薪酬概览
平均月薪
¥21600
中位数 ¥22500 | 区间 ¥16500 - ¥26800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月:岗位减少8
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 2 | 100% |
热招职位
1、具备出色的沟通表达与客户服务能力,能始终保持饱满的工作精力。
2、能够深刻理解并清晰传递业务问题与技术概念。
3、拥有优秀的团队协作意识,是可靠、负责任的团队伙伴。
4、可接受晚间及周末工作安排,有零售行业或 VIP 客户销售经验者优先。
5、持有有效中国驾照。
前台(五险+年假)3500-4500元/月
1. 接待到访家长与学员,解答课程咨询;
2. 学员档案建档、课时登记、数据台账整理;
3. 前台收银、物资盘点、门店日常内勤;
4. 视频拍摄、剪辑及社交账号维护。
房产销售(五险)10000-15000元/月
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、陪同客户看房,促成二手房买卖,新房或租赁业务;
3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;
4、我们是通过贝壳找房与业主产生链接,从而通过对房源的熟悉和把控促成新房、二手、租赁、商铺等成交。
任职资格:
1、年龄在25一80;
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,赚钱欲望强烈,有团队合作意识;
4、有房产经验或销售相关经验者优先,业绩提成20%-70%,具体面议;
5、工作时间:早9:00 晚5点30分。
三、公司优势及适合的人群
1、优势
公司简介:本公司成立于2021年,于2021年做为加盟贝壳找房线上平台,门店为德佑房产,主营一手楼盘销售,二手房买卖,租赁业务,公司依托国内流量贝壳系统,重视新人培训,线上学习系统,师傅带教等抓手,助力门店在湖州多年来,连续蝉联湖州月百万门店。
电焊工(交社保,包工作餐,可提供住宿)7000-8000元/月
电焊工:2名 要求有焊工证
7000-8000元
包工作餐、可提供住宿、休4天/月、交社保、有年中休假
电气工程师(五险一金)9000-12000元/月
① 与甲方一起参与该项目工程后期的能源设备设施的调试和验收工作,并负责能源设备后期运维中的维护保养和维修等工作。
② 负责厂房10KV及以下配电系统的安全稳定运行,维护等管理工作,了解空压机、制冷机组等设施。
③ 及时应对设施设备出现的故障,组织维修人员进行快速维修工作并记录归档。满足甲方制定的异常停机时间要求和对能源介质质量要求。
④ 根据法规要求,定期组织对防雷和放静电接地和电力安全接地系统进行检测并取得合格检测报告(第三方有资质的单位提供)。
⑤ 根据法规要求,按计划组织对配电系统进行安全检测和预防性维护(含高压开关,高压操作系统电池柜,变压器,主母排,次总开关,电容器等设备设施)。
⑥ 负责对厂区能耗参数的跟踪与分析,维修体系的汇总分析,达成甲方制定的节能指标与用户满意度。
⑦ 完成上司指派的重要工作。
任职要求:
① 大专或大专以上学历,电气工程或机电一体化等相关专业。
② 熟悉10KV及以下配电系统的运行管理和施工的规范要求,熟悉弱电系统的工作原理及运行管理维护,熟悉配电设施的工作原理,具备较强的电气故障查找能力。
③ 熟悉PLC及变频控制系统的应用,具备对厂房电气架构优化能力,能进行电气配电与控制设计者优先。
④ 五年以上厂房设备设施运行、维护管理经验,熟练使用办公软件及CAD绘图,具备高压入网证。
⑤ 具备较强的节能意识并善于将节能降耗措施付诸行动,具备较强组织、协调、及现场管理能力和逻辑思维能力,具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心
财务学徒(双休)4000元/月
本人2005年进入税务师事务所工作,一直从业至今,2009年取得注册税务师证书+中级会计师 证书,明年想出来自己创业,想招收一个学徒,要求会计或税收专业,因为工作专业性较强,需要半年的实习期,工作轻松,
电机工艺工程师(五险一金)8000-10000元/月
1、负责电机产品的工艺技术管理等日常工作。
2、负责设计图纸审图、改图工作,并参与新产品的设计开发;
3、负责现场工艺持续改进,包括布局改善,工艺流程优化,工装设计优化等;
4、负责对生产员工的工艺培训;
5、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、本科学历,机械、电气相关专业;
2、2年电机行业工艺工作经验,熟练运用CAD等绘图软件;
3、熟悉机加工工艺或电气装配工艺,能独立进行相关工艺文件规范的制订,如FMEA、控制计划、作业指导书等;
4、动手能力强,能对现场技术工艺问题,解决指导。