宁波短视频运营主管
短视频运营主管是负责管理和优化短视频平台运营工作的职位。这包括制定短视频内容策略,监督内容制作团队,推动内容创意和创作质量,管理短视频平台账号,了解用户喜好并调整内容推荐算法,确保内容与用户需求匹配。此外,短视频运营主管需要负责分析数据,监控短视频平台的用户互动情况,制定用户增长策略,推动用户参与和互动活跃度,最终实现品牌曝光和商业价值的最大化。这个职位需要有很强的沟通和协调能力,善于团队管理和数据分析,并且需对新兴媒体和社交媒体有深刻的理解。
薪酬概览
平均月薪
¥12400
中位数 ¥9000 | 区间 ¥9400 - ¥15400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 50% |
| 1-3年 | 2 | 50% |
热招职位
跨境电商运营6000-10000元/月
1. 负责亚马逊平台产品上架及优化,提升转化率
2. 监测并分析销售数据,输出周报与改进建议
3. 协调物流与客服,确保订单处理效率 任职要求
1. 国际贸易或电商相关专业
2. 熟悉亚马逊运营规则,具备一定的实操经验
3. 具备良好沟通能力,能高效协同跨部门工作
4. 有海外仓或多平台运营经验者优先只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的!
抖音运营(五险一金+双休)6000-10000元/月
1、负责抖店日常运维、规划和数据复盘;
2、负责精选联盟达人的对接合作;
3、负责直播间、短视频的对接和优化;
4、管理推广费用,把控整体店铺的投产。
二、任职要求1、1 年以上抖店实操,熟悉渠道特性和玩法;
2、擅长数据分析复盘,具备一定的规划能力;
3、熟悉商城、短视频、直播间及达人等具体操作;
4、落地执行能力强,有爆款打造经历优先。
只需两步,轻松找工作:
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1、账号运营:负责雇主品牌在微信视频号、小红书、抖音等平台的内容策划和账号运营,制定运营策略,打造有创意、有影响力的雇主品牌传播。
2、数据整理与分析:持续跟踪和分析账号数据,迭代内容与运营策略,提升传播效果。
3、趋势追踪:跟踪汽车行业、智能科技、消费电子等领域的市场动态、技术趋势和用户生活方式变化,挖掘公司内部故事和业务亮点,将其转化为具有传播力的雇主内容。
4、跨部门协作:与产品经理、设计师、工程师、拍摄后期等团队紧密沟通,确保内外部传播信息的一致性与连贯性。
任职资格:
1、学历专业:2026届应届本科或硕士毕业生,新闻传播学、市场营销学、广告学等相关专业优先。
2、熟悉平台生态:了解各社交平台的运营规则与传播逻辑,具备敏锐的“网感"和良好的内容审美,能快速捕捉热点并转化为优质内容。
3、具备成熟作品集:能独立完成传播项目, 具备从方案制定、内容产出到数据复盘的全流程执行能力。
4、沟通与表达: 出色的中文口头和书面表达能力,能清晰地阐述观点,具备良好的团队协作精神和主动沟通意识,能在快节奏环境中高效推进多项任务。
5、学习与热情: 拥有极强的学习能力和自驱力,对汽车行业,特别是智能电动车领域有浓厚的兴趣和热情。
物业运营助理(五险+餐补+周末双休)5500-6000元/月
福利待遇:5000-6000+五险+餐补+双休工作内容:
1、协助物业团队进行日常运营管理,确保服务流程的高效执行;
2、策划和组织社区活动,宣传品牌文化,提升业主满意度;
3、负责物业相关文档的整理与归档,保证信息准确及时;
4、处理业主反馈,协调解决物业服务的问题,维护良好客户关系;
5、对管辖项目进行品质考核等。任职要求
1. 具备良好的沟通能力与服务意识,有物业或相关行业经验者优先;
2. 熟悉办公软件操作,具备基础文档处理和数据分析能力;
只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
运营专员/主管5000-8000元/月
1、租户管理工作:协调租户进、撤场及装修事宜;客户入驻后各项事务处理与协调;
2、每月租金管理费和水电费通知单下发和催缴;
