合肥进出口操作员
进出口操作员是负责处理进出口货物的专业人士。他们负责处理货物的报关报检、船舶航线的安排、海关手续等事项。进出口操作员需要深入了解国际贸易法规和相关手续，确保货物的顺利进出口。他们需要与海关、运输公司、客户等多方沟通协调，以确保货物的安全、及时到达目的地。此外，进出口操作员还需要处理货物的相关文件、合同等工作，确保各项手续齐全。他们需要具备良好的沟通能力、组织能力和解决问题的能力，以应对各种复杂的进出口流程中可能出现的问题。进出口操作员在国际贸易中扮演着重要的角色，为企业的进出口业务提供了关键的支持与保障。
薪酬概览
平均月薪
¥6100
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥5100 - ¥7100
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
85.7% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
3月新增岗位
51
对比上月：岗位新增42
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 15 | 30% |
| 1-3年 | 25 | 50% |
| 不限经验 | 10 | 20% |
热招职位
单证专员（新能源、双休、跨境电商）4千-7千/月·13薪
1. 全套出口单证制作与审核
根据销售订单、装箱数据制作商业发票、装箱单、外销合同、报关单；核对提单补料，确认正本 / 电放提单，保证单单一致、单证相符。
2. 订舱、报关、物流对接
对接货代安排海运 / 空运订舱，跟进截单、截关、装柜、放行，同步业务、仓库出货进度；
3. 结汇、退税资料配套
4. 单据归档与日常协同
任职资格：
1、大专及以上，国际经济与贸易、商务英语、物流管理专业优先；英语四级及以上，能独立读写英文邮件、看懂信用证条款。
2、1 年及以上外贸单证实操经验，有光伏 / 储能 / 新能源行业单证经验优先；熟悉全套出口流程、信用证操作、产地证办理流程。
熟练 Excel（数据台账、VLOOKUP），会 ERP / 外贸制单系统，熟悉单一窗口报关操作。
营销总监1.5万-3万/月
1. 负责所辖区域三公里就业圈市场的开发。
2. 建立并维护与人社局、企业，以及其他合作伙伴的良好关系。
3. 监测招聘行业趋势和用户需求，为产品定位提供数据支持。
4. 策划线上线下品牌活动，提升曝光和行业影响力。
5. 编制全年营销预算，建立成本控制和效果评估体系。
6. 负责团队人才规划、招聘、培训和绩效管理。
任职资格：
1. 具有至少7年以上的销售管理经验，能够在快节奏和高压力的环境中工作。
2. 具备出色的沟通、领导和人际交往能力，能够在各种文化和背景下与不同利益相关者进行工作。
3. 对销售技术和市场趋势有广泛的知识和了解。
4. 熟悉互联网和新媒体运营，能有效运用工具进行推广。
人事主管4千-5千/月
主要负责招聘管理、人事管理、社保管理、员工关系、文化建设、党建建设
1、新员工的入职、劳动合同签订、培训及制作培训内容；
2、员工的离职管理，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
3、建立员工档案，根据公司要求组织人员参加外部培训，并对人员证书进行有效管理；
4、人员招聘，定期根据公司需求参加政府组织的或团体性质的招聘会；
5、熟悉KPI考核，协助领导制定不同岗位的考核方法，对公司员工进行绩效考核；
6、负责招聘网站及招聘渠道的维护；
7、及时了解公司各项目的开展及进展情况，每日进行员工工作情况总结，统计各项目的劳动力成本，每周或定期与财务、仓库进行各项目成本的核算；
8、承担部分政策型工作，涉及人事项目的政策申报，涉及劳动部门的数据、材料申报；
9、企业文化建设，负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
10、与上级政府党委定期沟通开展党建工作；
11、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括配给、清点、维护、登记等。
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源专业或人力资源从业经验者优先；
2、沟通能力强，责任心强，性格开朗，与人友好。
仓库主管 五险 4000-50004.5千-5千/月
1、负责仓储中心的日常经营管理；
2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作；
3、库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划；
4、配合电商运营、图片视频制作、不定期参展等事宜。
任职资格：
1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业，女士优先；
2、2年以上物流仓储工作经验，熟悉仓储业务流程，了解熟悉电商运营优先;
3、具有较强的执行力和计划落实能力；具良好的沟通协调能力；
4、熟练驾驶机动车者优先考虑。
幼儿教师岗3千-4千/月
1、具备国家认可的大学专科及以上学历；
2、专业要求：学前教育、早期教育、儿童心理学、幼儿发展与健康管理专业；教育学类、体育学类、音乐与舞蹈学类、美术学类相关专业。（特别优秀者可放宽专业限制）；
3、年龄40周岁及以下（1986年2月28日及以后出生）；
4、具有幼儿园带班工作经验优先（需提供相关证明）；
5、具备幼儿园教师资格证；
6、需服从公司园所分配。
该岗位属于东新人才公司劳务派遣岗位，工作地点为瑶海区各公办幼儿园。
销售管理1.5万-2万/月·13薪
珍惜身体：告别加班内卷，切换自控模式！
