薪酬概览
平均月薪
¥10500
中位数 ¥7500 | 区间 ¥8000 - ¥13000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
12月新增岗位
11
对比上月:岗位减少11
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 7 | 100% |
热招职位
NPI工程师(关键)20-35K/月
岗位职责:
1、主导电芯从研发到量产的 EVT/DVT/PVT 全阶段验证,制定导入计划与风险预案,统筹试产排期、资源分配,确保项目按期落地;
2、针对涂布、卷绕、注液等工序开展可制造性分析(DFM),确定关键工艺参数,通过 DOE 实验优化方案,解决极片对齐度、电解液浸润等量产瓶颈;
3、编制 SOP、控制计划、PFMEA 等工艺文件,搭建试产数据追溯体系,对接 MES/MOM 系统完成工艺信息维护,支撑标准化量产;
4、联动研发、生产、质量部门开展设计评审,主导试产阶段鼓包、漏液等异常的 8D/5Why 分析,推动整改与经验横展;
5、负责新产线调试与产能爬坡,跟踪量产良率与成本指标,推动新材料、新工艺的导入验证与降本优化。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电化学、材料科学与工程、机械工程等相关专业;
2、3 年以上锂电行业 NPI 或工艺工程经验,熟悉软包 / 圆柱 / 方形电芯生产全流程及核心设备特性,主导过 2 款以上电芯导入项目优先;
3、精通 APQP、PFMEA 等质量工具,掌握 SPC 统计过程控制方法,能独立编写工艺文件;熟练使用 Project、MiniTab 及 CAD 者加分;
4、具备极强的跨部门协调能力与问题攻坚能力,能承受多项目并行压力,了解 IATF16949 体系者优先。
岗位职责:
1、主导电芯从研发到量产的 EVT/DVT/PVT 全阶段验证,制定导入计划与风险预案,统筹试产排期、资源分配,确保项目按期落地;
2、针对涂布、卷绕、注液等工序开展可制造性分析(DFM),确定关键工艺参数,通过 DOE 实验优化方案,解决极片对齐度、电解液浸润等量产瓶颈;
3、编制 SOP、控制计划、PFMEA 等工艺文件,搭建试产数据追溯体系,对接 MES/MOM 系统完成工艺信息维护,支撑标准化量产;
4、联动研发、生产、质量部门开展设计评审,主导试产阶段鼓包、漏液等异常的 8D/5Why 分析,推动整改与经验横展;
5、负责新产线调试与产能爬坡,跟踪量产良率与成本指标,推动新材料、新工艺的导入验证与降本优化。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电化学、材料科学与工程、机械工程等相关专业;
2、3 年以上锂电行业 NPI 或工艺工程经验,熟悉软包 / 圆柱 / 方形电芯生产全流程及核心设备特性,主导过 2 款以上电芯导入项目优先;
3、精通 APQP、PFMEA 等质量工具,掌握 SPC 统计过程控制方法,能独立编写工艺文件;熟练使用 Project、MiniTab 及 CAD 者加分;
4、具备极强的跨部门协调能力与问题攻坚能力,能承受多项目并行压力,了解 IATF16949 体系者优先。
产品助理2000-3000元/月
1、市场信息收集、整理2、参与新品开发工作3、从商品角度为销售部门提供活动方案建议任职要求:
1、男性优先,条件优秀女性也可2、食品科学与工程专业,或相关专业3、有沟良好的专业基础知识,较高的通协调能力,工作热情、主动本岗位职业发展方向:产品助理-产品专员-产品经理
产品经理面议
要求:
1、男女不限,25-40岁2、本科以上学历,临床医学专业3、外企或大型合资企业同等职位1年以上工作经验,熟悉神经科产品者优先考虑4、具有较强的组织、沟通、协调能力,普通话标准,善于演讲5、英语良好,能阅读英文文献6、能适应出差工作内容;
