杭州妇产科医生
妇产科医生是专门负责妇女生殖健康和孕产期的医生。他们接受了专业的医学培训，熟悉妇女生殖系统的解剖结构、生理功能和疾病诊断治疗，包括妇科疾病、孕期管理、分娩和产后护理等。妇产科医生负责为孕妇进行产前检查，指导孕期饮食、运动和生活方式，并在分娩过程中提供专业的医疗护理。此外，他们还进行妇科疾病的诊断和治疗，如子宫肌瘤、卵巢囊肿、宫颈疾病等。妇产科医生需要具备耐心、责任感和同理心，能够与女性患者建立信任和沟通，为她们提供全面的健康护理服务。在医疗团队中，妇产科医生常与护士、助产士和其他医疗专业人员合作，共同为患者提供优质的医疗服务。
薪酬概览
平均月薪
¥16800
中位数 ¥12500 ｜ 区间 ¥12700 - ¥20800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
20
对比上月：岗位新增18
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 5 | 25% |
| 5-10年 | 10 | 50% |
| >10年 | 5 | 25% |
热招职位
财险浙江-办公室/党委办公室-党群工作岗/巡视整改岗6K-8K元/月
1、负责落实总、分公司党委党建工作部署，落实“三会一课”、支部主题党日等制度，负责分公司党委理论学习中心组、“第一议题”学习服务，党建绩效考核评议、党组织书记述职评议等相关工作；
2、落实党员领导干部民主生活会、基层党组织组织生活会和民主评议党员等制度；做好党员教育管理工作；
3、负责新闻宣传管理，管理通讯员队伍，组织内外部宣传稿件；
4、负责媒体关系管理、日常舆情监控及危机公关工作；
5、负责VI视觉管理并执行落地，审核和印制宣传物料；
6、负责品牌公关活动的策划、执行；
7、负责公司广告管理和宣传广告费用管理；
8、负责与上级单位日常请示报告，配合做好上级单位督查督导工作，落实上级单位巡视整改相关要求；
9、负责与总公司整改办联络对接中央巡视整改事宜；
10、与分公司部门、中心支公司、支公司等所属机构日常联络工作，督导所属机构落实整改要求；
11、负责服务保障分公司巡视整改领导小组会议及日常工作；
12、负责联系协调分公司领导与中央巡视整改相关调研、督导工作；
13、负责与中央巡视整改统筹联络的其他事项。
14、领导交办的其他工作。
1、基于品牌营销规划，策划兼顾节点传播及常态化获客的官方新媒体营销内容
2、根据用户需求，联动横向部门，设计和开发官方新媒体专属政策
3、根据品牌新媒体发展需求，构建及管理新媒体营销直播中心，包含不限于账号矩阵搭建、主播团队管理、绩效方案设计、内容中台管理、流量投放管理、人员能力内化等
4、基于前沿技术及新媒体形态，探索及试点官方新媒体创新业务，牵头进行试点项目落地
5、通过数据监控与深度分析，制定官方直播运营及效能提升方案并持续优化直播各环节
能力要求：
1、新媒体营销管理能力
2、技术运用与舆情处理能力
3、整合营销策略能力
4、新媒体调研分析及数据应用能力
5、新媒体账号运营能力
负责支持如下工作开展：
1.开发汽车租赁渠道、下车渠道、大型企业购车等公户业务，推广奥迪新产品，寻找增量销售市场
2.开发高质量、高集中度的封闭客群直销业务，设计专属购车+金融+租赁+置换产品，触达更多优质客户
3.制定短期客户运营管理策略，结合车型资源、政策资源、客户渠道资源，设计政策及执行方案
4.大用户客户管理及关系维系，客户合作洽谈、销售执行、商务合同拟定，发运交付事宜跟踪
能力要求：
1.了解汽车租赁市场，具备租赁产品设计能力
2.了解大用户销售业务，具备大用户销售谈判能力
3.具备销售策略、销售计划管理能力
1、负责相关棉花产业链研究，熟悉该产业相关数据，跟踪行业信息；
2、参与相关品种企业调研，行业会议，深入挖掘产业内上下游信息，进行现货渠道的开发、维护；
3、构建研投框架体系，在此基础上，给出自身对行情趋势的判断，并定期完成研究分析报告以及策略报告；
