薪酬概览
平均月薪
¥5900
中位数 ¥5500 | 区间 ¥5000 - ¥6700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
6
对比上月:岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 6 | 100% |
热招职位
1、参与受理全国客户的咨询、建议、投诉、救援、理赔报案等业务,协助反馈客户的需求、投诉、建议等,确保信息录入准确,保障科室业务开展。
2、主导跟进移交的业务工单,协助审核并确定业务方、经销商及服务店工单闭环要求,确保商家对客户诉求在系统中完成结案。
3、参与执行并落实客服业务知识及沟通技巧的使用,保证客服服务质量。
1、视觉、MES、机器人、业务系统等软件项目的设计、开发、调试、维护、以及资料受控
2、所负责项目涉及到的机械,电气,工艺,品质等工程师进行项目设计调试维护过程中的沟通确认
3、所负责项目完成后,维护相应的受控代码,设计文档等资料,交接相应项目的维护操作等
4、完成上级领导安排的其他工作任务
1.负责动力电池新工艺设备、技术的研究开发,新产线的规划,相关课题研究,如激光、电子、材料、热学、仿真、异物、超声举仿生技术等。
2.具有钻研精神,有较强的求知欲,逻辑清晰,对机械设计有浓厚兴趣;
3. 吃苦耐劳,有较强的责任心,有一定的抗压能力;
4.有非标设备机械设计相关经验优先。
5.熟悉运动、传动机构等结构设计,熟练掌握导轨、丝杠、减速机、气动元器件等常用标准件应用;
6、6负责在新设备、产品试制完成并量产后的持续改善,及操作规程、说明书的编制;负责设计规则、技术标准、相关专利的编制和支持工作等
1、协助区域负责人完成区域内项目开发整体规划工作:制定详细项目开发计划,明确开发重点;深刻理解行业政策,把握发展动态;潜在新区域和新业态挖掘、开拓、培育和推广;
2、协助区域负责人负责项目管理工作:根据各地出台产业政策,调整项目开发策略,抢占优质资源,确保获取高附加值项目,争取项目列入规划及备案指标;审阅并确保项目开发中出具的各类文件无误;
3、根据年度开发目标,带领开发团队,负责跟进项目进度计划,按时真实上报项目进度、周总结、月总结等,负责项目重点、难点推进,确保完成年度目标
4、负责编制并审核所负责项目的各类报告、函件、红文等,确保准确性及合理性
5、负责项目支持性报告编制需求合理性,拟制并审核对应合同条款,对合同风险进行把控,确保完整性及准确性
6、负责项目前期与政府部门的合作谈判,把控风险,政府关系及重点客户关系维护,政府关系侧重主责对接省级处级部门领导和市级科级部门领导和区县级正科级各部门主管领导,向下支撑乡镇村正科级部门主管领导
7、负责项目前期调研立项阶段项目选址的风险,例如土地性质、土地费用、电力接入情况,确保完整性及准确性
8、负责管控国土、文物、环评、电力接入等各项开发手续的办理,各类支持性报告及政府批复文件的获取,确保完整性及准确性
9、完成部门领导及区域负责人安排的其他工作
"1、负责项目的解决方案设计和集成工作,根据客户需求和项目要求,制定详细的技术解决方案和项目实施计划。
2、组织技术团队进行海外方案评审和产品选型,确保方案的可行性、可靠性和先进性。
3、负责项目实施过程中的技术指导和问题解决,及时协调各方资源,确保项目顺利推进。
4、组织编写项目相关的技术文档和验收报告,确保文档的完整性和准确性。
5、跟踪项目实施效果,收集客户反馈,持续优化解决方案和项目管理流程。
6、走访一线挖掘客户及应用场景需求,参与新品开发"
"1.负责综合能源(光伏+储能,光储充、绿色园区等)解决方案设计和集成工作,根据客户需求和项目要求,制定详细的技术解决方案和项目实施计划。
2.组织技术团队进行方案评审和技术选型,确保方案的可行性、可靠性和先进性。
3.协调供应商资源,完成设备选型、采购和集成工作,确保设备的兼容性和系统的稳定性。
4.负责项目实施过程中的技术指导和问题解决,及时协调各方资源,确保项目顺利推进。
组织编写项目相关的技术文档和验收报告,确保文档的完整性和准确性。
跟踪项目实施效果,收集客户反馈,持续优化解决方案和项目管理流程。"
行政人事前台¥4000-6000元/月
1. 性格活泼开朗,形象气质佳;
2. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够独立处理各种突发事件;
3. 具备较强的文字处理能力和文档管理能力,能够熟练使用各种办公软件;
4. 具备良好的团队合作精神和工作责任心,能够承受工作压力;
5. 具备良好的职业素养,有相关行业从事经验者优先。【岗位职责】1、转正后根据个人需求的发展方向和公司的招聘需求,选择渠道对接 / boss使用 / 外出校招/专职面试等工作内容2. 协助人事经理安排日常工作,包括会议、文件等;
3. 协助人事经理处理公司内部和外部的各种事务,并及时反馈相关信息;
4. 负责人事经理交办的其他工作。
5、衔接前台的部分接待工作和简单的公司内部行政工作的相关处理【岗位福利】公司95后和00后居多,轻松的工作氛围,生日福利,日常小零食周末下午茶,带薪休假,团建旅游。【上班时间和晋升】1、早上9点--下午6点,不加班2、公司前景好,晋升空间大,内部转职(横向发展),纵向提升,提供广阔的发展空间和晋升通道
诚招网络销售¥8000-15000元/月
薪资范围:8000-15000元/月 底薪:4500元/月提成方式:销售额提成奖金补贴:绩效奖金,年终奖【岗位职责】1、公司通过各大媒体投放广告,客户主动加微信,无需自行开发客户。
无需外出,纯网销,不打电话,工作简单轻松!2、无试用期,好上手,出单快,氛围活跃,上班自由轻松,同事好相处,老员工手把手教你,专业培训老师!【岗位要求】1、,有销售经验者优先。
