双鸭山生产领班
生产领班是生产线上的主要管理人员之一,负责监督和协调生产流程,确保产品按时、按质完成。生产领班通常需要保证生产计划的执行、生产作业的安全和质量,以及生产设备的正常运转。他们要进行员工的培训和指导,协调员工的工作安排,解决生产过程中的问题和紧急情况,并与其他部门(如物流、质检)进行协调合作。生产领班需要具备良好的沟通能力、决策能力和组织协调能力,同时要有丰富的生产管理经验和技术知识。他们在生产现场起着至关重要的作用,为公司的生产目标和产品质量提供了有力保障。
薪酬概览
平均月薪
¥9300
中位数 ¥8000 | 区间 ¥7600 - ¥11000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
57.1% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少21
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 2 | 50% |
| 不限经验 | 2 | 50% |
热招职位
车间主任¥6000-8000元/月
1、生产任务分解,按时按量完成生产任务2、本部门人员统筹和管理3、对生产过程各个工序的质量进行把关,主抓关健控制点,保证产品的出品质量。
4、定期对员工进行生产安全作业培训和质量安全培训5、突发事件的处理。
压铸车间主任(五险+提供食宿)10000-15000元/月
福利待遇:10000-15000+五险+提供食宿岗位职责:
1. 负责压铸车间的整体生产管理工作,确保生产流程顺畅高效运行。
2. 熟练掌握压铸设备的调试、维护及工艺改进调整,保障设备稳定运行与产品质量提升。
3. 精通生产计划制定,合理组织、安排并平衡综合生产能力,精准规划作业时间与生产产能。
任职要求:
1. 具备丰富的压铸车间生产管理经验,年限要求5年以上。
2. 熟练掌握压铸设备调试、维护、工艺改进调整等核心技能。
3. 精通生产计划相关工作,能够合理安排各项生产要素。
4. 拥有出色的组织协调能力,有效平衡综合生产能力。只需两步,轻松找工作:
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金工车间主任(五险+提供食宿)10000-15000元/月
福利待遇:10000-15000+五险+提供食宿岗位职责
1. 负责机加工车间的全面生产管理工作,确保生产任务高效完成。
2. 制定并执行生产计划,合理安排作业时间与产能,提升整体生产效率。
岗位要求:
1.有5年以上机加工车间生产管理经验,熟悉机加工车间设备的编程、调试、维护、工艺改进调整等2.懂生产计划、能合理组织、安排、平衡综合生产能力安排作业时间及生产产能只需两步,轻松找工作:
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五金车间主管/厂长(五险+工作餐)10000-15000元/月
1、全面负责五金车间的日常生产管理,确保生产任务安全、高效、有序进行;
2、根据生产计划组织并协调车间资源,监督生产进度与产品质量,保障按时交付;
3、优化生产工艺流程,推动生产效率提升,降低材料损耗与运营成本;
4、负责车间设备运行管理与维护安排,确保生产设备稳定运转;
5、建立并落实安全生产管理制度,定期开展安全检查,消除安全隐患;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验,能有效调度生产人员与资源;
2、熟悉五金制品生产流程及工艺要求,了解常用金属材料与加工设备特性;
3、具有良好的质量意识和问题分析解决能力,能及时处理生产异常情况;
4、责任心强,工作踏实,具备较强的团队管理能力和抗压能力;
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车间主任(五险一金,提供住宿)15000-20000元/月
1、负责车间的生产计划、安全生产等管理;
2、负责车间的人员调配公司;
3、负责车间的生产成本控制;
4、负责车间的工艺管理;
5、部门日常的管理;
任职要求:
1、有工作经验者;
2、有机械、机加工、家具行业车间主任3年以上工作经验;
3、薪资可谈,有意向者可投递简历;
储备生产经理3000-5000元/月
1.协助生产厂长根据生产计划、结合订单需求,合理安排车间工作生产2.懂得优化生产现场3.1-3年以上制造企业生产管理经验,有同岗位管理经验者优先。具备沟通协调能力、工作责任心强、性格开朗、细致严谨,有吃苦耐劳的精神,愿意深入一线开展工作
生产组长5-8K/月
1. 负责锂电池车间班组日常生产管理,严格执行生产计划,确保产能、交期、良品率达标;
2. 管控极片、装配、注液、化成、分容等工序生产过程,监督员工按SOP作业,做好6S现场管理;
3. 负责班组人员排班、考勤、岗前培训、日常管理及绩效考核,提升班组生产效率;
4. 及时处理生产异常、设备小故障、物料异常,上报并配合主管、品质、工程部门改善;
5. 做好安全生产管理,排查现场安全隐患,记录生产数据、填写日报、交接记录;