4、熟悉现货购销以及期货知识，运用期现套保，实现稳定盈利。
【2026】浙江区域集团理想生-营销管培生（杭州）(J21852)面议
1.负责公司项目的销售与推广；
2.根据营销计划，完成销售指标；
3.主动开拓客户渠道，维护现有客户，开拓挖掘新客户，积极参与市场和推广项目计划；
4.负责管辖区域市场信息的收集与分析等。
1. 本科及以上学历，从事互联网或服饰行业相关工作5年（含）以上，具有商品运营经验；
2. 具备较强的商业敏锐度以及市场分析能力，逻辑思维能力强，数据敏感度高，思路清晰，能够快速制定运营策略和方案，并推进落地拿到结果；
3. 有较强的沟通协调能力，能够跨BU、跨部门高效协同完成业务目标；
4. 有较强的数据分析及归纳总结的能力，能熟练使用各种办公软件，具有良好的学习能力，抗压能力强。
1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传播等相关专业优先；3年以上品牌营销经验，具备互联网公司或4A广告公司全案操盘经验者优先；
2. 熟悉电商平台运营逻辑及用户行为特征，有电商大促活动（如双11、618）策划或品牌店铺运营经验，能结合平台特性设计营销方案；
3. 具备优秀的策略制定与资源整合能力，能够独立完成品牌定位、传播方案设计及跨团队需求协同；
4. 熟练使用数据工具（如Google Analytics、电商平台数据分析工具）进行效果追踪与策略优化，有数据驱动决策的成功案例；
5. 学习能力强，具备创新思维与市场敏感度，能快速捕捉热点趋势并转化为营销创意；
6. 逻辑清晰，沟通高效，结果导向，抗压性强，具备团队协作意识与项目管理经验。
1.本科及以上学历，3年以上互联网产品运营经验，具备电商平台或B端产品运营经验，熟悉电商生态工具（如用户画像平台、广告投放系统等），有家居、家电或美妆品类经验者优先；
2.精通SQL、Excel等数据分析工具，熟悉Python或R语言者优先，具备基础的机器学习模型理解能力；
3.独立负责过跨部门的大型项目，具备项目统筹及资源整合能力，有S级项目成功案例者优先；
4.具备用户（B端/C端）双视角思维，能从商家需求及消费者行为制定运营策略；结果导向，善于通过数据拆解指标并快速验证方案；
5.具备优秀的跨团队协作与沟通能力，能在高压下高效推进项目，认同阿里巴巴文化，适应快节奏工作环境；
1、本科以上学历，2年以上服饰或时尚领域相关工作经验，对潮流趋势敏感，具备行业趋势洞察能力；有电商背景及女装垂类行业经验者优先；
2、敏锐的市场洞察力及分析能力，掌握行业动态及消费者需求；
3、有较强的统筹整合能力，具有创新业务开拓能力；拥有业务高度思考力和业务架构能力优先；
4、沟通协调能力强，迅速落地，结果导向，皮实抗压有责任心；
5、自学能力强，有强烈的自驱力。
1、具备1年以上销售相关工作经验，Top sales和TO B销售可优先录取；
2、敢于挑战，善于学习，抗压性强，有销售的韧性和要性，有较强的逻辑思维能力和沟通能力；
3、自我驱动和抗压性好，喜欢自我挑战，适应高强度加班和工作；
4、内心热爱销售工作，热爱与客户打交道，有高度的责任心和客户服务意识
加分项：有一定行业经验，熟悉3C数码、服装、百货、美妆、工业品等行业电商趋势；熟悉产业带商家的生意模式，了解TO B商家生意的模式及痛点；
1. 本科及以上学历，计算机、市场营销、统计学等相关专业优先，具备扎实的行业背景及主流电商平台运营经验；
2. 3-5年电商运营经验，熟悉家装家电等核心行业供应链、用户行为及竞争格局，有KA商家运营或品类策略制定经验者优先；
3. 精通Excel、SQL等数据分析工具，具备数据建模或A/B测试能力，能够通过用户画像、转化率分析等输出策略结论；
4. 具备优秀的资源整合能力，能高效协调商家、跨部门资源，推动项目落地；擅长跨团队沟通与逻辑表达，抗压能力强；
5. 对电商趋势敏感，具备创新意识与战略思维，认同阿里巴巴价值观，能快速适应业务变化并推动结果达成。