商丘研发质量工程师
研发质量工程师负责确保产品和生产过程的质量符合标准和要求。他们通常会与研发团队紧密合作，参与设计评审、分析产品需求、制定测试方案，以确保产品质量。此外，研发质量工程师也会负责制定和执行质量管理计划，监控生产过程中的质量问题并提出改进方案。他们需要具备出色的沟通能力，与跨部门团队进行合作，并在识别和解决质量问题上展现出技术熟练度。此外，研发质量工程师还需要关注行业标准和法规，以确保产品符合相关法规的要求，并不断推动质量改进，以确保产品和流程的可靠性和持续改进。
薪酬概览
平均月薪
¥7800
中位数 ¥8000 ｜ 区间 ¥6200 - ¥9400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
7
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 7 | 100% |
热招职位
1 负责地方商管公司各档期促销、PR等活动的开展、落地及活动结束后的跟进评估工作。2 负责外部资源的拓展争取。3 负责活动类流程的发起和跟进等工作。4 本部门各类活动的整理汇总建档归档。5 对竞争项目的市场调研和跟踪并执笔撰写报告。6 其余各种日常工作。
1、负责所辖县区市场内的整体发货；
2、负责所辖县区渠道建设工作，包括但不仅限于配送商筛选、合作意向谈判、协议签订、客户管理、渠道优化等工作；
3、负责所辖县区配送商发货全流程，包括但不仅限于合同签订、日常回款、发货、库存管理、销售计划管理、流向数据管理、数据分析等；
4、负责所辖县区县级准入工作；
5、负责所辖县区市场推广项目活动策划与开展。
财务主管4-6K/月
1.负责公司经营工作中财务预决算；
2.负责公司经营活动成本分析、核算与控制；
3.负责对公司经营活动定期进行财务分析，并提出改进建议；
4. 负责制订完善公司财务制度，并推动执行；
5.负责公司有关税务申报工作，规范公司发票管理及纳税工作；
6.对公司财务管理进行指导、管理、培训，规范有关人员行为；
7.负责公司各类费用的审核报销。
任职要求：1年以上饲料行业财务主管经验，大专以上学历，财务相关专业，有会计从业资格证，有会计初、中级职称的优先考虑。非诚勿扰！ 工作地点：商丘睢县分公司
学历与经验
- 本科及以上学历，机械工程、电子工程、自动化、计算机科学、质量工程等相关专业。
- 3年以上智能硬件、高端装备或汽车电子等行业质量工程师或测试工程师相关工作经验，有机器人或汽车零部件质量经验优先。
专业知识与技能
- 熟悉 ISO 9001 质量管理体系要求，了解 IATF 16949 / VDA 等汽车行业体系标准。
- 具备质量体系文件编制与管理经验，熟悉文件管控流程。
- 了解计量基础知识，熟悉长度类、力学类、电学类等常用计量仪器的校验管理。
- 有内审员 / 外审员资质或主导体系认证经验者优先。
- 深刻理解质量管理体系（如ISO 9001, IATF 16949）及核心工具（APQP, PPAP, FMEA, SPC, MSA）。
核心能力
- 逻辑清晰，文字表达能力强，能够编制规范的质量管理体系文件。
- 良好的沟通协调能力，能够有效对接内外部审核与多方协调。
- 细心严谨，原则性强，具有高度的责任心和体系意识。
1、本科以上学历，1-2年主机厂整车匹配/电器问题解析经验；
2、具有扎实的车体匹配系统零部件专业知识/电器系统零部件专业知识及电器系统零部件及整车的解析能力。
3、熟悉相关汽车法律、法规和企业标准；
4、具备AI意识，且熟练使用AI工具者优先
1.根据不同产品定位，制定质量控制计划与质量标准；
2.参与设计阶段图纸评审及前期的质量风险评估；
3.主导研发关键节点质量评审、并主导输出：NUDD、逆向库评审
4、参与SOP、工艺流程图评审
5、国内外穿戴品工厂质量监控与培训提升工作事宜
6、试产阶段跟进产品上线良率，并主导可靠性、硬测、软件问题闭环管理
7、系统性流程建设与专项质量建设事宜
8、完成领导安排的其他工作任务
质量工程师8000-12000元
1.每天完成质量数据（报废、让步接收、挑选）的收集，并完成质量日报表，完成不合格品的处理。
2.主导完成内外部质量问题原因的分析（采取8D,5why等方法），措施的拟定及验证，并确保问题的关闭。
3.对过程工艺纪律的执行情况（生产记录、检验记录、工艺与实际的符合性）进行检查，并将检查结果反馈给质量部长与工艺工程师。
