武威会计专员
会计专员通常负责处理公司的日常财务记录和报表，确保财务数据的准确性和完整性。他们会处理银行对账、发票处理、账单支付、成本计算、准备税务报表等工作。会计专员需要熟练运用财务软件和电子表格软件，以及对会计原则和税法有深入的了解。他们还会参与年度审计、制定预算和财务分析等工作。此外，会计专员可能需要与内部部门和外部客户沟通，协助解决财务相关问题。对精确细致、逻辑思维和责任心要求较高。在快节奏的工作环境中，会计专员需要高效地管理多项任务，并且保持高度警惕。
薪酬概览
平均月薪
¥5300
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4200 - ¥6300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月：岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 18.2% |
| 1-3年 | 5 | 45.5% |
| 5-10年 | 2 | 18.2% |
| 不限经验 | 2 | 18.2% |
热招职位
人事经理4-10K/月
1、具有三年以上制造业人力管理经验；
2、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、熟练使用常用办公软件及网络应用。
职位描述：
1、此岗位为汇能公司甘肃子公司人力资源部经理；
2、负责公司人力资源战略的执行；
3、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
4、负责人力资源内部的组织管理；
5、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。
6、直属领导：子公司总经理及总部人力资源
· 一线轮岗与业务学习：入职6-12个月在生产、销售、物流等一线部门轮岗，熟悉全流程。如生产类需掌握工艺流程和质量标准。· 协助管理与执行：辅助部门负责人完成团队组建、任务分配、现场管理（如5S），协调资源确保目标达成。· 问题分析与改进：收集一线数据，参与流程优化、偏差管理或安全隐患排查，提出建设性建议。· 参加专项培训：接受领导力、专业技能（如GMP法规、数据分析）等培训并通过考核，作为晋升依据。
1. 负责原材料、半成品、成品入库及出货检验，按照检验标准逐项查验，做好检验记录，填写检验报告单。
2. 巡检生产现场，巡查各工序生产过程质量，监督员工按工艺标准作业，及时发现生产中的质量异常问题。
3. 发现不合格物料、半成品、成品，做好标识隔离，及时上报质量问题，跟进不良品返工、返修、挑选或报废处理。
4. 核对生产工艺、作业规范、包装规格、标签、外观、尺寸等是否符合标准，杜绝不良品流入下一道工序。
5. 整理每日检验台账，做好质量数据登记，汇总每日质量情况，填写日报表，做好质量资料归档。
6. 配合处理客户反馈质量问题，协助分析质量原因，跟进整改改善，跟踪改善结果。
7. 监督车间环境卫生、物料摆放、不良品分区存放，做好现场5S质量管控。
8. 保管检验工具，定期校准卡尺、量具，保证检测工具准确可用。
1. 生产数据收集与录入· 收集原始数据：每日收集各班组/产线的产量、合格品数、原材料消耗、工时、废品率等，确保数据真实准确。· 系统录入与台账：负责ERP/MES等系统的数据录入维护，建立统计台账，确保系统与实际一致。
2. 报表编制与分析· 编制生产日报/周报：按时编制日报、周报、月报，向生产、财务等部门通报生产进度、效率等关键指标。· 初步分析异常：对数据波动进行分析，发现异常（如物料消耗超标）及时反馈。
3. 员工考勤与薪资核算· 考勤统计：记录员工出勤、加班、请假情况。· 薪资基础核算：统计工时、计件产量，核算计件/绩效工资，移交财务发放。
4. 物料与库存管理· 物料出入库：负责物料出入库单、产成品入库单制作，定期盘点库存确保账实相符。
5. 资料管理与跨部门协调· 资料归档：保管原始记录、统计报表等资料。· 上传下达：向财务、销售等部门同步数据，配合数据核查与争议解决。
会计（简单记账）3500-5000元/月
1. 了解基础财务知识，会简单记账，熟练使用办公软件2. 细心踏实，责任心强，做事有条理3. 沟通顺畅，执行力强
会计助理5000-6000元/月
1. 协助主办会计开展日常账务处理工作，对原始凭证予以整理、审核，确保票据具备真实性、合规性与完整性。
2. 负责日常费用报销的审核、登记以及整理归档事宜，妥善做好账务资料的分类保管工作。
3. 协助完成月度、季度及年度结账工作，涵盖往来账款核对、银行对账以及账务核对等。
4. 承担发票开具、认证及整理工作，协助完成税务申报、工商及财税资料整理工作。
5. 登记各类财务台账，整理财务报表、凭证、账本等资料，完成财务档案归档工作。
6. 配合公司内部审计、税务检查等相关工作，完成领导交办的其他财务辅助工作。
任职要求：
1. 具备扎实的财务专业知识，熟悉会计核算流程。
2. 熟练掌握财务软件及办公软件的操作技能。
3. 拥有较强的责任心，工作认真细致，具备良好的沟通能力与团队协作精神？4. 通过会计从业资格考试，持有相关财务证书者优先考虑。
5. 能够承受一定的工作压力，具备较强的学习能力与问题解决能力。
6. 有良好的职业操守，严守财务工作保密性原则。该岗位提供五险福利，并提供食宿。
会计主管（五险+话补+提供食宿+交通补助）10000-20000元/月
主要职责：- 负责公司日常的资金收付、现金流管理和财务汇报工作；- 处理各种财务报表，包括月度、季度和年度报表；- 负责公司现金的收发、管理和记录，确保资金安全；- 负责制作各类财务报表，包括发票、报销等；- 负责做好对外财税沟通衔接工作。职位要求：- 财务、会计专业，5年以上会计工作经验；- 熟悉全盘账以及税务规划处理，具有大宗贸易行业经验优先考虑；- 具有一定的财务分析能力和抗压能力；- 具备良好的沟通协调能力，熟悉处理对外关系；- 熟悉财务会计软件，如金蝶、用友等，熟练运用Excel等办公软件。
会计助理3000-4000元/月
1、处理日常出入库单据；
2、做好应收应付台账；
3、整理货品以及领导交代的其他工作；
4、有驾照会开车；
5、熟练电脑操作，会用办公软件6、有销售经验的
财务会计4000-6000元/月
负责全盘账务、税务申报、报表编制及费用审核等工作。要求财会相关专业，会财务软件，做事细心严谨，有相关经验优先。薪资面议，福利齐全，工作稳定
会计8000-10000元/月
1、负责工厂全套账务处理，包含日常凭证录入、账务核对、费用报销审核、全盘做账及月度、季度、年度结账工作；
2、负责制造业成本核算、库存核对、往来账款管理，精准核算生产物料、耗材及产品成本，出具成本分析基础数据；
3、按时完成税务申报、发票管理、涉税事项办理，熟悉工商、税务常规业务对接，保障税务合规；
4、编制各类财务报表，核对财务数据，整理归档财务资料，配合完成财务核查及年审工作；
5、对接采购、生产、仓库等部门，做好财务对接工作，完成领导交办的其他财务相关事宜。
任职要求：
1、财务、会计相关专业，大专及以上学历，持有会计中级及以上证书优先；
2、有3年工厂制造业会计工作经验，熟悉工厂成本核算、进销存账务流程；
3、熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel办公工具，能独立完成全套账务及报税工作；
4、做事细心严谨、责任心强、数据敏感度高，坚守财务原则，具备良好的职业素养；
5、沟通顺畅、踏实稳重，能适配工厂财务工作节奏，稳定性优先。