薪酬概览
平均月薪
¥24800
中位数 ¥20000 ｜ 区间 ¥18600 - ¥31000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
12月新增岗位
12
对比上月：岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 12 | 100% |
热招职位
1.产品讲解：用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用户理解产品的核心价值，激发用户对于品牌与产品的热情；
2.试乘试驾：为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题，解除顾客用车顾虑；
3.用户体验：通过专业的咨询与服务，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者，同时与交付、售后伙伴高效合作，解决用户购车及用车问题，提供改进工作的建议和反馈；
4.团队合作：在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力；
5.活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户；
6.门店维护：配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境。
配件单证物流专员6001-8000/月
1、海外配件销售后台，准确地查询配件型号，为销售经理和客户提供配件型号图号支持；
2、收集和整理各种单证，完成报关单、提单核对等对单据的各项处理，并进行归档；
3、发运跟进、操作异常处理:跟进发运动态，异常问题处理，在整个过程中，完成与业务员、以及客户、货代各方面的协调沟通工作；
4、票据审核和台账管理:所跟进订单审核费用与票据核对，所执行订单进行台账登记管理。
过程质量工程师7k-15k/月
1、根据设计输出文件、工艺技术标准，参与制定质量控制计划，并确保计划得到有效实施；
2、负责监督生产过程质量，组织质量监督检查，确保过程质量符合要求；
3、负责质量问题的调查分析，采取纠正措施防止再发；
4、组织重品、QCC等各项改善活动，定期点检，推动质量改进活动；
5、通过数据分析，定期总结过程质量，找出潜在的问题，提出改进措施，持续提升产品质量。
配送工6001-8000/月
1、根据SRM送货单接收清点供应商来料，确保物料与单据一致，收货上架；
2、根据出库单进行备料，按照配送工位分拣后配送至对应工位；
3、每天对工装进行收集整理、清洁，保证工装整洁；
4、定期对仓库物料进行盘点；
5、现场6S执行，随时保证现场整洁干净,对叉车、行车等设备进行日常点检保养，确保性能稳定。
液压工程师15k-25k/月
1、负责叉车、搬运车等液压系统设计开发和改进；
2、参与方案设计，负责液压系统原理图和管路设计；
3、负责液压元件选型，液压系统设计和三维布管；
4、为新产品制造和调试验证提供技术支持。
1.大专及以上学历；
2.旅游或营销类专业和有相关工作经验者优先；
3.具备专业的业务讲解能力;具备细致的观察力，良好的沟通力，全面了解客户的需求，具备搜集力，了解记录整个市场动态行情。
岗位职责：
1.完成业绩指标；
2.区域维护；
3.市场开拓。
在线打字客服4000-6000元
1. 通过在线聊天工具（如客服系统、APP内置对话窗口）接收用户咨询，包括订单查询、物流跟踪、商品售后等问题，提供及时准确的文字解答。
2. 记录用户反馈与问题类型，定期整理常见疑问并优化回复话术，提升服务效率与标准化程度。
3. 协助处理用户投诉与纠纷，主动协调内部资源（如仓储、售后部门）推动问题闭环，确保用户满意度。
任职要求
1. 具备良好的文字表达能力，打字速度快（建议60字/分钟以上），能清晰、简洁地传递信息。
2. 熟悉电商购物流程，了解订单、物流、售后等环节的基本规则，有电商客服经验者优先。
3. 具备较强的服务意识与耐心，能在高压下保持情绪稳定，快速响应用户需求。
4. 熟练使用办公软件及在线客服系统，学习能力强，能快速掌握新的业务知识与工具。
1、参与软件产品项目规划工作，制定具体项目实施方案--30%
2、视觉、MES、机器人、业务系统等软件项目的设计、开发、调试、维护以及资料受控--25%
3、所负责项目涉及到的机械,电气,工艺,品质等工程师进行项目设计调试维护过程中的沟通确认--20%
4、所负责项目完成后,维护相应的受控代码,设计文档等资料,交接相应项目的维护操作等--20%
5、完成上级领导安排的其他工作任务--5%
汽车线束工程师1-2万
1.负责dre系统相关模块的设计、开发和维护工作
2.根据需求分析设计dre系统功能及实现方案
3.参与软件系统的架构设计和代码编写，保证代码质量
4.与研发部门密切合作，配合完成产品原型制作和测试等工作
5.解决项目实施过程中出现的技术问题
6.完成领导交办的其他任务
任职要求：
1、车辆工程、机械设计等相关专业，大专以上学历；
2、3年以上汽车设计工作经验；
3、熟悉线束模块设计、接插件使用；
4、具备较好的沟通能力、协调能力，可以领导项目小组完成设计工作。
带岗主播4千-1.2万/月
1、负责手机电脑网络平台的直播；
2、负责粉丝用户的线上互动和维护；
3、以带岗招聘为主，需要对普工招聘有一定了解
