嘉兴动力系统工程师
动力系统工程师主要负责设计、开发和维护各种机械系统中的动力部分,确保系统的高效、可靠和安全运行。他们通常在汽车、航空航天、船舶、火箭、发电厂等领域工作。在汽车行业,动力系统工程师可能负责引擎、传动系统、润滑系统和冷却系统的设计和优化;在航空航天领域,他们可能负责发动机和推进系统的研发和测试。动力系统工程师需要具备深厚的工程知识,熟悉动力传输原理、机械设计、流体力学等相关学科,并且需要具备良好的问题解决能力和团队合作精神。另外,他们还需要了解相关法规标准和环境影响等方面的知识,以确保设计符合法规并且是环保的。整体而言,动力系统工程师在机械系统的动力部分发挥着至关重要的作用。
薪酬概览
平均月薪
¥76000
中位数 ¥12500 | 区间 ¥71200 - ¥80800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
12月新增岗位
12
对比上月:岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 33.3% |
| 1-3年 | 5 | 33.3% |
| 3-5年 | 5 | 33.3% |
热招职位
维修技术员8000-12000元/月
1.负责设施设备的巡检、保养、维修、改造工作,保证设备正常运行;
2. 实施设施设备的点检及预防性维护保养工作;
3.分享设备维修经验和技能,总结重大型维修工作经验;
4.培训操作人员完成设备的使用、点检及保养工作;
5.设施设备备件消耗统计工作,零部件修旧利废实施工作;
6.对故障率高的设备提出改造建议,并经许可后实施;
7.负责产品质量控制,通过提高设备稳定性降低产品废品率;
8.负责工作区域的安全,5S、及环境保护;
9. 完成上级指派的其他任务。
岗位要求:
1.认真负责。
叉车工 23+1(做六休一)6500-7000元/月
(考泰斯)欧洲企业 企业文化好 厂房干净 岗位:仓库管理员(长白班为主+夜班)(必须要有叉车证)会简单电脑长期小时工:23+1每小时小时。8点30-8点30,按11.5小时计薪。包工作餐要求男性综合薪资:7000元左右工作地址:平湖市
巡检员6000-7000元/月
1、负责生产现场各工序的日常巡检工作,确保工艺流程符合标准;
2、及时发现并记录生产过程中存在的质量问题,反馈至相关部门;
3、跟踪问题整改情况,验证纠正措施的有效性;
4、按要求填写巡检记录,保证数据真实、完整、可追溯;
任职要求:
1、具备基本的质量意识和责任心,能适应生产现场环境;
2、熟悉常见检测工具的使用,有一定识图能力;
3、良好的沟通协调能力,能够与各岗位人员有效协作;
质量管理13000-15000元/月
质量管理 薪资13000-15000元大专及以上学历,优先考虑过程装备与控制工程、化工设备、机械、材料成型、焊接、金属材料等相关专业。3年以上压力容器行业品质管理岗经验或食品储罐行业质量管理经验工作职责:统筹公司质量体系建设、产品全流程质量控制、客户投诉处理及团队管理工作。
1.质量体系管理:主导质量体系的搭建、优化与日常运行,负责体系推行过程中的监督管理;建立健全质量岗位责任制,严格按质量管理体系进行运作与改进。
2.全流程质量控制:制定并优化质量管理流程与方法,统筹来料、制程、成品检验标准制定与执行,重点把控材料验收、焊接工艺、无损检测、耐压试验等关键节点。
3.重大质量与投诉处理:组织处理重大质量异常与客户投诉,主导根因分析,制定并跟踪纠正/预防措施闭环。
4.供应商质量管理:负责供应商准入、绩效评估与辅导,审核压力容器相关材料/部件供应商的资质与工艺能力。
5.研发与项目质量前置:参与新产品/新项目APQP与PFMEA策划,从设计源头嵌入标准和法规要求,审核产品合规性,制定新订单产品质量风险点和预防措施。
6.团队管理与培训:负责品质团队的日常管理、工作安排及技能培训,协调研发、生产、销售等部门推动质量问题的根因分析与闭环解决。具备不锈钢制品或不锈钢容器行业质量管理经验者优先。有压力容器或不锈钢食品储罐制造企业从业经验,有GB/T 150全流程执行与审核的完整项目落地案例。持ISO9001内审员证书优先。持有压力容器无损检测证书(RT II级及以上PT II)优先。
生产运营经理/主管10000-15000元/月
