(无人驾驶小巴车)销售相关的业务拓展;

2.建立和维护各地的市场资源,客户关系;

3.负责端到端的产品销售和项目推进,对业绩指标负责;

【岗位要求】

1.有无人驾驶小巴车设备销售相关经验;1-3年、3-5年、5-10年经验各级别均有岗位可谈;

2.在人工智能、智慧交通、新基建等领域有成熟的市场洞察,有成功操盘过千万级别的项目经验优先;

3.对自动驾驶产业链,技术发展,产品方案有较深入的了解及相应的资源;

4.有良好的沟通意识和谈判技巧,强烈的市场敏锐度;

5.能适应出差,可承受较强的工作压力与挑战;

6.激情、有意愿从事自动驾驶销售业务;

急 冷链销售经理

重庆学历不限1年以下



1.负责冷链物流园区整体收入目标达成与销售管理工作:包括给客户提供冷链仓储物流服务、供应链解决方案等。

2.研究冷链物流行业市场发展趋势、挖掘潜在客户需求、竞品分析等;

3.建立并维护良好大客户客户关系并深入客户完成业务的二次开发。

【任职资格】

1.统招大专以上,本科优先,具备10年以上工作经验;

2.5年以上物流行业销售工作经验,有物流、冷链、供应链等相关行业销售经验者优先;

3.有餐饮(快餐连锁、茶饮、咖啡)、商场、新零售、肉类、冻品、水产、食品等B端客户资源优先;

4.熟悉仓储配送各环节,具备营运经验,且能提供 相应的仓配解决方案

5.性格外向、沟通能力强、具备良好的演讲和谈判能力;

6.注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;

业务经理8000-20000元/月

大专及以上5-10年

1、男女不限,大专以上学历;
2、5年以上销售工作经验,有2年以上团队管理经验,有纸张行业优先考虑;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力和交际技巧;
4、具有良好的沟通协调能力,计划组织能力,判断决策能力及执行力;
5、具有良好的职业操守,有责任心,大局观和魄力;

销售管理部经理1-1.5万·13薪

济南大专及以上5-10年

1.市场各销售渠道数据分析及管理;
2.市场各销售渠道客户分析及管理;
3.订单分析及管理;
4.监督各销售渠道人员日常行为管理;


5.负责产销协调等工作;

6.协助总经理进行营销管理工作;

7.掌握市场及客户的相关动态信息,处理市场相关投诉(产品、人员等)

8.完成其它相关工作;

三方业务经理

宜昌学历不限1-3年

1.业务拓展:主要进行个人业务开拓,能根据渠道资源拓展团体业务; 2.渠道维护:具有中介、经纪渠道开拓能力,与现有中介、代理、经纪渠道保持良好关系; 3.产品支持:提供健康险各类产品咨询及保险政策解读,能独立研发课件并进行产品宣导; 4.活动组织:挖掘渠道需求,定期组织沙龙和团体活动; 5.上级主管安排的其他工作。

塑料销售经理4000-8000元

济南大专及以上1-3年


1、充分熟悉产品,调查了解市场信息,寻找销售线索和潜在客户
2、与客户沟通,介绍产品,签订合同,并跟进付款流程,完成销售任务
3、维护客户关系
任职要求:
1、大专及以上学历
2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力
3、热爱销售

销售经理-新疆1-10K/月

乌鲁木齐学历不限1-3年

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍公司产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业优先;
2、2年以上电梯行业销售工作经验者优先;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力。

顺丰速运BG 销售管理方向面议

本科及以上3-5年

1、市场调研与分析:负责收集、整理和分析工业区市场信息、了解客户需求、竞争对手动态及行业发展趋势,定期撰写市场调研报告,为销售策略制定提供支持。

2、管理制度建设:优化健全销售底盘管理体系,包含相关规章制度、流程和标准、合同管理、价格管理、系统工作支持等内容,并为实施落地结果负责,助力业务稳健发展,负责搭建销售线薪酬体系,实现个人与组织目标共赢;建立销售各岗位胜任力评价机制,动态评价与识别人才。