3、现场管理工作:商业日常安全、卫生巡检,处理突发事件,监管物业巡检工作;
4、客户维护及客户需求处理,客户满意度维护,不断提升服务水平;
5、运营数据整理和分析;
6、商业活动执行支持:参与各类活动的宣传、组织、实施、反馈。任职要求:
2、3年以上商业运营工作经验,熟悉商业运营服务体系和基本模式;
3、熟悉政府职能及相关政策法律法规,有一定的接待及服务礼仪基础;亲和力佳,责任心强,有服务意识。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
1、协助居民照护计划制定与执行,照护风险识别与管理;
2、协助护理部门内部制度梳理、流程优化、运营分析、效率提升等工作;
3、专业技能培训的组织实施;
4、照护质量管理体系优化与改进,照护质量的监管。
销售经理2500-5000元/月
面向国内及港澳台地区的高校、公共图书馆、情报所及企事业单位进行期刊等数据库产品销售工作,负责区域内的老用户维护和新用户的开发。(薪资:底薪+提成+出差补贴+五险一金;年薪5-15万元)任职资格:
1.大专以上学历,具备一定的计算机知识和操作能力;
2.一年以上工作经验,有市场营销经验优先,条件优秀者可适当放宽条件;
3.适应长期出差,有责任心,具备良好的沟通能力,具备良好的团队合作意识;
4.上进心强,敢于挑战高薪,公司提供良好的竞争性待遇和职业发展空间。 联系邮箱:office@cqvip.com
仓库管理员5000-7000元/月
1. 负责仓库物资盘点与库存数据核对
2. 管理物料出入库流程,确保账实一致
3. 协助优化仓储布局及物流效率 任职要求
1. 物流管理或相关专业
2. 熟悉仓储管理系统,具备基础数据分析能力
3. 具备良好沟通能力与责任心,有五金仓库管理经验者优先 工作时间 周一至周六 07:30-11:00 12:30-17:00 加班:17:30-20:30
咨询主管面议
1、大专或以上学历,市场营销、工商管理、计算机、人力资源等相关专业
2、具有企业培训及咨询等相关工作经验,对职业教育行业有深入了解
3、具有良好的职业素质和团队管理能力,沟通协调能力
4、具有良好的市场观察和开拓能力
5、具有以目标为导向的良好执行力,能承受工作压力 具备以下条件优先考虑: 1)有职业教育培训机构管理岗位工作经验; 1)有教育行业招生及异议处理经验,较好的公关意识; 2)有教育行业咨询师从业经验; 3)有一线教师工作经验或教务工作经验;
岗位职责:
1、制定校区年度经营计划;教学、就业部分
2、按标准化建立学校教学、就业团队
3、传达、落实总部政策、规定、文件精神
4、管理监控校区教学业务,负责组织实施教学活动,并实施考核
5、维护校区公共关系;
岗位职责:
1.负责抖音带货短视频的剪辑工作,确保视频内容符合引流到直播间的需求。
2.根据产品特点和营销目标,对视频素材进行拍摄、筛选、剪辑和后期处理。
3.与团队沟通协作,理解带货视频的创意方向,并转化为高质量的剪辑作品。
4.持续优化剪辑流程,提高视频制作效率和质量。
任职要求:
1.具备抖音或其他短视频平台的剪辑经验,熟悉带货视频风格。
2.熟练掌握视频剪辑软件,如Premiere、Final Cut Pro等。
3.对短视频内容有敏锐的洞察力,能够准确把握用户喜好。
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1.负责抖音带货短视频的剪辑工作,确保视频内容符合引流到直播间的需求。
2.根据产品特点和营销目标,对视频素材进行拍摄、筛选、剪辑和后期处理。
3.与团队沟通协作,理解带货视频的创意方向,并转化为高质量的剪辑作品。
4.持续优化剪辑流程,提高视频制作效率和质量。
任职要求:
1.具备抖音或其他短视频平台的剪辑经验,熟悉带货视频风格。
2.熟练掌握视频剪辑软件,如Premiere、Final Cut Pro等。
3.对短视频内容有敏锐的洞察力,能够准确把握用户喜好。
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够承受一定的工作压力。