1、专家攻关与关系维护2、市场活动组织协调3、资料、礼品的制作4、销售队伍的培训5、广告发布6、市场调研
1. 负责医美连锁机构KA客户的维护及深度合作,制定并执行客户经营策略。
2. 深入了解客户需求,提供定制化的医美解决方案,推动项目落地与业绩达成。
3. 协调内部资源,联动市场、运营、产品团队,提升客户满意度与长期合作粘性。
4. 定期分析客户数据与市场趋势,输出业务洞察,优化客户管理策略。
岗位职责:
1、负责门店智慧运营系统搭建与具体解决方案设计,协同业务团队及策略产品经理梳理业务背景、对接业务需求;
2、针对拓展选址、人员计划、门店排班、营业时间调整、客服量预估、门店配送等业务问题,开展分析、建模、仿真、决策与优化工作;
3、负责对门店运营业务问题进行定义、分析、方案制定及汇报;
4、运用数据分析、数据挖掘、机器学习、运筹优化等相关算法,对新零售门店智慧运营体系各环节进行分析、预测,持续优化相关模型,解决业务需求;
5、持续跟踪研究机器学习、数据挖掘、运筹优化、数据可视化等技术领域的前沿成果,并将其实际应用于系统建设与优化中。
任职要求:
1、硕士及以上学历,计算机、数学、统计学、运筹学、机器学习等相关专业,具有扎实的统计和数据挖掘、建模基础;
2、具备5年及以上海量数据挖掘和数据分析经验,能独立完成数据分析、构建模型、提供算法支撑,并持续优化系统性能;
3、编程能力扎实,拥有丰富的独立算法实现与调优经验;熟悉 Python 等脚本语言及开源机器学习框架。掌握 Hadoop、MR、Spark、Flink 相关编程,有预测平台构建能力者优先;
4、数据敏感度高,拥有严谨的逻辑思维能力、优秀的业务理解能力、沟通协作能力及表达呈现能力,工作主动性强;
5、有门店运营算法领域经验优先,如销量预估、即时配送、单量预测、新品新店预测、仿真模拟等相关领域。
6、熟练使用 AI 辅助开发工具
岗位职责:
1、负责门店智慧运营系统搭建与具体解决方案设计,协同业务团队及策略产品经理梳理业务背景、对接业务需求;
2、针对拓展选址、人员计划、门店排班、营业时间调整、客服量预估、门店配送等业务问题,开展分析、建模、仿真、决策与优化工作;
3、负责对门店运营业务问题进行定义、分析、方案制定及汇报;
4、运用数据分析、数据挖掘、机器学习、运筹优化等相关算法,对新零售门店智慧运营体系各环节进行分析、预测,持续优化相关模型,解决业务需求;
5、持续跟踪研究机器学习、数据挖掘、运筹优化、数据可视化等技术领域的前沿成果,并将其实际应用于系统建设与优化中。
任职要求:
1、硕士及以上学历,计算机、数学、统计学、运筹学、机器学习等相关专业,具有扎实的统计和数据挖掘、建模基础;
2、具备5年及以上海量数据挖掘和数据分析经验,能独立完成数据分析、构建模型、提供算法支撑,并持续优化系统性能;
3、编程能力扎实,拥有丰富的独立算法实现与调优经验;熟悉 Python 等脚本语言及开源机器学习框架。掌握 Hadoop、MR、Spark、Flink 相关编程,有预测平台构建能力者优先;
4、数据敏感度高,拥有严谨的逻辑思维能力、优秀的业务理解能力、沟通协作能力及表达呈现能力,工作主动性强;
5、有门店运营算法领域经验优先,如销量预估、即时配送、单量预测、新品新店预测、仿真模拟等相关领域。
6、熟练使用 AI 辅助开发工具
说在前面:此岗位base瑞幸厦门总部,为总部职能岗。
在luckin 需要您做:
1)协助上级进行全国连锁商业地产的大客户开发工作,完成与指定大客户的联发框架协议的签署;
2)建立与指定大客户的总部沟通渠道,获取大客户项目及各城市公司负责人联络名单,做好关系维护和项目协调管理工作,指导与实施分公司与大客户的项目落地;
3)协助上级完成大客户发展与项目管理体系的建设,制定相应的工作标准和流程。
luckin 需要这样的您加入:
1)全日制大学本科及以上学历,专业不限,具备英语读写能力尤佳;
2)具备5年及以上相关工作经验(甲方招商/乙方拓展),形象气质佳,语言表达能力和文字输出能力优秀;
3)具备共情力,知坚守识变通,逻辑思维强,有解决问题的思路和方法;