3、销售计划与执行:根据公司的销售目标、制定详细的销售计划和策略,确保计划顺利实施,负责产品或服务的推广和销售,达成销售业绩指标,并定期回顾和调整销售计划,确保销售策略与市场变化相匹配。

4、销售能力提升:负责销售能力提升及培养工作落地,设计与优化销售系统与工具,提升销售团队工作效率,负责与各职能部门充分紧密合作,确保销售流程的顺畅,制定销售培训计划,不断提升销售技巧和业务水平。

5、销售数据分析:定期整理和分析销售数据,发现销售中的问题并提出改进建议,提供详细的销售报告,及时汇报销售进展、市场反馈及客户需求变化,利用数据分析工具进行深度数据分析、支持销售决策。

行业销售主管(杭州)(J33851)

杭州学历不限1年以下

1、带领销售团队拓展、开发制造业行业新客户或维护老客户,销售公司网络招聘相关产品为客户解决用人需求,对团队的整体销售业绩负责;

2、引进和保留优秀的销售人才,对下属给予培训和指导,持续提升其业务能力,提升团队人均单产。创建和完善团队管理办法与相关流程,使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态;

3、及时分析相关的数据,根据市场发展和公司业绩要求,分解团队工作计划与目标,并及时给予督导和支持,落实所在分公司销售计划在团队中的贯彻执行。控管销售进度和考评基层销售人员的业绩,规范基层销售人员销售行为,进行日常管理;

4、督导下属销售顾问收集客户信息,建立和维护客户档案,确保客户档案的齐备;支持销售人员与重点客户的商务洽谈,促成订单的签署;督导款项的及时回收和服务的开通;督导销售人员给客户提供优质的服务,提升客户满意度,确保良好的客户关系。

任职资格

1、大专及以上学历,市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先;

2、3年以上销售工作经验,其中至少一年5人及以上销售团队管理经验,具备一定的团队管理能力,掌握销售团队管理的方法与技巧;

3、适应短期出差,具备强烈的成就动机,良好的客户服务意识和抗压能力;

4、乐观外向,乐于与人交往,具备良好语言表达、人际沟通能力和掌握良好的商务洽谈、客户拓展技巧;

5、熟练使用office办公软件Word、Excel、Powerpoint等。


6、有互联网行业、人力资源行业、制造业行业管理经验者优先

7、有面销、地推团队管理经验者优先
工作职责

1、带领销售团队拓展、开发制造业行业新客户或维护老客户,销售公司网络招聘相关产品为客户解决用人需求,对团队的整体销售业绩负责;

2、引进和保留优秀的销售人才,对下属给予培训和指导,持续提升其业务能力,提升团队人均单产。创建和完善团队管理办法与相关流程,使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态;

3、及时分析相关的数据,根据市场发展和公司业绩要求,分解团队工作计划与目标,并及时给予督导和支持,落实所在分公司销售计划在团队中的贯彻执行。控管销售进度和考评基层销售人员的业绩,规范基层销售人员销售行为,进行日常管理;

4、督导下属销售顾问收集客户信息,建立和维护客户档案,确保客户档案的齐备;支持销售人员与重点客户的商务洽谈,促成订单的签署;督导款项的及时回收和服务的开通;督导销售人员给客户提供优质的服务,提升客户满意度,确保良好的客户关系。

任职资格

1、大专及以上学历,市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先;

2、3年以上销售工作经验,其中至少一年5人及以上销售团队管理经验,具备一定的团队管理能力,掌握销售团队管理的方法与技巧;

3、适应短期出差,具备强烈的成就动机,良好的客户服务意识和抗压能力;

4、乐观外向,乐于与人交往,具备良好语言表达、人际沟通能力和掌握良好的商务洽谈、客户拓展技巧;

5、熟练使用office办公软件Word、Excel、Powerpoint等。

6、有互联网行业、人力资源行业、制造业行业管理经验者优先

7、有面销、地推团队管理经验者优先