薪酬数据产品无锡行业产品经理
产品管理需求量小

无锡行业产品经理

行业产品经理是负责制定和执行某一特定行业产品策略的专业人士。这些产品可以是任何类型的,如软件、硬件、服务等。行业产品经理需要了解所在行业的市场需求、趋势和竞争对手情况,以便开发和推广具有竞争力的产品。他们与市场营销团队、研发团队、销售团队和客户进行沟通,确保产品满足客户需求并达到销售目标。此外,行业产品经理还负责制定产品路线图、管理产品生命周期、协助进行市场竞争分析、推动产品创新和改进,并确保产品满足法律法规要求。这是一个需要既有商业头脑又有技术专业知识的职位,需要跨部门合作,同时也要与外部客户和供应商进行合作。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区

平均月薪

¥21300

中位数 ¥17500 | 区间 ¥16300 - ¥26400

数据来源:谈职全网120份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

54.2% 人群薪酬落在 15-30k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
627¥22100¥6800
88
413¥20800¥7100
87
258¥23400¥5700
84
211¥18700¥1800
84
226¥17800¥2200
82
345¥17300¥3200
80
120¥21300¥1700
78
119¥18300¥3800
76
173¥17900¥2200
76
93¥17500¥1600
75

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
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6月新增岗位

112

对比上月:岗位减少24

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届44
44.9%
1-3年8
8.2%
3-5年26
26.5%
5-10年20
20.4%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

行业产品经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地行业产品经理的招聘、薪资和就业数据。

#10 宁波
2.8%173 个岗位
#11 重庆
2.7%170 个岗位
#12 青岛
2.3%141 个岗位
#13 西安
2.1%129 个岗位
#14 无锡
1.9%120 个岗位
#15 杭州
1.9%119 个岗位
#16 武汉
1.6%101 个岗位
#17 石家庄
1.6%100 个岗位
#18 福州
1.6%98 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

产品经理(海外电动车)(J19034)

无锡学历不限1年以下

1. 产品线规划:基于市场需求和用户研究,负责产品线整体规划,主导产品规格定义、功能配置设计、差异化卖点提炼,构建区域本地化核心差异化竞争力。

2.市场洞察:聚焦目标海外市场,开展本地化用户调研与竞品分折,捕捉区域政策、消费趋势及出行场景痛点,输出精准的需求分析报告与产品机会点,讲用户研究转化成竞争力卖点。

3.产品协同及上市:与总部协同,推动本地化产品需求导入,量产及上市落地;提供本地化产品培训相关支持;收集上市后用户反馈与市场数据,驱动产品选代

结构工程师-项目委培

无锡学历不限1年以下

岗位描述:1、参与ID产品外观的可生产性设计评审;
2、负责产品整机结构或产品堆叠设计,确保整机性能;
3、负责产品结构的零件设计,评审结构设计的合理性,维护结构工艺清单;
4、负责产线作业指导书和现场组装指导;
5、跟踪原模/复制模开发,保证模具质量;
6、进行产品的失效问题分析,解决通讯类产品在加工过程、组装中和测试中出现的问题;
7、完成通讯类产品结构件图纸和文件整理归档和标准化;
8、熟练应用一款3维设计软件和2维设计软件。
岗位要求:
1、机械、材料、自动化、电气工程、工业设计相关专业;
2、英语CET4/CET6,熟练使用办公软件,英语口语熟练优先;
3、本科及以上学历;
4、主动性强,逻辑思路清晰,抗压能力强。

IT网络安全工程师(2026届)

无锡学历不限1年以下

岗位描述:
1、熟悉网络设备和安全设备,如防火墙、waf、态势感知等;
2、熟悉Linux/Windows操作系统,对数据库、各类中间件有一定了解;
3、负责定期对业务系统进行安全扫描、基线检测、病毒防御及内部安全培训;
4、定期根据风险评估结果,加固薄弱环节,推动补丁更新、病毒防御,并跟进解决;
5、负责发现安全建设中存在的问题,推进整改、加固和策略优化;
6、协助应急响应,及时排查处置安全事件,并提供整改方案,降低风险,防范类似事件重现;
7、完成其他上级交办的安全运维相关工作。
岗位要求:
1、计算机应用、网络安全、软件工程、信息技术等IT类相关专业本科以上学历;
2、熟悉Linux/Windows操作系统,对各种网络攻击技术有一定了解;
3、具有高度的责任心、独立工作的能力并具备较强的分析;
4、具有一定的网络安全故障排查经验和分析解决问题的能力;
5、具有良好的沟通协调能力、学习能力、文档编写和项目实施管理能力;
6、具有优秀的日语书面表达能力及口语表达能力,与日语地区客户沟通无障碍。