6. 配合主管完成车间各项管理工作,落实品质、安全、纪律等各项规章制度。
任职要求1. 22–38岁,1年以上锂电池行业车间班组长/带班经验优先;
2. 熟悉锂电池生产工艺流程,能看懂基础作业指导书,会处理常见生产异常;
3. 有现场管理、人员管理经验,责任心强,执行力好,能吃苦耐劳;
4. 服从管理,遵守车间安全及品质规定,抗压能力强,能适应两班倒;
5. 初中及以上学历,有电池厂同岗位经验优先
车间主任5-12K/月
1、负责车间生产管理,人员培训,人工成本效率控制;
2、精通人员管理、生产管理、设备管理和质量管理;
3、较强的统筹管理、沟通协调和领导下属的能力;
4、负责不断优化生产管理方面的工作流程,建立健全相关的规章制度和操作规程并有效执行;
5、根据各车间的具体情况对生产过程、生产安全、人员管理、设备管理、现场管理及品质要求实施监控和改善。
车间主任4500-7000元/月
1、负责监督和管理整个生产过程,确保生产线的顺畅运行;
2、优化生产流程,提高生产效率,组织实施生产部下达的生产计划,全面完成生产任务;
3、负责制定计划,安排工作,指导团队,并监督和解决任何可能出现的问题;
4、负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成;
5、负责贯彻落实公司各项管理制度,不断提高员工综合素质;
6、负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产;岗位要求:
1. 男女不限,拥有大专以上学历,条件优秀者可放宽政策;
2. 需有3年以上食品行业车间主任管理工作经验;
3. 熟悉生产流程、质量控制和设备操作。
4. 出色的领导和组织能力,以及良好的沟通和人际交往技巧。
5. 能够在快节奏的环境中有效地管理时间和资源。
6. 熟练使用各办公软件。
福利待遇:
1、长白班工作制,公司免费提供工作餐;
3、一经录用缴纳五险,享受节假日福利;
4、有很好的上升发展空间和晋升机制;
5、丰富的企业文化和良好的工作氛围,劳动强度低。
车间生产主管(五险一金+包吃+餐补)7000~9000元/月
**岗位职责**
1. 负责车间日常生产调度,监控生产进度,确保订单按时交付。
2. 管控生产质量,执行工艺标准,降低不良品率。
3. 落实设备点检与维护,保障设备正常运行。
4. 负责班组人员排班、技能培训与现场安全管理。
5. 推进现场5S管理,优化作业流程,控制生产成本。
**任职要求**
1. 中专及以上学历,机械制造或相关专业。
2. 3年以上车间生产管理经验,熟悉生产流程与工艺。
3. 具备良好的生产统筹、沟通协调及突发事件处理能力。
4. 熟练使用办公软件及ERP系统,责任心强。
生产主管(五险+包吃住)10000~15000元/月
1.根据公司战略发展目标,制定生产部目标、年度生产规划等;
2.将部门目标分解到部门每个岗位,并督促完成;
3.配合财务进行年度生产预算;
4.对生产部费用进行合理管控;
5.各项设备操作标准、工艺操作标准制定与执行管控;
6.规范作业流程;
7.严格把控产品品质,对产品异常情况进行分析并制定改善措施或补救措施;
8.严格贯彻要求所有操作必须按照标准执行;
9.严格管控生产原物料及辅助消耗、烧损、废品等,控制生产成本,提高产品品质;
10.管控因人为因素、设备因素等造成的损失;
11.负责生产运行情况的督促检查、考核及日常管理;
12.对突发异常(设备、生产等)情况制定应急方案;
13.根据生产需要及员工意愿合理安排人员工作,明确各岗位人员工作与职责;
14.人员岗位空缺及时反馈人事招聘并制定需求计划;
15.审核各课绩效合理性,配合人事完成绩效考核作业,并监督执行公平性;
16.负责生产相关文件的编制;
17.负责建立相关工序操作指导书;
18.负责编制岗位培训教材,编制培训计划,对操作员工进行操作技能培训;
19.审核设备相关文件及执行情况检查;
20.处理与公司外部事项的接洽、沟通;
21.处理上级交代的其他事务,并及时汇报处理结果。
职位要求:
1.大专及以上学历;
2.3年以上生产管理经验(有汽车行业管理经验);
3.具备很强的成本管控意识、流程优化、统筹组织及有很好的分析问题和解决问题的能力;
4.熟悉制造业业务流程、工厂管理、SAP运作、成本管理运作模式;
5.有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
生产班长7000-8000元/月
1、负责烧成、磨片等班组计划合理安排及达成的确认,工单及时完结,并确保报表准确性,做好相关数据统计工作;
2、合理安排人员,督导人员效率达成,确保整组效率达标;
3、合理管控车间材料、辅料以及水电气,减少不必要损失,降低制造成本;
4、做好车间员工相关培训;
5、负责做好班组区域内6S工作;
6、宣导检验作业安全,检查员工按设备操作规程规范作业,做好安环工作。
7、积极关心帮助下属员工,及时解决员工问题,对超出能力及时上报处理;
8、 完成上级交与的其他工作事项。
任职要求
1、具备一定的生产管理经验,熟悉烧成、磨片等工艺流程及相关设备操作;
2、持有相关职业资格证书或技能等级证书,如电工证、安全员证等优先;