4.制定或修订控制计划和检验指导文件，并培训操作者。
5.制定年度和月度的实验计划并实施。
6.对于公司内部没有试验能力的测试项目负责选择合格的测试单位，并将测试样件送交测试。
7.管理实验室的试验设备，验收新进的试验设备。
8.负责设计变更执行后零件质量的确认及跟踪、确认、关闭。负责公司内部的变更管理。
9.根据质量情况制定改善方案，形成月度报表。
职位描述
拉通成人、儿童各大商品部门，推动海外专属产品线开发，精准匹配一线商品需求，助力各大区生意增长。依据公司品牌战略方向及区域采买目标，制定商品各品类、中类的年度产能规划及重点产品策略。拉通各区域市场需求，规划全品类商品年度、季度、月度商品结构需求（含SKU、波段、价位段、款式等），并将差异化需求精准输出至各品类商品部。推动各大商品企划、设计师、工艺师完成海外独立款开发，在二选、订货会期间，针对海外独立开发款式的有效性（市场匹配度、主推产品吸引力等）提供专业意见。整合全盘货品，自一选阶段起拉通海外线上线下各渠道开展产品评审，确定海外线上线下产品策略及差异需求，实现商品效益最大化。主导海外订货会全流程工作，统筹各商品部门，负责订货指引、产品培训、组货推荐、展厅布展、客户看货等相关事宜，满足各区域订货需求。整合内外部相关资源，高效开展产销协调工作并制定针对性解决方案，跟进各品类商品到货进度，确保及时到货，满足各大区上市需求。任职要求
语言能力：具备良好的英语沟通能力，能满足海外业务沟通需求。逻辑思维：逻辑性强，对数据敏感，能精准捕捉业务核心需求及问题。行业经验：拥有3年以上运动服配行业商品规划或运营相关工作经验。全局意识：具备很强的全局意识，善于结合内外部资源统筹推动核心业务进展，责任感强。沟通协调：有丰富的跨部门沟通协调经验，具备较强的表达能力和问题解决能力，能高效推进跨部门协作。问题解决：前瞻性强，善于主动发现业务问题并制定针对性解决方案。抗压能力：能承担高强度的工作压力，高效完成各项工作任务。
职位描述
拉通成人、儿童各大商品部门，推动海外专属产品线开发，精准匹配一线商品需求，助力各大区生意增长。依据公司品牌战略方向及区域采买目标，制定商品各品类、中类的年度产能规划及重点产品策略。拉通各区域市场需求，规划全品类商品年度、季度、月度商品结构需求（含SKU、波段、价位段、款式等），并将差异化需求精准输出至各品类商品部。推动各大商品企划、设计师、工艺师完成海外独立款开发，在二选、订货会期间，针对海外独立开发款式的有效性（市场匹配度、主推产品吸引力等）提供专业意见。整合全盘货品，自一选阶段起拉通海外线上线下各渠道开展产品评审，确定海外线上线下产品策略及差异需求，实现商品效益最大化。主导海外订货会全流程工作，统筹各商品部门，负责订货指引、产品培训、组货推荐、展厅布展、客户看货等相关事宜，满足各区域订货需求。整合内外部相关资源，高效开展产销协调工作并制定针对性解决方案，跟进各品类商品到货进度，确保及时到货，满足各大区上市需求。任职要求
语言能力：具备良好的英语沟通能力，能满足海外业务沟通需求。逻辑思维：逻辑性强，对数据敏感，能精准捕捉业务核心需求及问题。行业经验：拥有3年以上运动服配行业商品规划或运营相关工作经验。全局意识：具备很强的全局意识，善于结合内外部资源统筹推动核心业务进展，责任感强。沟通协调：有丰富的跨部门沟通协调经验，具备较强的表达能力和问题解决能力，能高效推进跨部门协作。问题解决：前瞻性强，善于主动发现业务问题并制定针对性解决方案。抗压能力：能承担高强度的工作压力，高效完成各项工作任务。
绿城中国-华中公司-产品管理中心-精装修设计岗(J23301)面议
1、负责区域内精装设计类创新研发立项、标准化建立项及外部咨询合作单位选择。
2、负责区域内精装设计类创新研发及标准化成果评审确认及应用。
3、负责收集新材料、新技术、新工艺、新设备的信息及应用。
4、负责户型的研发、研究、创新等。
5、协助领导审核各项目精装设计任务书。
6、参与项目精装方案设计成果评审。
7、指导、监督项目精装扩初与施工图设计成果。
8、协助领导审核权限内的精装修设计变更方案，开展设计变更信息的收集、分析与整理；跟踪、监督设计变更的执行情况。
9、参与评审项目精装修材料选型工作。
10、组织精装设计供方单位的考察、等级评定与入库管理；协助领导审核、监督项目精装设计单位选择与合同签订。