4、我们需要您喜欢直播、爱直播、愿意接触新鲜的事物！接受挑战，你可以不专业，但是你必须要有激情，爱学习
任职要求：
1、相貌甜美、有颜有料、声音甜美、大方开朗，能活跃气氛；
2、临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力；
3、年龄要求18-40岁之间；
4、有过直播相关经验的优先录用；有劳务行业经验优先录取
嵌入式电子产品研发经理1.5-2万
1. 团队管理与项目统筹
搭建嵌入式研发小组，统筹硬件、单片机底层、RT-Thread 驱动开发全流程；制定项目排期，把控硬件画板、固件开发、样机调试、小批量试产节点，协调结构、测试、采购供应链同步推进。
2. 嵌入式软硬件技术总负责
主导 STM32 系列单片机产品开发，基于 Keil、Altium Designer 完成原理图、PCB 评审；负责 RT-Thread 操作系统移植、传感器驱动（激光、温湿度、雷达、光纤传感）、通信模块（4G/5G/RS485 / 以太网）底层驱动开发调试。
3. 产品需求与方案设计对接市场、工程业务端，拆解隧道 / 电力巡检类工业硬件需求，输出硬件总体方案、功耗方案、电磁兼容优化方案，解决设备低温、潮湿、户外长期稳定运行等工业场景痛点。
4. 研发体系搭建与文档标准化搭建嵌入式研发规范：硬件评审流程、固件版本管理、测试验收标准；组织输出原理图、BOM、驱动手册、量产调试工艺文件，完善研发档案，适配招投标项目技术资料输出需求。
5. 故障攻关与量产落地处理样机、批量产品软硬件 bug，优化设备功耗、稳定性、采集精度；对接 SMT 加工厂，解决生产焊接、老化测试问题，保障设备批量交付；配合售后处理现场设备技术故障。
6. 人才培养与技术沉淀
带教嵌入式工程师、助理研发，安排技术培训；梳理行业前沿嵌入式技术、工业感知硬件方案，搭建公司内部技术知识库。
二、任职资格
硬性要求
1. 本科及以上，电子信息、自动化、电气工程、嵌入式相关专业；5 年以上工业嵌入式软硬件开发经验，2 年及以上研发小组主管 / 项目负责人管理经验。
2. 精通 STM32 全系列单片机开发，熟练使用 Keil MDK；精通 RT-Thread 操作系统，掌握线程、信号量、设备驱动、低功耗开发。
3. 熟练使用 Altium Designer 独立完成双层 / 四层 PCB 绘制、EMC 布线优化，能独立完成硬件整机调试；看懂 datasheet，自主选型传感器、电源、通信芯片。
4. 熟悉工业硬件通信协议：Modbus、串口、CAN、TCP/UDP；有激光模组、气象监测、无人机机载终端、隧道监测硬件开发经验优先。
5. 具备完整工业电子产品 0 到 1 落地经验：从方案设计→打样调试→小批量→量产全流程操盘经历。
软性能力
1. 具备较强项目管控能力，能多项目并行推进，合理分配团队工作，把控交付周期；
2. 优秀问题排查能力，可独立解决硬件干扰、死机、采集数据异常、低温启动等复杂现场问题；
3. 沟通协调能力强，可对接业务、采购、生产、售后多部门，清晰输出技术方案；
4. 认同初创企业节奏，可接受项目冲刺阶段性加班，具备主动搭建研发制度、流程体系的意识；
5. 具有良好的团队协作意识、良好的职业素养等。
三、优先录用条件
1. 有电力巡检、隧道监测、无人机机巢配套硬件、光纤传感设备开发经验；
2. 熟悉雷达、红外、温湿度微型气象站、单片机开发应用等感知类产品开发；
3. 熟悉工业设备相关认证（EAC、CE、国标检测）配套硬件整改；
4. 有团队搭建经验，独立管理 3–6 人嵌入式研发团队；
5. 会使用示波器、逻辑分析仪、高低温箱等测试设备，具备硬件可靠性测试设计经验。
五、求职提示
简历请附带：过往主导嵌入式硬件项目介绍、STM32/RT-Thread 开发案例、团队管理项目经历，可附原理图 / 固件开发相关项目资料，优先安排面试。
产品研发经理/高级食品工艺专家1.1-2.2万·13薪
（一）岗位职责
1、负责产品研发、工艺设计与设备/设施应用，以及生产工艺持续改善，提高产品的工业化水平与商业化能力，以项目管理的方式，实施“阶段门径”(Stage-Gate)控制与管理：
1)根据市场要求，完成产品设计与实验室研发；
2)工艺设计与设备/设施应用，以提高工业化能力；
3)推进产品中试与批量生产，实现产品绩效移交；
4)协同完成供应商质量认证，物料单与产品固有质量的交付，实现产品商业化。
2、梳理现有产品生产工艺，对现有生产流程进行分割、重组与测试，提高工艺效率与制程质量控制能力，规模性地提高总体质量保证水平并提高产品出率。
3、完成ERP实施所必须的产品工艺路线与不同层级的物料单(BOM)设计，包括前期基础产品号(Item NO)与批号的生成原则的设计。
4、研发计划与产品预算的管理与控制，对研发团队实施绩效管理，提高产品研发的成功率与投资回报率。
（二）岗位要求
1、食品科学与工程相关专业本科及以上学历，具备较强食品工程原理、食品工艺学、食品生物化学、营养学与微生物学知识。
2、中等规模企业3-5年以上食品研发、质量管理或精益生产经历，具有肉制品生产经验者优先（但非必须）。
3、较强的试验设计能力和统计分析能力；
4、具有可追溯性的产品研发或工艺改善成功经历；
–具备较强的沟通、组织协调能力；
–分析能力和创新思维；
–具有团队合作精神；
–有强烈的责任心。
（三）薪酬福利：
年薪15-30万，福利通常包括五险、带薪年假、节日礼品、团建旅游、免费工作餐和员工宿舍或降温补贴等。