4)诚实守信,具有高度工作责任心、自我驱动、结果导向,接受全国出差;
5)熟练使用OFFICE办公软件,数据分析能力、报告制作及演讲能力出色。
说在前面:此岗位base瑞幸厦门总部,为总部职能岗。
在luckin 需要您做:
1)协助上级进行全国连锁商业地产的大客户开发工作,完成与指定大客户的联发框架协议的签署;
2)建立与指定大客户的总部沟通渠道,获取大客户项目及各城市公司负责人联络名单,做好关系维护和项目协调管理工作,指导与实施分公司与大客户的项目落地;
3)协助上级完成大客户发展与项目管理体系的建设,制定相应的工作标准和流程。
luckin 需要这样的您加入:
1)全日制大学本科及以上学历,专业不限,具备英语读写能力尤佳;
2)具备5年及以上相关工作经验(甲方招商/乙方拓展),形象气质佳,语言表达能力和文字输出能力优秀;
3)具备共情力,知坚守识变通,逻辑思维强,有解决问题的思路和方法;
4)诚实守信,具有高度工作责任心、自我驱动、结果导向,接受全国出差;
5)熟练使用OFFICE办公软件,数据分析能力、报告制作及演讲能力出色。
石材外贸业务员6K-12K元/月
1、运用多种渠道独立开拓国外客户,及时准确回复询盘、RFQ报价以及相关邮件;
2、处理日常国外客户的报价单制作、样品和订单跟踪;
3、懂得通过Linkedin,Facebook,Twitter,Blog,Skype,WhatsApp等社交媒体与客户交谈,并通过社媒圈开发新客户;
4、客户开发:开发新客户、巩固老客户、定期推新款;
任职要求:
1、大专或以上学历,英语四级,有一定的听说读写能力;
2、国际贸易或英语相关专业优先,能用英语与客户进行交流;
3、熟悉阿里巴巴平台各方面操作,会客户背景调查、能熟练运用谷歌、社媒等平台,并熟练上传,更新和管理后台着优先;
4、有销售技巧,熟悉销售心理学、会通过海关数据挖掘开发客户;
5、热情,有责任心,能坚持,且不安于现状,渴望高薪,吃苦耐劳,喜欢接受挑战;
1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;
2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;
4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;
2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;
4、熟练操作offce办公软件;
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
工作职责
1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;
2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;
4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;
2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;
4、熟练操作offce办公软件;
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
嵌入式电子产品研发经理1.5-2万
1. 团队管理与项目统筹
搭建嵌入式研发小组,统筹硬件、单片机底层、RT-Thread 驱动开发全流程;制定项目排期,把控硬件画板、固件开发、样机调试、小批量试产节点,协调结构、测试、采购供应链同步推进。
2. 嵌入式软硬件技术总负责
主导 STM32 系列单片机产品开发,基于 Keil、Altium Designer 完成原理图、PCB 评审;负责 RT-Thread 操作系统移植、传感器驱动(激光、温湿度、雷达、光纤传感)、通信模块(4G/5G/RS485 / 以太网)底层驱动开发调试。
