宁波国际物流经理
国际物流经理负责规划、组织和监督企业的全球物流运营。他们负责协调货物的运输、仓储和分配,确保产品能够按时、高效地到达目的地。国际物流经理需要与供应商、承运商、海关和其他合作伙伴合作,以确保物流网络的顺畅运作。他们也需要制定战略性的物流计划,以优化成本、减少运输时间和提高服务水平。此外,国际物流经理还需要管理团队,监督物流流程,解决物流问题,并持续改进物流效率和可持续性。对全球市场和国际贸易的了解,以及良好的沟通和协调能力对国际物流经理来说至关重要。
薪酬概览
平均月薪
¥18100
中位数 ¥15500 | 区间 ¥14000 - ¥22300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
28.6% 人群薪酬落在 >30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月:岗位减少8
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 100% |
热招职位
物流计划员(五险+工作餐+法定节假日+年终奖)5000-7000元/月
1.按生产计划确保物料的供应。
2.控制库存周转天数。
3.处理异常。
4.有经验的优先。
模具项目助理8K~10K/月
有分析模具产生问题的能力,发现问题解决问题,试模。现场跟踪,及时更新数据,紧眼客户的交货节点!会用电脑PPT ,工作软件,熟练使用UG
12.0
靓号销售客服3K~8K/月
高薪诚聘!靓号销售客服,月入8000+,等你来挑战!
你是否厌倦了平淡无奇的工作?
你是否渴望一份充满挑战与机遇的职业?
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极具竞争力的薪资待遇: 保底3000元 + 高额提成,月综合工资8000+,上不封顶!
广阔的发展空间: 完善的晋升机制,只要你够努力,升职加薪不是梦!
轻松愉快的工作氛围: 年轻活力的团队,和谐融洽的工作环境,让你每天充满干劲!
专业的培训体系: 从零开始,手把手教你成为销售精英!
丰厚的福利待遇: 带薪年假、节日福利、团队旅游等,让你工作生活两不误!
我们需要这样的你:
年龄18-35岁,学历不限,经验不限,只要你有一颗积极向上的心!
具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心解答客户疑问。
热爱销售工作,具备一定的抗压能力,敢于挑战高薪!
有手机靓号销售经验者优先考虑!
工作内容:
通过电话、微信等方式与客户沟通,了解客户需求,推荐合适的靓号。
跟进客户,促成交易,完成销售目标。
维护客户关系,提高客户满意度。
机不可失,时不再来!
加入我们,一起创造财富,实现梦想!
期待你的加入!
电焊工(五险)6000-9000元/月
福利待遇:6000-9000+五险岗位职责
1. 负责各类金属构件的焊接与切割作业,确保加工质量符合工艺要求。
2. 按照生产计划完成指定焊接任务,保证生产进度和效率。
岗位要求:
1.要求工作经验3年以上2.熟练操作氩弧焊、气割3.要求有机械行业相关工作经验4.做过钳工的优先可直接打我电话只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
(1)负责美团旗下自营零售仓储、门店弱电工程建设的全生命周期管理,包括但不限于弱电图纸规划设计、现场施工过程管理、验收结审等环节。(2)统筹所负责弱电项目的工程质量、施工进度、乙方供应商关系、客户满意度等工作,确保各项目的交付成果达到标准要求。(3)负责零售仓储、门店IT桌面及IoT智能硬件的运行维护,如PDA、电脑、打印机、摄像头、门禁、温控、能耗等,保障业务设备稳定正常运行。(4)负责零售仓储、门店IT网络设备上架及调试,如防火墙、交换机、AP等,以及日常告警问题治理。(5)参与7×24小时的IT运维支持,处理仓内断网、联网终端、IoT硬件使用异常等故障,远程或到场保障仓内IT基础设施的整体运行。
1.落实总分行战略部署,制定综支分管条线中长期发展规划、经营目标及实施策略;
2.牵头综支分管条线市场拓展与客户经营,组织业务营销,维护核心客户关系,拓展优质合作渠道,提升综支市场竞争力和综合贡献度;
3.负责综支分管条线团队建设与管理,包括核心人才培养及团队文化建设,打造高效协同的专业队伍;
4.统筹综支分管条线风险管理与合规经营,严格开展风险排查、合规督导及反洗钱工作,防范化解各类业务风险;
5.承接总分行交办的其他重大工作任务,做好上传下达,协调综支分管条线与总分行条线、外部监管及合作机构的关系,保障综支业务稳健发展。
配送经理面议
1. 全面统筹家居配装业务的全流程管理与落地执行,制定明确项目计划,把控进度节点,确保所有配送及安装项目按时、保质完成。
2. 作为核心对接人,深度联动宜家开展紧密合作,协同推进业务拓展与落地,优化跨团队协作机制,提升整体运营效率。
3. 持续复盘工作流程中的痛点与优化空间,迭代服务标准与操作规范,稳步提升服务质量与客户满意度。
财险宁波-消保部/理赔客服部-消保服务辅助岗4K-6K元/月
1.负责对投保资料进行初审及投保信息录入;
2、负责团单业务的保批单录入及打印;
3、负责退保资料处理与移接;
4、负责承保批改系统异常处理及系统测试;
5、负责对业务员录单操作的培训;
6、负责业务单证归档、装订、台帐登记;
7、负责业务档案移交与销毁;
8、负责车险承保、理赔档案的案卷调阅管理;
9、负责对机构档案管理工作进行监督、考核与指导。
1、制订并执行所辖区域的业务计划,合理分配区域推广指标,组织推广活动,带领团队成员达成和超越销售业绩指标;
2、收集分析竞争对手信息,掌握竞争产品动态,及时向上级和市场部反馈,并提出竞争策略建议;
3、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行定期拜访和维护;
4、管理销售团队,对团队成员进行补充、培训、指标考核,实施奖惩或激励措施;
5、负责区域内面向各医院的学术研讨会等活动的组织、策划、协调及跟进反馈工作;
6、积极参与和推进合规项目,为下属提供相关的合规指导,规范其工作行为,确保各项活动的真实性和合规性;
7、完成上级交代的其他任务。
国际物流业务员3000-6000元/月
1. 负责国际物流订单处理及客户沟通协调
2. 熟悉进出口流程,跟进货物运输状态
3. 协助优化国际物流方案,提升服务效率 任职要求
1. 本科及以上学历,国际贸易或物流相关专业
2. 熟练使用办公软件,具备基础英语读写能力
3. 具备良好沟通能力,有国际业务经验者优先 招聘工作时间 周一至周五8:30-12:00,14:00-17:30