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领求职
薪资方式：销售额提成（上不封顶）
奖金补贴：月度季度年底奖、总公司方案奖、续期+持续率奖金、长期服务奖、补充公积金、社保补贴。
还有专门的岗位津贴奖励，佣金提成越高，对应的津贴也越高。如：佣金达20000，额外给予津贴16000；给予津贴高达16万。
【职位详情】
周末双休、节假日法休，不加班！
工作职责：
1.积极参与公司安排的阶梯式专业培训，认真学习，掌握产品知识，应知应会，精准服务客户。
2.参与团队日常管理活动，积极配合工作开展。
3.精准定位客户资源，组织客户参观泰康布局全国的近50家内设康复医院的养老社区和大健康中心、拜博口腔、医学中心、医院及体检中心等，长期维护老客户，不断开发新客户。
4.参与和组织高端小型沙龙活动，如养老知识学习会、大健康培训沙龙、企业家交流分享会、法商私享会、户外体验活动等。
任职要求：学历大专及以上、年龄30-45周岁，优秀者可放宽。
发展前景：
1、晋升通道明晰，无需竞争内卷，最快三个月晋升主管，半年晋升合伙人，薪资成倍增长。
2.管理型以及资源型人才，面谈可直接引进成主管或合伙人。
董事长秘书6千-1万/月
1.日程与出行管理： 负责董事长日常行程安排、会议协调、差旅规划及车辆驾驶（包含商务接待及短途随行）。
2.文书工作： 撰写、审核各类对内对外文件、演讲稿、会议纪要及商务函件，文字功底扎实。
3.翻译沟通： 负责基础的涉外商务接待、邮件往来及资料的中英文翻译与口译工作。
4.上传下达： 协助董事长跟进各部门重点工作执行情况，思维敏捷，能高效处理临时交办的各项任务。
任职资格：
1.学历： 统招本科及以上学历，硕士优先，文秘、英语、管理、中文等相关专业。
2.语言能力： 英语听说读写流利（须提供CET-6/专八或同等水平证明），能作为工作语言处理日常事务。
3.驾驶技能： 持有C1及以上驾照，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况，无重大交通事故记录（能适应短途出差）。
4.综合素质： 文笔优秀，逻辑清晰；反应敏捷，具备极强的抗压能力、保密意识及执行力；形象气质稳重得体。
薪酬福利：
具体面议、五险一金、免费用餐、符合条件可申领人才安居补贴、多种节假日福利等。
HWP健康财富规划师8千-1.5万/月
1. 负责客户维护及服务，日常理赔，变更，分红领取等保全服务。
2. 挖掘客户需求及方案：通过服务发掘客户需求点，提供专属的方案。
3. 提供客户需要的保险、车险、团险、养老等专属产品，负责二次开发。
4. 全周期客户维护：保单续期服务、年度健康回访、养老权益对接、家庭资产持续优化
5. 提供客户需要的专属 vip 增值服务。体检、康养、养老社区等专属服务流程。
二、任职要求
1. 年龄：25–50周岁；
2. 学历：大专及以上学历；
3. 有销售经验更好，正能量。
三、薪资收入
底薪 3000+提成（10%-35%）+提档奖励（1200-20000）+方案奖励+服务津贴 ，平均 1 万左右。
四、工作时间
周一—周五：早上 8:30-11:00，下午可灵活安排
五、其他福利：
法定节假日休息、双休、带薪年假、婚假产假，定期团康，定期旅游等。
新媒体运营6千-1.6万/月
1. 负责微信公众号、小红书、抖音、视频号、微博等平台日常内容更新、排版发布；
2. 简单图文撰写、海报配文、活动文案、产品种草文案输出；
3. 粉丝互动、评论私信回复，维护社群，整理用户反馈；
4. 基础数据统计：阅读、点赞、涨粉、转化，做简单周报；
5. 配合活动策划，协助素材收集、活动转发扩散。
任职资格：
1. 大专及以上，广告、新闻、传媒、汉语言、新媒体相关专业优先；
2. 熟悉主流平台规则，会秀米/135编辑器排版，懂基础图文审美；
3. 具备基础文案能力，能独立写种草、科普、活动短文；
4. 视频拍摄及剪辑，配图，有账号运营案例加分；
5. 熟悉Office，能整理数据报表，沟通顺畅，执行力强；
6. 网感好，追热点，思维灵活，接受偶尔热点加班。
抛光打磨工6千-8千/月
1、能使用常规抛光机。
2、负责产品的抛光打磨工作。
3、对现场产品加工出现的异常状况及时反馈，参与解决技术问题。
任职要求
1、2年以上手工抛光或相近行业的工作经验
2、熟悉金属产品的抛光特性
3、55岁以下，身体健康。
财务人员5千-8千/月
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责项目或分公司的财务工作；
2、协助集团财务审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；
4、对已审核的原始凭证及时填制记帐；
5、准备、分析、核对税务相关问题；
6、审计合同、制作帐目表格。
任职资格：
1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计证；
2、有建筑行业财务会计工作经历者优先；
3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
6、能接受外派驻点
报关主管-双休五险一金10000-12000元/月
1. 加工贸易手册备案、变更、核销操作；
2. 申办免CCC等各项进口手续；
3. 制作更新进口料件台账，包括进口设备清单、付款明细等；
4. 与进口设备供应商联系，追踪和审核进口所需各类单证；
5. 负责协助国外服务商进行新造船绿色环保证书的申请工作；
6. 负责进口设备报关单的录入；
7. 负责国内采购产品绿色护照事宜的跟进和跟踪；
8. 完成部门领导安排的其它工作；
任职要求
1.大专及以上**；
2.良好的沟通及协调能力；
3.爱岗敬业；
4.有报关工作经验者优先。