自动化算法工程师(2026届)

无锡学历不限1年以下

岗位描述:
1、主导机器视觉应用系统、人工智能应用系统的评估、验证和开发工作;
2、图形图像处理、计算机视觉相关算法、AI算法的研发以及应用系统的开发;
3、主导视觉项目、人工智能的技术攻关,参与机器视觉开发流程优化、标准规范完善、人才培养等;
4、组织并带动开发团队进行算法研究和优化。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,面向计算机、自动化、应用数学、声学处理、数字信号处理、模式识别、人工智能、物理、数学等专业;
2、熟悉机器视觉整体的开发流程,熟知相机、光源、镜头的选型应用;
3、熟悉C++和Python语言,有很强的算法实现能力,数据结构和算法基础扎实;
4、熟悉常用的图像处理算法,熟练掌握HALCON或OpenCV;
5、熟练使用常用视觉库进行项目的开发,并主导技术攻关。

软件开发助理工程师(2026届)

无锡学历不限1年以下

暂无

硬件开发工程师(2026届)

无锡学历不限1年以下

岗位描述:
1、负责电子终端产品开发阶段硬件设计工作,负责调试并解决相关的技术问题;
2、负责基带、音频部分的器件选型、认证和成本控制工作;
3、负责生产自动化导入,生产问题解决,保证产品满足良率要求至顺利量产;
4、具有一定的电子类产品散热设计相关知识,掌握一种热仿真软件,如Flotherm、Icepak、Fluent等。
岗位要求:
1、电子、通信、自动化、信号处理、声学、热设计、热能工程、流体力学、物理等相关专业;
2、英语CET4/CET6,英语及韩语口语能力优先;
3、熟悉EDA设计工具,有实际项目或单板开发经验优先,Verilog、HDL或VHDL逻辑设计者优先;
4、逻辑思维清晰,主动性强,性格开朗,具备一定沟通协调能力。

小学数学教师12-15W/年

无锡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

要求:
(一)优秀应届毕业生:

1、全日制普通高等院校本科及以上学历相关专业应届毕业生,取得相应学位和教师资格证,热爱教育事业。

2、品学兼优、专业成绩突出、综合素质强、沟通能力佳

3、国家级综合奖学金获得者、“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀毕业生”、海归毕业生、党员优先。

(二)优秀在职教师:

1、热爱教育事业,支持民办教育,身体健康、积极阳光,乐于协作,富有创新精神。

2、本科及以上学历,取得相应教师资格证。

3、有教育专业理论和学科知识功底,有较强的教育教学能力,善于做学生思想教育工作;教学水平高,教学效果显著。

4、有较强的教育教学研究能力和指导能力。

5、年龄不超过45周岁,高层次人才,省特级教师,省、市名师,市(区)级学科带头人、教学能手等学科骨干教师、市(区)优秀教育工作者或优秀班主任以及有学校教育教学管理经历者年龄可适当放宽。

高中体育教师(青年教师)6-8K/月

无锡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

任职要求:


1. 本科或以上学历,有2年以上体育教学及政教管理经验;


2. 善于沟通,能够独立处理学生问题。


3. 良好的组织计划能力,执行力强;

