薪酬概览
平均月薪
¥17300
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥14300 - ¥20300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
1
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 100% |
热招职位
创意设计师（年终奖）12000-16000元/月
1. 我们是湖州本地高端木作品牌代理商，创意设计师的核心目标是在售前阶段为客户设计超出预期的方案，配合客户经理签下客户订单；
2. 参与前期与客户的沟通、家访，挖掘客户需求，与客户确定方案方向；
3. 根据客户需求，结合公司旗下的品牌、产品，为客户设计方案，梳理报价，负责确定方案颜色、选材、款式，以PPT、效果图、SU草图的方式呈现客户方案；
4. 与客户经理一起向客户讲解方案，配合客户经理签下客户；
5. 负责项目案例资料的收集整理，分类归档，将签单方案整理后移交售后项目团队；
6. 协助客户经理，跟踪后期现场安装落实，保证设计方案能正确执行；
7. 对接品牌总部，整理、学习品牌资料，定期在内部分享；
二、岗位要求
1. 有一年以上装饰公司设计经验；
2. 熟练掌握平面图、效果图绘制、了解工艺和结构，需要出效果图；
3. 形象好、 沟通能力强，思维敏捷，快速了解产品知识；
4. 要求会3D、CAD、酷家乐的软件。
全屋定制设计师（五险+提成+年终奖）4500-15000元/月
1、预约客户，对客户户型进行实地测量，提出定制家居整体解决方案。
2、按时完成客户的全套设计方案与全套预算清单，完成设计方案。
3、预约客户，并向客户进行专业的方案介绍。
4、完成价格洽谈与合同签署。
5、按时带图上门复尺，及时为客户下单生产。
6、订单管理及售后处理。
7、配合团队完成分配指标及其他任务。
任职要求：
1、室内设计相关专业毕业，大专以上学历，最 好一年以上工作经验（条件优秀者可放宽）
2、有良好的沟通能力、领悟能力、分析能力；
3、热爱设计工作，对家具行业专业知识有一定的了解；
4、熟练运用AutoCAD、Photoshop、3DMAX等制图及办公软件；
平面设计￥4000-8000
1. 企业品牌形象相关规范设计及执行；
2. 商品促销相关规划设计及落地跟踪；
3. 活动相关设计及现场制作跟踪；
4. 线上品牌宣传相关板式规范设计及传播信息设计；任职要求：任职要求:
1、敏锐感知市场变化，较强的适应能力和创新能力；
2、深厚的美术基础，注重细节和效率；
3、良好的工作态度、良好的理解和表达能力，责任心强；
4、良好的沟通能力和团队协作精神。从业资格: 熟练掌握photoshop、ai等专业设计软件和基本办公软件
营业员3000-5000元/月
招店铺营业员，熟悉家装、五金配件、各类建筑材料，会操作电脑。性别不限，年龄：男35-50，女35-45。具体工资面议，工作地点：温州商城。
气保焊工（五险+工作餐）7000-8000元/月
气保焊工：年龄在20-55 备电焊证
7000元以上
上班时间：8：00-16:30（有吃饭时间）每周休一天
包工作餐 交社保 有节假日过节福利 忙时需加班
客房服务员（交社保，包工作餐，有年终奖）3500-5000元/月
客房服务员
年龄在30-55，有客房经验优先
休四天/月，长白班8小时为主
交社保，包工作餐，有年终奖
薪资：3500～5000+
前台接待（做二休二，缴纳社保）3500-5000元/月
前台接待
1、性别不限，初中及以上学历，年龄在38以下会普通话；
2、工作时间：做二休二
3、缴纳社保，有年终奖及其他福利，薪资：3500～5000+
前厅服务（五险一金+包食宿）3000-4000元/月
负责票据的领取、登记、发售、保管工作。
熟练掌握售票工具和设备性能及操作技术、保持售票室、设备、工作台和工具的清洁卫生。
注意观察客流动态，当客流发生变化时，及时向有关人员提供信息，以便加(减)班。
任职要求：
年龄在20-35，初中以上学历；
工作态度认真，具有较强的沟通能力；
人品正直，诚实守信者优先考虑；
配合财务做好盘点工作，做到日盘、月盘相结合；
仓库现场、货物的安全及卫生；
熟练使用办公软件和相关系统操作。