2.熟悉微信,简单的电脑操作,会打字。
3.有较强的表达能力和沟通能力,工作态度端正。
【工作时间】上班时间9.00-18.00 休假灵活,调休制【福利待遇】1、底薪4500+高提成(6-12%)+奖金(综合1.2w-2w+)提成:1万以下6个点1-2万7个点+100奖金2-3万8个点+200奖金3-4万10个点+300奖金4万-5万12个点+400奖金5万-6万12个点+500奖金6万-7万12个点+600奖金7万-8万12个点+700奖金8万-9万12个点+800奖金9万-10万12个点+900奖金2、带薪培训,无试用期,直接给的转正薪资。
3、节日福利、生日福利、定期团建等;
4.公司拥有完善的晋升体制:员工一组长(或售后)一主管一总监上班地点:西安市未央区长和国际d座24楼
电话销售¥3000-15000元/月
1. 线索处理与外呼:对接汽车之家、易车、懂车帝、厂家 400 等平台线索,每日完成规定外呼量,精准筛选意向客户。
2. 需求挖掘与产品推介:通过电话 / 微信了解客户购车需求(预算、车型、用途、置换 / 分期),介绍哈弗、坦克、wey、欧拉车型参数、配置、优惠政策与金融方案。
3. 邀约到店(核心 kpi):将意向客户邀约到店试驾 / 洽谈,配合线下销售完成转化。
4. 客户跟进与维护:建立客户档案,定期回访跟进,激活沉睡客户,挖掘转介绍;成交后协助跟进提车、售后衔接。
5. 数据与报表:每日录入 crm 系统,统计外呼、有效沟通、邀约到店等数据,完成日报 / 周报。
6. 配合与执行:执行公司营销活动、促销政策,完成部门下达的邀约与销售指标。 二、任职要求 • 学历:高中 / 中专及以上,大专及以上学历优先;经验不限,有汽车电销、4s 店销售、保险 / 房产电销经验优先。 • ,形象端正、普通话标准、口齿清晰。 • 能力: 沟通表达、逻辑清晰、亲和力强,抗压能力强(适应高频外呼)。 熟练使用微信、crm 系统,打字流畅。 有基本汽车知识,学习能力强,快速掌握车型与政策。 • 其他:无犯罪记录,能稳定长期工作,服从管理、有团队意识。 三、薪资与工作信息 • 薪资:无责底薪 3000 元 + 邀约提成 + 成交提成 + 绩效,综合6000–10000 元 / 月。 • 地点:西安未央区明光路 20 号(源佳胜哈弗 / 坦克 4s 店)。 • 班次:朝九晚六 / 单休,早8:50--晚18:00,无夜班; • 福利:五险、带薪培训、团建、节日福利、晋升空间(电销主管 / 销售经理)。
虚幻引擎游戏开发工程师¥8000-15000元/月·13薪
responsibilities• restore engine 原引擎恢复• implement the low level functionality of the target game engine针对目标平台的引擎底层功能实现• optimize cpu load / hitches including multi-threaded, streaming, memory allocation优化gpu负载以提高性能,包括多线程、流式加载、内存等• make sure the engine is robust 确保引擎健全性• integrate / port / upgrade middle-ware 集成/移植/升级中间件qualificationsyou must:• 熟悉 内存管理• 熟悉serialization/de-serialization• 熟悉 threading/concurrency• 熟悉 mathematics• 熟悉数据结构算法you should:• 了解底层优化相关理论知识,但不局限于memory, cpu, threading, cache, i/o, network.pluses:• 熟悉知名内存分配器比如 tcmalloc 等等• 了解如何跨平台编程• 了解 c++ reflection 相关技术
安全员¥5000-5500元/月
1.负责生产现场安全及5s管理,对员工进行安全现场教育培训2.组织并实施安全生产相关活动,辅助生产主管完成管理工作3.做好日常安全文件资料整理归档工作4.掌握安全环保职业健康相关工作,能够和政府完成相关工作对接5.领导交代的其他工作任职要求:
1.学历与专业:中专及以上学历,安全工程、机械制造、材料成型(焊接方向)等相关专业优先。薪资待遇:5000-5500,缴纳五险一金,餐补,加班费,免费住宿,节日福利
1. 通过在线聊天、电话等方式,及时回复客户咨询,解答产品、订单、物流、售后等问题;
2. 处理订单修改、退换货、退款申请、工单闭环等,跟进售后进度,提升客户满意度;
3. 登记客户问题与反馈,整理客服台账与常见问题话术;
4. 完成主管安排的其他客服相关辅助工作。
任职资格:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 熟悉电脑基础操作,会使用Excel、聊天工具;
3. 性格耐心细致,沟通表达清晰,有服务意识;
4. 责任心强,工作认真,能适应排班制(早班9:00-18:00/晚班13:00-22:00/轮休-做五休二);
5. 有电商客服、售前售后相关经验者优先。
1.各类运营业务的作业及执行;
2.为临柜客户及代理人提供各类业务咨询;
3.暂收据、银行进帐单处理;
4.保单下发及回执管理;
5.配合完成反洗钱相关工作;
6.三级机构回访、工单业务的处理与管理;
7.各项业务规则政策的宣导培训;
8.回访不成功件的协调追踪、处理与回销,方言件、特殊回访件、重置件等回访日常业务的处理。