岗职:
1、按照公司安全标准化作业,负责车间生产安全,杜绝安全事故。
2、严格控制各车间生产质量标准,保障各车间产品合格率达到公司标准范围。
3、严格控制各车间生产单件成本,将各单件成本控制在财务规定规范标准范围内。
4、严格执行生产计划的排单及交付,保障每月生产计划单程率100%,缩短生产交货交期。
5、每周计划组织培训机长及相关生产人员,提高机长质量体系及产品等专业知识的认知能力。
7、完善及提升生产车间的流程制度、标准化看板和安全防护等级标识,并严格监督执行。
8、负责生产部门日常部门运营及人员管理,包括现场纪律管控、绩效管理考核、入职岗前培训、车间6S管理等。
9、按时完成生产各类报表及上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、学历要求:专科及以上;
2、10年以上制造相关经验,且5年以上精益管理或制造业生产管理职经验。
3、有较强的生产现场管理能力,熟悉质量体系,有外企生产人员管理经验尤佳。
4、 具备较强的责任心、抗压能力与沟通协调能力,工作严谨。
数控车工7000-9000元/月
1、独立操作:熟练操作数控车床(如FANUC、马扎克系统),完成真空泵零部件(转子、端盖、阀板、轴类等)的批量精加工。
2、质量自检:使用游标卡尺、千分尺、内径百分表等量具进行过程检验,确保尺寸公差、形位公差符合图纸要求。
3、刀具维护:合理选择及安装车刀(外圆刀、切槽刀、螺纹刀等),判断刀具磨损并及时更换,优化切削参数(转速、进给、切深)。
4、设备保养:执行机床日常点检、清洁、润滑及简单故障排除,填写设备运转记录。
二、任职要求1、中专/技校及以上学历,机械、数控、模具相关专业。
2、2年以上数控车床独立操作经验,能看懂复杂机械图纸3、熟悉各种常见量具(卡尺、千分尺、百分表、螺纹规等)的正确使用。
4、有真空泵、液压件、汽车零部件或精密机械加工经验者优先。
数控设备操作工5000-8000元/月
1. 负责数控设备的日常操作与维护,确保生产流程顺利进行。
2. 按照工艺要求准确加工零件,保证产品质量和生产效率。
3. 配合团队完成生产任务,及时反馈设备运行中的异常情况。
4. 保持工作区域整洁,遵守安全生产规范和操作流程。
5. 协助完成设备调试及简单故障排查,提升设备使用效率。
6. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1. 学历要求为大专及以上,具备良好的学习能力和职业素养。
2. 熟悉电脑操作,能够使用办公软件及基本的数控编程系统。
3. 具备数控设备操作经验,能独立完成设备的基本操作与维护。
4. 具有较强的责任心和团队协作精神,适应生产节奏。
5. 持有相关操作证书者优先考虑,如数控机床操作证等。
6. 有制造业相关工作经验者优先,能快速融入工作环境。
实验室分析员(五险一金+双休+班车)可应届6000-6500元/月
1、在班长的领导下,完成日常的实验室分析工作2、严格按照检测规范、规定及实施细则进行各项实验工作,确保实验的准确可靠,对自身的实验工作的质量负责。
3、严格执行实验人员守则,遵守实验室管理制度。
4、按规定对实验样品进行分析处理并及时、认真填写实验原始记录,确保实验数据的准确可靠。
5、掌握本实验室的各项实验原理、仪器设备的工作原理、各项操作及测试技能;掌握部分仪器设备的故障诊断和维修技能。
6、后期根据产能调整 需要适应倒班(四班三倒)
服装生产主管7000-12000元/月
1. 重点监督外发加工厂大货生产质量,确保产品符合高品质标准。
2. 跟踪加工厂生产进度、原材料进度,及时掌握动态,保障生产流程顺畅。
3. 有效解决生产过程中的突发事件,具备应对突发状况的应急处理能力。
4. 确保外发加工产品按时保质交货,维护公司良好信誉。
任职要求:
1. 拥有3年以上服装生产管理工作经验,具备丰富的行业经验。
2. 工作认真负责,吃苦耐劳,能够承受较大工作压力。
3. 具备较强的分析解决问题能力、沟通协调合作能力,能高效处理各类工作事务。
4. 熟练掌握电脑办公软件,提升工作效率与信息化管理水平。
电气装配调试工6000-7000元/月
1、熟悉低压电气装配技术规范、低压电气安装工艺规范2、有低压电气装配作业经验者优先3、有plc应用或非标设备装配经验优先