3. 产品需求与方案设计对接市场、工程业务端,拆解隧道 / 电力巡检类工业硬件需求,输出硬件总体方案、功耗方案、电磁兼容优化方案,解决设备低温、潮湿、户外长期稳定运行等工业场景痛点。
4. 研发体系搭建与文档标准化搭建嵌入式研发规范:硬件评审流程、固件版本管理、测试验收标准;组织输出原理图、BOM、驱动手册、量产调试工艺文件,完善研发档案,适配招投标项目技术资料输出需求。
5. 故障攻关与量产落地处理样机、批量产品软硬件 bug,优化设备功耗、稳定性、采集精度;对接 SMT 加工厂,解决生产焊接、老化测试问题,保障设备批量交付;配合售后处理现场设备技术故障。
6. 人才培养与技术沉淀
带教嵌入式工程师、助理研发,安排技术培训;梳理行业前沿嵌入式技术、工业感知硬件方案,搭建公司内部技术知识库。
二、任职资格
硬性要求
1. 本科及以上,电子信息、自动化、电气工程、嵌入式相关专业;5 年以上工业嵌入式软硬件开发经验,2 年及以上研发小组主管 / 项目负责人管理经验。
2. 精通 STM32 全系列单片机开发,熟练使用 Keil MDK;精通 RT-Thread 操作系统,掌握线程、信号量、设备驱动、低功耗开发。
3. 熟练使用 Altium Designer 独立完成双层 / 四层 PCB 绘制、EMC 布线优化,能独立完成硬件整机调试;看懂 datasheet,自主选型传感器、电源、通信芯片。
4. 熟悉工业硬件通信协议:Modbus、串口、CAN、TCP/UDP;有激光模组、气象监测、无人机机载终端、隧道监测硬件开发经验优先。
5. 具备完整工业电子产品 0 到 1 落地经验:从方案设计→打样调试→小批量→量产全流程操盘经历。
软性能力
1. 具备较强项目管控能力,能多项目并行推进,合理分配团队工作,把控交付周期;
2. 优秀问题排查能力,可独立解决硬件干扰、死机、采集数据异常、低温启动等复杂现场问题;
3. 沟通协调能力强,可对接业务、采购、生产、售后多部门,清晰输出技术方案;
4. 认同初创企业节奏,可接受项目冲刺阶段性加班,具备主动搭建研发制度、流程体系的意识;
5. 具有良好的团队协作意识、良好的职业素养等。
三、优先录用条件
1. 有电力巡检、隧道监测、无人机机巢配套硬件、光纤传感设备开发经验;
2. 熟悉雷达、红外、温湿度微型气象站、单片机开发应用等感知类产品开发;
3. 熟悉工业设备相关认证(EAC、CE、国标检测)配套硬件整改;
4. 有团队搭建经验,独立管理 3–6 人嵌入式研发团队;
5. 会使用示波器、逻辑分析仪、高低温箱等测试设备,具备硬件可靠性测试设计经验。
五、求职提示
简历请附带:过往主导嵌入式硬件项目介绍、STM32/RT-Thread 开发案例、团队管理项目经历,可附原理图 / 固件开发相关项目资料,优先安排面试。
全球产品开发经理(海外)10k-30k/月·15薪
1、全球产品开发:主导拖拉机、收获机、农机具产品线在全球各区域的规划与开发,负责全球拖拉机产品竞品竞争力分析。
2、具有产品平台策划、开发和模块化开发的经验,适配不同市场需求(如地形、气候、农业规模、法规等)。
3、负责全球区域拖拉机、收获机、农机具市场需求的开发与对接。协调跨职能团队(研发、设计、生产)推进产品落地,确保技术、成本与交付目标达成。
4、分析全球农业机械化趋势,规划未来产品,包括集成智能化、新能源等前沿技术方向。
5、产品生命周期管理(PLM):制定产品全生命周期策略,从市场导入、迭代升级到退市管理(滴灌管理)。
6、监控销售数据、用户反馈及竞品动态,主导产品改进与版本更新(商改),管理产品技术文档、合规认证及知识产权布局。
7、市场与客户需求洞察:负责区域的市场画像分析,调研全球客户需求,协同销售团队制定区域化产品方案。推动客户痛点解决方案(如无人驾驶、精准农业功能开发)。
8、跨区域协作:与海外分公司、代理商及合作伙伴对接,确保产品本地化适配与技术支持。主导跨时区项目会议,协调资源分配与优先级排序,负责区域滴灌的产品进程管控。

