薪酬数据设计南通方案设计师
非视觉设计需求量小

南通方案设计师

将客户需求与规划条件转化为具有商业价值与美学品质的建筑概念方案,通过空间推演、规范落地与多专业协同,支撑项目从土地获取到方案报规的关键决策与价值实现。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 甘肃省

平均月薪

¥16900

中位数 ¥17500 | 区间 ¥12200 - ¥21700

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 15-30k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
39¥17000¥6800
90
22¥16600¥2200
82
33¥10600¥3900
68
14¥13000¥1700
65
11¥12300¥1800
64
14¥16300¥5700
62
13¥13900¥3800
61
26¥8500¥2600
58
9¥15400¥1600
55
12¥11900¥1700
55

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 甘肃省

10月新增岗位

8

对比上月:岗位减少19

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
71.4%
3-5年2
28.6%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

方案设计师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地方案设计师的招聘、薪资和就业数据。

#22 绍兴
1.5%6 个岗位
#23 宁波
1.5%6 个岗位
#24 天津
1.5%6 个岗位
#25 常州
1.5%6 个岗位
#26 南通
1.5%6 个岗位
#27 哈尔滨
1.5%6 个岗位
#28 昆明
1.5%6 个岗位
#29 佛山
1.5%6 个岗位
#30 大连
1.3%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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