武威管理会计
管理会计是负责为企业做出战略决策提供支持的重要职位。管理会计师的工作涉及收集、分析和解释财务数据，以帮助企业管理层制定和执行战略。他们负责制定预算、进行成本分析、监控业绩，并为管理层提供关于投资、成本控制和业务增长的建议。他们还负责与其他部门密切合作，了解企业各个方面的运营情况，以便为决策提供准确的财务信息。管理会计师需要具备扎实的财务知识、分析能力和沟通技巧，能够理解企业的运营模式和市场环境，并通过数据分析为企业的发展提供支持。这个职位要求高度的专业性和责任感，对企业的成功发展起着至关重要的作用。
薪酬概览
平均月薪
¥5300
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4200 - ¥6300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月：岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 18.2% |
| 1-3年 | 5 | 45.5% |
| 5-10年 | 2 | 18.2% |
| 不限经验 | 2 | 18.2% |
热招职位
人事经理4-10K/月
1、具有三年以上制造业人力管理经验；
2、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、熟练使用常用办公软件及网络应用。
职位描述：
1、此岗位为汇能公司甘肃子公司人力资源部经理；
2、负责公司人力资源战略的执行；
3、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
4、负责人力资源内部的组织管理；
5、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。
6、直属领导：子公司总经理及总部人力资源
· 一线轮岗与业务学习：入职6-12个月在生产、销售、物流等一线部门轮岗，熟悉全流程。如生产类需掌握工艺流程和质量标准。· 协助管理与执行：辅助部门负责人完成团队组建、任务分配、现场管理（如5S），协调资源确保目标达成。· 问题分析与改进：收集一线数据，参与流程优化、偏差管理或安全隐患排查，提出建设性建议。· 参加专项培训：接受领导力、专业技能（如GMP法规、数据分析）等培训并通过考核，作为晋升依据。
1. 负责原材料、半成品、成品入库及出货检验，按照检验标准逐项查验，做好检验记录，填写检验报告单。
2. 巡检生产现场，巡查各工序生产过程质量，监督员工按工艺标准作业，及时发现生产中的质量异常问题。
3. 发现不合格物料、半成品、成品，做好标识隔离，及时上报质量问题，跟进不良品返工、返修、挑选或报废处理。
4. 核对生产工艺、作业规范、包装规格、标签、外观、尺寸等是否符合标准，杜绝不良品流入下一道工序。
5. 整理每日检验台账，做好质量数据登记，汇总每日质量情况，填写日报表，做好质量资料归档。
6. 配合处理客户反馈质量问题，协助分析质量原因，跟进整改改善，跟踪改善结果。
7. 监督车间环境卫生、物料摆放、不良品分区存放，做好现场5S质量管控。
8. 保管检验工具，定期校准卡尺、量具，保证检测工具准确可用。
1. 生产数据收集与录入· 收集原始数据：每日收集各班组/产线的产量、合格品数、原材料消耗、工时、废品率等，确保数据真实准确。· 系统录入与台账：负责ERP/MES等系统的数据录入维护，建立统计台账，确保系统与实际一致。
2. 报表编制与分析· 编制生产日报/周报：按时编制日报、周报、月报，向生产、财务等部门通报生产进度、效率等关键指标。· 初步分析异常：对数据波动进行分析，发现异常（如物料消耗超标）及时反馈。
3. 员工考勤与薪资核算· 考勤统计：记录员工出勤、加班、请假情况。· 薪资基础核算：统计工时、计件产量，核算计件/绩效工资，移交财务发放。
4. 物料与库存管理· 物料出入库：负责物料出入库单、产成品入库单制作，定期盘点库存确保账实相符。
5. 资料管理与跨部门协调· 资料归档：保管原始记录、统计报表等资料。· 上传下达：向财务、销售等部门同步数据，配合数据核查与争议解决。
会计助理4000-5000元/月
1. 负责日常账务处理及凭证录入
2. 协助完成月度财务报表编制及申报
3. 完成领导安排的其他事务
任职要求
1. 会计/财务相关专业，本科及以上**
2. 熟悉财务软件操作，具备基础会计知识
3. 具备良好沟通能力与责任心，有装修行业实习经验者优先
会计（单双休+年终奖+弹性工作+各种补贴）3500-4500元/月
温馨提示：请求职者投递完简历后，点击“电话”联系企业。岗位职责
1. 负责公司日常财务收支及账务处理，确保数据准确无误。
2. 编制和审核各类财务报表，提供财务分析支持。
任职要求
1. 熟悉财务软件及办公自动化工具，具备良好的数据处理能力。
2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守。
财险重庆-财务会计部-资金管理岗4K-6K元/月
1、负责公司各类银行账户的开户、销户、变更及各项日常管理工作；定期清理、检查银行账户，确保公司银行账户安全、合规；
2、负责支票购买、登记、保管、使用等日常管理，非直连账户资金上划，支票托收等工作；负责规范现金管理，做好现金收付、盘点、日记账登记等相关工作。
3、负责银行余额调节表的编制以及未达帐项的跟踪处理（需按照岗位不兼容原则分设人员对账、复核）；及时取得银行对账单交会计入账，进行资金对账，每月上报银行存款余额调节表电子版，每月在资金系统运行“签章上传”及时将余额调节表归档，及时完成上月银行对账单及调节表的装订工作。
4、牵头负责POS机的管理、申请、维护等工作；POS机申请、销户、安装及使用指导，做好POS机领域登记管理，开展盘点工作
5、严格按照公司财务事项审批流程及权限管理办法的相关要求，规范完成各类线上、线下支付相关工作。
6、每月底将日记账交易明细导入资金系统；每月上报现金盘点表及现金余额调节表电子版；
7、负责公司内部资金调拨、资金需求统计，合理安排资金申请、资金支付等相关工作；
8、负责监控资金账户余额、交易流水等，及时提供回单交会计做账，配合会计做好月结、年结工作；
9、配合外部监管机构或公司要求提供与现金及银行存款相关的报表、资料；
10、领导交办的其他工作。
会计员3000-5000元/月
1. 具备会计相关专业知识，持有会计从业资格证书等相关证件。
2. 拥有一定的会计工作经验，熟悉会计核算流程。
3. 工作认真负责，具备严谨细致的工作态度，能够保证财务数据的精准性。
4. 具备良好的沟通协作能力，能够与团队成员有效配合
鞋厂会计助理3500元/月
要求会计专科毕业，有出纳工作经历，会录凭证分录月薪3500一个月，月休2日上班时间：上午8.30分到下午5.30分，中午包食，午休在办公室