4。 主要工作是政教管理,需要长住学校。

中学音乐教师(青年教师)4-7K/月

无锡本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

应聘条件:
具有合法国籍,无违法犯罪记录,品行端正,忠诚教育事业。需在2024年7月前取得教师资格证书。全日制本科以上学历,国(境)外学历学位证书需取得 教育部留学服务中心的认证。具体要求如下:
应届生
A、第一学历国内211、985高校毕业生或者排名前列的专业类院校,热爱教育事业,立志成为优秀教师的人才;
B、专业突出、基本功好、综合素质强;
C、优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国一、二等奖者优先。
在职教师
45周岁以下,具有区、县级以上教育教学类获奖荣誉,地市级学科带头人、特级教师、全国优秀教师或者数理化学科竞赛优秀教练等特别优秀者条件可适当放宽。尤其欢迎大市及以上优质课(基本功)竞赛一等奖获得者,无论教龄待遇从优。
返聘教师
60岁以下,具有区、县级以上教育教学类获奖荣誉,地市级学科带头人、特级教师、全国优秀教师或者数理化学科竞赛优秀教练等特别优秀者条件可适当放宽。尤其欢迎大市及以上优质课(基本功)竞赛一等奖获得者以及中高考成绩突出者,无论教龄待遇从优。

高中信息技术教师(骨干教师)15-20W/年

无锡本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态

应聘条件:
具有合法国籍,无违法犯罪记录,品行端正,忠诚教育事业。需在2024年7月前取得教师资格证书。全日制本科以上学历,国(境)外学历学位证书需取得 教育部留学服务中心的认证。具体要求如下:
应届生
A、第一学历国内211、985高校毕业生或者排名前列的专业类院校,热爱教育事业,立志成为优秀教师的人才;
B、专业突出、基本功好、综合素质强;
C、优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国一、二等奖者优先。
在职教师
45周岁以下,具有区、县级以上教育教学类获奖荣誉,地市级学科带头人、特级教师、全国优秀教师或者数理化学科竞赛优秀教练等特别优秀者条件可适当放宽。尤其欢迎大市及以上优质课(基本功)竞赛一等奖获得者,无论教龄待遇从优。
返聘教师
60岁以下,具有区、县级以上教育教学类获奖荣誉,地市级学科带头人、特级教师、全国优秀教师或者数理化学科竞赛优秀教练等特别优秀者条件可适当放宽。尤其欢迎大市及以上优质课(基本功)竞赛一等奖获得者以及中高考成绩突出者,无论教龄待遇从优。

高中物理教师(骨干教师)20-30K/月

无锡本科及以上1-3年

招聘负责人





周莉茜

 在线沟通


如果对我发布的职位感兴趣下载“万行教师求职版”APP,在线与我沟通



**********(点击查看完整电话)


 投递简历

工作地点:

无锡 - 梁溪区
太湖广场数码大厦



温馨提示:
用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体检费、服装费等)都属于违法,请应聘者提高警惕!

1、负责数据驱动整车闭环平台产品规划和设计,包括数据分析与洞察类BI、整车质量监控产品等,收集和梳理内外部产品、运营客户需求,制定业务指标体系及分析监控框架,完成数据指标体系定义、数据标签逻辑定义及数据可视化(常规日/周/月等维度及定期复盘)报表需求设计,与业务方建立良好的沟通协作机制;

2、深入挖掘、分析整车业务数据,形成数据分析报告提供策略优化建议,推动产品优化;

3、负责创新型数据应用产品调研,结合数据平台的算法模型能力,将数据模型进行包装和产品化,推动数据应用产品的上线、完善和迭代;

4、把控和规划产品的发展路线,负责产品后期的维护和升级,准确判断产品核心应用场景和产品价值,不断迭代数据产品的能力,提升数据产品的应用场景;

6、负责数据产品平台相关知识模板、标准规范等方面的能力建设

1、负责零售 SaaS 底层通用能力的产品策略与建设,统筹组织、租户、账号、权限等核心体系的架构演进。不止于承接单点需求,更要从分散的业务诉求中抽象出可复用的通用框架,推动基建能力的体系化沉淀,为 SaaS 产品底层的扩展性、通用性负责。
2、持续优化组织结构、租户、账号、权限体系的产品架构,在稳定支撑数千商家基座的前提下,推动产品的模块化、组件化,提升对多业务场景的适配性,为底层的灵活性与稳定性负责。
3、搭建帮助中心、消息中心、任务中心、管理模式等底层框架,支持上层业务基于框架自助扩展能力,提升客户体验与信息触达效率。